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湖北

2024年湖北大冶市醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘53人公告

http://www.ldmfl.com       2024-05-09 10:29      來源:大冶政府網(wǎng)
【字體: 】              
  大冶市2024年醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘工作人員公告
 
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令652號(hào))和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令6號(hào))精神,為滿足我市醫(yī)療衛(wèi)生單位用人需求,促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展,決定面向社會(huì)公開招聘53名醫(yī)療衛(wèi)生單位工作人員。具體事項(xiàng)如下:
 
  一、招聘單位、崗位及資格條件
 
  全市統(tǒng)一公開招聘由市人社局、市衛(wèi)健局統(tǒng)一組織實(shí)施,本次計(jì)劃招聘53名醫(yī)療衛(wèi)生單位工作人員(市人民醫(yī)院6名、市中醫(yī)醫(yī)院4名、市婦幼保健院7名為崗位備案制管理,基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)36名為事業(yè)編制管理)。本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《大冶市2024年醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘工作人員崗位表》。
 
  二、報(bào)考條件
 
 ?。ㄒ唬┗緱l件
 
  1、具有中華人民共和國國籍;
 
  2、遵守中華人民共和國憲法和法律,享有公民政治權(quán)利;
 
  3、具有良好的品行,遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律,愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);
 
  4、具有正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)(技能)條件和業(yè)務(wù)能力;
 
  5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
  6、具備崗位要求的其他資格條件。
 
 ?。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟坏脜⒓庸_招聘考試
 
  1、受到黨紀(jì)、政務(wù)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;
 
  2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;
 
  3、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;
 
  4、現(xiàn)役軍人、全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
 
  5、按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員(詳見人社部規(guī)[2019]1號(hào));
 
  6、不能與所在單位解除勞動(dòng)(聘用)合同或勞動(dòng)(人事)關(guān)系的,所在單位不同意報(bào)考的;
 
  7、我市現(xiàn)有編制內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
 
  8、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
 
  9、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。
 
  三、報(bào)名方式及時(shí)間安排
 
  本次公開招聘考試的注冊(cè)、報(bào)名、查詢、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證等,通過黃石人事考試網(wǎng)(http://www.hsrsksy.com.cn/)進(jìn)行。
 
  1.報(bào)名時(shí)間:2024年5月13日9:00至5月20日17:00。5月20日17:00報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)關(guān)閉。報(bào)名人員可登陸黃石人事考試報(bào)名系統(tǒng)(https://ksbm.hsrsksy.com.cn/,請(qǐng)考生通過打開此鏈接進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名),先進(jìn)行注冊(cè)。報(bào)名人員須用第二代身份證號(hào)報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證信息必須一致。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫、提交報(bào)名信息,報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,并在“證件資料”一項(xiàng)中上傳有效期內(nèi)第二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書或?qū)W信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告等材料,上傳格式為JPG圖片格式,以便進(jìn)行資格審核。每人限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)考人員在報(bào)考時(shí)須網(wǎng)上認(rèn)真閱讀并填寫《誠信承諾書》,凡弄虛作假、信息錯(cuò)誤或不符合條件的將被取消應(yīng)聘資格。
 
  網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)操作、繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印需咨詢的,請(qǐng)與黃石市人事考試院聯(lián)系,咨詢電話:0714-6525286。
 
  《崗位表》中要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格等條件需咨詢的,以及與審核相關(guān)的事宜,請(qǐng)與市衛(wèi)生健康局聯(lián)系,咨詢電話:0714-3187928
 
  2.資格審查時(shí)間:2024年5月13日9:00至5月21日17:00,考生可同步查詢審查結(jié)果。
 
  3.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2024年5月13日9:00至5月21日24:00。每位考生須繳納考試費(fèi)用50元,未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。
 
  4.準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2024年5月29日9:00至6月1日9:00。已確認(rèn)報(bào)名人員自行登錄黃石人事考試報(bào)名系統(tǒng)下載并打印準(zhǔn)考證。
 
  四、考試辦法
 
  本次事業(yè)單位公開招聘考試采取筆試、面試、考察相結(jié)合的辦法。
 
  (一)筆試
 
  1、筆試形式及內(nèi)容
 
  本次統(tǒng)一筆試按公共基礎(chǔ)知識(shí)、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)分類設(shè)考。
 
  2、筆試時(shí)間及地點(diǎn)
 
  筆試時(shí)間:2024年6月1日(星期六)上午8:30
 
  筆試科目:08:30—10:30
 
  筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。
 
  3、筆試開考比例
 
  為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu),報(bào)考繳費(fèi)確認(rèn)的報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上應(yīng)不低于3:1,方可開考。報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)考確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,需要取消、核減或降低開考比例予以保留的,由市衛(wèi)健局研究決定,通過大冶市人民政府網(wǎng)公布。對(duì)被取消的崗位已繳費(fèi)考生全額退費(fèi)。
 
  4、筆試成績(jī)最低合格控制線
 
 ?。?)筆試閱卷結(jié)束后,按筆試類別設(shè)置最低合格控制線,并通過大冶市人民政府網(wǎng)發(fā)布。筆試成績(jī)低于最低合格控制線的,不能進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。
 
  (2)考生在筆試中缺考任一科目、或任一科目成績(jī)?yōu)榱惴帧⒒蛉我豢颇靠荚嚤挥涗涍`紀(jì)的,不能進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。
 
  5、筆試成績(jī)查詢
 
  筆試成績(jī)?cè)诠P試日后15個(gè)工作日內(nèi)通過大冶人民政府網(wǎng)發(fā)布,考生可查詢本人成績(jī)。
 
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  面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容,測(cè)試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問題的能力。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試、技能測(cè)試、實(shí)際操作等形式進(jìn)行。
 
  1、面試入圍比例
 
  各招聘單位按《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例,按考生報(bào)考崗位依筆試成績(jī)3:1(不低于筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線)從高到低的順序確定面試入圍人選,面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定入圍比例的,執(zhí)行上述筆試開考比例處理辦法(由市衛(wèi)健局核準(zhǔn))。
 
  2、面試資格復(fù)審
 
  面試前在大冶市人民政府網(wǎng)發(fā)布資格復(fù)審公告,資格審查工作貫穿于公開招聘全過程,報(bào)名人員須確保提供資格審查的資料真實(shí)可信。市衛(wèi)健局及招聘單位對(duì)擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。大冶市外在職公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)、事業(yè)單位在編人員報(bào)考的,須經(jīng)本人所在單位同意,并在資格復(fù)審階段提供單位同意報(bào)考的書面證明材料。不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的,取消面試資格。面試人選出現(xiàn)缺額的崗位,按該崗位筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)由市衛(wèi)健局及招聘單位負(fù)責(zé)通知。
 
  3、面試公告
 
  面試前在大冶市人民政府網(wǎng)發(fā)布面試公告,面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)由市衛(wèi)健局及招聘單位負(fù)責(zé)通知考生。
 
  面試公告發(fā)布后,在距面試日5天內(nèi),因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的,不再遞補(bǔ)。
 
  4、面試成績(jī)最低合格控制線
 
  所有崗位均設(shè)置最低合格控制線??忌嬖嚪?jǐn)?shù)達(dá)到70分及以上的,方能進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié);對(duì)達(dá)不到最低合格控制線的,不能進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。
 
  5、面試成績(jī)查詢
 
  面試當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī)??忌部稍诿嬖嚭蟮顷懘笠笔腥嗣裾W(wǎng)查詢。
 
 ?。ㄈ┏煽?jī)計(jì)算
 
  1、成績(jī)權(quán)重。筆試、面試成績(jī)折合成百分制成績(jī)后,分別按50%和50%的權(quán)重計(jì)入總成績(jī)。
 
  2、加分政策。根據(jù)國家和省市關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)的政策要求,對(duì)服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員實(shí)行加分優(yōu)惠政策,在筆試總分上增加5分。在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵,享受同等加分優(yōu)惠政策。上述人員的資格審查由各項(xiàng)目市衛(wèi)健局審核(其中,高校畢業(yè)生退役士兵由市退役軍人事務(wù)局審核),統(tǒng)一報(bào)市人社局匯總并公示。上述人員中已通過公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的,不再享受此加分政策。
 
  符合條件的報(bào)考人員須于5月21日至5月22日期間提出申請(qǐng)。申請(qǐng)方法和相關(guān)要求詳見《大冶市2024年醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘工作人員考試加分事項(xiàng)的說明》。
 
  3、考生總成績(jī)可登陸大冶市人民政府網(wǎng)查詢。
 
  五、體檢、考察、公示及聘用管理
 
 ?。ㄒ唬w檢、考察
 
  按考生筆試和面試總成績(jī),依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選(如總成績(jī)出現(xiàn)并列的情況,則筆試成績(jī)高的入選)。
 
  1、體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。體檢時(shí)間由市衛(wèi)健局或招聘單位通知。
 
  2、考察工作由市衛(wèi)健局和招聘單位負(fù)責(zé)。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn),注重對(duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察,并對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。考察具體時(shí)間由市衛(wèi)健局或招聘單位通知。
 
  3、考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,市衛(wèi)健局可按照該崗位考生筆試和面試總成績(jī)從高到低的順序,依次遞補(bǔ)考生(須參加了面試的人員)進(jìn)行體檢和考察。無遞補(bǔ)人員的,相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。
 
  (二)公示及備案
 
  招聘單位根據(jù)考生總成績(jī)、體檢、考察情況由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選,經(jīng)市衛(wèi)健局審定后,在大冶市人民政府網(wǎng)上公示(公示期不少于7個(gè)工作日)。公示無異議的,由市衛(wèi)健局報(bào)市人社局審核備案。
 
  公示期間反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的,不予聘用備案。公示期間反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用備案,待查清后再?zèng)Q定是否聘用備案。
 
  (三)辦理聘用手續(xù)
 
  經(jīng)市人社局審核備案后,各招聘單位通知新聘人員報(bào)到,與其簽訂聘用合同,約定試用期,實(shí)行崗位管理,執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到通知20日內(nèi))沒有報(bào)到的,取消聘用資格。
 
  市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院、市婦幼保健院招聘的崗位為備案制崗位,按照備案制崗位相關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)。基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)按照事業(yè)編制崗位相關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)。
 
  六、其他
 
  本方案如有與上級(jí)規(guī)定相抵觸的,按上級(jí)文件規(guī)定執(zhí)行。本方案有關(guān)政策口徑由大冶市人力資源和社會(huì)保障局和市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:0714-8729995,0714-3187928。
 
  對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
 
 
 
  大冶市衛(wèi)生健康局
 
  2024年5月7日


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