湖北
2024年湖北鄂州市市直機關(guān)遴選公務(wù)員9人公告
http://www.ldmfl.com 2024-09-13 09:52 來源:鄂州市人力資源和社會保障局
鄂州市2024年度市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告
根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》、《公務(wù)員公開遴選辦法》、《湖北省公務(wù)員公開遴選實施細則》等法律法規(guī),按照全省統(tǒng)一部署,現(xiàn)開展鄂州市2024年度市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、公開遴選職位
9家市直機關(guān)9個一級主任科員以下及相當(dāng)層次職級職位共9個計劃。具體職位詳見《鄂州市2024年度市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》(附件1)。
二、報名范圍和條件
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1.鄂州市區(qū)級以下機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員和區(qū)級以下參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。
2.中央機關(guān)、省級機關(guān)設(shè)在鄂州市區(qū)級以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合資格條件的也可報名。
(二)報名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件
1.政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬,深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實績突出,群眾公認。
3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷。
4.一般應(yīng)當(dāng)在本級機關(guān)工作2年以上,年度考核沒有基本稱職以下等次。
5.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷,現(xiàn)擔(dān)任與報考職位相同層次的職務(wù)(職級)。
6.除公開遴選職位對年齡有特殊要求外,年齡在35周歲以下(1988年9月以后出生)。
7.具有大學(xué)本科以上文化程度。
8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
9.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
2011年以后的選調(diào)生,必須符合選調(diào)生管理相關(guān)規(guī)定。除當(dāng)年招錄政策規(guī)定可以分配到區(qū)直單位外,其他人員錄用后必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)或村任職滿2年,期間不得借調(diào)或交流到上級機關(guān)。
工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計算時間截至2024年9月。現(xiàn)任職務(wù)職級以報名前的任職為準(zhǔn)。年齡、學(xué)歷等,以干部人事檔案審核認定的為準(zhǔn)。
專業(yè)分類,參照教育部高等教育學(xué)科專業(yè)目錄設(shè)置。對于目錄中沒有具體對應(yīng)的自設(shè)學(xué)科(專業(yè))、境外留學(xué)專業(yè)和相關(guān)相近學(xué)科(專業(yè)),考生在報名時需在備注欄中注明主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況,由遴選機關(guān)根據(jù)職位要求進行審核。教育部高等教育學(xué)科專業(yè)目錄網(wǎng)址附后(附件3),對個別年份新增專業(yè)可在教育部官網(wǎng)檢索相關(guān)信息。
上述“以上”、“以下”、“以后”,均含本級(本數(shù))。
(三)具有下列情形之一的,不得參加公開遴選
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)工作未滿5年的(含試用期)。
6.按照有關(guān)規(guī)定,到艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
7.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報名人員不得報考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位,也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。
三、報名與資格審查
1.報名。采取報名人員個人申請與組織推薦相結(jié)合的方式進行。具體步驟如下:
第一,報名人員經(jīng)所在單位同意后,向區(qū)委組織部(葛店經(jīng)開區(qū)、臨空經(jīng)濟區(qū)組織人事部門)提出報考申請。報名人員下載打印《鄂州市2024年度市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名推薦表》(以下簡稱《報名推薦表》,附件2),報所在單位和區(qū)委組織部(葛店經(jīng)開區(qū)、臨空經(jīng)濟區(qū)組織人事部門)審核蓋章。
第二,報名人員所在機關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)切實履行把關(guān)責(zé)任,充分考慮人選的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、工作實績和一貫表現(xiàn),對不符合報名資格條件的,不得同意或推薦報名。各區(qū)委組織部(葛店經(jīng)開區(qū)、臨空經(jīng)濟區(qū)組織人事部門)根據(jù)平時掌握了解的情況和人崗相適度,按照資格條件對報名人員進行審核擇優(yōu)推薦。
第三,報名人員于2024年9月23日9:00至9月26日17:00登陸湖北省人事考試網(wǎng)(https://rst.hubei.gov.cn/hbrsksw/),點擊“湖北省2024年度市州級以上機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名入口”,進行網(wǎng)上報名,填寫個人信息和誠信報考承諾書,選定職位,將審核蓋章后的《報名推薦表》(貼近期2寸免冠正面證件彩色照片)正反兩面以電子圖片(制作PDF文件,不小于300KB,不超過1M)的形式上傳至報名系統(tǒng)。報名人員提供的信息必須真實、準(zhǔn)確、完整。每名報名人員只能報考1個遴選職位,多報無效。報名人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書上的填寫。2024年9月26日17:00后,所有報名人員均不能再修改個人信息或報考職位。
中央機關(guān)、省級機關(guān)設(shè)在鄂州市區(qū)級以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)的推薦報名工作由相應(yīng)的機關(guān)組織人事部門按照干部管理權(quán)限參照上述步驟進行。
2.資格初審。2024年9月23日9:30至9月27日16:00,由各遴選機關(guān)網(wǎng)上進行資格初審。各遴選機關(guān)應(yīng)在考生報名當(dāng)日完成資格初審,并反饋資格審查結(jié)果。
對符合報考條件的,不得拒絕報名;對不符合條件的,審核不通過并反饋理由;對填報資料不全的,注明缺少的內(nèi)容,及時通知報名人員在規(guī)定時間內(nèi)補填,重新報考原職位。對只進行網(wǎng)上填報,未經(jīng)相關(guān)組織人事部門推薦的,各遴選機關(guān)資格審查不予通過。
公開遴選期間,各遴選機關(guān)公布咨詢電話,在規(guī)定時間內(nèi)安排專人值守,答復(fù)報名人員有關(guān)咨詢。
3.網(wǎng)上繳費確認。通過資格初審的報名人員,請于2024年9月28日9:00至9月29日17:00登錄湖北省人事考試網(wǎng)繳費確認(費用按照公務(wù)員報名考試標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行),繳費成功即確認報名,未按期繳費確認的視為自動放棄考試。
遴選職位的繳費確認人數(shù)與遴選人數(shù)的比例一般不低于5:1,未達到規(guī)定比例的職位,經(jīng)市委組織部同意可以取消遴選職位,取消遴選職位的報名人員可以改報其他職位。因遴選職位專業(yè)性較強,符合職位條件人員較少的,經(jīng)市委組織部批準(zhǔn),最低比例不低于3:1。取消遴選職位在觀英閣微信公眾號、鄂州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。取消遴選職位的已繳費確認人員,可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他遴選職位。未在規(guī)定時間內(nèi)改報的,視為自動放棄考試并退還報名費。改報期間,遴選機關(guān)對符合條件且已繳費確認人員,及時予以資格審查。
4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。繳費確認成功后,報名人員于2024年10月16日9:00至10月19日9:30登錄湖北省人事考試網(wǎng),自行下載打印筆試準(zhǔn)考證。
報名人員的用戶名和個人密碼是查詢資格審查結(jié)果、下載打印筆試準(zhǔn)考證、查詢筆試成績等事項的依據(jù)。
通過資格初審的報名人員一般不得放棄。有特殊原因的,應(yīng)在考試前3天向區(qū)委組織部(葛店經(jīng)開區(qū)、臨空經(jīng)濟區(qū)組織人事部門)或相應(yīng)的機關(guān)組織人事部門提出書面申請,由市委組織部商遴選機關(guān)同意后,方可放棄。無故放棄的,3年內(nèi)不能參加各級公開遴選,并記入誠信檔案。
資格審查工作貫穿于公開遴選全過程。報名人員在報名時符合遴選資格條件,報名后因工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化等,導(dǎo)致不再符合遴選資格條件的,報考者應(yīng)及時向遴選機關(guān)報告,由遴選機關(guān)取消其遴選資格。遴選機關(guān)在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員有不符合報考資格條件或弄虛作假的,均可取消其遴選資格。
四、考試
考試采取筆試和面試方式進行,由市委組織部統(tǒng)籌組織實施。
1.筆試。筆試考《綜合知識測試》一科,滿分100分。主要測試運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)分析解決實際問題的能力、政策理論水平、文字表達能力等綜合素質(zhì)。
筆試時間:2024年10月19日(星期六)9:00—12:00。
筆試地點:具體地址詳見筆試準(zhǔn)考證。報名人員持本人筆試準(zhǔn)考證和有效身份證,到指定地點參加筆試。報名人員可于2024年10月下旬登陸湖北省人事考試網(wǎng),查詢本人筆試成績。
2.資格復(fù)審。筆試成績公布后,遴選機關(guān)按3:1的比例進行資格復(fù)審,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,確定各遴選職位資格復(fù)審人員名單,由市委組織部在觀英閣微信公眾號、鄂州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站統(tǒng)一公布。
資格復(fù)審人員需提供身份證、公務(wù)員錄用審批表(選調(diào)生錄用審批表)、公務(wù)員登記表(或參公登記表)、干部任免審批表、學(xué)歷學(xué)位證書等復(fù)印件,《報名推薦表》、工作經(jīng)歷證明等原件及遴選機關(guān)要求的其他材料。
資格復(fù)審工作按照以下程序進行:
第一,資格復(fù)審人員將資格復(fù)審材料交區(qū)委組織部(葛店經(jīng)開區(qū)、臨空經(jīng)濟區(qū)組織人事部門)審核蓋章。
中央機關(guān)、省級機關(guān)設(shè)在鄂州市區(qū)級以下單位的資格復(fù)審人員,由相應(yīng)的機關(guān)組織人事部門按照干部管理權(quán)限參照上述要求進行。
第二,資格復(fù)審人員在規(guī)定時間內(nèi)將資格復(fù)審材料報遴選機關(guān)。逾期不報的,視為主動放棄面試資格。
第三,各遴選機關(guān)對報考本機關(guān)遴選職位的資格復(fù)審人員進行資格復(fù)審,在規(guī)定時間內(nèi)向市委組織部報送資格復(fù)審情況。資格復(fù)審不合格的,取消面試資格,并根據(jù)筆試綜合成績從高分到低分的順序,依次遞補。
通過資格復(fù)審人數(shù)與遴選人數(shù)比例低于3:1的,取消該職位。
3.面試。面試主要測試履行職責(zé)所要求的基本能力素質(zhì),滿分100分。面試時間另行通知。面試公告在觀英閣微信公眾號、鄂州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布。面試人員憑筆試準(zhǔn)考證和有效身份證,到指定地點參加面試。
面試公告發(fā)布后,考生放棄面試的,取消其面試資格,不再進行遞補。因考生放棄面試導(dǎo)致該職位達不到規(guī)定競爭比例的,該職位可正常開考,對只有1名考生參加面試的職位,考生面試成績達到80分以上,方可列為考察和體檢對象。
4.成績合成。綜合成績=綜合知識測試成績×0.5+面試成績×0.5。
五、考察和體檢
1.考察。公開遴選采取差額考察的辦法。根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序,一般按照考察對象人數(shù)與職位遴選人數(shù)2:1的比例確定考察對象。考察對象名單在觀英閣微信公眾號、鄂州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布。
考察工作由各遴選機關(guān)負責(zé)實施。遴選單位要派出2名及以上正式工作人員組成考察組,一般由組織人事部門和熟悉遴選職位情況的同志共同組成。突出政治標(biāo)準(zhǔn),對考察對象的德、能、勤、績、廉情況和人崗相適程度等進行全面考察。深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況,重點考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度,嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。考察組可以采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方法,根據(jù)需要還可進行專項調(diào)查、延伸考察等,充分聽取考察對象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、機關(guān)黨組織的意見,并審核干部人事檔案,核實公務(wù)員或者參照公務(wù)員法管理人員登記表以及其他需要核實的情況,如實寫出考察報告??疾鞂ο笏趩挝粦?yīng)當(dāng)積極配合考察組工作,客觀真實地反映考察對象的情況。
2.體檢。各遴選機關(guān)組織考察對象進行體檢。體檢必須在具有公務(wù)員體檢資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
考察和體檢工作由各遴選機關(guān)組織,應(yīng)于2024年12月上旬前完成。
六、研究決定
遴選機關(guān)根據(jù)考察情況和職位要求,集體研究決定擬任職人員。確定擬任職人員時,要把考察情況與考察對象的德才條件、一貫表現(xiàn)、人崗相適等情況進行綜合分析,防止簡單地以分取人。
七、公示
擬任職人員確定后報市委組織部統(tǒng)一集中公示5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響任用的,報市委組織部審批備案;對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,取消公開遴選資格,并將有關(guān)情況通報其所在單位組織人事部門。是否遞補由遴選機關(guān)黨組(黨委)研究確定。
八、試用與任職
對擬任職人員實行試用期制,試用期一般為6個月。試用期內(nèi),擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿后,由遴選機關(guān)進行考核,考核合格的,報市委組織部審批,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職等手續(xù);考核不合格的,回原單位工作,相關(guān)情況報市委組織部。遴選機關(guān)辦理任職手續(xù)時,可參考其原任職務(wù)(職級),比照本機關(guān)同等條件人員,確定職務(wù)(職級)。
報名人員進入考察后、調(diào)動前,不得晉升職級。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
公開遴選工作堅持公開、公平、公正的原則,接受組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督。各遴選機關(guān)紀(jì)檢部門,要加強對遴選工作的全程監(jiān)督,受理公開遴選工作過程中反映的問題。各級黨委組織部和各遴選機關(guān)要按照規(guī)定的政策要求和程序開展相關(guān)工作,堅決杜絕違反工作紀(jì)律的行為。要嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定,確保各項工作平穩(wěn)有序。在公開遴選過程中出現(xiàn)違法違紀(jì)行為,要嚴(yán)肅追究責(zé)任。
附件:
中共鄂州市委組織部
2024年9月12日
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