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湖南

2021年湖南省發(fā)展和改革委員會(huì)直屬事業(yè)單位招聘公告

http://www.ldmfl.com       2021-09-24 11:26      來(lái)源:湖南省人力資源和社會(huì)保障廳
【字體: 】              

湖南省發(fā)展和改革委員會(huì)直屬事業(yè)單位2021年公開(kāi)招聘公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))要求,結(jié)合我委直屬事業(yè)單位湖南省重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目事務(wù)中心、湖南省節(jié)能監(jiān)察中心工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,湖南省發(fā)展和改革委員會(huì)成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。省紀(jì)委省監(jiān)委駐省發(fā)展改革委紀(jì)檢監(jiān)察組、省發(fā)展改革委機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄為準(zhǔn);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。

有下列情形之一的人員,不得參加報(bào)名:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

此次招聘崗位4個(gè),招聘計(jì)劃4名,其中管理崗位2名,專業(yè)技術(shù)崗位2名(詳見(jiàn)附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南省發(fā)展和改革委員會(huì)網(wǎng)站(http://fgw.hunan.gov.cn/)、湖南人事考試網(wǎng)(http://www.hunanpea.com/)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2021年9月23日9:00至2021年9月27日17:00。

2.報(bào)名方式

本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,符合條件的應(yīng)聘人員登錄湖南人事考試網(wǎng)“湖南省2021年10月23日事業(yè)單位考試報(bào)名入口”進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)需按要求填寫(xiě)資料,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員上傳本人近期免冠2寸正面電子照片(35×45mm,藍(lán)底證件照,jpg格式,20KB以下)。在上傳照片前,請(qǐng)到湖南人事考試網(wǎng)下載照片審核處理工具,預(yù)先使用該軟件進(jìn)行照片審核處理,只有通過(guò)審核處理后新生成的報(bào)名照片才能被網(wǎng)報(bào)平臺(tái)識(shí)別。

3.資料上傳

網(wǎng)上報(bào)名的同時(shí),請(qǐng)應(yīng)聘者將報(bào)名材料以圖片(命名為“崗位名稱+姓名”,jpg格式)形式上傳至網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)。最多上傳5張圖片,每張圖片大小不得超過(guò)2M。

報(bào)名材料:①請(qǐng)應(yīng)聘者登錄湖南人事考試網(wǎng)自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2)。②本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件掃描件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表),應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章),身份證正反面拼接成一張圖片,學(xué)歷學(xué)位證拼接成一張圖片。③近期同底彩色免冠2寸電子版照片。④現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門(mén)出具同意報(bào)考證明并加蓋單位公章。

4.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2021年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。

(三)資格審查

資格審查分為初審和復(fù)審,資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

1.初審:依據(jù)網(wǎng)上報(bào)名資料對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,并通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)反饋初審結(jié)果。資格初審時(shí)間:9月23日9:00-9月28日17:00。通過(guò)資格初審的人員登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證(打印準(zhǔn)考證時(shí)間為10月20日9:00至10月22日17:00)??荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2.復(fù)審:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定參加資格復(fù)審人員名單。通過(guò)資格復(fù)審人員名單和面試有關(guān)事項(xiàng)在省發(fā)展改革委網(wǎng)站公布。

(四)組織考試

1.開(kāi)考比例:公開(kāi)招聘崗位報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1。達(dá)不到開(kāi)考比例的,經(jīng)報(bào)請(qǐng)省發(fā)展改革委公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組、省人社廳同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或核減、取消崗位招聘計(jì)劃。

2.考試方式:采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),其中筆試占綜合成績(jī)的50%、面試占綜合成績(jī)的50%)。

筆試:通過(guò)資格初審的人員全部參加筆試。本次考試參加湖南省2021年第二次事業(yè)單位集中招聘考試,所有考生均參加綜合管理類(A類)的《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科考試,考試連續(xù)進(jìn)行,試題合訂為一個(gè)題本。筆試時(shí)間為2021年10月23日(星期六)上午,08:30—10:00職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn),10:00—12:00綜合應(yīng)用能力;其中,《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》為客觀題,《綜合應(yīng)用能力》為主觀題,滿分均為150分。考試大綱詳見(jiàn)湖南省發(fā)展和改革委員會(huì)網(wǎng)站(湖南省發(fā)展和改革委員會(huì)直屬事業(yè)單位2021年公開(kāi)招聘公告附件4)。

面試:通過(guò)資格復(fù)審的人員全部參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測(cè)評(píng)面試人員的形象氣質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合分析和解決問(wèn)題能力、溝通能力和崗位的匹配性等??偡?00分。

筆試、面試和綜合成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的,設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不再進(jìn)入公開(kāi)招聘下一環(huán)節(jié)。

所有崗位設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,取消該崗位招聘計(jì)劃。

應(yīng)聘人員參加筆試、面試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,各環(huán)節(jié)考試成績(jī)?cè)谑“l(fā)展改革委網(wǎng)站公布。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。

1.體檢:在省公務(wù)員主管部門(mén)指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢后,由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。

2.考察:體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。根據(jù)職位要求,對(duì)考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行核實(shí),對(duì)德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與招聘職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度??疾焓欠翊嬖谶`法違紀(jì)、干部任用回避等情況。

3.有體檢、考察不合格者或放棄資格者(須出具書(shū)面意見(jiàn)),按綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)一次。

六、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)省發(fā)展改革委黨組研究確定擬聘用人員,公開(kāi)招聘人員名單在省發(fā)展改革委網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示前如擬聘用人員有工作單位的,須與原單位解除人事關(guān)系并取得相關(guān)證明。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0731-89991004,89991046(省發(fā)展改革委人事處)

0731-85063794(網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話)

0731-85063796(考務(wù)咨詢電話)

監(jiān)督電話:0731-89990858(省紀(jì)委省監(jiān)委駐省發(fā)展改革委紀(jì)檢監(jiān)察組)

0731-89990947(省發(fā)展改革委機(jī)關(guān)紀(jì)委)

附件:

1.湖南省發(fā)展和改革委員會(huì)直屬事業(yè)單位2021年公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃及要求一覽表

2. 湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

3. 湖南省稅務(wù)局2021年度公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

湖南省發(fā)展和改革委員會(huì)

2021年9月14日