根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令652號(hào)）和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）要求，結(jié)合我社工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位編制工作人員?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在市人社局指導(dǎo)監(jiān)督下，由益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。市紀(jì)委監(jiān)委駐市委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)；

（二）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

（三）堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。

（二）有下列情形之一的人員,不得參加報(bào)名

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

5.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的工作人員、未畢業(yè)的普通高校在校生；

6.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

崗位名稱(chēng)	崗位 性質(zhì)	招聘 計(jì)劃	學(xué)歷要求	年齡要求	專(zhuān)業(yè)要求	其他要求
采編專(zhuān)業(yè) 技術(shù)人員	差額事業(yè)編制	4	本科及以上	35歲以下 （1987年10月1日以后出生）	不限	最低服務(wù)年限5年

五、招聘程序

（一）發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、益陽(yáng)日?qǐng)?bào)、益陽(yáng)新聞網(wǎng)、益美益陽(yáng)新聞客戶(hù)端等平臺(tái)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間為2022年10月28日9:00至2022年11月10日18:00。

2.報(bào)名方式

采取郵件報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式。

郵件報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘者將報(bào)名材料以壓縮包（其名稱(chēng)為“報(bào)考崗位+姓名”）形式發(fā)送至報(bào)名郵箱：474684320 @qq.com。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)間以郵箱接收到報(bào)名材料時(shí)間為準(zhǔn)。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社15樓人力資源部（地址：益陽(yáng)市赫山區(qū)益陽(yáng)大道（西）209號(hào)，節(jié)假日除外）

咨詢(xún)電話：0737—4247908

請(qǐng)以郵件方式報(bào)名的應(yīng)聘者主動(dòng)與益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社人力資源部電話聯(lián)系確認(rèn)是否收到郵件。因未按要求報(bào)名而造成本人報(bào)名不成功或資格審查不通過(guò)的，責(zé)任自負(fù)。

3.報(bào)名材料

（1）應(yīng)聘者登錄益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)或益陽(yáng)新聞網(wǎng)自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件1），應(yīng)聘人員須在承諾欄手寫(xiě)簽名，PDF格式。

（2）本人有效身份證（正、反面）原件、各階段所取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表及相關(guān)材料原件，PDF格式。

（3）現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘者須由所在單位或主管部門(mén)出具《同意報(bào)考證明》（附件2，加蓋公章），PDF格式。

（4）應(yīng)聘者自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《誠(chéng)信考試承諾書(shū)》（附件4，手寫(xiě)簽名），PDF格式。

（5）近期彩色免冠1寸照片，JPG格式。

4.相關(guān)要求

（1）應(yīng)聘人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。碩士及以下學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（學(xué)歷認(rèn)證）必須于2022年9月30日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消聘用資格。

（2）應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，因個(gè)人填寫(xiě)信息失實(shí)或有誤所造成的一切后果自行負(fù)責(zé)。

（三）資格審查

根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

資格初審人員名單將在益陽(yáng)新聞網(wǎng)網(wǎng)站（https://www.yyrb.cn/）公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查閱，不再另行通知。

（四）考試

1.開(kāi)考比例

崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例原則上不低于1:5。若有效報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例,經(jīng)報(bào)市人社局同意后,按實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

2.考試方式

考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行。

考生成績(jī)均按百分制計(jì)算，考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%＋面試成績(jī)×40%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

（1）筆試

通過(guò)資格初審人員均參加筆試。主要考察新聞寫(xiě)作與編輯能力、新聞基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)政熱點(diǎn)。

（2）面試

依筆試成績(jī)從高到低的順序，按1：3的比例確定面試入圍人員名單（如末位入圍人員出現(xiàn)成績(jī)并列情況,則一并進(jìn)入面試）。招錄職位面試對(duì)象未達(dá)招錄計(jì)劃1：3比例的，相應(yīng)核減招錄計(jì)劃。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的行為舉止、語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析能力等。

凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例開(kāi)考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的,設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分（含70分）,如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,取消該崗位招聘計(jì)劃。

筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他事項(xiàng)在益陽(yáng)新聞網(wǎng)網(wǎng)站另行公布。

（五）體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后（綜合成績(jī)相同的，依據(jù)筆試成績(jī)確定先后），按崗位招聘數(shù)等額確定體檢和考察人員。

體檢項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？忌鷮?duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。考生須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。

考察環(huán)節(jié)主要考察考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、心理素質(zhì)、擬聘崗位資格及是否違反政策法規(guī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

體檢或考察出現(xiàn)不合格人選時(shí)或者出現(xiàn)放棄資格者（須出具書(shū)面意見(jiàn)），按綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過(guò)2次。

六、公示

經(jīng)益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社黨委研究，根據(jù)考試綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，提出擬聘用人選，并將擬聘用人員的學(xué)歷（學(xué)位）證、身份證等復(fù)印件以及相關(guān)證明材料，提交市人力資源和社會(huì)保障局審核。經(jīng)審核無(wú)誤的擬聘用人員名單在市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、益陽(yáng)新聞網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)，列入事業(yè)單位編制，人員身份為事業(yè)單位工作人員身份，聘用人員中原具有的公務(wù)員（含參照公務(wù)員）身份或科員以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)均不予保留。

八、其他事項(xiàng)

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.考生請(qǐng)仔細(xì)閱讀《益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社2022年公開(kāi)招聘工作人員疫情防控告知書(shū)》（附件3），在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員理解、支持和配合。

3.實(shí)行誠(chéng)信考試。應(yīng)聘人員需按照誠(chéng)信考試承諾書(shū)（附件4）的要求，誠(chéng)信參與考試聘用的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。

監(jiān)督電話：

0737 - 4217229（市紀(jì)委監(jiān)委駐市委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組）

0737 - 4245493（益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社機(jī)關(guān)紀(jì)委）

附件1：益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

附件2：同意報(bào)考證明.doc

附件3：益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社2022年公開(kāi)招聘工作人員疫情防控告知書(shū).doc

附件4：誠(chéng)信考試承諾書(shū).doc

益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社

2022年10月27日