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湖南

2023年湖南益陽職業(yè)技術(shù)學院招聘22人公告

http://www.ldmfl.com       2023-07-18 11:18      來源:益陽職業(yè)技術(shù)學院
【字體: 】              

益陽職業(yè)技術(shù)學院2023年第二次人才招聘公告

 

益陽職業(yè)技術(shù)學院(以下簡稱益陽職院)是2004年5月經(jīng)湖南省人民政府批準成立、教育部備案的,由益陽市人民政府舉辦主管的全日制普通公辦高等職業(yè)院校。學校緊臨長張高速迎風橋樞紐出口處,交通便利,是湖南省楚怡“雙高”建設(shè)單位,先后被評為全國德育工作先進單位和湖南省職業(yè)教育與成人教育先進單位、民族團結(jié)進步示范單位、職業(yè)技能鑒定質(zhì)量誠信先進單位、就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作“一把手工程”優(yōu)秀單位;是湖南省農(nóng)村電商產(chǎn)教聯(lián)盟理事長單位、湖南船舶工業(yè)協(xié)會副會長兼秘書長單位、湖南省汽車行業(yè)協(xié)會副會長單位;是湖南省一流特色專業(yè)群建設(shè)院校、鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)、“現(xiàn)代學徒制”和“1+x”證書試點院校;是湖南省民族團結(jié)進步教育基地;是企業(yè)人才示范培訓基地;是船舶焊接、汽車、移民、中職教師培訓基地;是全市黨員教育、電商、新型職業(yè)農(nóng)民培訓基地;是湖南省平安建設(shè)示范校、節(jié)水型高校、最美高校。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)﹝2019﹞1號)要求,結(jié)合我校工作需要,面向社會公開招聘人才?,F(xiàn)將招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導

招聘工作在學校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下進行,由學校組織人事處及用人部門共同承辦,學校紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)注重政治素養(yǎng),忠誠、熱愛黨的教育事業(yè);

(二)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標?

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(四)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

三、招聘基本條件

(一)報考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的政治素質(zhì)、道德品行和職業(yè)道德;

4.具有崗位所需的專業(yè)知識或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。

(二)不得報考的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.現(xiàn)役軍人、機關(guān)事業(yè)單位未滿最低服務(wù)年限的工作人員;

6.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位;

7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

招聘崗位分專技崗位和管理崗位兩大類,15個崗位22名計劃(詳見附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布公告

招聘公告通過益陽職院官網(wǎng)官微等平臺面向社會公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間

報名時間為2023年7月17日至2023年7月28日。

2.報名方式

應(yīng)聘人員通過登錄益陽職業(yè)技術(shù)學院人才招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)(網(wǎng)址: zp.yyvtc.cn),選擇“網(wǎng)上報名”,點擊“申請”,按要求填寫完成《益陽職業(yè)技術(shù)學院報名表》,確認后提交即可。每人限報1個崗位。

3.報名需備材料

本人有效身份證、最高學歷學位證書、學信網(wǎng)學歷證書電子注冊備案表、崗位要求的資格證書及相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料(工作經(jīng)歷證明截止到2023年6月30日)、榮譽證書、近期彩色藍底免冠1寸照片。

4.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位),參見教育部專業(yè)指導目錄。出國留學人員學歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。有工作單位的必須出具加蓋單位人事部門公章的同意報考證明等相關(guān)材料。

(三)報名資格審查

學校在報名結(jié)束后根據(jù)應(yīng)聘者網(wǎng)上填報的信息及上傳的資料情況對所有應(yīng)聘者的報名資格進行審查,資格審查合格者才能進入招聘后續(xù)流程。資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。

(四)綜合測試

1.開考比例

為形成有效競爭力,開考比例(各崗位資格審查合格考生的人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比)設(shè)置為2:1。如低于開考比例,則核減、調(diào)劑或取消該崗位招聘計劃。

2.測試形式與要求

專技崗位綜合測試項目為試講+技能操作,管理崗位綜合測試項目為面試+技能操作。

(1)面試

通過自我介紹、試題答辯等形式,測試考生的綜合分析能力、語言表達能力、儀表氣質(zhì)、崗位的適應(yīng)性和應(yīng)變能力。每名應(yīng)聘人員的面試時間為10分鐘。面試分值為100分。

(2)試講

主要測評應(yīng)聘人員專業(yè)基礎(chǔ)知識和教學基本素質(zhì)等。試講采取傳統(tǒng)授課方式進行,試講內(nèi)容為與崗位相關(guān)的專業(yè)課程。備課時間為30分鐘,試講時間為10分鐘。試講分值為100分。

(3)技能測試(實踐操作)

主要測評應(yīng)聘人員對應(yīng)報考崗位要求的技術(shù)技能水平。根據(jù)崗位指定技能測試(實踐操作)項目內(nèi)容,現(xiàn)場進行,時長為60-180分鐘。技能測試(實踐操作)分值為100分。

3.成績計算

(1)專技崗位:試講60%+技能測試40%。

(2)管理崗位:面試60%+技能測試40%。

各崗位按總成績由高到低進行排名,各環(huán)節(jié)成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。

設(shè)置成績合格線,專技崗位試講成績達80分(含)以上為合格,管理崗位面試成績達80分(含)以上為合格。

具體考試時間、地點另行在學校官網(wǎng)公布。

(五)考察與體檢

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位達到合格線的綜合成績(綜合成績相同的以試講或面試成績?yōu)闇剩┡琶群?,按崗位招聘?shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員,綜合成績相同則同時進入考察??疾飙h(huán)節(jié)主要考察其思想政治表現(xiàn)(含意識形態(tài)領(lǐng)域)、道德品質(zhì)(師德師風)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、心理素質(zhì)、擬聘崗位資格及是否違反政策法規(guī)等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復查。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補,同一崗位遞補最多不超過1次。

六、公示

學校根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在益陽職院網(wǎng)站公示7個工作日。未被聘用人員對公示有異議的,可向?qū)W校申請查詢成績。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的,簽訂勞動合同,辦理編外聘用手續(xù)。實行試用期制度(試用期包括在聘用合同期內(nèi)),最低服務(wù)年限為3年。試用期滿考核合格的,予以聘用;不合格的,取消聘用。

學院網(wǎng)址:www.yyvtc.cn

學院組織人事處聯(lián)系人:

黃老師:15080731835  張老師:18907377189

監(jiān)督電話:0737-4625610(益陽職院紀檢監(jiān)察室)

附件【附件1 益陽職業(yè)技術(shù)學院2023年第二次人才招聘計劃與要求一覽表.docx

附件【教育部學科目錄.rar

 

益陽職業(yè)技術(shù)學院

2023年7月15日