因工作需要，經(jīng)研究，臨澧縣部分事業(yè)單位擬面向社會公開引進高層次及基層急需緊缺人才。為做好此次人才引進工作，根據(jù)國家、省、市有關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合我縣實際，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位

招聘單位均為財政撥款事業(yè)單位

二、招聘原則

按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標準，堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取直接考核的方式進行。

三、招聘崗位及數(shù)量

公開引進高層次人才21名，基層急需緊缺人才9名。具體崗位及數(shù)量見附件1、附件2。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導；

4.具有良好品行和職業(yè)道德；

5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

6.適應崗位要求的身體條件；

7.崗位所需要的其他條件。

（二）具體條件

詳見附件1、附件2。其中：

1.專業(yè)名稱主要參考《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》（附件3）。

2.年齡要求35歲及以下是指1988年7月1日以后出生，其他年齡依此類推。

3.縣外在編在職人員報考需持現(xiàn)工作單位同意報考證明。

（三）應聘人員有下列情形之一的，不得報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

6.在讀全日制碩士研究生不得以本科學歷報考，其他情形依此類推；

7.臨澧縣機關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員；

8.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成應回避關(guān)系的招聘崗位；

9.法律法規(guī)及政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

五、報名

（一）現(xiàn)場報名

本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行。

報名時間：2023年7月31日-8月2日（上午8:00-12:00，下午3:00-6:00）

報名地點：臨澧縣老干活動中心三樓會議室（臨澧縣人民會堂旁邊）

每個應聘者只能報考一個崗位，報名時須如實填寫好《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（附件4）。

（2）資格審查

由縣委人才辦、縣人社局及其相關(guān)主管部門共同對應聘者進行資格審查，資格審查與現(xiàn)場報名同步進行。應聘人員提交的各種資料和信息應當真實、準確，確保誠信參考。資格審查貫穿招聘工作全過程，如有弄虛作假或不符合報名條件者，一經(jīng)查實，隨時取消資格。

現(xiàn)場資格審查時須提供以下資料原件及復印件各一份：

1.本人親筆簽名的《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》；2.本人有效身份證；

3.學歷證與學位證；

4.碩士研究生學歷的考生需同時提供本科學歷證和學位證，本科學歷為專升本的考生需同時提供大專學歷證；

5.專業(yè)方向證明、規(guī)培證明（需要規(guī)培證明的）、執(zhí)業(yè)資格證書（需要相應執(zhí)業(yè)資格的，2023年應屆畢業(yè)生提供資格考試成績合格證明）；

6.本人近期同底免冠一寸證件照片2張（原件）；

7.其他證明資料，包括獲得國家、省、市、縣、校級獎勵和表彰等獎項榮譽的佐證材料及工作經(jīng)驗證明等。

六、考試

（一）開考比例。此次考試不設(shè)置開考比例。

（二）考試對象。所有資格審查合格人員均進入考試。

（三）考試方式?？荚囉煽h委人才辦牽頭，會同縣人社局共同組織實施，采取直接考核的方式進行，總分為100分。按考核得分從高分到低分排名。為保證招聘質(zhì)量，考核設(shè)置合格分數(shù)線為80分。考試時間、地點另行公告。

（四）成績和排名?？己顺煽兗礊樽罱K成績，若出現(xiàn)同一崗位考核成績相同的，則按主考官分數(shù)高低確定考核排名；若考核成績、主考官分數(shù)均相同，則另行加試?？荚嚦煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜?shù)點后兩位，并在臨澧縣人民政府網(wǎng)站予以公示。

七、體檢

根據(jù)應聘同一崗位考試成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數(shù)等額確定體檢對象。體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》、湘禁毒委〔2020〕26號文等執(zhí)行，并進行毛發(fā)檢測。

八、考察

體檢合格人員確定為考察對象，由縣委人才辦、縣人社局會同其主管部門共同對其思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、應聘資格條件等方面的情況進行考察。組織考察時，應根據(jù)考察對象的情況采取適當?shù)目疾旆绞?，并形成具體的考察結(jié)論。

九、遞補

如有體檢或考察不合格者，不予聘用。用人單位根據(jù)空缺名額，經(jīng)主管部門審查并報縣委人才辦、縣人社局審核同意后，可按應聘同一崗位考試成績從高分到低分依次等額遞補1次。

十、公示

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，由招聘單位及其主管部門共同確定擬聘人員名單，并將擬聘人員名單按要求提交縣委人才辦、縣人社局進行審查。審查合格擬聘人員名單在臨澧縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期不少于7個工作日。

十一、聘用審批

公示期滿無異議的，由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》，連同“擬聘人員公示情況報告”和擬聘用人員檔案，經(jīng)縣委人才辦、縣人社局審核，報市人社局備案后，按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)擬聘人員職稱、學歷等結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。

十二、組織、監(jiān)督與紀律

（一）加強領(lǐng)導。成立直接考核專家小組，對應聘人員的學術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力等進行全面考核，并作出書面考核結(jié)論。整個招聘工作由縣委人才辦牽頭，會同縣人社局共同組織實施。

（二）強化監(jiān)督。必須嚴格按本方案規(guī)定的程序和有關(guān)文件要求執(zhí)行。在實施過程中如有異常情況和問題要及時報告市人社局。整個招聘工作在縣人大監(jiān)察和司法委、縣紀委監(jiān)委的全程監(jiān)督下進行，自覺接受社會的監(jiān)督，確保本次招聘工作公開、公平、公正。

（三）嚴肅紀律。嚴格執(zhí)行國家、省、市有關(guān)事業(yè)單位公開招聘人員紀律規(guī)定，認真落實公開招聘工作中的公開制度、回避制度、申報核準制度和考試制度。對于違反公開招聘程序和紀律規(guī)定的工作人員，視情予以批評教育，造成不良影響或后果的嚴肅處理；對違反公開招聘紀律的應聘人員，一經(jīng)查實依規(guī)取消考試資格或聘用資格。

十三、注意事項

（一）關(guān)注考試信息

報考人員需及時關(guān)注臨澧縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的考試相關(guān)信息，相關(guān)事項均在網(wǎng)站進行公告（公示），各個環(huán)節(jié)不再另行通知考生本人，錯過時間的，后果自負。

（二）實行誠信考試

報考人員需按照公告要求，誠信參與考試的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀違規(guī)違法，不隨意放棄。資格審查貫穿于工作全過程，報考者填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報名條件或弄虛作假的，均取消考試資格。

（三）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

其他未盡事宜，按國家、省、市有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，由縣委人才辦、縣人力資源和社會保障局負責解釋。

咨詢電話：0736-5712380   （縣委人才辦）

                 0736-5555609   （縣人社局）

舉報電話：0736-5777022   （縣人大監(jiān)察和司法委）

                 0736-5555013   （縣紀委監(jiān)委派駐紀檢監(jiān)察組）

附件：

1.臨澧縣2023年部分事業(yè)單位公開引進高層次人才崗位數(shù)量表.xls

2.臨澧縣2023年部分事業(yè)單位公開引進基層急需緊缺人才崗位數(shù)量表.xls

3.湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄.xlsx

4.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.xls

5.臨澧縣大力引進培育高素質(zhì)人才若干措施.pdf

 

臨澧縣委人才辦

臨澧縣人力資源和社會保障局

2023年7月20日