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湖南

2023年湖南岳陽(yáng)市教育體育局直屬學(xué)校選調(diào)教師公告

http://www.ldmfl.com       2023-08-07 14:41      來(lái)源:岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局
【字體: 】              

2023年岳陽(yáng)市教育體育局直屬學(xué)校公開(kāi)選調(diào)教師公告

 

  根據(jù)工作需要,經(jīng)研究決定,岳陽(yáng)市教育體育局直屬學(xué)校公開(kāi)選調(diào)教師,使用全額撥款事業(yè)編制。

 
  一、組織監(jiān)督
 
  本次公開(kāi)選調(diào)教師,由岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局牽頭,岳陽(yáng)市人力資源考試院牽頭負(fù)責(zé)組織面試的考務(wù)工作,其他環(huán)節(jié)的工作由岳陽(yáng)市教育體育局組織實(shí)施;岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)紀(jì)委、岳陽(yáng)市教育體育局機(jī)關(guān)紀(jì)委負(fù)責(zé)相關(guān)環(huán)節(jié)監(jiān)督。公開(kāi)選調(diào)工作嚴(yán)格按法律法規(guī)政策和紀(jì)律要求進(jìn)行,對(duì)違法違紀(jì)違規(guī)行為,一律嚴(yán)肅處理。
 
  二、公開(kāi)選調(diào)原則
 
  此次公開(kāi)選調(diào)教師工作,堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合的原則;堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
 
  三、公開(kāi)選調(diào)范圍、計(jì)劃及要求
 
  面向全市在編在崗教師(市直除外)公開(kāi)選調(diào)教師8名。具體崗位、計(jì)劃及要求見(jiàn)《2023年岳陽(yáng)市教育體育局直屬學(xué)校公開(kāi)選調(diào)教師崗位表》(附件1)。
 
  四、公開(kāi)選調(diào)條件
 
 ?。ㄒ唬┗緱l件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
  2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
 
  3.具有良好的品行和職業(yè)道德,符合新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求,無(wú)刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄;
 
  4.符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)、普通話水平、身體條件和心理?xiàng)l件,并取得相應(yīng)的教師資格證書(shū);
 
  5.具備崗位所要求的文化程度、專(zhuān)業(yè)或技能條件;
 
  6.年齡在40周歲以下(1982年8月及以后出生);
 
  7.具有與所報(bào)崗位學(xué)科相適應(yīng)的高三年級(jí)一年及以上完整的教學(xué)工作經(jīng)歷;
 
  8.近三年年度考核均為稱(chēng)職(合格)及以上等次(非不定等次、不合格等);
 
  9.人事檔案中無(wú)影響流動(dòng)調(diào)配的問(wèn)題;
 
  10.崗位要求的其他條件。
 
  應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)已列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)、但未列入選調(diào)崗位專(zhuān)業(yè)要求的,不符合報(bào)考條件;所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》的,由市教育體育局提出意見(jiàn),市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定。
 
  取得國(guó)(境)外學(xué)歷(學(xué)位)的人員,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書(shū)。
 
 ?。ǘ┵Y格條件
 
  須符合下列條件之一:
 
  1.特級(jí)教師,高級(jí)教師,縣市區(qū)級(jí)及以上名師或名師網(wǎng)絡(luò)工作室首席名師(認(rèn)定單位須為教育行政部門(mén)或以上),岳陽(yáng)市“金鶚杯”教學(xué)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)及以上獲得者;
 
  2.獲得課堂教學(xué)競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)、教育教學(xué)信息化大賽獎(jiǎng)項(xiàng)(中央電教館頒發(fā))、說(shuō)課競(jìng)賽市級(jí)及以上獎(jiǎng)項(xiàng);證書(shū)頒發(fā)單位須為市級(jí)及以上教育行政部門(mén)或教科所、教研室、進(jìn)修學(xué)校,其余單位或部門(mén)頒發(fā)的證書(shū)不予認(rèn)可;
 
  3.獲得市級(jí)及以上教學(xué)質(zhì)量等級(jí)獎(jiǎng)(證書(shū)頒發(fā)單位須為市級(jí)及以上教育行政部門(mén),其余單位或部門(mén)頒發(fā)的證書(shū)不予認(rèn)可);
 
  4.取得“縣市區(qū)級(jí)及以上學(xué)科帶頭人”、“縣市區(qū)級(jí)及以上骨干教師”、“縣市區(qū)級(jí)及以上學(xué)科名師工作室(工作坊)首席名師”;證書(shū)頒發(fā)單位須為縣市區(qū)級(jí)及以上教育行政部門(mén),其它單位或部門(mén)頒發(fā)的證書(shū)不予認(rèn)可;
 
  5.獲得縣市區(qū)級(jí)及以上黨委、政府、教育行政部門(mén)評(píng)為優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、骨干教師、卓越教師、優(yōu)秀教育工作者等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),獲得教育行政部門(mén)或所屬的教研機(jī)構(gòu)組織的課堂教學(xué)、教育教學(xué)能手、教師素養(yǎng)大賽縣市區(qū)級(jí)一等獎(jiǎng)及以上榮譽(yù);
 
  6.指導(dǎo)老師或?qū)W生參加教育行政部門(mén)或所屬的教研機(jī)構(gòu)組織的比賽,獲得市級(jí)及以上榮譽(yù),證書(shū)頒發(fā)單位須為市級(jí)及以上教育行政部門(mén),其它單位或部門(mén)頒發(fā)的證書(shū)不予認(rèn)可。
 
 ?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏娜藛T,不得報(bào)名應(yīng)聘
 
  1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除黨籍的人員;
 
  2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;
 
  3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
 
  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
 
  5.未滿最低服務(wù)年限的人員;
 
  6.尚在試用期內(nèi)的人員;
 
  7.在現(xiàn)單位工作不滿一年的人員;
 
  8.工勤人員;
 
  9.根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))精神,聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員;
 
  10.法律、政策規(guī)定不得參加選調(diào)的其他情形的人員。
 
  本次公開(kāi)選調(diào),未明確截止時(shí)間的條件要求,如工作經(jīng)歷、各類(lèi)證書(shū)、在現(xiàn)單位工作不滿一年等條件要求,計(jì)算的截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。
 
  五、公開(kāi)選調(diào)程序及要求
 
  本公告在岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局、岳陽(yáng)市教育體育局門(mén)戶網(wǎng)發(fā)布。
 
 ?。ㄒ唬┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
 
  1.報(bào)名時(shí)間
 
  2023年8月15日-17日,上午9:00-12:00,下午2:00-5:00,逾期不予補(bǔ)報(bào)。本次報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。
 
  2.報(bào)名地點(diǎn)
 
  市教育體育局陽(yáng)光服務(wù)中心,聯(lián)系電話:0730-8805555。
 
  3.報(bào)名材料
 
  報(bào)考人員提供如下材料:
 
  (1)填寫(xiě)《2023年岳陽(yáng)市教育體育局直屬學(xué)校公開(kāi)選調(diào)教師報(bào)名表》(附件2),在照片粘貼處豎向粘貼本人近期同底免冠正面1寸彩照3張,并手寫(xiě)簽名。
 
 ?。?)提供本人第二代居民身份證及崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證、教師資格證、普通話等級(jí)證、職稱(chēng)證等原件和復(fù)印件,同時(shí)提供帶二維驗(yàn)證碼的“學(xué)信網(wǎng)”《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》。
 
 ?。?)提供近三年年度考核表復(fù)印件或相關(guān)證明原件,以及單位及主管部門(mén)均加蓋單位公章的同意報(bào)考證明、工作經(jīng)歷證明的原件。
 
 ?。?)崗位要求的成果業(yè)績(jī)、榮譽(yù)、獎(jiǎng)項(xiàng)等證明材料的原件和復(fù)印件。
 
  4.報(bào)名注意事項(xiàng)
 
 ?。?)每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,多報(bào)無(wú)效。
 
  (2)應(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀選調(diào)公告及附件,慎重、理性報(bào)考符合條件的崗位,報(bào)名確認(rèn)后不得修改報(bào)名信息、材料和報(bào)考崗位。
 
 ?。?)應(yīng)聘人員必須誠(chéng)信報(bào)考,如實(shí)填報(bào)個(gè)人相關(guān)信息和材料,確保信息和材料合法合規(guī)、真實(shí)有效。偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;提供的涉及報(bào)考資格的材料或者信息不實(shí),且影響報(bào)名審核結(jié)果的,取消其應(yīng)聘資格。
 
 ?。ǘ┵Y格審查
 
  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí),考生提供相關(guān)報(bào)名材料,并由本人簽字承諾所提供的信息、材料合法合規(guī),真實(shí)有效;市教育體育局按照選調(diào)條件要求對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。
 
  資格審查貫穿選調(diào)工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合選調(diào)條件要求的,取消其應(yīng)聘資格。
 
  資格審查合格人員才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
 
 ?。ㄈ┟嬖?/div>
 
  考生必須攜帶面試準(zhǔn)考證和第二代居民身份證原件參考,兩證缺一的考生不得參加面試。
 
  1.面試對(duì)象的確定。面試開(kāi)考比例原則上不低于1:3。少數(shù)專(zhuān)業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,由市教育體育局提出意見(jiàn),經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后,可以取消、核減相應(yīng)崗位選調(diào)計(jì)劃,或降低開(kāi)考比例(最低不低于1:2),或修改報(bào)名條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。崗位計(jì)劃取消的,報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)一次符合條件的其他崗位,相關(guān)事項(xiàng)在開(kāi)考前另行公告。
 
  2. 面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行公告,面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知。
 
  3.面試形式、內(nèi)容與分值。面試采取試講的方式進(jìn)行,面試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位現(xiàn)行教材,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力。面試試講時(shí)間為10分鐘,備課時(shí)間為30分鐘。面試分值為100分,面試成績(jī)四舍五入保留兩位小數(shù)。
 
  4.面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線,適用于本次所有實(shí)際參加面試人員的崗位,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為當(dāng)場(chǎng)(同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組)面試人員總成績(jī)(有效成績(jī))的平均分?jǐn)?shù)的90%。未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線(四舍五入保留兩位小數(shù))的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
 
  5.同分處理辦法。面試成績(jī)相同的,按學(xué)歷高低的順序排名;再相同的,以與崗位學(xué)段、學(xué)科相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)層次高低的順序排名;再相同的,進(jìn)行加試。
 
  6.面試成績(jī)于面試結(jié)束后在岳陽(yáng)市教育體育局門(mén)戶網(wǎng)公示3天。
 
 ?。ㄋ模w檢
 
  1.體檢對(duì)象的確定。根據(jù)選調(diào)崗位計(jì)劃,按該崗位面試成績(jī)從高分到低分排名等額確定體檢對(duì)象。
 
  2.體檢時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
 
  3.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和相關(guān)規(guī)定實(shí)施。
 
  對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向岳陽(yáng)市教育體育局提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
 
  4.體檢合格人員為考察對(duì)象。
 
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  考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察人選的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時(shí),應(yīng)根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞?,并形成具體的考察結(jié)論。
 
  考察合格人員為擬聘對(duì)象。
 
  (六)人員遞補(bǔ)
 
  在體檢、考察環(huán)節(jié),因不合格或放棄等情況造成崗位計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí),由岳陽(yáng)市教育體育局研究決定是否遞補(bǔ),若進(jìn)行遞補(bǔ),在達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按該崗位面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)2次。
 
 ?。ㄆ撸┕?/div>
 
  1.擬聘對(duì)象名單在岳陽(yáng)市教育體育局門(mén)戶網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
 
  2.擬聘對(duì)象公示無(wú)異議的,或公示有異議但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,確定為聘用對(duì)象。
 
  (八)流動(dòng)調(diào)配和聘用手續(xù)辦理
 
  1.由市教育體育局按規(guī)定到人社、編制部門(mén)辦理流動(dòng)調(diào)配和聘用手續(xù),因應(yīng)聘人員自身原因?qū)е虏荒芗皶r(shí)辦理的,取消其聘用資格。
 
  2.選調(diào)人員一律與用人單位簽訂聘用合同,原則上最低服務(wù)年限為三年(包括試用期)。聘用合同須明確最低服務(wù)年限、違約處理辦法等事項(xiàng)。
 
  六、其他事項(xiàng)
 
  1.應(yīng)聘人員凡未按要求參加從現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名到流動(dòng)調(diào)配和聘用手續(xù)辦理中任何一個(gè)環(huán)節(jié)的,均視為放棄應(yīng)聘資格。
 
  2.公開(kāi)選調(diào)工作期間,請(qǐng)考生保持通訊暢通,密切關(guān)注岳陽(yáng)市教育體育局門(mén)戶網(wǎng)有關(guān)選調(diào)信息,因考生自身原因錯(cuò)過(guò)信息和時(shí)間節(jié)點(diǎn)影響選調(diào)的,由考生自行承擔(dān)責(zé)任。
 
  3.本次公開(kāi)選調(diào)不指定參考書(shū)籍,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
  4.嚴(yán)格查處違紀(jì)違規(guī)行為。對(duì)各種形式、各個(gè)環(huán)節(jié)的違紀(jì)違規(guī)行為,按有關(guān)規(guī)定查處。
 
  5.咨詢(xún)及監(jiān)督舉報(bào)電話:0730-8805995(市教育體育局人事科);0730-8805797(岳陽(yáng)市教育體育局機(jī)關(guān)紀(jì)委)
 
  附件:
 
 
  本公告及附件由岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局、岳陽(yáng)市教育體育局負(fù)責(zé)解釋。
 
  岳陽(yáng)市教育體育局
 
  2023年8月4日