本次公開招聘考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。

 

　　綜合成績＝筆試成績*50%+面試成績*50%。

 

　　1、筆試

 

　?。?）筆試內(nèi)容：

 

　　專業(yè)知識

 

　　筆試采取閉卷考試的形式，滿分為100分。

 

　?。?） 筆試時間及地點及注意事項見《準(zhǔn)考證》；

 

　?。?）開考比例：招聘計劃人數(shù)與報考人數(shù)之比不得低于1:3，達(dá)不到這一比例的，核減、取消崗位招聘計劃或降低開考比例。

 

　　本次考試設(shè)置筆試成績合格分?jǐn)?shù)線60分（含），未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　　2、面試

 

　?。?）面試時間及地點：另行通知；

 

　?。?）面試對象：按招聘計劃與面試對象1：2的比例以筆試成績從高分到低分排名確定面試對象。對達(dá)不到該比例而出現(xiàn)1:1的比例參加面試的，其面試成績低于60分的（不含60分）不得確定為體檢對象；

 

　?。?）面試采取現(xiàn)場考核的形式進(jìn)行。招聘專家組由醫(yī)院專家2-3名、外派專家4-5名組成，并接受縣直相關(guān)部門和局、院紀(jì)檢組的指導(dǎo)和監(jiān)督。并在雙峰網(wǎng)、雙峰縣人民醫(yī)院微信公眾號上進(jìn)行公示。

 

　　3、計分方式

 

　　筆試、面試均采取100分制，在總分中各占50%。筆試成績、面試成績及綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。

 

　　本次考試不指定考試指導(dǎo)用書，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

 

　?。w檢

 

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)國家關(guān)于遏制公職人員涉毒吸毒工作的統(tǒng)一部署，將吸毒檢測納入公開招聘體檢范圍。體檢費用自理，體檢有關(guān)事宜另行通知。

 

　　對體檢不合格出現(xiàn)的空缺，從報考同一崗位參加面試人員的綜合成績從高分到低分依次等額遞補，體檢合格后遞補為考核對象。每個崗位只遞補一次。

 

　　（七）考察

 

　　體檢合格人員進(jìn)入考察程序。

 

　　考察由招聘單位會同主管部門和縣人社局等部門聯(lián)合組織。重點考察考生思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況?？疾熘羞€要對考生的報考資格進(jìn)行復(fù)核，有不符合報名條件及其它不宜聘用情形的，經(jīng)查證屬實，取消聘用資格。組織考察時，根據(jù)考察對象的具體情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞? 并形成具體的書面考察結(jié)論。考察不合格出現(xiàn)的空缺，按上述體檢遞補辦法確定體檢對象，體檢合格后遞補為考察對象,每個崗位只遞補一次?？疾鞎r自動放棄該崗位，不予遞補。

 

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