懷化市教育局公開(kāi)選調(diào)學(xué)科教研員公告

 

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令652號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見(jiàn)》(湘組發(fā)〔2015〕26號(hào))等相關(guān)文件要求，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，懷化市教育局所屬事業(yè)單位面向全省教育系統(tǒng)公開(kāi)選調(diào)3名教研員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 

　　一、選調(diào)原則

 

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

 

　　(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;

 

　　(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

 

　　二、選調(diào)崗位條件

 

　?。ㄒ唬┻x調(diào)范圍

 

　　全省教育系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)崗位中級(jí)崗位及以上,且在編在崗的教師、教研員。

 

　?。ǘ┗緱l件

 

　　1.政治思想表現(xiàn)好，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德，服從組織安排。

 

　　2.具有扎實(shí)的學(xué)科理論和專業(yè)知識(shí)，具有較高的教學(xué)研究、組織管理和科研能力。

 

　　3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

 

　　4.湖南省在編在崗教師、教研員。

 

　　(三)有以下情形之一的不得參加公開(kāi)選調(diào)。

 

　　1.在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的。

 

　　2.在擬調(diào)出單位工作未滿一年，新提任現(xiàn)職務(wù)（職級(jí)）未滿1年的。

 

　　3.違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位、違規(guī)取得相應(yīng)身份尚未作出處理的。

 

　　4.近三年年度考核未達(dá)稱職(合格)以上等次的。

 

　　5.受處分期間或未滿影響期限，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

 

　　6.存在違規(guī)破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定尚未作出處理的。

 

　　7.師德師風(fēng)不良，造成一定社會(huì)影響的；通過(guò)網(wǎng)絡(luò)發(fā)表不當(dāng)言論的。

 

　　8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 

　　三、選調(diào)崗位、計(jì)劃及具體要求

 

　　本次共公開(kāi)選調(diào)教研員3名。其中高中歷史、高中生物和職業(yè)教育教研員各1名。

 

　?。ㄒ唬└咧袣v史、高中生物教研員

 

　　1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)的學(xué)士及以上學(xué)位證書(shū)。大學(xué)本科及以上學(xué)歷所學(xué)專業(yè)(學(xué)科大類)與選調(diào)學(xué)科崗位一致。

 

　　2.具有高中階段相應(yīng)學(xué)科教師資格證。

 

　　3.中級(jí)及以上教師專業(yè)技術(shù)職稱，有6年以上選調(diào)學(xué)科高中一線教育教學(xué)工作經(jīng)歷或2年以上高考相關(guān)學(xué)科教研經(jīng)歷。

 

　　4.近3年年度考核均為合格及以上等次，年齡為1983年1月1日以后出生。具有正高級(jí)職稱、特級(jí)教師或?qū)W歷為全日制碩士研究生及以上的教師年齡可適當(dāng)放寬到1978年1月1日以后出生。

 

　　5.其他條件(以下4項(xiàng)須滿足其中一項(xiàng))：

 

　?、俳?年獲得縣市級(jí)及以上高中階段相應(yīng)學(xué)科教學(xué)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)。

 

　?、诮?年為市級(jí)及以上高中階段相應(yīng)學(xué)科名師工作室首席名師或核心成員。

 

　?、劢?年獲評(píng)市級(jí)及以上高中階段相應(yīng)學(xué)科名師、優(yōu)秀教師、教書(shū)育人楷模、骨干教師等稱號(hào)。

 

　?、芙?年主持或參與市級(jí)及以上教育科研課題研究，并已經(jīng)結(jié)題。

 

　　（二）職業(yè)教育教研員

 

　　1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)的學(xué)士及以上學(xué)位證書(shū)。

 

　　2.具有職業(yè)教育教師資格證。

 

　　3.中級(jí)及以上教師專業(yè)技術(shù)職稱，有6年以上職業(yè)教育一線教育教學(xué)工作經(jīng)歷。

 

　　4.近3年年度考核均為合格及以上等次，年齡為1983年1月1日以后出生。具有正高級(jí)職稱、特級(jí)教師或?qū)W歷為全日制碩士研究生及以上的教師年齡可適當(dāng)放寬到1978年1月1日以后出生。

 

　　5.其他條件(以下5項(xiàng)須滿足其中一項(xiàng))：

 

　?、俳?年獲得市級(jí)及以上職業(yè)教育教學(xué)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)。

 

　?、诮?年為市級(jí)及以上職業(yè)教育名師工作室首席名師或核心成員。

 

　　③近5年獲評(píng)市級(jí)及以上職業(yè)教育教學(xué)名師、優(yōu)秀教師、教書(shū)育人楷模、骨干教師等稱號(hào)。

 

　?、茏鳛閳F(tuán)隊(duì)主持人或主要成員在省級(jí)及以上教師職業(yè)能力競(jìng)賽中獲個(gè)人或團(tuán)隊(duì)榮獲一等獎(jiǎng)。

 

　?、葜鞒质〖?jí)職業(yè)教育教研教改課題研究項(xiàng)目至少一項(xiàng)且已結(jié)題。

 

　　選調(diào)崗位所要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為在編在崗工作經(jīng)歷，工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷和服務(wù)年限時(shí)間截止計(jì)算至2024年6月30日。

 

　　應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)，出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。

 

　　報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)，專業(yè)要求參照《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2）執(zhí)行。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入選調(diào)崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，是否符合選調(diào)崗位專業(yè)要求，由選調(diào)單位及主管部門(mén)征求相關(guān)職能部門(mén)的意見(jiàn)后予以認(rèn)定。

 

　　四、報(bào)名及資格初審

 

　?。ㄒ唬┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

 

　　2024年5月27日-5月29日（上午08：30-12：00；下午15：00-17：30），有意愿參加本次選調(diào)的教師攜相關(guān)資料到懷化市教育局人事科208室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查(不接受電話和網(wǎng)絡(luò)等方式報(bào)名)，逾期不予受理。

 

　?。ǘ﹫?bào)名材料

 

　　1.《懷化市教育局公開(kāi)選調(diào)學(xué)科教研員報(bào)名登記表》（附件1），如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息，由所在單位和教育主管部門(mén)審核，主要負(fù)責(zé)人簽署意見(jiàn)并加蓋單位公章。

 

　　2.第二代居民有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（含本科、研究生）、《學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、職稱證書(shū)、教師資格證等原件及復(fù)印件，原件審核后退回。

 

　　3.事業(yè)單位人員聘用登記表或其他能證明合法取得身份的證明材料復(fù)印件、近3年年度考核登記表復(fù)印件。所有復(fù)印件均須加蓋單位組織人事部門(mén)公章。

 

　　4.自我推薦介紹（不得多于1500字）。

 

　　5.業(yè)績(jī)材料，包括：工作經(jīng)歷證明，近五年所教班級(jí)學(xué)科成績(jī)證明材料，能充分反映本人專業(yè)水平的論著（原件）、論文（期刊原件，知網(wǎng)、萬(wàn)方網(wǎng)、維普網(wǎng)查詢網(wǎng)頁(yè)）、研究課題（立項(xiàng)、中期評(píng)估、結(jié)題文件證書(shū)）、專業(yè)學(xué)術(shù)稱號(hào)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)證明材料（證書(shū)、文件等）以及其他相關(guān)印證材料原件及復(fù)印件各1套（有關(guān)業(yè)績(jī)所在學(xué)校、主管教育行政部門(mén)審核蓋章）。

 

　　6.所在單位和教育主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明，并加蓋單位公章。

 

　　7.近期免冠一寸紅底照片2張（要求高清，不小于200K），同時(shí)報(bào)電子版照片。

 

　　8.應(yīng)聘崗位所要求的其他材料。

 

　?。ㄈ┵Y格初審

 

　　根據(jù)崗位選調(diào)條件對(duì)應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名進(jìn)行資格初審。

 

　　應(yīng)聘人員提交的所有材料必須真實(shí)有效，未按期提交材料或逾期材料不齊者,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。如出現(xiàn)因個(gè)人填寫(xiě)信息錯(cuò)誤導(dǎo)致資格審查未通過(guò)的,責(zé)任由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，每個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報(bào)名條件者，隨時(shí)取消其資格。

 

　　（四）開(kāi)考比例

 

　　原則上按照資格初審合格人數(shù)與選調(diào)崗位計(jì)劃數(shù)不低于3:1的比例確定。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或相應(yīng)核減、取消招聘崗位計(jì)劃，并設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線。

 

　　五、考試及資格復(fù)審

 

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