面試采取試教的方式進行。

 

　　1.試教對象：資格復審合格考生。

 

　　2.試教時間和地點：另行公告。詳見面試通知單（領取面試通知單時間另行通知），報考人員憑面試通知單及有效期內(nèi)的二代居民身份證參加面試。

 

　　3.如招聘崗位實際參與試教對象與崗位招聘計劃比例未達到2：1的，相應核減該崗位招聘計劃，如只招聘一人的，不再核減崗位招聘計劃。未達開考比例的崗位設面試最低合格分數(shù)線。如實際參加面試人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)未達到 2：1比例（含縮減計劃后仍未達2：1比例）的，該崗位面試人員面試成績必須不低于當場（同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本）達到開考比例崗位入圍體檢人員的最低面試分數(shù)，方可作為體檢對象；若無同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題的情況，則該崗位人員的面試成績不得低于75分，才能進入體檢程序。

 

　　4.試教時長：試教時長10分鐘，備課30分鐘。

 

　　（六）考試綜合成績計算方法

 

　　考生綜合成績=筆試成績×60℅+面試成績×40℅；

 

　　筆試成績、試教成績、綜合成績均保留小數(shù)點后兩位小數(shù)，第三位數(shù)按四舍五入法處理。考試綜合成績將在祁東縣新聞網(wǎng)公示。

 

　　（七）體檢

 

　　1.根據(jù)考試綜合成績由高分到低分的順序及最低合格分數(shù)線要求按各招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例確定體檢對象。若入圍末名出現(xiàn)成績相同的，以筆試成績高低確定排序,如筆試成績相同，以面試成績高低確定排序。體檢工作由祁東縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組統(tǒng)一組織實施。

 

　　2.體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行（含毛發(fā)毒品檢測）。體檢人員名單將在祁東縣新聞網(wǎng)公布。體檢費用由考生自理，體檢地點待定。

 

　　3.對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向祁東縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

 

　　4.不按規(guī)定要求參加體檢的，視為自動放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀違規(guī)被取消聘用資格而造成崗位招聘計劃空缺時，從報考同一崗位人員中根據(jù)考試綜合成績從高分到低分及最低合格分數(shù)線要求依次等額遞補1次。

 

　?。ò耍┛疾?/div>