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湖南常德市鼎城區(qū)醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位選調2人公告
http://www.ldmfl.com 2025-03-14 15:48 來源：鼎城區(qū)人民政府
常德市鼎城區(qū)醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位公開選調工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院第652號）、《關于進一步規(guī)范機關事業(yè)單位人員流動調配工作的意見》（湘組發(fā)〔2015〕26號）等文件要求，因工作需要，經研究，常德市鼎城區(qū)醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位（常德市鼎城區(qū)醫(yī)療保障事務中心，屬于鼎城區(qū)醫(yī)療保障局管理的副科級公益一類事業(yè)單位）擬公開選調工作人員2名。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選調范圍及崗位計劃
面向鼎城區(qū)公益類事業(yè)單位在編在崗工作人員中選調2名工作人員，均為專技崗位（具體崗位以認定的空余崗位為準）。具體崗位、計劃及條件詳見附件《常德市鼎城區(qū)醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位公開選調崗位、計劃及條件一覽表》,以下簡稱附件。
二、選調條件
?。ㄒ唬┻x調人員應當具備下列資格條件
1.政治立場堅定、政治素質過硬，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”；
2.具有良好的業(yè)務素養(yǎng)，品行端正，實績突出，群眾公認；
3.業(yè)務審核崗位具有臨床醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書，中級及以上職稱優(yōu)先，財務審核崗位具有會計專業(yè)技術資格證書；
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
5.擁有2年以上事業(yè)單位工作人員（含試用期）工作經歷，且在現(xiàn)單位工作1年以上，近3年年度考核均為合格及以上；
6.本科及以上學歷；
7.年齡在35歲及以下（1990年3月1日及以后出生）；
8.具備與選調崗位相適應的工作經歷和能力。工作經歷年限、任職經歷年限的計算時間截至2025年3月1日。
（二）具有下列情形之一的，不得參加公開選調
1.被開除中國共產黨黨籍的；
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；
4.受到誡勉、組織處理且影響期未滿，或受過黨紀政務處分的；
5.違規(guī)進入機關事業(yè)單位、違規(guī)取得相應身份尚未作出處理的；
6.尚在試用期內或未滿最低服務年限或提拔擔任領導職務未滿1年的；
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
?。ㄈ┻x調具體條件
見附件。
三、報名及資格審查
報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。
（一）報名地點：鼎城區(qū)人社局4樓事業(yè)單位管理股
?。ǘ﹫竺麜r間：2025年3月19日-3月21日 (上午8:30-12:00,下午14:30-17:00)
?。ㄈ﹫竺鞒獭１敬芜x調采取現(xiàn)場報名與組織推薦相結合的方式進行。選調對象須攜帶本人有效身份證件、學歷及學位證書、教育部學歷證書電子注冊表、原單位出具的同意報考證明等相關證件原件及復印件各一份，本人近期免冠同底一寸照片3張，到區(qū)人社局四樓事業(yè)單位管理股辦公室報名。報名時須如實填寫《公開選調工作人員報名表》。
報考人員只能選擇一個崗位進行報名。如對崗位選調條件有疑問，詳細咨詢選調單位（聯(lián)系方式：15576171199），再行確定選報崗位。
?。ㄋ模┵Y格審查。由選調單位在報名時對選調者進行資格初審。資格審查貫穿選調工作全過程，如有弄虛作假或不符合報名條件者，一經發(fā)現(xiàn)，隨時取消資格。
四、考試
本次選調不設開考比例，對報名對象采取筆試和面試相結合的方式進行。考試時間根據(jù)報名情況另行通知。
?。ㄒ唬┕P試。每個崗位報名人數(shù)超過5人（含5人），則進行筆試，筆試分值100分，筆試內容為相關崗位專業(yè)知識。
?。ǘ┟嬖嚒９P試后，按選調崗位計劃，根據(jù)筆試試成績從高分到低分，按照崗位計劃數(shù)1:2的比例確定參加面試的人選，末位成績相同的均進入現(xiàn)場面試。面試方式為結構化面試。
每個崗位報名人數(shù)在5人以下則直接進行面試。面試滿分為100分，面試成績按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。選調崗位面試成績低于70分者不能進入招聘的下一程序。
（四）成績合成和排名。進行筆試的崗位，綜合成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%。
不進行筆試的崗位面試成績即為綜合成績。
考試成績按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。綜合成績相同的，以筆試成績高者為先，筆試成績也相同的，以面試成績不去掉最高分和最低分后的總成績，高者為先；不進行筆試的崗位，以面試成績不去掉最高分和最低分后的總成績，高者為先。
五、考察
按選調計劃等額研究確定考察人員，對其思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、應聘資格條件等方面的情況進行考察。
六、確定人選及聘用
根據(jù)考察結果，確定選調人員名單，按程序辦理調動手續(xù)及相關聘用手續(xù)，根據(jù)擬聘人員職稱、學歷等結合單位崗位設置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。
七、注意事項
（一）根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號令）和《刑法》有關規(guī)定，對報名階段提供虛假報名信息、考試階段以各種形式作弊、考察階段弄虛作假等各種違紀違規(guī)行為進行嚴厲打擊，視具體情形給予其取消選調資格、考試成績無效的處理，并將違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
資格審查貫穿選調工作全過程，每個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報名條件者，取消其資格。
?。ǘ┍敬芜x調考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（三）報考人員應密切關注考試安排進程，注意瀏覽鼎城區(qū)人民政府網站相關信息，在整個選調過程中，應保持通訊方式暢通，因通訊方式不暢導致的一切后果由報考人員承擔。
其他未盡事宜，按國家、省、市有關文件要求執(zhí)行，并由鼎城區(qū)醫(yī)療保障局公開選調工作人員工作領導小組負責解釋。
八、咨詢電話
?。ㄒ唬┱咦稍冸娫?5576171199（區(qū)醫(yī)療保障局）。
（二）監(jiān)督電話0736-7384915（區(qū)人社局事業(yè)單位管理股）
13548872053（區(qū)紀委監(jiān)委派駐第二紀檢監(jiān)察組）
常德市鼎城區(qū)人力資源和社會保障局
2025年3月13日
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