考試分為筆試、體能測試和面試。

 

　　1.報考01-15崗位的人員參加筆試、體能測試及面試，筆試采取閉卷形式，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。筆試成績滿分為100分，60分為最低合格線。參加筆試人員體能測試不計入總分，但須達(dá)體能測試合格線50分，筆試、體能測試達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

 

　　2.報考16-32崗位的人員參加體能測試和面試，體能測試成績滿分為100分，50分為最低合格線，達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

 

　　體能測試內(nèi)容為男子：100米、俯臥撐、立定跳遠(yuǎn)；女子：100米、1分鐘仰臥起坐、立定跳遠(yuǎn)。體能測試成績評分標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

 

　　3.面試。按照崗位招聘人數(shù)1：3的比例從成績合格者中按高分到低分確定參加面試人員（同分跟進(jìn)）。崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)之比不足1：3的，按實際符合條件的人數(shù)面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式，滿分為100分，60分為最低合格線，達(dá)不到最低合格線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

 

　　參加考試時，報考人員須攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證，并出示“蘇康碼”、“行程卡”、“場所碼”?？荚嚂r間、地點及注意事項詳見《準(zhǔn)考證》。

 

　　(四)考核

 

　　報考人員中復(fù)退軍人加2分，中共黨員加2分，大學(xué)本科及以上學(xué)歷加2分。

 

　　（五）總成績計算

 

　　面試結(jié)束后，報考01-15崗位的人員按筆試成績*50%+面試成績*50%+考核分計算總成績；報考16-32崗位的人員按體能測試成績*50%+面試成績*50%+考核分計算總成績；筆試成績、體能測試成績、面試成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

 

　　相關(guān)成績在靖江市人民政府網(wǎng)站公布。

 

　?。w檢、考察

 

　　按崗位招聘人數(shù)1：1的比例從面試合格人員中按總成績從高分到低分確定參加體檢人員?？偝煽兿嗤?，根據(jù)面試成績確定；面試成績?nèi)韵嗤?，另行組織面試確定。如因懷孕需延遲體檢的，待體檢合格后，按程序進(jìn)入考察及后續(xù)步驟。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《靖江市職工入職體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

 

　　體檢合格者由靖江市公安局組織考察，根據(jù)《江蘇省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理條例》相關(guān)要求執(zhí)行。

 

　　因體檢、考察不合格、考生主動放棄等原因招聘崗位出現(xiàn)缺額時，在成績合格的考生中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)（總成績相同的；根據(jù)面試成績確定，面試成績?nèi)韵嗤?，另行組織面試確定）。

 

　?。ㄆ撸┕九c聘用

 

　　體檢、考察均合格的擬聘用人員，在指定網(wǎng)站公示3個工作日，接受社會和報考人員的監(jiān)督。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報考人員不符合要求、主動放棄等原因而出現(xiàn)招聘崗位空缺時，按該崗位面試合格人員總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。辦理聘用審批手續(xù)后，不再遞補(bǔ)。

 

　　公示結(jié)束后，由靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂勞動合同，派遣至靖江市公安局工作。對派遣人員實行2個月試用期，試用不合格的，取消聘用資格。

 

　　擬聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。

 

　　四、疫情防控

 

　　本次招聘及考試，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報考人員對疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。特別提醒，所有參加本次招聘的人員需嚴(yán)格按照組織方的要求，全程佩戴口罩，配合測溫驗碼和其他防疫措施。

 

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

 

　　招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，一旦發(fā)現(xiàn)立即取消報考人員的考試或聘用資格。招聘工作接受社會監(jiān)督。對違反考試、錄用紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

 

　　六、本簡章由靖江市公安局政治處負(fù)責(zé)解釋。

 

　　咨詢電話：81168818 監(jiān)督電話：84810700。

 

　　附件：《靖江市公安局公開招聘編外工作人員崗位表》

 

　　靖江市公安局

 

　　2022年4月19日