2023年江蘇鎮(zhèn)江丹陽(yáng)市事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，本次共招錄79人，報(bào)名時(shí)間為2023年3月13日9:00-3月15日16:00，筆試時(shí)間另行公布，筆試科目為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》。復(fù)習(xí)資料推薦：

 

　　復(fù)習(xí)資料推薦：16天江蘇事業(yè)單位筆試線下集訓(xùn)，純免費(fèi)，無(wú)協(xié)議

 

　　點(diǎn)擊進(jìn)入：報(bào)名入口（2023年3月13日9:00-3月15日16:00）

 

　?。ㄎ澹┚邆鋶徫凰璧膶I(yè)或技能條件；

 

　　（六）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　（七）招聘崗位、人數(shù)和所要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件詳見(jiàn)《丹陽(yáng)市事業(yè)單位2023年集中公開(kāi)招聘工作人員崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》），按大類確定專業(yè)的崗位，請(qǐng)參照《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（以下簡(jiǎn)稱《專業(yè)參考目錄》，http://hrss.zhenjiang.gov.cn/ks/）進(jìn)行查核。

 

　　（八）取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　（九）資格條件中的“2023年畢業(yè)生”，指在2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，且仍無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的日期可放寬至2023年12月31日；國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的日期可適當(dāng)放寬，但須在2023年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

 

　　2021年、2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

 

　　參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

 

　　以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

 

　　有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：

 

　　1.現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生；

 

　　2.與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

 

　　3.按照2020年3月13日起施行的《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》發(fā)布事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2023年9月15日前3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員；

 

　　4.2023年9月15日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員；

 

　　5.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

 

　　二、應(yīng)聘報(bào)名

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間、方式

 

　　本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名、照片上傳與審核、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（丹陽(yáng)市人事考試中心）（http://www.dypxzx.cn/）。

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2023年3月13日9:00-3月15日16:00；

 

　　2.資格初審時(shí)間：2023年3月13日9:00-3月16日16:00；

 

　　3.陳述申辯時(shí)間：2023年3月13日-3月17日每天9:00-16：00；

 

　　4.對(duì)初審異議處理時(shí)間：2023年3月13日-3月17日每天9:00-17:00；

 

　　5.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2023年3月13日9:00-3月18日10:00。

 

　　（二）網(wǎng)上確認(rèn)

 

　　1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上如實(shí)提交報(bào)名信息和照片后，24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審和照片審核。3月15日下午提交報(bào)名信息和照片的，應(yīng)及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)審核。如對(duì)初審意見(jiàn)有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位或招聘單位主管部門陳述申辯，聯(lián)系方式詳見(jiàn)招聘《崗位表》中相應(yīng)崗位的報(bào)名咨詢電話。

 

　　2.通過(guò)初審后的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。享受最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒(méi)有違反考試紀(jì)律，參加筆試后3個(gè)工作日內(nèi)，憑相關(guān)證件到丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（云陽(yáng)路32號(hào)）辦理減免考務(wù)費(fèi)手續(xù)，退還報(bào)名費(fèi)。報(bào)名繳費(fèi)確認(rèn)結(jié)束（3月18日）的一周后考生可以在https://jsfs.yeepay.com/js-pre-nontax-app/invoice?merchantNo=10012426290網(wǎng)站查找獲取電子發(fā)票。

 

　　3.通過(guò)初審并完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即視為報(bào)名成功；繳費(fèi)是否成功以報(bào)名系統(tǒng)中的最終繳費(fèi)狀態(tài)為準(zhǔn)。

 

　　4.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。

 

　?。ㄈ徫缓藴p、取消和補(bǔ)報(bào)名

 

　　報(bào)名截止后，各崗位報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，將在丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（丹陽(yáng)市人事考試中心）網(wǎng)站發(fā)布公告核減、取消該招聘崗位。被取消崗位的應(yīng)聘人員，可于3月19日9:00-11:00登錄丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（丹陽(yáng)市人事考試中心）網(wǎng)站改報(bào)本公告其他符合條件的崗位。

 

　?。ㄋ模?zhǔn)考證的打印和使用

 

　　通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，須到丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（丹陽(yáng)市人事考試中心）網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證，筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間為：4月6日-4月8日。

 

　　參加專業(yè)面試(含專業(yè)技能測(cè)試)的應(yīng)聘人員，憑面試通知書(shū)和個(gè)人身份證，按面試通知書(shū)上的具體時(shí)間和地點(diǎn)參加測(cè)試。

 

　?。ㄎ澹﹫?bào)名注意事項(xiàng)

 

　　1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照（jpg格式，大小為20Kb以下）。招聘單位或招聘單位主管部門根據(jù)《崗位表》中所要求的資格條件對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，所填專業(yè)須與畢業(yè)證書(shū)上專業(yè)完全一致，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。如對(duì)資格初審結(jié)論有異議的，請(qǐng)?jiān)?月17日16:00前向資格審核單位陳述申辯。

 

　　2.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期限內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

 

　　3. 應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名、照片審核、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證中如有問(wèn)題，請(qǐng)與丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（丹陽(yáng)市人事考試中心）聯(lián)系，聯(lián)系電話：0511-86571677。

 

　　三、資格審查

 

　?。ㄒ唬┵Y格初審

 

　　招聘單位或招聘單位主管部門在網(wǎng)上對(duì)應(yīng)聘人員填寫(xiě)的信息認(rèn)真進(jìn)行資格初審，并在應(yīng)聘人員報(bào)名24小時(shí)內(nèi)提出審核意見(jiàn)。資格初審要求：

 

　　1.對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名；

 

　　2.對(duì)未通過(guò)資格初審的，應(yīng)說(shuō)明理由；

 

　　3.對(duì)應(yīng)聘人員填報(bào)信息有疑義的，應(yīng)注明缺失或應(yīng)補(bǔ)充的內(nèi)容。

 

　?。ǘ┵Y格復(fù)審

 

　　筆試成績(jī)公布后對(duì)入圍下一輪測(cè)試的人員組織資格復(fù)審，招聘單位主管部門對(duì)照公告和《崗位表》所要求的報(bào)名資格條件，審核應(yīng)聘人員報(bào)名材料原件（并提供復(fù)印件一份）。

 

　　資格復(fù)審內(nèi)容為報(bào)名所需資格條件的證書(shū)或證明等材料原件（2023年國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生需提供推薦表、2023年國(guó)（境）外應(yīng)屆畢業(yè)生提供入學(xué)通知和所學(xué)課程目錄）；取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的人員，除報(bào)名資格條件中要求的材料外，還需提供教育部留學(xué)回國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和所修課程目錄；2021年和2022年普通高校畢業(yè)生，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證等仍未落實(shí)工作單位的人員，應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位的，還須簽訂未落實(shí)工作單位的承諾書(shū)（附件2）。

 

　　資格復(fù)審時(shí)間：2023年4月29日（周六）下午13:30-16:30。

 

　　資格復(fù)審地點(diǎn)：丹陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局二樓招聘大廳（開(kāi)發(fā)區(qū)鳳凰路85號(hào)）。

 

　　通過(guò)資格復(fù)審人員名單在丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（丹陽(yáng)市人事考試中心）網(wǎng)站公告。資格復(fù)審不通過(guò)或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加復(fù)審的應(yīng)聘人員，取消入圍下一輪測(cè)試資格，并在報(bào)考同崗位的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。

 

　　在3：1范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位或招聘單位主管部門通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

 

　　四、考試

 

　　（一）分類考試方法和成績(jī)計(jì)算

 

　　考試根據(jù)崗位分類，采取筆試、結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)面試(含專業(yè)技能測(cè)試)等方式進(jìn)行。筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高分到低分的順序和招聘計(jì)劃數(shù)的3倍比例確定進(jìn)入下一輪測(cè)試人選（招聘人數(shù)末位同分則一并進(jìn)入），各項(xiàng)測(cè)試成績(jī)均采取百分制（保留兩位小數(shù)），按一定比例合成總成績(jī)，具體如下：

 

　　1.A類崗位主要由筆試和面試兩部分組成。筆試科目為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》（管理類）；面試方式為結(jié)構(gòu)化面試?？偝煽?jī)按照筆試和面試各占50%的比例計(jì)算。

 

　　2.B類崗位中的計(jì)算機(jī)類、法律類、經(jīng)濟(jì)類（包括會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)和其他）及通用類專業(yè)技術(shù)其他類崗位的考試由筆試和面試兩部分組成。筆試科目為相應(yīng)崗位的《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》；面試方式為結(jié)構(gòu)化面試?？偝煽?jī)按照筆試和面試各占50%的比例計(jì)算。

 

　　3.C類崗位考試主要由筆試、專業(yè)面試(含專業(yè)技能測(cè)試)等部分組成。筆試科目為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》（通用類專業(yè)技術(shù)其他類崗位）、專業(yè)面試(含專業(yè)技能測(cè)試)內(nèi)容為招聘崗位所必需的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。總成績(jī)合成辦法見(jiàn)《崗位表》。

 

　　“通用類專業(yè)技術(shù)其他類崗位”與“管理類崗位”筆試試卷相同?？荚囈髤⒁?jiàn)《江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱》?？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書(shū)。

 

　　筆試成績(jī)低于百分制50分不得進(jìn)入下一輪測(cè)試；考試考核總成績(jī)以60分為最低合格線，達(dá)不到最低合格線者不予錄取。

 

　?。ǘ┛荚嚨慕M織實(shí)施

 

　　1.筆試和結(jié)構(gòu)化面試由丹陽(yáng)市公開(kāi)招聘綜合管理部門統(tǒng)一組織，丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（丹陽(yáng)市人事考試中心）統(tǒng)一實(shí)施。

 

　　2.專業(yè)面試(含專業(yè)技能測(cè)試)由招聘單位或招聘單位主管部門按規(guī)定程序組織實(shí)施。

 

　　（三）考試時(shí)間及成績(jī)查詢

 

　　考試具體時(shí)間和地點(diǎn)將在丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（丹陽(yáng)市人事考試中心）網(wǎng)站發(fā)布公告，詳見(jiàn)準(zhǔn)考證和面試通知單。

 

　　閱卷結(jié)束后，筆試成績(jī)將以百分制的形式在丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（丹陽(yáng)市人事考試中心）網(wǎng)站公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

 

　　專業(yè)面試(含專業(yè)技能測(cè)試)考核具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位或招聘單位主管部門負(fù)責(zé)通知，測(cè)試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，成績(jī)?cè)诘り?yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（丹陽(yáng)市人事考試中心）網(wǎng)站公布。

 

　　考試時(shí)間和地點(diǎn)如遇特殊情況需要調(diào)整，將在丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（丹陽(yáng)市人事考試中心）另行公告。

 

　　五、體檢和考察

 

　　在考試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)的人員，按各崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選（面試或技能測(cè)試沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，進(jìn)入體檢、考察人選的面試或技能測(cè)試成績(jī)應(yīng)不低于60分）。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績(jī)同分，以面試或?qū)I(yè)面試(含專業(yè)技能測(cè)試)成績(jī)高者入圍；如面試或?qū)I(yè)面試(含專業(yè)技能測(cè)試)成績(jī)也相同，則加試確定名次。體檢由丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心(丹陽(yáng)市人事考試中心)參照普通公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行，考察由各招聘單位主管部門參照普通公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn)，并由招聘單位主管部門報(bào)公開(kāi)招聘綜合管理部門審核。如遞補(bǔ)，在該崗位成績(jī)合格人員中，按總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)，錄用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

 

 

　　體檢、考察合格的人員，經(jīng)審核后在丹陽(yáng)市人力資源培訓(xùn)中心（丹陽(yáng)市人事考試中心）網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議人員，招聘單位按照人事管理權(quán)限向事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并辦理相關(guān)手續(xù)后，按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同，聘用期限一般不低于3年，并約定試用期。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。試用期滿合格的，予以定崗定級(jí)；不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

 

　　被聘用應(yīng)聘人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人自行負(fù)責(zé)處理。以下情況取消聘用資格：

 

　　1.聘用名單公布兩個(gè)月內(nèi)未到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的；

 

　　2.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生在2023年12月31日前未取得招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（2023年國(guó)（境）外應(yīng)屆畢業(yè)生須在2023年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證）或在2023年12月31日前仍未到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的。

 

　　七、其他

 

　　事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。

 

　　各招聘單位政策咨詢聯(lián)系電話：詳見(jiàn)附件1《崗位表》；綜合管理部門政策咨詢電話：丹陽(yáng)市委組織部0511—86231966，丹陽(yáng)市人社局0511-86571172；考務(wù)咨詢電話：0511-86571677；監(jiān)督電話：0511—86926866。

 

　　附件1：集中招聘崗位匯總表.xlsx

 

　　附件2：未就業(yè)承諾書(shū).docx

 

　　中共丹陽(yáng)市委組織部

 

　　丹陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2023年3月7日