近幾年公職考試熱潮的興起，一方面是應(yīng)屆生面臨嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，選擇了考公這條“捷徑”；另一方面則是在職人員吃了在企業(yè)工作的“苦頭”，想選擇體制內(nèi)的穩(wěn)定工作。

　　對(duì)于即將畢業(yè)的高校學(xué)子來說，考公相當(dāng)于確立了今后的職業(yè)方向。而對(duì)于在職人員，考公則是一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)，所以還得“三思而后行”，想清楚了再報(bào)考！

　　01、為什么選擇報(bào)考公務(wù)員

　　作為社會(huì)在職人員，首先要知道自己為什么要報(bào)考公務(wù)員?

　　每個(gè)人報(bào)考公務(wù)員的動(dòng)機(jī)都是不同的，作為在職人員而言，或許出于薪資待遇的考量，亦或是想要穩(wěn)定的生活，也可能是出于對(duì)發(fā)展空間的考慮。

　　但不論出于何種考量，在選擇考公務(wù)員時(shí)，都需要好好審視自己當(dāng)下的發(fā)展現(xiàn)狀，結(jié)合自身實(shí)際情況，作出長(zhǎng)遠(yuǎn)打算和規(guī)劃，而不是盲目的跟風(fēng)報(bào)考。

　　02、你適不適合報(bào)考公務(wù)員

　　適不適合報(bào)考公務(wù)員是其實(shí)是能力的問題。如果考上公務(wù)員后卻不能勝任，或是進(jìn)入體制后又想跳槽的話，對(duì)于個(gè)人發(fā)展而言是得不償失的。

　　所以在職人員在報(bào)考公務(wù)員時(shí)，還要明確自己的性格特點(diǎn)、優(yōu)缺點(diǎn)以及價(jià)值觀等條件是否與公職工作匹配，是否具備了公職工作所需要的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力以及應(yīng)急處置能力等硬性工作能力。

　　03、要不要裸辭備考公務(wù)員考試

　　由于社會(huì)在職人員身份特殊，既要做好本職工作，又要處理家庭瑣事，能留給自己學(xué)習(xí)的時(shí)間十分有限。

　　在這種疲于應(yīng)對(duì)的情況下，在職人員往往會(huì)沖動(dòng)的辭掉本職工作，全身心的投入到公考大軍之中，但這樣欠缺考慮的舉動(dòng)，往往使得考生在后期的備考中因壓力過大而發(fā)揮失常，無緣公職工作。

　　如果想清楚了仍然堅(jiān)定的選擇報(bào)考公務(wù)員，那么就要好好努力，抓住自身優(yōu)勢(shì)，把握機(jī)會(huì)，爭(zhēng)取一舉上岸！