為適應(yīng)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展需要，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，吸引高層次、高素質(zhì)的醫(yī)學(xué)人才來(lái)淮工作，依據(jù)《淮安市選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生工作實(shí)施辦法》（淮組通〔2018〕34號(hào)）等規(guī)定和省、市事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)要求，經(jīng)研究，決定引進(jìn)61名衛(wèi)生類事業(yè)單位工作人員（事業(yè)編制）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘單位、崗位及人數(shù)

 

　　招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見(jiàn)《2024年江蘇省淮安市引進(jìn)“名校優(yōu)生”（衛(wèi)生類）崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。

 

　　二、招聘對(duì)象和報(bào)考條件

 

　　（一）招聘對(duì)象

 

　　A：（1）第一輪一流大學(xué)建設(shè)高校（42所，名單附后，另含中國(guó)科學(xué)院大學(xué)）全日制本科生、研究生；第二輪“雙一流”建設(shè)高校（147所，名單附后）建設(shè)學(xué)科（含一級(jí)學(xué)科涵蓋的二級(jí)學(xué)科，下同）下全日制本科生、研究生。（2）取得2023年ARWU世界大學(xué)最高學(xué)術(shù)排名前200名國(guó)（境）外大學(xué)（名單附后）的學(xué)士、碩士、博士學(xué)位的畢業(yè)生。（3）第二輪“雙一流”建設(shè)高校非建設(shè)學(xué)科研究生。（4）普通本科高校在校期間取得國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金（不含國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金）、被評(píng)為省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生、省級(jí)三好生、省級(jí)優(yōu)秀學(xué)生干部或擔(dān)任過(guò)校（不含院系）學(xué)生會(huì)主席（主席團(tuán)成員）滿1年（或連續(xù)2個(gè)完整學(xué)期）的全日制本科生、研究生。

 

　　B：北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院、首都醫(yī)科大學(xué)、南方醫(yī)科大學(xué)、天津醫(yī)科大學(xué)、哈爾濱醫(yī)科大學(xué)、重慶醫(yī)科大學(xué)、南京醫(yī)科大學(xué)和蘇州大學(xué)醫(yī)學(xué)部全日制本科生、研究生。

 

　　C：徐州醫(yī)科大學(xué)、南京中醫(yī)藥大學(xué)、揚(yáng)州大學(xué)、南通大學(xué)、江蘇大學(xué)、江南大學(xué)醫(yī)藥衛(wèi)生類全日制本科生、研究生。

 

　　A、B類可報(bào)考淮安市第一人民醫(yī)院崗位；A、B、C類可報(bào)考其他崗位。

 

　　畢業(yè)高校如為獨(dú)立學(xué)院、網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、聯(lián)合辦學(xué)以及委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)等情況的，不認(rèn)定為A、B、C類高校畢業(yè)生；畢業(yè)生須為全日制畢業(yè)，或統(tǒng)招非全日制研究生畢業(yè)。

 

　?。ǘ﹫?bào)考條件

 

　　1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)。

 

　　2．年齡在18周歲以上，30周歲以下（1993年1月2日至2006年1月4日期間出生）。具有博士學(xué)位者年齡上限可放寬至35周歲（1988年1月2日以后出生）。

 

　　3．具備國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和其他資格條件（詳見(jiàn)《崗位表》）。

 

　　2024年應(yīng)屆畢業(yè)生和國(guó)境外高校同期畢業(yè)生須于2024年8月31日前（以畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)落款時(shí)間為準(zhǔn)）取得崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和相關(guān)資格證書(shū)，屆時(shí)未取得的取消應(yīng)聘或聘用資格。其他應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止時(shí)間前取得崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和相關(guān)資格證書(shū)。《崗位表》中另有要求的，以《崗位表》要求為準(zhǔn)。

 

　　4．戶籍或生源地不限。

 

　　5．具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

 

　　有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

 

　　①現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生；

 

　?、?024年7月4日前3年服務(wù)期未滿的江蘇省地方各類事業(yè)單位在編（在冊(cè)）人員；

 

　　③國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員；

 

　?、鼙竟姘l(fā)布時(shí)已在淮安就業(yè)的人員。

 

　　三、招聘程序和方法

 

　　本次招聘實(shí)行“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”，由市衛(wèi)健委商組織人社部門(mén)統(tǒng)一組織。

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名和資格初審

 

　　1．報(bào)名、資格初審方式

 

　　本次招聘的報(bào)名工作通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求網(wǎng)上報(bào)名、上傳照片，報(bào)名不收取任何費(fèi)用；市直招聘單位及縣區(qū)衛(wèi)健委對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資格進(jìn)行初步審查。本次招聘報(bào)名及照片上傳網(wǎng)址：淮安市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站“人事考試”專欄（http://rsj.huaian.gov.cn/col/4729_463783/index.html）。

 

　　報(bào)名及照片上傳時(shí)間：2024年1月2日09:00--1月4日16:00；

 

　　資格初審時(shí)間:2024年1月2日09:00--1月5日12:00。

 

　　2．報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)

 

　?。?）應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)有關(guān)信息，同時(shí)上傳報(bào)名者本人近期免冠正面二寸電子證件照（35×45毫米，jpg格式，大小為20Kb以下）。

 

　?。?）由市直招聘單位及縣區(qū)衛(wèi)健委根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行資格初審，應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后（臨近報(bào)名截止時(shí)，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注審核情況），即可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審，資格初審和照片審核均通過(guò)的考生，方視為報(bào)名成功。

 

　?。?）報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與后續(xù)各招聘環(huán)節(jié)使用的身份證必須一致；資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息；未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名截止前可以改報(bào)符合條件的其他崗位。

 

　?。?）報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，由市直招聘單位及縣區(qū)衛(wèi)健委報(bào)市衛(wèi)健委，由市衛(wèi)健委商組織人社部門(mén)相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位招聘。報(bào)考崗位被取消的報(bào)名成功人員，可重新補(bǔ)報(bào)其它符合條件的崗位，補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2024年1月5日15:00--17:00。

 

　?。?）應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫(xiě)不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過(guò)或未按時(shí)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、上傳照片等導(dǎo)致報(bào)名不成功的，均視為報(bào)名無(wú)效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任；應(yīng)聘人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試及聘用資格。

 

　　（二）適崗評(píng)價(jià)

 

　　由招聘單位通知報(bào)名成功的應(yīng)聘人員提供適崗評(píng)價(jià)材料，應(yīng)聘人員須按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供適崗評(píng)價(jià)材料。由市直招聘單位及縣區(qū)衛(wèi)健委組織專家對(duì)報(bào)名成功的應(yīng)聘人員進(jìn)行適崗評(píng)價(jià)，根據(jù)適崗評(píng)價(jià)結(jié)果確定進(jìn)入面試人員。

 

　　未能按要求提供適崗評(píng)價(jià)材料的、網(wǎng)上報(bào)名提供虛假信息的，以及不符合報(bào)名要求的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格。

 

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