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2024年江蘇蘇州市吳江區(qū)教育系統(tǒng)招聘事業(yè)編制教師264人公告

http://www.ldmfl.com       2024-02-23 13:14      來源:蘇州市吳江區(qū)人民政府
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  2024年蘇州市吳江區(qū)教育系統(tǒng)第二次公開招聘事業(yè)編制教師公告
 
  根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號),為進(jìn)一步優(yōu)化教職員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu),蘇州市吳江區(qū)教育局決定公開招聘事業(yè)編制教師264名?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘條件
 
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法,無違法犯罪行為,熱愛教育事業(yè),有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德。
 
 ?。ǘ┓慕M織分配,自愿從事所分配的崗位工作,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。
 
  (三)面向普通高校本科及以上學(xué)歷且具有相應(yīng)學(xué)位的畢業(yè)生,其中以本科學(xué)歷報(bào)考者本科所學(xué)專業(yè)須為師范類專業(yè)。戶籍、生源地均不限?!?024年蘇州市吳江區(qū)教育系統(tǒng)第二次公開招聘事業(yè)編制教師崗位簡介表》(附件)中對招聘崗位學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)要求和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。
 
  (四)年齡18周歲以上、35周歲以下(即1988年2月28日至2006年3月2日期間出生的);具有碩士研究生學(xué)歷或副高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員,年齡可放寬至40周歲(1983年2月28日以后出生),具有博士研究生學(xué)歷或正高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員,年齡可放寬至45周歲(1978年2月28日以后出生)。
 
 ?。ㄎ澹┚哂邢鄳?yīng)教師資格證,或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格考試合格證明》。
 
 ?。┓舷铝袟l件之一的可以報(bào)考“面向2024年畢業(yè)生”的崗位:
 
  1.2024年畢業(yè)且未落實(shí)工作單位的人員。其中,普通高校2024年畢業(yè)生,提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(原件)的,取得畢業(yè)證書(即學(xué)歷證書)和學(xué)位證書的時(shí)間可放寬至2024年8月31日;其他2024年畢業(yè)生,須于報(bào)名截止前取得畢業(yè)證書;國(境)外同期畢業(yè)人員,須于2024年8月31日前取得國(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
 
  2.2022年和2023年國(境)內(nèi)普通高校畢業(yè)生,仍未落實(shí)工作單位,且其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的;國(境)外同期畢業(yè)人員,仍未落實(shí)工作單位,且在報(bào)名截止前已取得國(境)外學(xué)位并完成學(xué)歷認(rèn)證的。
 
  3.參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,在參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)(報(bào)名截止前)的。參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,是指經(jīng)省項(xiàng)目辦選拔派遣,服務(wù)期滿且考核合格的“西部計(jì)劃”、“蘇北計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”志愿者,省聘大學(xué)生村官及納入蘇州市大學(xué)生村官工程的大學(xué)生村官。
 
  4.以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)(報(bào)名截止前)的。
 
 ?。ㄆ撸┯邢铝星樾沃坏?,不得應(yīng)聘:
 
  1.現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024年畢業(yè)生;
 
  2.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;
 
  3.新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2024年9月2日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;
 
  4.2024年9月2日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員;
 
  二、招聘崗位、人數(shù)及條件
 
  詳見《2024年蘇州市吳江區(qū)教育系統(tǒng)第二次公開招聘事業(yè)編制教師崗位簡介表》。
 
  三、招聘程序及方法
 
  (一)報(bào)名辦法
 
  1.報(bào)名方式:本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審、繳費(fèi)等均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
 
  報(bào)名人員關(guān)注“吳江教育”微信公眾號,從底部菜單欄“教育服務(wù)-教師招聘”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),按要求如實(shí)填寫并按時(shí)提交報(bào)名信息及照片(照片要求:近期2寸電子免冠證件照,130×170像素,jpg格式,大小為20KB以下),同時(shí)上傳以下材料的掃描件或照片。
 
  (1)本人有效期內(nèi)第二代身份證。
 
  (2)研究生階段畢業(yè)證書、學(xué)位證書(2023年及以前畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生提供)。
 
  (3)本科段畢業(yè)證書、學(xué)位證書(2023年及以前畢業(yè)的普通高校本科畢業(yè)生提供)。
 
  (4)2024年畢業(yè)生和未落實(shí)工作單位的2022年、2023年往屆畢業(yè)生還須提供院校蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、就業(yè)協(xié)議書和成績單。
 
  (5)教師資格證或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格考試合格證明》。
 
  (6)以本科學(xué)歷報(bào)考者,本科畢業(yè)證書或《推薦表》中無“師范”標(biāo)識(shí)的,需提供本科所學(xué)專業(yè)為師范專業(yè)的證明材料,證明要求詳見報(bào)名系統(tǒng)公告。
 
  (7)留學(xué)回國人員另須上傳國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。
 
  2.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2024年2月28日9:00—3月2日12:00。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間截止后,不再受理報(bào)名。報(bào)考者應(yīng)確保在信息采集時(shí)間截止前提交報(bào)考信息,因自身原因或個(gè)人網(wǎng)絡(luò)問題未成功提交報(bào)考信息的,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
 
  3.資格初審時(shí)間:2024年2月28日9:00—3月4日16:00。
 
  報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息及照片后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。通過資格初審人員不得更改報(bào)名信息,不可改報(bào)其他崗位。未通過資格初審的報(bào)考人員,在報(bào)名期內(nèi),可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。
 
  4.應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:2024年2月28日9:00—3月4日17:00。
 
  5.吳江區(qū)教育主管部門對資格初審異議的處理時(shí)間:2024年2月28日9:00—3月4日18:00。
 
  6.繳費(fèi):2024年3月6日9:00—3月7日17:00,通過資格初審人員在上述繳費(fèi)時(shí)間內(nèi)使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元/人,完成繳費(fèi)方視為網(wǎng)上報(bào)名成功,逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視為放棄。繳費(fèi)成功后,除報(bào)考崗位被取消或符合條件的貧困家庭人員外,不退還報(bào)名費(fèi)。繳費(fèi)方式詳見報(bào)名平臺(tái)公告。
 
  7.核減、取消崗位招聘計(jì)劃和補(bǔ)報(bào)名
 
  本次招聘崗位設(shè)定開考比例詳見附件。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位,將由區(qū)教育主管部門按規(guī)定的程序辦法核減招聘計(jì)劃,直至取消該崗位。報(bào)考被取消崗位的人員,將由區(qū)教育主管部門通知,選擇改報(bào)其他符合條件的崗位,補(bǔ)報(bào)名時(shí)間:2024年3月8日9:00—12:00。
 
  8.筆試準(zhǔn)考證打?。簣?bào)名成功人員于2024年3月13日-14日自行到原報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名注意事項(xiàng)
 
  為了保證事業(yè)單位公開招聘公開、公平、公正,招聘實(shí)行誠信報(bào)考制度。招聘主管單位資格初審時(shí)只對報(bào)名者網(wǎng)上提交的個(gè)人報(bào)名信息進(jìn)行審查,面試前再對入圍面試人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。報(bào)名者須對照本《公告》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,在整個(gè)招聘過程中,報(bào)名者凡有弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消報(bào)名、考試和錄取資格,責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名過程中,報(bào)名者對于自身資格條件與所填報(bào)的崗位條件如有疑問請及時(shí)進(jìn)行電話咨詢。除公告中有明確規(guī)定外,所有報(bào)考資格條件須在2024年3月2日前符合。
 
  四、筆試
 
  筆試總分為100分,筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線:當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分(以百分制折算,保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù),第3位四舍五入)高于或等于60分時(shí),以60分為合格分?jǐn)?shù)線;當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分低于60分,以該平均分為合格分?jǐn)?shù)線,但不得低于50分??忌P試成績保留1位小數(shù)。
 
  1.筆試時(shí)間:初定2024年3月16日(如有變化另行公告),具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。
 
  2.筆試的形式和內(nèi)容:筆試采取閉卷形式,重點(diǎn)考察專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力。筆試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
  3.筆試成績查詢:考生可登錄“蘇州市吳江區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.wujiang.gov.cn)”“公告公示”欄目查詢筆試成績和是否進(jìn)入資格復(fù)審結(jié)果。
 
  五、資格復(fù)審
 
  在筆試成績合格的考生中,根據(jù)筆試成績從高分到低分按同一崗位代碼擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選(不足1:3比例的,按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選),并在領(lǐng)取面試通知書前對面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。
 
  通過資格復(fù)審的,領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。經(jīng)復(fù)審,不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的,經(jīng)招聘單位主管部門同意后,取消其面試資格,并在報(bào)考同一崗位代碼的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議,可在收到通知后1個(gè)工作日內(nèi)向招聘單位主管部門陳述申辯。
 
  資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)在“蘇州市吳江區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.wujiang.gov.cn)”另行公告。
 
  六、面試
 
  1.面試時(shí)間:具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。
 
  2.面試采取試講的形式進(jìn)行,考生根據(jù)相應(yīng)學(xué)科及相關(guān)專業(yè)的教材進(jìn)行試講,主要測試應(yīng)聘者把握學(xué)科的教學(xué)能力和專業(yè)素質(zhì)。其中音樂、體育、美術(shù)學(xué)科面試須增考專業(yè)技能測試,其面試成績包括試講與專業(yè)技能測試兩部分,各占面試總分的50%。
 
  3.面試總分為100分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績保留兩位小數(shù)。
 
  招聘考試總成績(100%)=筆試(按占比50%計(jì))+面試(按占比50%計(jì))。招聘考試總分保留2位小數(shù),第3位四舍五入。如考試總分相同的以面試成績高者在前。如筆試、面試成績均相同則進(jìn)行加試,加試事宜另行通知。
 
  4.面試成績當(dāng)場公布。面試結(jié)束當(dāng)天,在面試考點(diǎn)張榜公布招聘考試總成績和進(jìn)入體檢人員名單,隨后在“蘇州市吳江區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.wujiang.gov.cn)”“公告公示”欄目公示,時(shí)間不少于3個(gè)工作日。
 
  七、體檢、考察、公示
 
  在面試合格分?jǐn)?shù)線以上,根據(jù)考試總成績按同一崗位代碼擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的考生,當(dāng)場(當(dāng)日)復(fù)檢項(xiàng)目,由體檢機(jī)構(gòu)直接進(jìn)行當(dāng)場(當(dāng)日)復(fù)檢;非當(dāng)場(當(dāng)日)復(fù)檢項(xiàng)目,考生可在2個(gè)工作日內(nèi)申請復(fù)檢,復(fù)檢由體檢組織機(jī)關(guān)選擇另一家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕考生X光等項(xiàng)目暫不檢查,孕期結(jié)束再完成體檢。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。
 
  體檢合格者,由吳江區(qū)教育局統(tǒng)一組織應(yīng)聘人員選崗確認(rèn)工作單位,按同一崗位代碼內(nèi)考試總成績從高分到低分確定選崗次序,總成績高者優(yōu)先選擇,總成績同分者,以面試成績名次排名前者為先。
 
  吳江區(qū)教育局根據(jù)招聘崗位要求,統(tǒng)一組織實(shí)施考察(政審)??疾旌细窈髷M聘用人員名單在“蘇州市吳江區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.wujiang.gov.cn)”“公告公示”欄目公示7個(gè)工作日。
 
  八、錄取聘用及管理
 
  經(jīng)公示合格的,發(fā)放《聘用通知書》。在體檢、選崗、考察、公示等環(huán)節(jié),因各種原因出現(xiàn)缺額的,在報(bào)考同一崗位代碼的面試合格分?jǐn)?shù)線以上人員中,按考試總成績從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ);《聘用通知書》開出后,不再遞補(bǔ)。
 
  新錄用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶《聘用通知書》、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書等材料辦理報(bào)到手續(xù),逾期作自動(dòng)放棄處理。在職人員須于2024年8月31日前自行解除與原單位人事關(guān)系,如逾期未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與原單位解約的,取消錄用資格,如國家、省市有關(guān)部門對錄用條件另有政策性規(guī)定的,從其規(guī)定。如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項(xiàng),由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決??忌谵k理錄用報(bào)到手續(xù)前,應(yīng)及時(shí)將本人檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移至吳江。事業(yè)單位新錄用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期),初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月,其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。工資福利待遇按事業(yè)單位規(guī)定的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
 
  九、其他說明
 
 ?。ㄒ唬┏尽豆妗访鞔_規(guī)定國內(nèi)畢業(yè)人員取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書、國(境)外畢業(yè)人員取得國(境)外學(xué)位并完成學(xué)歷認(rèn)證時(shí)間可以放寬的情形外,其他國內(nèi)畢業(yè)人員須于報(bào)名截止前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書,其他國(境)外畢業(yè)人員須于報(bào)名截止前取得國(境)外學(xué)位并完成學(xué)歷認(rèn)證,
 
  否則取消錄用資格。
 
 ?。ǘ┍敬喂_招聘擬聘用的暫無相應(yīng)教師資格證報(bào)考者須于2024年8月31日前取得相應(yīng)教師資格證,否則取消錄用資格。
 
  十、紀(jì)律與監(jiān)督
 
  公開招聘工作人員工作須堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的,參照國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:63981968,工作舉報(bào)電話:63950942,政策咨詢電話:0512-63981987、63981967、63981952、63981971。
 
  本公告由蘇州市吳江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、蘇州市吳江區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
 
 
  蘇州市吳江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
 
  蘇州市吳江區(qū)教育局
 
  2024年2月23日


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