鹽城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)部分事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員工作公告

 

　　因工作需要，鹽城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)部分事業(yè)單位擬面向全區(qū)公開選調(diào)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

　　一、選調(diào)崗位及人數(shù)

 

　　本次選調(diào)工作人員5名。具體選調(diào)崗位詳見附件1《鹽城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)部分事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）。

 

　　二、選調(diào)對象

 

　　選調(diào)對象為：全區(qū)全額撥款事業(yè)單位在編在崗工作人員（工勤人員除外）。一經(jīng)選調(diào)后即按照選調(diào)單位人員性質(zhì)和崗位聘用管理的有關(guān)規(guī)定進行管理，不再保留原身份和原聘崗位待遇。

 

　　三、選調(diào)條件

 

　　1．具有中華人民共和國國籍。

 

　　2． 遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實績突出，群眾公認。

 

　　3．年齡在35周歲及以下（1988年3月1日之后出生），身體健康。

 

　　4．近三年年度考核均為合格及以上等次。

 

　　5．具備《崗位表》所列條件，要求有工作經(jīng)歷的，工作經(jīng)歷計算的截止時間為2023年12月31日。

 

　　6．有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

 

　?、偕嫦舆`紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

 

　?、谑芴幏制陂g或者處分期未滿影響期限的；

 

　?、郯凑諊矣嘘P(guān)規(guī)定，到定向地區(qū)或單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

 

　?、芤蚍缸锸苓^刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在國家法定考試中有嚴重舞弊行為的人員；

 

　　⑤經(jīng)公開招聘被事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編（在冊）人員；

 

　　⑥與選調(diào)崗位存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》規(guī)定的回避情形的；

 

　　⑦法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得選調(diào)的其他情形。

 

　　四、選調(diào)程序和方法

 

　?。ㄒ唬﹫竺百Y格審查

 

　　1．報名時間∶2024年3月18日到2024年3月22日，上午8:30-12:00，下午2:30-6:00。

 

　　2．報名方式及地點：采取現(xiàn)場報名方式?，F(xiàn)場報名地址和聯(lián)系方式詳見《崗位表》。

 

　　3．報名時需提供以下材料： ①《鹽城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)部分事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名表》一份（附件2）；②本人近期免冠同底版2寸正面彩色照片2張（背面用鉛筆或圓珠筆注明姓名、報考崗位）；③身份證、學歷證書、學位證書原件及復(fù)印件，其中在國（境）外取得的學歷學位須出具教育部中國留學服務(wù)中心的認證證明；④工作單位出具同意報考證明；⑤本人編制性質(zhì)、近3年年度考核結(jié)果、工作經(jīng)歷證明（由組織人社編制部門或現(xiàn)工作單位出具并對真實性負責）。

 

　　4．報名注意事項∶

 

　?、賵竺邞?yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到規(guī)定地點報名，每人限報一個崗位，在規(guī)定時間內(nèi)，如本人現(xiàn)場報名有困難的，可委托他人代為報名，代報名者須提供本人身份證、委托書以及報考者需提供的報名材料。

 

　　②選調(diào)單位主管部門依據(jù)選調(diào)條件，對報名人員進行資格審查。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)報考者弄虛作假的，一經(jīng)查實立即取消選調(diào)和聘用資格。

 

　?、鬯羞x調(diào)崗位均設(shè)1:3開考比例，如未達到開考比例，相應(yīng)核減或取消該崗位選調(diào)計劃。應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。

 

　?、芡ㄟ^報名資格審查的應(yīng)聘人員，聽候通知領(lǐng)取筆試準考證。

 

　　（二）考試

 

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行。

 

　　1．筆試

 

　?、俟P試科目：選調(diào)崗位筆試內(nèi)容均為公共基礎(chǔ)知識。筆試成績總分為100分，設(shè)立合格分數(shù)線60分。筆試不指定輔導(dǎo)用書。

 

　?、诠P試時間與地點：詳見筆試準考證。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試?？荚嚻陂g不得提前交卷、退場。

 

　　2．面試

 

　?、俅_定面試人選。在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按各選調(diào)崗位擬聘用人數(shù)1:3確定參加面試人選（含末位同分者），不足1:3的按照實際人數(shù)確定面試人選。在上述范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便通知參加面試或遞補，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

 

　?、诿嬖嚒Ｃ嬖嚥扇〗Y(jié)構(gòu)化面試形式，面試總分100分，設(shè)立合格分數(shù)線60分。主要測試履行崗位職責所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績現(xiàn)場通知應(yīng)聘人員。面試具體時間、地點另行通知。

 

　?、劭偝煽冇嬎惴椒?。所有崗位的總成績按筆試成績（百分制）40%、面試成績（百分制）60%計算。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。如總成績相同，按面試成績排序。如面試成績?nèi)韵嗤?，另行組織加試（加試時間、方式另行通知）。

 

　　（三）體檢和考察

 

　　1. 體檢。考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1確定參加體檢人員。體檢項目和標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，體檢時間和地點另行通知。

 

　　2. 考察?？疾靺⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，并根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。因個人放棄或體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在該崗位的考試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補（成績相同取舍辦法同前）。

 

　　體檢和考察工作由招聘單位或主管部門按規(guī)定組織實施。

 

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