亚洲香蕉网综合久久,欧美一区二区三区网站,国产一区二区三区亚洲综合,国产一区在线观看免费,国产99在线播放免费,91精品视频免费观看,91精品视频免费观看

當(dāng)前位置:主頁(yè)  >> 各地招考  >> 江蘇   
江蘇

2024年江蘇連云港灌云縣民政局招聘勞務(wù)派遣工作人員3人公告

http://www.ldmfl.com       2024-04-11 13:13      來(lái)源:灌云縣人民政府
【字體: 】              
  灌云縣民政局2024年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員公告
 
  灌云縣民政局因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名勞務(wù)派遣工作人員,具體公告如下:
 
  一、招聘崗位
 
  詳見(jiàn)《灌云縣民政局2024年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》),可在灌云縣人民政府網(wǎng)(http://www.guanyun.gov.cn/)“公示公告”欄查詢(xún)、下載。
 
  二、招聘范圍、條件和對(duì)象
 
 ?。ㄒ唬┳袷刂腥A人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
 
  (二)具有良好的品行,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。
 
 ?。ㄈ┚邆洹秿徫槐怼分袓徫灰蟮馁Y格條件。其中,“專(zhuān)業(yè)”條件按《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設(shè)置。
 
 ?。ㄋ模┵Y格條件中的學(xué)歷指國(guó)民教育序列學(xué)歷。
 
 ?。ㄎ澹┤〉米鎳?guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
 ?。┕嘣茟?hù)籍,年齡須在18周歲以上,40周歲以下(1983年4月15日—2006年4月15日出生)。
 
  有下列情形之一的,不予受理報(bào)名:
 
  1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀學(xué)生;
 
  2.曾因違法犯罪受過(guò)治安或刑事處罰以及正在接受調(diào)查的;
 
  3.曾被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職的;
 
  4.受黨紀(jì)、政務(wù)處分尚在影響期內(nèi)的;
 
  5.有參加邪教組織或非法活動(dòng)等其他違紀(jì)違法行為的;
 
  6.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單未撤銷(xiāo)的;
 
  7.法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定不可作為招聘對(duì)象的。
 
  三、程序和方法
 
  報(bào)名及資格審核工作由灌云縣民政局負(fù)責(zé)
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名
 
  報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)審核的辦法。
 
  報(bào)名時(shí)間:2024年4月16日-2024年4月18日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)。
 
  報(bào)名地點(diǎn):灌云縣人力資源和社會(huì)保障局二樓東大廳(灌云縣伊山鎮(zhèn)小鴨河路288號(hào))。
 
  報(bào)名時(shí)需提供以下材料:
 
  1.報(bào)名者有效居民身份證、畢業(yè)證及其他相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件,親友可持應(yīng)聘人員授權(quán)委托書(shū)代為報(bào)名。
 
  2.填寫(xiě)信息完整的《灌云縣民政局2024年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名登記表》(附件2)1份,須由本人簽字(應(yīng)聘人員可下載填寫(xiě))。
 
  3.近期2寸免冠正面彩色照片2張。
 
  4.崗位表中要求大專(zhuān)及以上學(xué)歷的,需要提供“學(xué)信網(wǎng)”打印的《學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》1份。具有國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
 
 ?。ǘ┵Y格審查
 
  1.應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信應(yīng)聘,參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定,填寫(xiě)的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件,如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問(wèn),應(yīng)及時(shí)向招聘單位進(jìn)一步咨詢(xún)確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的,將及時(shí)終止或取消考試(聘用)資格。
 
  2.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格審查通過(guò)后,不得更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證(以下簡(jiǎn)稱(chēng)身份證)進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
 
  對(duì)報(bào)名期間遇到的特殊情況,經(jīng)研究后,將在灌云縣人民政府網(wǎng)統(tǒng)一公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。
 
 ?。ㄈ╅_(kāi)考比例
 
  各招聘崗位開(kāi)考比例均為1:3,如未達(dá)到開(kāi)考比例,對(duì)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或核減、取消招聘計(jì)劃,
 
  并于開(kāi)考前在灌云縣人民政府網(wǎng)“公示公告”欄公布。
 
 ?。ㄋ模┛荚?/div>
 
  按附件1《崗位表》要求進(jìn)行??紕?wù)工作由灌云縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。
 
  1.筆試
 
 ?。?)筆試主要測(cè)試綜合知識(shí)、能力素質(zhì),考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不委托任何個(gè)人或部門(mén)舉辦培訓(xùn)輔導(dǎo)。
 
  (2)采用閉卷答題形式進(jìn)行,筆試滿(mǎn)分100分,成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為50分。
 
 ?。?)考試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
 
 ?。?)筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取。應(yīng)聘人員持本人身份證(代領(lǐng)人需持身份證和應(yīng)聘人員身份證)于2024年4月19日下午2:30—5:30 在灌云縣人力資源和社會(huì)保障局2樓大廳領(lǐng)取。
 
 ?。?)筆試成績(jī)將于筆試工作結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在灌云縣人民政府網(wǎng)公布,應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢(xún)。
 
 ?。?)注意事項(xiàng):(1)本次筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。(2)應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到指定考點(diǎn)參加筆試。
 
  2.面試
 
 ?。?)根據(jù)筆試成績(jī)按1:3比例確定參加面試人員。筆試合格考生人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試,面試人員名單在灌云縣人民政府網(wǎng)公布。
 
  (2)面試形式和內(nèi)容:采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,主要考察應(yīng)聘人員的綜合知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表等。
 
 ?。?)面試總分為100分,面試沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分;面試已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為50分。面試成績(jī)由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知應(yīng)聘人員。
 
  (4)面試時(shí)間和地點(diǎn):見(jiàn)面試通知書(shū)。
 
  (5)面試成績(jī)將于面試工作結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在灌云縣人民政府網(wǎng)公布。
 
  3.總成績(jī)計(jì)算及公布
 
  總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。采用百分制計(jì)算總成績(jī),按四舍五入法保留兩位小數(shù)。
 
  面試成績(jī)、總成績(jī)及排名,在面試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在灌云縣人民政府網(wǎng)公布。
 
  (五)體檢和考察
 
  考試結(jié)束后,按照總成績(jī)從高分到低分的順序,根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù),按1:1的比例確定體檢人選。如總成績(jī)相同,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低錄取,如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,由灌云縣民政局組織加試,加試方式另定。體檢、考察由灌云縣民政局負(fù)責(zé),體檢工作參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、體檢操作手冊(cè)和《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》等文件規(guī)定組織實(shí)施,考察工作參照《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定組織實(shí)施。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢資格。體檢費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員自理。
 
  (六)公示、聘用及待遇
 
  1.公示
 
  根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在灌云縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、招聘考試的成績(jī)、排名等。因應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求,擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用,擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),由灌云縣民政局負(fù)責(zé)遞補(bǔ)安排(方式同上)。公示期間經(jīng)確認(rèn)放棄資格或在公示期間有群眾反映并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的,按總成績(jī)從面試合格人員中由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)(方式同上)。
 
  2.聘用及待遇
 
 ?。?)公示無(wú)異議的擬錄用人員必須在通知規(guī)定的日期內(nèi)報(bào)到,超出規(guī)定日期未報(bào)到的,視為放棄,在該崗位的面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(方式同上)。
 
  (2)經(jīng)公示無(wú)異議的人員,由灌云萬(wàn)邦人力資源有限公司按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂勞動(dòng)合同,合同期為3年(經(jīng)考核實(shí)行一年一簽),試用期二個(gè)月。
 
 ?。?)試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的正式予以錄用,試用期滿(mǎn)考核不合格者,依法解除合同。通過(guò)本次招聘錄用的工作人員,連續(xù)2年經(jīng)所在部門(mén)考核不合格,予以解聘。
 
 ?。?)人員工資待遇按灌云縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。
 
  四、招聘工作紀(jì)律
 
  應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。
 
  招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的,參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。
 
  灌云縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。監(jiān)督電話:0518-88852108。
 
  五、其他要求
 
  應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,因應(yīng)聘人員電話關(guān)機(jī)等原因聯(lián)系不上所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
 
  六、本公告未盡事宜由灌云縣民政局負(fù)責(zé)解釋。
 
 
 
 
  灌云縣民政局
 
  2024年4月11日