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江蘇南通海安市城市管理局(曲塘鎮(zhèn))招聘政府購買服務(wù)人員4人公告

http://www.ldmfl.com       2024-05-23 09:44      來源:海安市人力資源和社會(huì)保障局
【字體: 】              
  海安市城市管理局(曲塘鎮(zhèn))公開招聘政府購買服務(wù)人員公告
 
  因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘政府購買服務(wù)人員4名,派遣到曲塘鎮(zhèn)從事城鎮(zhèn)管理執(zhí)法輔助工作,具體事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘崗位及人數(shù)
 
  辦公輔助崗位:城鎮(zhèn)管理執(zhí)法輔助人員4人
 
  二、資格條件
 
  1.基本素質(zhì)要求:擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),具有良好的道德品質(zhì)。
 
  2.年齡要求:18周歲以上、35周歲以下(1988年5月至2006年4月期間出生);對退役軍人可放寬至40周歲以下(1983年5月至2006年4月期間出生)。
 
  3.學(xué)歷要求:大專及以上,對退役軍人可放寬至中?;蚋咧袑W(xué)歷。
 
  4.專業(yè)要求:不限。
 
  5.身體要求:具備正常履行職責(zé)的身體條件。
 
  6.戶籍要求:不限戶籍,用人單位不提供住處。
 
  7.其他要求:女性超過35周歲者,必須已繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn),且到達(dá)法定退休年齡時(shí),須滿足國家規(guī)定的繳費(fèi)年限要求。報(bào)名時(shí)須提供社保繳費(fèi)證明。
 
  下列人員不得報(bào)考:尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;涉及國家和省政策規(guī)定不符合應(yīng)聘到有關(guān)崗位的人員;曾因違反城管輔助人員管理規(guī)定,被解聘的;有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;其他不適合從事城管輔助事務(wù)的。
 
  三、工資待遇
 
  基本工資報(bào)酬按照《市政府辦公室關(guān)于規(guī)范政府購買服務(wù)被派遣勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的通知》(海政辦發(fā)﹝2018﹞211號(hào))和《關(guān)于調(diào)整我市政府購買服務(wù)被派遣勞動(dòng)者基本工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(海人社﹝2021﹞28號(hào))文件執(zhí)行。
 
  四、報(bào)名安排
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間、方式
 
  1.報(bào)名時(shí)間:2024年5月23日至5月31日(工作日上午8:30-11:30,下午2:00-5:00)。
 
  2.本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式,報(bào)名地點(diǎn):曲塘鎮(zhèn)人民政府103辦公室(曲塘鎮(zhèn)曲水路6號(hào))。
 
  3.單位聯(lián)系人:何霞;聯(lián)系電話:0513-88603045。
 
  4.報(bào)名時(shí)須提供本人有效期內(nèi)居民身份證、畢業(yè)證書、“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)歷證書電子注冊備案表等相關(guān)資料的原件及復(fù)印件各一份,近期免冠一寸彩照2張,報(bào)考人員本人簽字的《海安市公開招聘政府購買服務(wù)人員報(bào)名登記表》一份(附件1,可下載)。
 
  凡退役軍人參加報(bào)名考試的,按照《關(guān)于退役軍人參加政府購買服務(wù)考試加分的實(shí)施意見》(海人社﹝2020﹞156號(hào))文件執(zhí)行。
 
 ?。ǘ┵Y格審核
 
  1.海安市曲塘鎮(zhèn)負(fù)責(zé)資格初審,市城市管理局負(fù)責(zé)資格復(fù)審。
 
  2.報(bào)名時(shí)收取筆試費(fèi)100元。
 
  3.資格公示:取得考試資格人員名單于2024年6月5日在政府門戶網(wǎng)站下的人力資源和社會(huì)保障局信息公開欄公示,請密切關(guān)注網(wǎng)站信息。
 
  4.準(zhǔn)考證領(lǐng)取:另行通知。到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證者作自動(dòng)放棄處理。
 
  5.考試時(shí)間:具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
 
 ?。ㄈ﹫?bào)名注意事項(xiàng)
 
  1.應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘,不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì),須對照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,所填專業(yè)需與畢業(yè)證書或畢業(yè)生就業(yè)推薦表上專業(yè)完全一致,否則按虛假填報(bào)處理。
 
  2.應(yīng)聘人員須一次性提交報(bào)名資料,后期不接受補(bǔ)交。
 
  3.應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,不得與《2024年海安市檢察院、生態(tài)環(huán)境局等單位公開招聘政府購買服務(wù)人員公告》批次重復(fù)報(bào)名。另因考試時(shí)間相同,已于2024年4月30日上網(wǎng)公示的取得相應(yīng)考試資格人員也不得與本批次重復(fù)報(bào)名(已上網(wǎng)公告批次包括《2024年海安市公開招聘政府購買服務(wù)人員(第二批)公告》、《海安市城市管理局公開招聘政府購買服務(wù)人員公告》、《江蘇騰海物業(yè)管理有限公司招聘國有企業(yè)人員公告》)。
 
  未通過資格初審、復(fù)審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。資格復(fù)審?fù)ㄟ^后,不得更改報(bào)名信息,不能改報(bào)其他崗位。
 
  五、招聘方法
 
  招聘采取考試、體檢和考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
 
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  1.考試形式
 
 ?。?)筆試:采取閉卷考試形式,筆試滿分為100分。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),招聘單位不指定輔導(dǎo)用書和考試范圍,也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。開考比例為1∶2,崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)到相應(yīng)要求方可開考,達(dá)不到開考比例則相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消崗位招聘計(jì)劃。
 
  (2)面試:結(jié)構(gòu)化面試,滿分為100分。在筆試合格者中,按照筆試成績從高分到低分,根據(jù)招聘崗位數(shù)1∶3的比例確定進(jìn)入面試人員;不足1∶3比例的,按實(shí)確定。若進(jìn)入面試的末位分?jǐn)?shù)考生出現(xiàn)并列時(shí),則并列考生全部參加面試。
 
  2.成績計(jì)算(所有成績四舍五入保留2位小數(shù)):
 
  綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%+加分(退役軍人)
 
  3.成績公告:考試成績及取得相應(yīng)資格人員名單在在政府門戶網(wǎng)站下的人力資源和社會(huì)保障局信息公開欄公示,請密切關(guān)注網(wǎng)站信息。
 
 ?。ǘw檢
 
  根據(jù)綜合成績,按擬招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。綜合成績相同時(shí),以筆試得分高者優(yōu)先。體檢由用工單位、勞務(wù)派遣公司共同組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢工作辦法(試行)》(蘇人社發(fā)〔2017〕468號(hào))執(zhí)行。
 
  (三)考察
 
  體檢合格人員由用工單位組織實(shí)施考察,考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(蘇組通〔2019〕57號(hào))執(zhí)行??疾旌螅疾旖M應(yīng)如實(shí)寫出書面考察意見??疾鞂ο髮疾旖Y(jié)果有異議時(shí),考察工作的組織實(shí)施部門要進(jìn)行復(fù)核,并做出復(fù)核結(jié)論。根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員。
 
 ?。ㄋ模┕尽⑵赣煤瓦f補(bǔ)
 
  1.公示。體檢、考察合格的擬聘用人員名單在政府門戶網(wǎng)站的人力資源和社會(huì)保障局信息公開欄公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
 
  2.聘用。公示無異議或有異議經(jīng)查證不屬實(shí)的人員確定為錄用人員,簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)施勞務(wù)派遣。錄用人員試用期為2個(gè)月,試用期考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。錄用人員應(yīng)服從用工單位崗位安排調(diào)劑。與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
 
  3.遞補(bǔ)。在體檢、考察、公示和辦理聘用過程中,因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺時(shí),在本次招聘同崗位中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)對象出現(xiàn)綜合成績相同時(shí),以面試考核成績得分高者優(yōu)先(合格分?jǐn)?shù)線內(nèi))遞補(bǔ):
 
 ?。?)應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的;
 
 ?。?)擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的;
 
 ?。?)擬聘用人選明確放棄聘用的;
 
 ?。?)其他導(dǎo)致擬聘用崗位空缺的情形。
 
  聘用審批后不再遞補(bǔ)。
 
  六、紀(jì)律與監(jiān)督
 
  報(bào)考者須如實(shí)提供有關(guān)證件,真實(shí)、準(zhǔn)確、認(rèn)真填寫報(bào)名登記表。弄虛作假者,查實(shí)后取消考試和錄用資格。
 
  招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,招聘全過程接受市紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,嚴(yán)禁徇私舞弊。如有違紀(jì)違規(guī)行為,即取消考試及錄用資格,并追究有關(guān)人員的責(zé)任。
 
  舉報(bào)電話:0513—81868266。
 
  咨詢電話:0513—88921662。
 
  七、本簡章由海安市人力資源和社會(huì)保障局、海安市城市管理局負(fù)責(zé)解釋。
 
  附件:
 
 
 
  海安市人力資源和社會(huì)保障局
 
  2024年5月22日