江蘇
2024年江蘇無(wú)錫江陰市公安局招聘警務(wù)輔助人員206人公告
http://www.ldmfl.com 2024-09-02 17:42 來(lái)源:江陰市人民政府
江陰市公安局2024年9月招聘警務(wù)輔助人員公告
因公安工作需要,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員(非人民警察身份且非事業(yè)編制人員身份)206名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)名資格條件
?。ㄒ唬┗緱l件:
1.中華人民共和國(guó)公民;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正;
3.年滿(mǎn)18周歲,具備履行崗位職責(zé)所需的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。
4.具備招聘崗位所需的資格條件及要求(見(jiàn)附件1 “其他要求”一欄)。
(二)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)的;
3.因違法曾受過(guò)警告以上治安行政處罰的;
4.有賭博、吸食毒品、賣(mài)淫、嫖娼、參加邪教組織等不良行為被公安機(jī)關(guān)查實(shí)的;
5.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
6.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查審查的;
7.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退、解聘的;
8.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;
9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的;
10.被公安機(jī)關(guān)解除勞動(dòng)合同關(guān)系的;
11.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
12.與原用工單位無(wú)法解除勞動(dòng)合同關(guān)系或存在勞動(dòng)糾紛的;
13.本市在職警務(wù)輔助人員;
14.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
二、招聘崗位
各招聘崗位工作內(nèi)容及條件等詳見(jiàn)《江陰市公安局2024年招聘警務(wù)輔助人員崗位表》(附件1)。
三、招聘流程
?。ㄒ唬﹫?bào)名
1.報(bào)名方式
本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,各崗位報(bào)名地點(diǎn)見(jiàn)附件1,報(bào)名時(shí)間:2024年9月2日—9月9日,工作日8:30—11:00, 14:00—16:30。
2.考試費(fèi)用。報(bào)名資格審核通過(guò)者在報(bào)名點(diǎn)繳納100元/人,進(jìn)入面試者面試現(xiàn)場(chǎng)再繳納面試費(fèi)100元/人(蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號(hào))。各報(bào)名點(diǎn)出具收款收據(jù),若需正規(guī)財(cái)政票據(jù),可憑收據(jù)至江陰市公安局警務(wù)保障室227辦公室換開(kāi)。享受最低生活保障家庭(憑最低生活保障證明和低保證)和特困家庭(當(dāng)?shù)孛裾块T(mén)出具證明材料)的報(bào)考人員免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)考生報(bào)名時(shí),請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀公告和附件。
?。?)報(bào)名人員須如實(shí)填寫(xiě)《2024年江陰市公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名信息登記表》(附件2),并貼好本人近期免冠一寸照片。
?。?)報(bào)名時(shí),請(qǐng)應(yīng)聘人員攜帶報(bào)名信息登記表(貼好照片)、本人近期1寸免冠照片1張、戶(hù)口簿、身份證、學(xué)歷證書(shū)、退役士兵證、駕駛證、個(gè)人信用報(bào)告(登錄個(gè)人信用信息服務(wù)平臺(tái)并打印,網(wǎng)址:https://ipcrs.pbccrc.org.cn/)等原件及復(fù)印件。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證均須為在有效期內(nèi)的第二代身份證。報(bào)名一經(jīng)確認(rèn),不得更改。報(bào)名材料如有弄虛作假的情況將取消考試資格。
(4)資格審查。報(bào)名時(shí)由工作人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
(5)本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例。
(二)考試與聘用
考試分筆試、體能測(cè)試、面試等幾個(gè)環(huán)節(jié)。
1.筆試
(1)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知,領(lǐng)取地點(diǎn):各報(bào)名點(diǎn)。
?。?)考試時(shí)間和地點(diǎn)。
以筆試準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和在有效期內(nèi)的二代身份證,按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,否則作自動(dòng)放棄處理。證件不齊者,禁止參加考試。
筆試為全程封閉考試,考試開(kāi)始30分鐘內(nèi)不得提前交卷、退場(chǎng)。
?。?)筆試內(nèi)容:行政職業(yè)能力測(cè)試。
?。?)筆試成績(jī)
筆試卷面滿(mǎn)分為100分。烈士和因公犧牲人民警察的配偶和子女、見(jiàn)義勇為人員、退役軍人筆試成績(jī)可加5分,有嘉獎(jiǎng)或優(yōu)秀士兵獎(jiǎng)勵(lì)的退役軍人可另加5分,有三等功以上獎(jiǎng)勵(lì)的退役軍人可另加10分,加分累計(jì)不超過(guò)20分。筆試成績(jī)(含加分,以下同)合格線(xiàn):學(xué)歷要求為本科及以上、大專(zhuān)及以上的崗位,設(shè)50分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn);學(xué)歷要求為高中、中專(zhuān)、中職及以上的崗位,設(shè)40分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。不合格者直接淘汰。
2.體能測(cè)試
筆試成績(jī)合格的考生,按成績(jī)從高到低1:3的比例進(jìn)行體能測(cè)試(同分跟進(jìn))。體能測(cè)試項(xiàng)目包括:縱跳摸高和長(zhǎng)跑(鐵騎、鐵鷹崗位為2000米,其他崗位為男1000米、女800米,測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件3),縱跳摸高不合格者當(dāng)場(chǎng)淘汰,長(zhǎng)跑測(cè)試設(shè)40分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),不合格者當(dāng)場(chǎng)淘汰;體能測(cè)試項(xiàng)目均合格者進(jìn)入面試。體能測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)體能測(cè)試準(zhǔn)考證。
如因惡劣天氣等不確定性因素影響,體能測(cè)試無(wú)法在室外進(jìn)行時(shí),摸高項(xiàng)目不變,長(zhǎng)跑項(xiàng)目換成4*10米折返跑,體測(cè)標(biāo)準(zhǔn)將會(huì)在現(xiàn)場(chǎng)公布。
3.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,滿(mǎn)分為100分,設(shè)50分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。面試成績(jī)不合格者直接淘汰。
4.總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)采用百分制??偝煽?jī)=縱跳摸高成績(jī)10%+長(zhǎng)跑測(cè)試成績(jī)10%+筆試成績(jī)20%+面試成績(jī)60%。
5.體檢、考察
報(bào)考人員根據(jù)各崗位總成績(jī)從高分到低分,按錄用人數(shù)1:1的比例確定擬錄用人員,并進(jìn)行體檢、考察(若末位出現(xiàn)同分,則面試成績(jī)高者優(yōu)先;若面試成績(jī)相同,則進(jìn)行加試)。體檢標(biāo)準(zhǔn)除符合本公告中報(bào)考條件的相關(guān)規(guī)定外,其他標(biāo)準(zhǔn)參照人社部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》及《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。
因體檢、考察不合格、考生主動(dòng)放棄等原因招聘崗位出現(xiàn)缺額時(shí),在面試成績(jī)合格的考生中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(若末位出現(xiàn)同分,則面試成績(jī)高者優(yōu)先;如面試成績(jī)?cè)傧嗤?,則進(jìn)行加試)。
6.錄用
經(jīng)面試、體檢、考察合格后,擬錄用人員名單將在江陰市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公示3個(gè)工作日。對(duì)公示無(wú)異議人員,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù),并簽訂勞動(dòng)合同或勞務(wù)派遣手續(xù)。擬錄用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。擬錄用人員因個(gè)人原因未能在規(guī)定時(shí)間辦理錄用手續(xù)的,取消錄用資格。
錄用人員按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》實(shí)行試用期制度,試用期滿(mǎn)且考核合格的,繼續(xù)履行勞動(dòng)合同;考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。
錄用人員待遇按照江陰市機(jī)關(guān)事業(yè)單位最新專(zhuān)業(yè)專(zhuān)職類(lèi)編外人員經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行。
四、注意事項(xiàng)
1.本公告招錄崗位年齡要求30周歲以下為1994年9月2日以后出生,35周歲以下為1989年9月2日以后出生,40周歲以下為1984年9月2日以后出生,45周歲以下為1979年9月2日以后出生。以上均須同時(shí)滿(mǎn)足年滿(mǎn)18周歲,即2006年9月2日以前出生。
2.本次招聘由江陰市公安局統(tǒng)一組織,考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)(官方不指定任何考試輔導(dǎo)用書(shū),任何聲稱(chēng)官方輔導(dǎo)書(shū)的都屬非法行為),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班(官方不會(huì)指定任何輔導(dǎo)班,也不會(huì)舉辦任何輔導(dǎo)班,如有以官方名義舉辦輔導(dǎo)班的,請(qǐng)考生報(bào)警)。
3.應(yīng)聘人員需使用本人手機(jī)號(hào)碼和身份證號(hào)碼報(bào)名,因未如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息、由他人代報(bào)名、偽造報(bào)名信息、填寫(xiě)信息有誤、信息與本人所持證明材料不一致以及超過(guò)報(bào)名時(shí)間,造成報(bào)名不成功或影響招聘的,責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。因不及時(shí)查看相關(guān)通知、手機(jī)通訊不暢、屏蔽群發(fā)短信、無(wú)故掛斷電話(huà)、不接聽(tīng)電話(huà)、未及時(shí)查收并回復(fù)短信、聯(lián)系方式變更等原因造成未按約定時(shí)間參加招聘相關(guān)環(huán)節(jié)的,責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。不配合做好考察、體檢等招錄工作的,責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
4.錄用后至法定退休年齡不能達(dá)到法定享受退休金個(gè)人社保應(yīng)繳納年限的,應(yīng)當(dāng)由其本人在達(dá)到退休年齡后自行繳納剩余個(gè)人社保金。
5.錄用后用人單位因工作需要調(diào)動(dòng)崗位,應(yīng)當(dāng)服從安排。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘合同制警務(wù)輔助人員工作必須貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅考試紀(jì)律,接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督,不得弄虛作假、徇私舞弊。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):0510-86826030。
本公告由江陰市公安局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)咦稍?xún)電話(huà):0510-86826039、86826280。
招聘單位崗位相關(guān)信息咨詢(xún),聯(lián)系電話(huà)見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表。
考試成績(jī)、體檢、公示等信息均在江陰市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.jiangyin.gov.cn/rsj/)、“平安江陰”微信公眾號(hào)上公布,不再另行通知。
江陰市公安局
2024年9月2日
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開(kāi)課信息)