2024年南通市崇川區(qū)公開招聘園區(qū)專業(yè)人才（專業(yè)化編外輔助人員）公告

 

　　因工作需要，南通崇川經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)、江蘇省南通市北高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)，2024年面向社會(huì)公開招聘園區(qū)專業(yè)人才（專業(yè)化編外輔助人員）9名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘崗位

 

　　招聘崗位及各崗位招聘條件詳見《2024年南通市崇川區(qū)公開招聘園區(qū)專業(yè)人才（專業(yè)化編外輔助人員）崗位簡(jiǎn)介表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》）。

 

　　二、報(bào)考條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；

 

　　2.擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和職業(yè)操守；

 

　　3.具有較高的個(gè)人綜合素質(zhì)和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)處理能力，有良好的紀(jì)律性及敬業(yè)精神；

 

　　4.具有良好的心理素質(zhì)和履行職責(zé)的身體條件；

 

　　5.具備擬報(bào)考崗位所需相關(guān)資格條件。

 

　?。?）資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）。

 

　?。?）資格條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截至2024年9月的累計(jì)工作經(jīng)歷（按月計(jì)算）。

 

　　6.下列人員不得報(bào)考：尚未解除紀(jì)律處分或者在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，涉及國(guó)家和省的政策規(guī)定不得應(yīng)聘到有關(guān)崗位的人員。

 

　　三、報(bào)名辦法

 

　　（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年10月1日（上午9:00～11:30，下午13:30～16:30），逾期不予受理。

 

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：崇川路1號(hào)東3樓會(huì)議室。

 

　　（二）報(bào)名方式

 

　　采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名有困難的，可委托他人代為報(bào)名。被委托人除提供委托人的報(bào)名材料外，還須攜帶由考生本人出具并簽字的授權(quán)委托書以及被委托人的有效身份證原件及復(fù)印件。

 

　?。ㄈ﹫?bào)名所需材料

 

　　報(bào)名需提交以下材料的原件和復(fù)印件：

 

　　1.經(jīng)應(yīng)聘者本人簽字確認(rèn)的《2024年南通市崇川區(qū)公開招聘園區(qū)專業(yè)人才（專業(yè)化編外輔助人員）報(bào)名登記表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》，詳見附件3)一份；

 

　　2.本人近期二寸免冠正面彩照2張；

 

　　3.本人二代身份證；

 

　　4.本人學(xué)歷、學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（由報(bào)名人員自行從學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打?。?，留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；

 

　　5.反映本人工作經(jīng)歷（需提供社保繳納記錄、勞動(dòng)合同、單位證明等）、工作能力、業(yè)務(wù)水平的材料；專業(yè)技術(shù)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書；工作期間的榮譽(yù)證書；

 

　　6.報(bào)考崗位要求的其他相關(guān)材料。

 

　　上述材料原件退還，報(bào)名表和復(fù)印件不退。

 

　?。ㄋ模﹫?bào)名注意事項(xiàng)

 

　　1.應(yīng)聘者只能選擇其中一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的居民第二代身份證，并與考場(chǎng)使用的身份證一致。

 

　　2.應(yīng)聘者須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程。招聘過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有材料不符合招聘條件、弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，招聘單位有權(quán)即刻取消應(yīng)聘者的考試資格或錄用資格，相關(guān)后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

 

　?。ㄎ澹┵Y格審核

 

　　招聘單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。

 

　　通過(guò)資格審核的報(bào)名人員需現(xiàn)場(chǎng)繳納報(bào)名費(fèi)100元/人。對(duì)通過(guò)資格審核并完成繳費(fèi)的報(bào)名成功人員，發(fā)放準(zhǔn)考證。

 

　　報(bào)名成功人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)到5:1方可開考，達(dá)不到開考比例則相應(yīng)核減直至取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在崇川區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.chongchuan.gov.cn/)“招考錄用”欄目公告。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可改報(bào)本公告中其他符合條件的崗位，改報(bào)名時(shí)間另行通知，逾期未改報(bào)或改報(bào)不成功的，統(tǒng)一辦理退費(fèi)手續(xù)。

 

　　四、招聘辦法

 

　　招聘由筆試、面試和適崗評(píng)價(jià)組成。

 

　　1.筆試?？荚噧?nèi)容為綜合知識(shí)和能力素質(zhì)，考試不指定大綱和教材。設(shè)定分值100分。筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。筆試結(jié)束后，根據(jù)實(shí)際情況劃定合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)，按崗位招聘人數(shù)的5倍從高分到低分（末位同分的，一并進(jìn)入）確定進(jìn)入面試（適崗評(píng)價(jià)）人員名單，不足5倍的，按實(shí)確定。筆試成績(jī)及進(jìn)入面試（適崗評(píng)價(jià)）人員名單在崇川區(qū)人民政府網(wǎng)站“招考錄用”欄目公告。

 

　　2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，主要對(duì)應(yīng)聘者的組織能力和素質(zhì)等進(jìn)行綜合考察。面試成績(jī)總分為100分，面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

 

　　3.適崗評(píng)價(jià)。主要從教育背景與資格條件、從業(yè)經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果、專業(yè)技術(shù)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格、工作期間獲得榮譽(yù)等情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，設(shè)定分值100分。

 

　　4.總成績(jī)計(jì)算?？偝煽?jī)以百分制計(jì)算。總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×40%+適崗評(píng)價(jià)成績(jī)×20%，計(jì)分采取四舍五入后保留兩位小數(shù)。

 

　　在面試成績(jī)合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員（如考試總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高者在前，如面試成績(jī)?nèi)韵嗤膭t采取加試方式，加試成績(jī)高者在前。下同）?？偝煽?jī)及進(jìn)入體檢人員名單在崇川區(qū)人民政府網(wǎng)站“招考錄用”欄目公布。

 

　　五、體檢

 

　　體檢由招聘單位組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用自理。

 

　　六、考察

 

　　體檢合格人員進(jìn)入考察。由招聘單位組織實(shí)施，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況。

 

　　七、公示

 

　　經(jīng)考試、體檢和考察合格的擬聘用人員，在崇川區(qū)人民政府網(wǎng)站“招考錄用”欄目公示，公示不少于5個(gè)工作日。

 

　　八、聘用

 

　　1.對(duì)公示結(jié)果無(wú)異議的擬聘用人員，在公示結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)由南通川潤(rùn)人力資源管理咨詢有限公司按相關(guān)規(guī)定與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期1-6個(gè)月，試用期滿進(jìn)行考核。在規(guī)定的時(shí)間未辦結(jié)聘用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。

 

　　2.擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

 

　　3.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在面試成績(jī)合格人員中，按照考生的考試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)：

 

　?。?）應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的；

 

　?。?）擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；

 

　?。?）擬聘人員明確放棄聘用的；

 

　　（4）其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。

 

　　聘用審批后不再遞補(bǔ)。

 

　　4.聘用人員薪資待遇按照?qǐng)@發(fā)集團(tuán)關(guān)于三大開發(fā)園區(qū)專業(yè)化編外輔助人員薪酬管理辦法執(zhí)行。

 

　　九、紀(jì)律監(jiān)督

 

　　公開招聘工作人員，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，全過(guò)程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

 

　　監(jiān)督電話：0513-85298339。

 

　　十、其他事項(xiàng)

 

　　1.筆試、面試均使用同一準(zhǔn)考證。考試時(shí)需攜帶并出示準(zhǔn)考證、本人身份證。

 

　　2.本《公告》由南通崇川經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)、江蘇省南通市北高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

 

　　3.咨詢電話詳見《崗位簡(jiǎn)介表》。

 

　　咨詢時(shí)間：工作日上午9:00～11:30，下午13:30～17:30。

 

　　附件：

 

　　1.《2024年南通市崇川區(qū)公開招聘園區(qū)專業(yè)人才（專業(yè)化編外輔助人員）崗位表》

 

　　2.《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》

 

　　3.《2024年南通市崇川區(qū)公開招聘園區(qū)專業(yè)人才（專業(yè)化編外輔助人員）報(bào)名登記表》

 

　　南通崇川經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)

 

　　江蘇省南通市北高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)

 

　　2024年9月23日