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江蘇南通市海門(mén)區(qū)公安局招錄警務(wù)輔助人員97人公告

http://www.ldmfl.com       2024-09-27 15:43      來(lái)源:(海門(mén)公安微警務(wù))微信公眾號(hào)
【字體: 】              
  海門(mén)區(qū)公安局招錄警務(wù)輔助人員公告
 
  根據(jù)工作需要和有關(guān)規(guī)定,海門(mén)區(qū)公安局面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批警務(wù)輔助人員(非人民警察身份且非事業(yè)編制人員身份,以下簡(jiǎn)稱“輔警”)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
 
  一、招聘計(jì)劃
 
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  招聘人員采取勞務(wù)派遣用工方式,與勞務(wù)公司簽訂派遣合同。按照合同約定、崗位職責(zé)要求,由海門(mén)區(qū)公安局根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度管理、使用及考核。聘用人員試用期1個(gè)月。
 
  二、資格條件
 
 ?。ㄒ唬┗緱l件:
 
  1、一般要求為南通市常住人員,海門(mén)區(qū)常住人員優(yōu)先;
 
  2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正;
 
  3、年齡要求年滿18周歲,原則上男性不超過(guò)45周歲,女性不超過(guò)35周歲。其中:文職輔警及處突機(jī)動(dòng)崗的勤務(wù)輔警,年齡不超過(guò)27周歲。特殊崗位可適當(dāng)放寬,執(zhí)法看護(hù)崗和社區(qū)輔助崗的女性,年齡可放寬至38周歲。
 
  4、文職輔警要求大學(xué)本科以上文化程度,處突機(jī)動(dòng)崗位的勤務(wù)輔警要求大專以上文化程度,其他輔警高中以上文化程度;
 
  5、具備履行崗位職責(zé)所需的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力,無(wú)傳染性疾病、殘疾、色盲、紋身等;
 
  6、具備擬聘崗位要求的其他資格條件。
 
  7、同等條件下,優(yōu)先招錄烈士和因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見(jiàn)義勇為人員。
 
  (二)具有下列情形之一的,不得聘用為輔警:
 
  1、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
 
  2、編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;
 
  3、因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
 
  4、被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
 
  5、被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;
 
  6、被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;
 
  7、從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;
 
  8、有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;
 
  9、本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;
 
  10、其他不適宜從事輔警工作的。
 
  三、招聘程序
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名
 
  采取線上線下相結(jié)合的方式進(jìn)行報(bào)名,線下報(bào)考人員可就近向所在地公安派出所報(bào)名;線上可將以下材料掃描件打包壓縮,以郵件主題名及壓縮文件名“姓名+報(bào)考崗位”命名,按時(shí)限要求發(fā)送至指定郵箱(626451839@qq.com);
 
  1、《海門(mén)區(qū)公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》;
 
  2、身份證、戶口簿的照片或掃描件;
 
  3、2寸電子證件照,要求背景為白底;
 
  4、畢業(yè)證書(shū)(大專及以上學(xué)歷,必須提供“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/xlcx”的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》和《畢業(yè)證書(shū)》電子照;如獲得相應(yīng)學(xué)位的,一并提供《學(xué)位證書(shū)》電子照);
 
  5、個(gè)人征信報(bào)告的照片或掃描件;
 
  6、組織關(guān)系證明(中共黨員需提供);
 
  7、退伍證(退役軍人需提供)。
 
  即日起至招滿為止。報(bào)名具體事宜可電話咨詢:0513-69862080,咨詢時(shí)間:工作日上午9:00-11:00,下午14:30-17:30。
 
 ?。ǘ┵Y格審核和考試
 
  區(qū)公安局組織對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資格條件進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員根據(jù)通知,攜帶身份證、學(xué)歷證書(shū)、戶口簿、社保繳納記錄(超齡人員提供)等相關(guān)材料原件和復(fù)印件,至指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。未按照要求報(bào)名或者提供材料不全的,視為審核不合格;通過(guò)資格審核的進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。考試的時(shí)間地點(diǎn),視情另行通知??荚囍饕芯C合知識(shí)及基礎(chǔ)法律考試、心理測(cè)試、面試及體能測(cè)試,專業(yè)技術(shù)崗位還需進(jìn)行專業(yè)技術(shù)知識(shí)測(cè)試。
 
 ?。ㄈw檢和考察
 
  根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績(jī)情況,按照崗位招聘計(jì)劃1:1的比例,擇優(yōu)確定體檢和考察人選。體檢在區(qū)人民醫(yī)院進(jìn)行,體檢不合格的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢及復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考者自行承擔(dān)。體檢時(shí)間另行通知。
 
  考察按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,主要考察報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、日常表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況,同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考材料是否真實(shí)準(zhǔn)確,是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形等??疾觳缓细竦?,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
 
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  體檢、考察均合格的應(yīng)聘人員,經(jīng)區(qū)公安局黨委同意,按有關(guān)規(guī)定確定為擬聘用人選并進(jìn)行公示,公示期不少于3天。公示期滿不影響聘用的,按規(guī)定參加崗前培訓(xùn)、辦理聘用手續(xù),由勞務(wù)派遣公司與其依法簽訂勞動(dòng)合同。在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié),因應(yīng)聘者放棄、不合格等原因出現(xiàn)招聘計(jì)劃缺額的,可擇優(yōu)遞補(bǔ)。
 
  四、工資待遇
 
  被錄用人員薪酬待遇按照區(qū)政府相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,依法享受“五險(xiǎn)一金”等待遇。
 
  五、注意事項(xiàng)
 
  (一)招錄工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,全過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消錄用資格。
 
  (二)應(yīng)聘人員對(duì)所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員學(xué)歷以實(shí)際取得的畢業(yè)證書(shū)為準(zhǔn),專業(yè)以畢業(yè)證書(shū)或?qū)W位證書(shū)為準(zhǔn),資格證書(shū)以已經(jīng)取得的有效證書(shū)為準(zhǔn)。學(xué)歷須能夠在學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證,任何在讀學(xué)歷不得作為相應(yīng)學(xué)歷證明。
 
 ?。ㄈ┐舜握衅赣珊iT(mén)區(qū)公安局統(tǒng)一組織,不收取任何報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi);不委托其他任何代辦機(jī)構(gòu)??荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
 ?。ㄋ模?yīng)聘人員需使用本人手機(jī)號(hào)碼和身份證號(hào)碼報(bào)名,因未如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息、由他人代報(bào)名、偽造報(bào)名信息、填寫(xiě)信息有誤、信息與本人所持證明材料不一致以及超過(guò)報(bào)名時(shí)間,造成報(bào)名不成功或影響招聘的,責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。因不及時(shí)查看網(wǎng)站發(fā)布通知、手機(jī)通訊不暢、屏蔽群發(fā)短信、無(wú)故掛斷電話、不接聽(tīng)電話、未及時(shí)查收短信、聯(lián)系方式變更等原因造成未按約定時(shí)間參加招聘相關(guān)環(huán)節(jié)的,責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。