目前我縣城區(qū)學(xué)校學(xué)生占比逐漸加大，城區(qū)學(xué)校師資普遍欠缺。為確保2022年秋季開學(xué)順利，縣直及縣城周邊學(xué)校需面向全縣農(nóng)村中小學(xué)公開選調(diào)教師45名。經(jīng)縣政府研究同意，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、選調(diào)原則

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的選調(diào)原則。

二、選調(diào)崗位及人數(shù)

初中學(xué)校	選調(diào)人數(shù)	崗位及人數(shù)
萬安二中 （新校區(qū)）	15	語文	數(shù)學(xué)	英語	物理
		3	2	3	1
		化學(xué)	生物	道法	歷史
		1	1	3	1
小學(xué)學(xué)校	選調(diào)人數(shù)	語文	數(shù)學(xué)	英語	體育
實驗小學(xué)	8	4	3	1
實驗二小	8	4	3		1
五豐中心小學(xué)	6	2	2	2
園區(qū)中心小學(xué)	8	3	3	1	1

上述小學(xué)崗位中，實驗二小體育崗位如無人報考，崗位計劃調(diào)整至英語學(xué)科，園區(qū)中心小學(xué)體育崗位如無人報考，崗位計劃調(diào)整至數(shù)學(xué)學(xué)科。

三、選調(diào)條件

1.教齡條件。

①在我縣公辦學(xué)校任教滿5周年及以上（根據(jù)《江西省特崗教師管理辦法（試行）》第十六條：“特崗教師被聘為正式教師后，3年內(nèi)不得調(diào)入縣城學(xué)校”的規(guī)定，特崗教師須在本縣公辦學(xué)校任教滿6周年）方可報考。三定向教師按合同協(xié)議時間執(zhí)行。

②通過綠色通道回縣任教的教師，累計教齡不少于5周年且在我縣公辦學(xué)校任教滿3周年方可報考。

③縣直及縣城周邊學(xué)校教師須在本校任教滿5周年方可報考。

④民辦高中的在編在職教師在我縣公辦學(xué)校任教累計滿5周年的（特崗教師須滿6周年）可報考初中崗位。

2.年齡條件。

年齡在45周歲以下（即1977年9月1日及以后出生）。其中民辦高中在編教師本次報考不限年齡。

3.學(xué)歷及教師資格證條件。

報考初中崗位的教師須具有本科及以上學(xué)歷，初中及以上教師資格證；報考小學(xué)崗位的教師須具有大專及以上學(xué)歷，小學(xué)及以上教師資格證。

4.一人只能報考一個學(xué)科崗位。初中的教師只可報考本人教師資格證學(xué)科崗位或近三年本人任教了（至少有一年教學(xué)成績）的初中學(xué)科崗位。民辦高中的在編教師只可報考本人教師資格證學(xué)科或近三年本人任教了（至少完整一學(xué)年）學(xué)科的初中學(xué)科崗位。小學(xué)的教師只可報考小學(xué)崗位，其中報考小學(xué)體育崗位的教師，須有小學(xué)及以上體育學(xué)科教師資格證。

5.有下列情況之一者，不能參加選調(diào)：

①近三年內(nèi)因違法違紀被縣教育主管及以上部門通報批評或處分者；

②近三年中有一個完整學(xué)期請病假的，或一學(xué)年中請事假（含離崗）累計達60天及以上者（法定假除外）。

四、選調(diào)辦法

根據(jù)報考人員筆試成績（滿分100分）的55%、教學(xué)成績得分（滿分33分）、學(xué)校評價得分（滿分3分）和獎勵加分（滿分9分）四項綜合評定得分（保留兩位小數(shù)），實行公開競聘、擇優(yōu)錄取的方式。

（一）筆試

筆試卷面總分為100分，筆試內(nèi)容為所報考學(xué)科的專業(yè)知識及相應(yīng)專業(yè)的教材教法，其中專業(yè)知識占80%，教材教法占20%.考試時間2小時。

（二）教學(xué)成績計分

參加選調(diào)教師的教學(xué)成績（特指報考初中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、道法、歷史學(xué)科和小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語學(xué)科的教師）以縣教體局統(tǒng)一組織的期末考試和畢業(yè)會考為準，由教培辦核查統(tǒng)計。未列入上述科目選調(diào)崗位的教師不考核教學(xué)成績。

1.教學(xué)成績以近三年的為準，每學(xué)年各11分。具體查看報考教師各學(xué)年下學(xué)期的期末統(tǒng)考成績（含中考和小考）。

2.成績計算辦法：

（1）初中七年級的教師查看期末統(tǒng)考成績的平均分、優(yōu)秀率和及格率，八年級語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、道法、歷史教師查看期末統(tǒng)考成績的平均分、優(yōu)秀率和及格率，八年級地理、生物教師查看學(xué)業(yè)水平考試的平均分、優(yōu)秀率和及格率，九年級的教師查看中考（學(xué)業(yè)水平考試）的平均分、優(yōu)秀率和及格率。其中平均分占5分、優(yōu)秀率占3分、及格率占3分。

計算時對照該年級該學(xué)科全縣平均分、優(yōu)秀率和及格率計分。報考教師的平均分（折算成百分制）達到該年級該學(xué)科縣平均分（折算成百分制）計2.5分，每高出全縣平均分1分加0.25分，每低1分扣0.25分，每學(xué)期加到5分或扣到0分為止；報考教師的優(yōu)秀率達到該年級該學(xué)科縣優(yōu)秀率計1.5分，每高出1個百分點加0.15分，每低1個百分點扣0.15分，每學(xué)期加到3分或扣到0分為止；報考教師的及格率達到該年級該學(xué)科縣及格率計1.5分，每高出1個百分點加0.15分，每低1個百分點扣0.15分，每學(xué)期加到3分或扣到0分為止。

（2）小學(xué)一至五年級的教師查看期末統(tǒng)考成績的平均分，六年級的教師查看小考成績的平均分。

計算時對照該年級該學(xué)科全縣平均分計分。達到縣平均分得5.5分，每高出1分加0.55分，每低1分扣0.55分，每學(xué)期加到11分或扣到0分為止。

（3）報考教師若任教同一學(xué)科多個年級，取所有任教年級的平均得分計算;若任教多學(xué)科，報考初中崗位的只取報考學(xué)科的成績計算，報考小學(xué)語文、數(shù)學(xué)崗位的取實際任教學(xué)科的平均得分計算(限小學(xué)語、數(shù)兩科)，報考小學(xué)英語崗位的只取英語教學(xué)成績，不取任教的語文、數(shù)學(xué)教學(xué)成績。

（4）因受組織上工作安排或正常休假（如借調(diào)、病假、產(chǎn)假、小學(xué)教師任教幼兒園、民辦高中任教等），導(dǎo)致其沒有完整的近三年教學(xué)成績者，按以下方式計算其教學(xué)成績：①報考教師只有所報考學(xué)科兩年教學(xué)成績者，另一年的教學(xué)成績得分取報考該學(xué)科其他人該年教學(xué)成績得分平均分的80%計算；②報考教師只有所報考學(xué)科一年教學(xué)成績者，另兩年的教學(xué)成績得分分別取報考該學(xué)科其他人該年教學(xué)成績得分平均分的80%計算；③報考教師若三年都沒有所報考學(xué)科教學(xué)成績者，三年的教學(xué)成績得分分別取報考該學(xué)科其他人該年教學(xué)成績得分平均分的80%計算。

同一學(xué)年的兩個學(xué)期中因正常原因交班接班的，任教時間（不含寒暑假，下同）不滿7個月的不計算教學(xué)成績；達到7個月不滿9個月的可以計算教學(xué)成績，也可不計算教學(xué)成績（取報考該學(xué)科其他人該年教學(xué)成績得分平均分的80%計算），由報考教師本人確定；任教滿9個月及以上的必須計算教學(xué)成績。

（三）學(xué)校評價

學(xué)校評價滿分為3分。由學(xué)校班子成員對報考教師近三年的工作表現(xiàn)評分，班子成員評分中去掉一個最高分和一個最低分，取其他人評分的平均分。

（四）獎勵加分

1.村小、教學(xué)點從教經(jīng)歷加分

報考教師從教以來，凡在村小任教滿一學(xué)期加0.25分，在教學(xué)點（限一師一校）任教滿一學(xué)期加0.5分。須提供任教學(xué)校出具的證明，校長簽字，加蓋學(xué)校公章。此項加分2分封頂。

2.綜合榮譽加分

凡獲縣級及以上優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師、十佳教師（最美教師）、優(yōu)秀校長、師德標兵(或師德先進個人)、骨干教師（學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手）等7種榮譽稱號，按以下分值加分：縣級0.5分，市級1分，省級1.5分，國家級2分。同一年度獲同一獎項，取最高獎勵分值予以加分，不重復(fù)加分；不同年度，不同獎項可以累計加分。此項加分2分封頂。

3.優(yōu)課賽獲獎加分

凡教師本人在教育主管部門主辦的優(yōu)課（高效課堂）賽中獲獎（須加蓋公章），按以下分值加分：

	一等獎	二等獎	三等獎
縣級	0.6	0.4	0.2
市級	1	0.8	0.6
省級	2	1.5	1
國家級	3	2.5	2

特等獎按一等獎加分，優(yōu)勝獎按三等獎加分。同一年度同一活動獲獎，取最高獎勵分值予以加分，不重復(fù)加分；不同年度不同活動獲獎可累計加分。此項加分3分封頂。

報考體育崗位的，近五年內(nèi)在縣級及以上教育主管部門舉行的運動會等業(yè)務(wù)比賽中本人或指導(dǎo)獲獎參照上述標準加分。此項加分6分封頂。

4.班主任工作加分

近五年擔任班主任工作每學(xué)期計0.3分，班子成員、村小校長視同班主任，中小學(xué)班子成員兼任班主任的可重復(fù)加分。此項加分2分封頂。

以上獲獎加分的證書（證明）截止時間為2022年6月30日。

五、選調(diào)程序

（一）發(fā)布公告

在萬安縣人民政府網(wǎng)和縣教體局微信公眾號發(fā)布選調(diào)公告。

（二）報名

1.報名時間：8月9日、10日（上午8：00-12:00，下午2:30-5:30）。教培辦核算教學(xué)成績時間截止至8月10日下午5:30，現(xiàn)場報名時間截止至8月10日下午6:00。

2.報名地點：芙蓉中心小學(xué)辦公樓。

3.報名所需材料：

①報名表（見附件，其中任教工作簡歷填寫從參加工作至今的完整經(jīng)歷）。報考時只分學(xué)科崗位，不具體到各學(xué)校學(xué)科崗位，比如報考小學(xué)語文，只需要在報考崗位欄目填寫“小學(xué)語文”，而不能填寫“實驗二小語文”。學(xué)校審核屬實后，若符合報考條件，在報名表上填寫“符合報考條件，同意報考”字樣，學(xué)校負責人簽字并加蓋學(xué)校公章；②畢業(yè)證、教師資格證原件和復(fù)印件；③加分獲獎榮譽證書原件和復(fù)印件；④近五年擔任班主任工作證明（不含部分學(xué)校設(shè)立的副班主任），學(xué)校班子成員（有發(fā)文任命的）和村小校長視同班主任；⑤一寸近期免冠照片兩張（背面寫明姓名和報考崗位）； ⑥報名費200元。以上材料報名時須一次性提供，報名時間截止過后不再接受任何補充材料，原件審核后退回，復(fù)印件按①-④順序裝訂。不接受電話、微信、郵件報名及提交材料。

4.選調(diào)崗位數(shù)5人及以下的，選調(diào)計劃和該崗位報考比例達1：2及以上方可開考，選調(diào)崗位數(shù)5人以上的，選調(diào)計劃和該崗位報考比例達1：1.5及以上方可開考。未達到比例的將相應(yīng)調(diào)減選調(diào)計劃。

（三）資格審查

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報考人員的資格和各項加分材料進行審查統(tǒng)計。資格審查工作貫穿于整個招聘過程，凡發(fā)現(xiàn)與報考條件不符合或弄虛作假的，將取消其錄用資格。弄虛作假者三年內(nèi)不得參加選調(diào)考試，相關(guān)學(xué)校簽字蓋章的負責人通報批評。

（四）加分公示

筆試前將報考者的教學(xué)成績得分、學(xué)校評價得分和獎勵加分情況在萬安縣教體局微信公眾號和報考教師所在學(xué)校公示3天，公示期間將有反映的情況及時核實并告知當事人，公示期結(jié)束后再舉行筆試。

（五）考試 

1.領(lǐng)取準考證時間：8月14日。地點：縣教體局人事股。

2.筆試：采取閉卷筆試方式進行。

筆試時間：8月15日。地點：萬安二中（新校區(qū)）。

（六）公示、選崗、確定選調(diào)人選

1.筆試后將報考者的筆試成績得分、教學(xué)成績得分、學(xué)校評價得分和獎勵加分四項綜合評定總成績從高到低排序，分學(xué)科崗位等額預(yù)錄取。若出現(xiàn)末位總分并列的，則錄取筆試成績高者，若筆試成績還相同，則錄取教學(xué)成績高者，若教學(xué)成績還相同，則錄取教齡長者，若教齡相同，則錄取學(xué)校評價得分高者，若還相同則一并錄取。評定總成績及預(yù)錄取名單在萬安縣人民政府網(wǎng)和縣教體局微信公眾號公示3天。公示期間，若有反映并經(jīng)查實不合格的，按預(yù)錄取原則遞補一次。

2.經(jīng)公示無異議后選崗。該學(xué)科只有一所學(xué)校有選調(diào)崗位的，直接錄取到該崗位，同一學(xué)科有兩所及以上學(xué)校有選調(diào)崗位的，按總成績從高到低自主選崗。選崗時總成績相同者按預(yù)錄取原則確定選崗順序。凡報名參加縣直及縣城周邊學(xué)校選調(diào)考試并進入預(yù)錄取選崗人員，原則上不得放棄選崗資格，否則三年內(nèi)不得報名參加選調(diào)考試。

上述選調(diào)學(xué)校的教師參加選調(diào)考試并被錄取到他校后，所產(chǎn)生的空缺將根據(jù)相應(yīng)崗位報考人員的總成績排序依次補錄。報考教師仍錄取在本校的則不占選調(diào)崗位職數(shù)。

3.選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)選崗情況，確定擬選調(diào)人選，經(jīng)縣選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，報縣政府審批，縣政府批復(fù)后辦理正式調(diào)動手續(xù)。

六、工作要求

（一）加大宣傳力度。學(xué)校要及時將選調(diào)教師的精神傳達到每位教師，為符合條件的教師報考提供方便。

（二）嚴明選調(diào)工作紀律。學(xué)校要對參加選調(diào)教師的教學(xué)成績和獎勵加分進行如實核查，為本校開出的證明等材料負責。公開選調(diào)工作全過程中，如出現(xiàn)弄虛作假、徇私舞弊等違紀行為，將追究有關(guān)人員的責任，按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀律處分。

七、其他事項

1.未盡事宜，由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

2.咨詢電話：0796—5701290

八、本方案由縣教育體育局負責解釋。

2022年萬安縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年8月5日