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江西

2022年江西信息應用職業(yè)技術學院人事代理人員招聘公告

http://www.ldmfl.com       2022-12-06 10:24      來源:江西人才市場
【字體: 】              

江西信息應用職業(yè)技術學院2022年下半年人事代理人員招聘公告

 

一、單位簡介

江西信息應用職業(yè)技術學院是經(jīng)江西省人民政府批準成立的國家公辦全日制??茖哟蔚钠胀ǜ叩仍盒!W院主校區(qū)位于南昌市迎賓中大道西側,毗鄰明珠般的象湖公園和聞名遐邇的“八大山人”書畫紀念館,優(yōu)美的自然風光與深厚的人文傳統(tǒng)完美融合,相得益彰。學院有南昌和共青城市兩大校區(qū),并開設了33個專業(yè)。根據(jù)學院建設與發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會招聘專任教師和管理人員。

二、招聘崗位及條件

序號

崗位

類別

崗位

名稱

招聘人數(shù)

崗位條件

1

專技崗

軟件教師

1

計算機科學與技術類(0812)、軟件工程類(0835)、教育技術學(040110)、計算機技術(085211)、軟件工程(085212)、軟件工程(083500)、軟件工程(085405)、計算機技術(085404);研究生學歷、碩士及以上學位(年齡30周歲以下,1991年12月1日以后出生)

2

專技崗

計算機教師

1

計算機科學與技術類(0812)、網(wǎng)絡空間安全(0839)、計算機技術(085404)、網(wǎng)絡與信息安全(085412)專業(yè);研究生學歷、碩士及以上學位(年齡30周歲以下,1991年12月1日以后出生)

3

專技崗

測繪教師

1

攝影測量與遙感(081602)或本科專業(yè)為遙感科學與技術(081202);研究生學歷、碩士及以上學位,且具有大學本科學歷、學士學位。年齡30歲以下(1991年12月1日以后出生)。

4

專技崗

電商教師1

1

管理科學與工程(1201)、工商管理(1202)專業(yè),研究生學歷、碩士及以上學位;且具有大學本科學歷、學士學位,本科專業(yè)為管理科學與工程類(1201)、工商管理類(1202)、數(shù)據(jù)科學與大數(shù)據(jù)技術(080910T)、電子商務(120801);年齡30歲以下(1991年12月1日以后出生);具有1年及以上企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

5

專技崗

電商教師2

1

會計學(120201)、財務管理(120202)專業(yè),研究生學歷、碩士及以上學位;且具有大學本科學歷、學士學位,本科專業(yè)為會計學(110203)、財務管理(110204)專業(yè);年齡30歲以下(1991年12月1日以后出生);具有1年及以上企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

6

專技崗

軍事

教官

1

不限專業(yè),大學本科(含)以上學歷,軍隊轉業(yè)(或自主擇業(yè))干部,中共黨員,年齡45周歲以下(1976年12月1日以后出生)。

7

專技崗

教務

管理

1

不限專業(yè);研究生學歷或碩士以上學位,且具有大學本科學歷、學士學位;年齡30周歲以下(1991年12月1日以后出生);具有兩年及以上高校教學工作經(jīng)歷。

以上崗位條件說明:

1.以上崗位條件中的學科專業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學科專業(yè)目錄》、《專業(yè)學位授予和人才培養(yǎng)目錄》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》設置,專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學科專業(yè)代碼;

2.報名人員請注意區(qū)分學碩、專碩代碼,不得報所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考,所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設置的說明等材料。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報名專業(yè)的依據(jù);

3.報考上述崗位時,需已取得相應的學歷學位證書。

4.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,應聘人員不得報考應聘后構成回避關系的崗位。

5.國(境)外學歷須經(jīng)教育部留學服務中心認證,且證書中注明的專業(yè)需與報考條件中專業(yè)一致。不一致報名者按上面第2點要求提供相應材料。

6.報考崗位要求具有工作經(jīng)歷的,請?zhí)峁┥绫@U費證明和對應的勞動合同(或工作經(jīng)歷證明);工作年限終算時間為2022年12月31日;在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷,不論是否與單位簽訂勞動合同、繳納社會保險,均不視為工作經(jīng)歷。

三、報名

(一)報名時間:即日起至2022年12月22日16時,逾期報名不予受理。

(二)報名辦法:

1.報名方式:網(wǎng)上報名

2.報名網(wǎng)址:

http://bm.zfoline.net/Exam/36%5E91%5E2022-11-30/Login.do

考生登錄報名鏈接注冊后,按要求填寫相關信息并上傳審核材料。

3.本次招聘工作每名考生僅限報考1個崗位,只接受網(wǎng)上報名方式報名,未按規(guī)定報名的,視為無效。

4.提交材料:

(1)本人身份證掃描件(正反面);

(2)江西信息應用職業(yè)技術學院人事代理人員招聘報名表(附件1);

(3)學歷、學位證書掃描件,國(境)外學歷須提供經(jīng)教育部留學服務中心認證材料掃描件;

(4)有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

(5)個人報考誠信承諾書(附件2),需自行下載打印并簽名后掃描上傳報名平臺;

(6)報考崗位要求具有工作經(jīng)歷的,請?zhí)峁┥绫@U費證明和對應的勞動合同(或工作經(jīng)歷證明);

(7)報考人員為機關事業(yè)單位在編人員的,請?zhí)峁﹩挝蝗耸虏块T蓋章的同意報考證明。

四、聯(lián)系方式:

1.網(wǎng)址:http://rsc.jxcia.com/

2.聯(lián)系電話:0791-85274873

3.聯(lián)系人:農老師、胡老師

4.學院地址:南昌市青云譜區(qū)氣象路58號江西信息應用職業(yè)技術學院組織人事處

5.郵編:330043

五、資格審查

1.資格初審

接收報名簡歷后,由學校組織對應聘考生提交的網(wǎng)上報名材料進行資格初審,對不符合報名條件的或未按照報名要求提供相關材料的視為不合格,取消其考核資格。

2.資格復審

(1)進入結構化面試的考生須進行現(xiàn)場資格復審,資格復審主要審核網(wǎng)上報名時所提交材料的原件,資格復審時間和地點另行通知。

(2)資格復審不符合條件的,取消結構化面試資格。對取消或放棄結構化面試資格產(chǎn)生的人員空缺,不進行遞補。

(3)資格審查貫穿招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者,一經(jīng)查實即取消考試、聘用資格,由此造成的后果由考生本人承擔。

六、考核

(一)若招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例超過1:10

考核采取先筆試,筆試按1:10比例進入技能測試環(huán)節(jié),筆試成績不納入總分;再以技能測試和面試相結合的方式進行,技能測試和面試成績均采用百分制,各占總成績的50%。

(二)若招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例未超過1:10,考核采取技能測試和面試相結合的方式進行,技能測試和面試成績均采用百分制,各占總成績的50%。

(三)具體要求

1.筆試:采用卷面考試方式進行。

筆試范圍高等教育學、教育心理學、公共基礎知識、時事政治。

根據(jù)筆試成績從高分到低分且高于65分(含65分)按照崗位招聘人數(shù)1:10的比例確定進入技能測試名單(末位成績相同時則一并進入面試),若人數(shù)未達到1:10,則筆試考試成績高于65分(含65分)的考生均參加技能測試。

2.技能測試。

技能測試由試講和實踐操作組成,試講和實踐操作各占技能測試的50%,同一崗位安排內容相同的技能測試,主要考核應試人員的專業(yè)知識和授課能力,不采用多媒體輔助教學。根據(jù)技能測試成績從高分到低分且高于65分(含65分)按照崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定進入面試人員名單(末位成績相同時則一并進入面試),若人數(shù)未達到1:5,則技能測試成績高于65分(含65分)的考生均參加面試。

3.面試采取結構化面試方式,主要測評應聘人員的應變能力、綜合分析能力、語言表達能力、邏輯思維能力等。

4.筆試、技能測試和考核總成績須高于65分(含65分),否則不予聘用。

5.有關考試其他事項另行通知。

七、體檢、考察、公示

1.根據(jù)總成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員??偝煽兿嗤瑫r,按技能測試成績從高分到低分確定進入體檢人員名單。

2.體檢按《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規(guī)字〔2021〕3號)進行。體檢醫(yī)院由學院指定,費用自理。

3.對體檢合格人員進行考察。主要考察思想政治、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、心理健康等,并對其資格條件進行再次復審。

4.對經(jīng)考核、體檢、考察合格后的擬聘人員進行為期7天的公示。

5.因體檢、考察不合格或擬聘用公示后考生自動放棄產(chǎn)生的崗位空額,在技能測試成績和面試總分均不低于65分的人員中,按考核總成績由高分到低分依次遞補,其他情況一律不予遞補。

八、聘用、待遇

經(jīng)考核、體檢、考察確定的擬聘人員公示無異議后,簽訂聘用合同,待遇參照在編人員。

聘用人員實行試用期,試用期按國家和學校有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格,按規(guī)定予以解聘。

九、疫情防控要求

具體要求詳見江西信息應用職業(yè)技術學院組織人事處網(wǎng)站(http://rsc.jxcia.com/)發(fā)布的后續(xù)通知,請考生提前關注,在每次參加考核時均需上交健康情況承諾書。

十、其它

(一)所有報名及考核全過程由紀檢部門全程參與監(jiān)督。

(二)本次招聘資格審核、考核等時間及地點、各環(huán)節(jié)成績將在江西信息應用職業(yè)技術學院組織人事處網(wǎng)站(http://rsc.jxcia.com/)公布,接受社會監(jiān)督,請考生及時查看,不再另行通知。

(三)附件

1.江西信息應用職業(yè)技術學院人事代理人員招聘報名表

2.個人報考誠信承諾書

3.健康情況承諾書