江西中共共青城市委辦公室選調(diào)工作人員公告

http://www.ldmfl.com 2023-03-22 10:12 來源：共青城

【字體：大中小】

中共共青城市委辦公室選調(diào)工作人員公告

因工作需要,按照相關(guān)規(guī)定,決定公開選調(diào)4名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選調(diào)范圍及名額

共青城市在編在崗公務(wù)員(含參公人員)共4人,其中公務(wù)員1人、參公人員3人。

二、選調(diào)條件

1.政治素質(zhì)好,品行端正;

2.學(xué)歷為大學(xué)本科及以上,年齡35周歲以下(1988年3月31日以后出生),研究生年齡放寬至40周歲以下(1983年3月31日以后出生);

3.工作年限:公務(wù)員(含參公人員)工作年限需滿招錄時(shí)規(guī)定的最低服務(wù)年限要求(含試用期1年),時(shí)間計(jì)算截止日期為2023年3月31日;

4.有兩年及以上工作經(jīng)歷(計(jì)算截止日期為2023年3月31日);

5.有較強(qiáng)的文字寫作、計(jì)算機(jī)操作和語言表達(dá)能力;

6.身體健康、吃苦耐勞、踏實(shí)肯干;

7.歷年來年度考核均為稱職及以上等次(試用期不定等次視為合格)。

具有下列情形之一的,不得參加公開選調(diào):

1.試用期未滿或者任現(xiàn)職不滿一年的;

2.正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)尚未作出結(jié)論的;

3.正在接紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

4.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得轉(zhuǎn)任的情形。

三、選調(diào)程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名,聯(lián)系人:甘亞泉,咨詢電話:15170950063。

2.報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日起至2023年4月4日下午17:00。

3.報(bào)名地點(diǎn):市委辦公室(共青城市民服務(wù)中心1號樓318室)。

4.報(bào)名時(shí)需提交的材料:①《共青城市2023年公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(見附件)一式兩份;②身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;③近期一寸正面免冠彩色照片3張。

(二)資格審查

根據(jù)選調(diào)條件要求,對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與公告所要求的資格條件不符的,一律取消選調(diào)資格。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程。

(三)考試。

1.筆試。筆試開考比例為1:3,達(dá)不到開考比例的,相應(yīng)削減或取消選調(diào)計(jì)劃。筆試采用閉卷的方式進(jìn)行,分值100分(不指定教材)。筆試結(jié)束后,根據(jù)考選崗位計(jì)劃1:2的比例按照筆試成績從高分到低分確定面試擬入闈人員(末位成績相同者一并入闈)。

2.面試。面試主要測試考生分析問題能力、語言表達(dá)能力及應(yīng)變能力等方面綜合素質(zhì)。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員自愿放棄面試的,空缺的名額按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢

根據(jù)面試成績從高分到低分按1:1比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的,按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān),體檢時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。

(五)考察

體檢合格的確定為考察對象,由市委組織部會同市委辦公室對考察對象德、能、勤、績、廉等進(jìn)行全面考察,并根據(jù)考察結(jié)果,確定試用人選。考察過程中若出現(xiàn)考察對象不符合條件或主動(dòng)放棄的,按考試面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)公示

對擬試用人選分別在共青城市人民政府網(wǎng)、共青城發(fā)布等平臺進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。

(七)試用

公示期滿無異議,試用3個(gè)月,試用期間不辦理人事、編制和工資關(guān)系調(diào)動(dòng)。

(八)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

試用期滿經(jīng)考核合格的,確定為正式選調(diào)人員,報(bào)市委組織部辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù);考核不合格的,退回原單位。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保選調(diào)工作順利進(jìn)行,選調(diào)工作由市委組織部牽頭,市委辦、市委編辦全程參與。

五、其他事項(xiàng)

1.實(shí)行誠信報(bào)考制度,凡存在材料弄虛作假、考試作弊等情形,以及進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后,無正當(dāng)理由放棄的,記入考生誠信檔案,5年內(nèi)不得報(bào)名參加共青城市組織的各類考試。