發(fā)行銷售福利彩票是由民政部門組織實施的公益事業(yè)，發(fā)行宗旨是“扶老、助殘、救孤、濟困”，承擔為社會福利事業(yè)發(fā)展籌集公益金的重要職責。因工作需要，九江、宜春、上饒、吉安等設區(qū)市福利彩票銷售機構現(xiàn)面向社會，公開招聘編外工作人員。

一、招聘崗位

詳見附件《招聘崗位表》。

二、報名條件

1.擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，身體健康，熱愛公益事業(yè)。

2.大專及以上學歷（吉安市城區(qū)市場管理員需本科及以上學歷），年齡在22周歲以上至35周歲以下（2001年5月1日以前至1988年5月1日以后）。

3.有兩年以上工作經歷，熟悉市場營銷、宣傳策劃、電腦操作等知識，有良好的文字寫作能力、團隊意識、組織協(xié)調和管理服務能力。

4.具有下列情形之一的，不得報考：

（1）曾受過刑事處罰、治安處罰或紀律處分的;

（2）涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的;

（3）曾被開除公職的;

（4）違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;

（5）其他不宜報考的情形。

三、招聘程序

按照發(fā)布招聘公告、網上報名、筆試、資格審查、面試、體檢、公示聘用等程序進行。

（一）發(fā)布招聘公告。

在江西人才招聘網、南昌人才招聘網（www.ncrczpw.com）發(fā)布招聘公告。

（二）網上報名。

1.報考人員登錄江西人才招聘網、南昌人才招聘網（www.ncrczpw.com），查看公告進入報名系統(tǒng)，填寫相應信息并上傳電子照片、身份證、畢業(yè)證、學歷學位證、其他證書等材料原件掃描件（JPG格式）。

2.報名時間:2023年5月10日起至5月29日16：30。

3.報名誠信制度：報考人員應提供真實、準確的個人信息，符合報考條件的方可報考。如因誤報、弄虛作假被取消招聘資格，或因提供不準確信息，造成無法與報考人員聯(lián)系而影響招聘的，后果由報考人員自行承擔。

4.開考比例原則上每個崗位不低于1:3，如低于1:3則另行研究確定是否核減或取消該崗位的招聘。

（三）筆試（滿分100分）。

1.筆試時間、地點：見《筆試準考證》。

2.筆試成績公布：筆試成績在筆試結束后一周內，在江西人才招聘網、南昌人才招聘網（www.ncrczpw.com）公告公布。

(四)資格審查。

1.資格初審。對應聘人員進行資格初審，應聘人員可以通過報名系統(tǒng)查看初審結果。對不符合報名條件的或未按要求提供相關材料的視為不合格，取消其報名資格。

2.資格復審。面試前進行資格復審，逾時或未參加現(xiàn)場資格審查視為自動放棄。根據(jù)筆試成績從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進入資格復審環(huán)節(jié)人員名單（如遇末位同分情況，一并進入資格復審）；參考人數(shù)未達到1:3比例的崗位，參加筆試的考生全部進入資格復審。

3.資格復審需提交材料：

(1)公開招聘報名表1份(考生登陸報名系統(tǒng)，打印報名表，并在“本人簽字”處手寫簽名)。

(2)本人身份證的原件及復印件(1份)。

(3)《戶口本》或《江西省居住證》原件及復印件(1份)。

(4)本人有效學歷證書的原件及復印件(1份)。

(5)本人《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網查詢并打印)，留學回國人員應聘的，需提供國家教育部門的學歷學位認證原件及復印件(1份)。

(6)本人近期一寸免冠彩色照片1張。

(7)其他相關證明材料。

（五）面試（滿分100分）。

面試采用結構化面試方式，主要內容為考生的綜合分析、邏輯思維、語言表達、舉止儀表、應急應變等能力。

考試總成績按百分制計算，考試總成績＝筆試最終成績×50％+面試成績×50％，考試總成績四舍五入保留小數(shù)點后2位。各崗位按照總成績從高到低順序按招聘實際人數(shù)1:1比例，確定入闈體檢人員名單?？偝煽兿嗤?，則按照面試成績從高到低順序按招聘實際人數(shù)1:1比例，確定入闈體檢人員名單。

（六）體檢。

1.時間地點另行通知。

2.體檢對象按通知要求到指定醫(yī)院參加體檢，費用自理。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的人員，視作自動放棄體檢資格。體檢結論不合格需要復檢的，在具有體檢資質的同一級別或者上一級別的另一醫(yī)療機構復檢，體檢結果以復檢結論為準，復檢不合格者不予聘用。

3.體檢不合格或自愿放棄體檢者，取消其擬聘用資格，缺額按總成績由高分到低分順序進行遞補。

（七）公示聘用。

擬聘用人員名單在江西人才招聘網、南昌人才招聘網（www.ncrczpw.com）公示5個工作日，公示期間接受社會監(jiān)督舉報。經公示無異議的考生確定為擬聘用人員。

四、薪酬待遇

所有崗位試用期2個月，試用期間發(fā)放基本工資，基本工資按《江西省福利彩票市級銷售機構薪酬管理和績效考核辦法（試行）》有關規(guī)定核算發(fā)放。勞動合同由所在設區(qū)市福彩機構簽訂，薪酬由基本工資、績效工資和專項績效工資等部分構成。辦理五險一金，享受工會年節(jié)福利、伙食補助、降溫和取暖等相關福利。

以上安排如遇特殊原因發(fā)生變化，將另行通知。

五、其他事項

本次招聘考試不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

聯(lián)系電話：0791—86292244，聯(lián)系人：周女士

附件：招聘崗位表.docx

江西省福利彩票發(fā)行中心

2023年5月10日