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江西

2023年江西贛州市石城縣中小學(xué)教師招聘11人方案

http://www.ldmfl.com       2023-06-09 09:31      來源:贛州人才熱線
【字體: 】              

石城縣2023年中小學(xué)教師招聘工作方案

 

為切實做好2023年中小學(xué)教師公開招聘工作,確保招聘工作順利進(jìn)行,結(jié)合縣情實際,制定本方案。

一、招聘基本條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

2.熱愛教育事業(yè),具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平;

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件及符合崗位要求的工作能力。

(二)下列人員不具備報考資格

1.因犯罪受過刑事處罰的人員。

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員。

3.在公務(wù)員錄用、事業(yè)單位工作人員招聘考試和法律法規(guī)規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違法違規(guī)行為的人員。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

5.現(xiàn)役軍人。

6.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2023屆研究生不能以本科等學(xué)歷報考,其他情形依此類推)。

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為教師的其他情形的人員。

二、招聘類別條件及名額

(一)公開招聘

1.公費師范生引進(jìn)

按政策免試引進(jìn),為2019年入學(xué)簽約公費師范生6名。資格審查通過后按國家政策直接簽約引進(jìn),安排在城區(qū)中學(xué)任教,為事業(yè)編制人員。

2.外縣公辦教師選調(diào)

(1)選調(diào)名額

選調(diào)引進(jìn)中小學(xué)教師5名。

(2)選調(diào)條件

石城籍及有志于到縣任教的非石城籍外縣在編在崗公辦教師,年齡40周歲以下(1982年5月1日后出生)。具有良好的思想品德和職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,身體健康,能勝任正常教育教學(xué)工作。須取得本科及以上學(xué)歷,且具備相應(yīng)層次教師資格證。近五年年度考核至少一次優(yōu)秀等次,其他年份為合格及以上等次;近五年獲得過縣級及以上黨委、政府、教育主管部門表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教育(德育)工作者、模范教師、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀校(園)長、優(yōu)秀黨員(黨務(wù)工作者)榮譽(yù)稱號或近五年獲得縣級及以上教育教學(xué)現(xiàn)場競賽一等獎及以上獎勵。英語、音樂、美術(shù)、體育、計算機(jī)教師須專業(yè)對口。

符合報考條件人數(shù)超過5名時,則按如下方法進(jìn)行評分計算,最終按評分合計從高到低進(jìn)行排序擇優(yōu)選調(diào)前5名(如前五名出現(xiàn)并列時優(yōu)先錄用教齡長者)。

按以下三大類進(jìn)行評分,每項均只計最高項1次,具體評分標(biāo)準(zhǔn)如下:

①評優(yōu)評模評分:計分標(biāo)準(zhǔn)為國家級、省級、市級、縣級分別加5分、4分、3分、2分,計分范圍為縣級及以上黨委、政府、教育主管部門表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教育(德育)工作者、模范教師、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀校(園)長、優(yōu)秀黨員(黨務(wù)工作者)。

②教學(xué)名師評分:縣級“教壇新秀”“骨干教師”加1分,縣級“學(xué)科帶頭人”、市級“骨干教師”加2分,市級“學(xué)科帶頭人”、省級“骨干教師”加3分,省級學(xué)科帶頭人及以上加4分。

③教學(xué)競賽獲獎評分(指縣選派教師現(xiàn)場參賽的各項教學(xué)比賽):競賽科目須與報考學(xué)科一致且獲等級獎的(其中科學(xué)類競賽獲獎可在任意學(xué)科加分),按以下標(biāo)準(zhǔn)加分。

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3.縣職校文化學(xué)科教師招聘

以政府購買服務(wù)方式招聘6名職校文化學(xué)科教師到縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校任教,為縣非事業(yè)編制聘用人員。聘用期間薪酬待遇享受在編人員同等待遇,具體按當(dāng)前縣招聘的公辦幼兒備案數(shù)教師待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。崗位條件及名額為:

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(二)師范定向生招聘

按政策及協(xié)議招聘安置2018年五年制師范定向生30名。資格審查通過后進(jìn)行筆試,縣教師招聘選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)師范定向生筆試等情況評定為不合格者不得聘用,擬錄用人員正式聘用后安排在縣域內(nèi)鄉(xiāng)村小學(xué)任教。

(三)縣上報省統(tǒng)一公開招聘

縣上報省公開招聘教師40名。其中20名幼兒園教師,使用市公辦幼兒園編外用人備案數(shù)招聘,其薪酬待遇等按市文件規(guī)定享受在編人員同等待遇;義務(wù)教育階段中小學(xué)教師招聘20名。具體報考條件及筆試等以省公告安排為準(zhǔn)。

三、報名及資格審查

(一)報名及資格審查方式

公費師范生、外縣公辦教師選調(diào)人員、師范定向生、職校文化學(xué)科教師,在以下指定地點和時間現(xiàn)場報名并進(jìn)行資格審查。參加省2023年中小學(xué)教師公開招聘考試的考生根據(jù)省公告的方式報名,入闈面試(含調(diào)劑入闈)人員在以下指定地點和時間參加現(xiàn)場資格審查。

(二)報名及資格審查地點

石城縣教育科技體育局6樓大會議室(石城縣琴江鎮(zhèn)西華北路152號)。

(三)報名及資格審查時間

2023年6月18日(星期日)8:30—17:30(逾期不再受理)。省統(tǒng)招入闈面試人員因個人放棄或資格審查不合格造成的空額,按省考試成績從高到低依次替補(bǔ)參加面試,將以電話通知的形式告知遞補(bǔ)人員資格審查時間和地點。

(四)資格審查需提供的材料

1.《石城縣2023年教師招聘考試報名信息表》,內(nèi)容須填寫齊全。

2.身份證原件及復(fù)印件。

3.畢業(yè)證原件及復(fù)印件(尚未領(lǐng)取畢業(yè)證書的應(yīng)屆生,提供《教育部學(xué)籍在線驗證報告》)。

4.教師資格證原件及復(fù)印件(暫未取得教師資格證書的,提供在有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績)。

5.暫未取得相應(yīng)教師資格證和學(xué)歷學(xué)位證承諾書(暫未取得相應(yīng)教師資格證或?qū)W歷學(xué)位證人員填寫,承諾在2023年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)科教師資格證和學(xué)歷學(xué)位證)。

6.屬在編在職公辦教師報考,須提供所在單位主管部門、組織人事部門出具的同意報考及任教年限的證明。

7.近五年年度考核結(jié)果及個人榮譽(yù)、獎狀憑證(外縣選調(diào)教師人員提供)。

8.有戶籍限制的須出具贛州市石城縣戶口簿等相應(yīng)的證明材料原件及復(fù)印件。

9.一張近期1寸免冠照片用于考試(面試)證。

10.2023年新教師招聘考試(面試)證(自行打印,資格審核通過后現(xiàn)場蓋章生效)。

(五)其他

資格審查后,符合參加考試(面試)考生人數(shù)等于或小于招聘名額的學(xué)科,均組織考試(面試)。

四、筆試

(一)全省統(tǒng)一公開招聘教師自主報名參加省統(tǒng)一考試;考試內(nèi)容、時間、地點等,以省人社廳、省教育廳等網(wǎng)上通告通知為準(zhǔn)。

(二)公費師范生和外縣公辦教師選調(diào)免筆試。

(三)職校文化學(xué)科教師招聘和師范定向生,具體安排為:

1.時間及地點

石城二中點石樓,2023年6月20日(星期二)上午9:00—11:30(須提前15分鐘進(jìn)入考場)。

2.筆試內(nèi)容

筆試內(nèi)容為該崗位所需相關(guān)專業(yè)知識,總分為100分,采取閉卷考試。

3.入闈面試

職校文化學(xué)科教師根據(jù)筆試成績按1:3比例確定入闈面試人員,若參加筆試人數(shù)等于或少于招聘名單的1:3比例則全部入闈面試。師范定向生根據(jù)筆試等情況確定擬體檢人員名單。

五、面試

(一)公費師范生、師范定向生和外縣公辦教師選調(diào)人員免面試。

(二)資格審查確定入闈面試的省統(tǒng)一招聘人員和入闈面試的職校文化學(xué)科教師。

1.時間地點

2023年6月24日(星期六)上午7︰00(7︰15分禁止進(jìn)場)開始、下午13︰30(13︰45分禁止進(jìn)場)開始,石城二中點石樓。

2.面試方式

試講總分100分,每位考生試講時間不超過10分鐘,當(dāng)場公布試講成績; 其中幼教、音、體、美、信、心理健康面試內(nèi)容為試講與技能操作(技能加試不當(dāng)場公布成績),總分100分,試講與技能操作各占50%。

(1)試講教材:初中崗位為縣使用的八年級相應(yīng)學(xué)科教材;小學(xué)崗位為縣使用的六年級相應(yīng)學(xué)科教材;職校崗位為縣使用的中職一年級職業(yè)生涯規(guī)劃教材;幼教崗位為縣使用的大班幼兒活動資源包第4、5主題內(nèi)容;體育學(xué)科崗位分別單獨抽取足球、游泳專業(yè)知識為試講內(nèi)容,心理健康教育崗位單獨抽取高二心理健康教育教材為試講內(nèi)容。各科具體試講章節(jié)、內(nèi)容以現(xiàn)場隨機(jī)確定為準(zhǔn)。

備課時間:40分鐘。

(2)技能操作:2023年6月24日14:00開始,對象為需參加技能加試的音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、心理健康教育、幼教專業(yè)教師,具體場所另行公示。

①美術(shù)

速寫30分鐘(分值30分)、靜物寫生60分鐘(分值70分);八開素描紙考點提供,作畫工具考生自備。

②體育

足球:多部位顛球(分值30分)、傳準(zhǔn)(分值30分)、繞桿射門(分值40分)。

游泳:50米蛙泳(分值50分)、25米自由泳(分值25分)、25米仰泳(分值25分)。

③音樂

舞蹈(自選一個曲目,時間控制在3分鐘內(nèi);舞蹈U盤、道具選手自備,分值10分)、清唱歌曲(自選1首,時間控制3分鐘內(nèi),分值10分)、樂器彈奏(樂器自選自備,其中鋼琴由考點提供,曲目自選1首、時間控制3分鐘內(nèi),分值10分)

④信息科技

利用Excel對學(xué)生成績進(jìn)行常規(guī)數(shù)據(jù)統(tǒng)計處理(分值40分)、利用word進(jìn)行文稿排版(分值30分)、PPT的基本操作(分值30分)。

⑤心理健康教育

模擬對學(xué)生常見心理問題進(jìn)行疏導(dǎo),現(xiàn)場隨機(jī)抽取兩個問題(每題各占分值50分)。

⑥幼教

舞蹈(自選一個曲目,時間控制在3分鐘內(nèi)。舞蹈U盤、道具選手自備,分值10分)、自彈自唱(自選1首、彈電子鋼琴,時間控制3分鐘內(nèi),分值10分)、簡筆畫(現(xiàn)場命題、作畫時間為20分鐘,素描紙考點提供、作畫工具自備,分值10分)。

(三)成績計算方法

1.面試總分100分。每個試講組設(shè)評委5—7人,剔除一個最高分、一個最低分,再取其余評委的平均分為考生得分。有技能操作的科目,面試最后得分按規(guī)定折算。同一學(xué)科分多組面試的需對面試成績進(jìn)行修正。修正公式為考生面試成績=考生面試得分×(同一職位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分)。公式中計算平均分時,應(yīng)先排除棄考等因素造成的零分,再剔除2個最高分、2個最低分。

2.根據(jù)《江西省2023年中小學(xué)教師招聘公告》,音樂、體育、美術(shù)教師崗位筆試和面試成績分別占40%、60%,其它學(xué)科教師崗位(含職校文化學(xué)科)筆試和面試成績各占50%。幼兒園教師崗位筆試和面試成績分別占40%、60%。

3.聘用總成績=筆試最后折算得分+面試最后折算得分。

4.按考生聘用總成績從高到低和該崗位招聘名額1:1確定入闈體檢名單(最后一名總成績并列者,以面試成績高者優(yōu)先);若崗位報考人數(shù)等于或小于招聘名額時,則該崗位最后一名聘用總成績(100分值)低于60分或面試成績(100分值)低于70分的,不聘用。

六、體檢

(一)體檢按《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》規(guī)定執(zhí)行,出現(xiàn)放棄體檢或體檢不合格者,按總成績從高分到低分依次替補(bǔ);若因孕等特殊原因未能按規(guī)定完成體檢的,列為因孕待檢對象,待后安排補(bǔ)檢且合格者,再行按規(guī)定聘用上崗。體檢醫(yī)院為縣中醫(yī)院,體檢費用考生自行負(fù)擔(dān)。

(二)資格審查通過的公費師范生和外縣公辦教師選調(diào)人員、資格審查及考試合格的師范定向生、入闈體檢的職校文化學(xué)科教師和省統(tǒng)招教師于2023年7月3日上午7:30前到縣中醫(yī)院大門集中參加體檢。具體安排及要求另行公告。

七、公示及資格復(fù)審

(一)入闈體檢且體檢合格者,確定為擬聘用對象并公示一周,對公示無異議者由縣人社局辦理調(diào)檔手續(xù)。

(二)2023年8月底前對考生檔案、學(xué)歷證書及教師資格證書查核無誤后列為聘用對象按規(guī)定報批。

(三)因考察、公示不合格或考生自動放棄造成的空崗,由縣教師招聘選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補(bǔ)。

八、聘用

(一)經(jīng)縣批準(zhǔn)聘用后,所有招聘人員均須簽訂在縣任教累計服務(wù)年限不少于5周年的協(xié)議。符合石城縣教育人才政策招聘到縣任教的,按《石城縣教育人才激勵實施辦法》有關(guān)政策進(jìn)行獎勵。聘用按《事業(yè)單位人事管理條例》等相關(guān)規(guī)定實行試用期,試用期滿后,考核合格者正式聘用;考核不合格者,予以解聘。本次招聘的事業(yè)在編人員在縣任教服務(wù)滿2學(xué)年后,可參加公務(wù)員招聘考試、全日制研究生考試;在縣任教服務(wù)滿3學(xué)年后,可參加縣內(nèi)其他事業(yè)單位招聘考試;在縣任教服務(wù)滿5周年后,方可申請外調(diào)及正常參加各類招聘考試。非事業(yè)占編招聘的幼兒及職校文化學(xué)科教師在縣任教服務(wù)滿2學(xué)年后,可參加各類招聘考試。以上各類變動報考等均須按規(guī)定事先向校、局、縣申報審批,考取后憑錄用通知等辦理相關(guān)手續(xù)。在五周年服務(wù)期內(nèi),除上述有規(guī)定的外,個人因其他原因要提前中止服務(wù)協(xié)議的均為違約,須按協(xié)議承擔(dān)違約責(zé)任。

(二)暫未取得相應(yīng)教師資格證書和學(xué)歷學(xué)位證書人員,須承諾在2023年8月31日前取得相應(yīng)教師資格證書和學(xué)歷學(xué)位證書,如未取得,不得聘用。

(三)省統(tǒng)招、師范定向生選崗按在待選崗位中隨機(jī)抽簽的方式選擇任教學(xué)校;公費師范生根據(jù)城區(qū)中學(xué)學(xué)科需求直接分配任教,職校文化學(xué)科教師統(tǒng)一安排到縣職校任教。外地選調(diào)到縣任教教師根據(jù)選調(diào)教師原任教學(xué)校對等原則安排崗位,即按“縣城→縣城、農(nóng)村→農(nóng)村,幼兒園→幼兒園、小學(xué)→小學(xué)、初中→初中、高中→高中”安置。所有招聘人員到校報到后按相關(guān)規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

九、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立石城縣2023年教師招聘選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,縣分管人事工作領(lǐng)導(dǎo)任組長,縣分管教育工作領(lǐng)導(dǎo)任副組長,縣教科體局、縣人社局、縣財政局、縣委編辦、縣委黨建和人才服務(wù)中心等單位主要負(fù)責(zé)同志和縣紀(jì)委監(jiān)委指派一名分管負(fù)責(zé)同志及縣教科體局分管負(fù)責(zé)同志為成員;領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于縣教科體局,其主要負(fù)責(zé)同志兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)日常具體事務(wù)。

十、工作要求

(一)縣領(lǐng)導(dǎo)小組要切實履行職責(zé),嚴(yán)格按照相關(guān)程序和工作要求認(rèn)真組織實施,確保招聘工作規(guī)范、有序開展。

(二)招聘工作由縣教科體局牽頭,縣紀(jì)委監(jiān)委、縣財政局、縣人社局、縣委編辦、縣委黨建和人才服務(wù)中心等單位全程參與并監(jiān)督指導(dǎo)。

(三)招聘工作經(jīng)費由縣財政予以保障。

(四)嚴(yán)肅工作紀(jì)律。考生被舉報弄虛作假、考試舞弊,一經(jīng)查實,取消其選調(diào)資格。參與招聘工作的工作人員弄虛作假、徇私舞弊的,按規(guī)定給予相應(yīng)紀(jì)律處分。

(五)本方案解釋權(quán)在石城縣2023年教師招聘選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組;未盡事宜及具體安排將根據(jù)工作進(jìn)度在縣人民政府門戶網(wǎng)站等官方媒體適時公布。

注意:為了便于本此教師招聘工作的開展,請所有考生務(wù)必在現(xiàn)場資格審核前,識別下方二維碼在線填報《石城縣2023年新教師招聘考生信息表》。

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(附件1-3):石城縣2023年中小學(xué)教師招聘有關(guān)附件.doc



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