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2024年江西南昌市東湖區(qū)廉政教育中心選調(diào)公告

http://www.ldmfl.com 2024-08-02 11:11 來源：東湖區(qū)人民政府

【字體：大中小】

　　南昌市東湖區(qū)廉政教育中心2024年公開選調(diào)工作人員公告

　　為進一步加強南昌市東湖區(qū)廉政教育中心干部隊伍建設(shè)，拓寬選人用人渠道，決定面向全?。喜杏蛞酝猓┕_選調(diào)工作人員。為切實做好選調(diào)工作，現(xiàn)將有關(guān)選調(diào)事項公告如下：

　　一、選調(diào)人數(shù)及職位

　　南昌市東湖區(qū)廉政教育中心工作人員共5名，具體職位見《南昌市東湖區(qū)廉政教育中心2024年公開選調(diào)工作人員職位表》（附件1）。

　　二、選調(diào)范圍和報考資格條件

　　（一）選調(diào)范圍

　　江西省范圍內(nèi)（南昌市域以外）在編在崗的事業(yè)編制人員或公務(wù)員（含參公人員）。2006年1月1日后進入事業(yè)單位的，必須是經(jīng)過市級以上組織人事部門公開考錄（招聘）的人員；“三支一扶”“大學(xué)生村官”等渠道進入事業(yè)單位的人員均可報考。

　　（二）報考資格條件

　　1.政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，具有良好業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正、實績突出、群眾公認(rèn)；

　　2.全日制本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位；

　　3.35周歲及以下（1988年8月1日及以后出生）；

　　4.具有2年以上機關(guān)或事業(yè)單位工作經(jīng)歷（計算時間截至2024年8月1日，含試用期）；

　　5.近3年年度考核均為合格（稱職）及以上等次。機關(guān)或事業(yè)單位工作經(jīng)歷2年的，近2年年度考核須均為合格（稱職）及以上等次，試用期考核合格的視為合格（稱職）等次；

　　6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

　　7.符合選調(diào)職位要求的其他資格條件；

　　8.符合任職回避規(guī)定；

　　9.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

　　10.承諾在本區(qū)最低服務(wù)年限不得少于5年。

　　具有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

　　1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的；

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

　　5.受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或期滿影響使用的；

　　6.按照有關(guān)規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

　　7.尚在試用期的；

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、選調(diào)工作程序

　　本次選調(diào)工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，（委托第三方機構(gòu)）按照信息發(fā)布、網(wǎng)上報名、面試、現(xiàn)場資格審查、筆試、考察、體檢、公示、聘用等程序依次進行。

　?。ㄒ唬┬畔l(fā)布

　　本次選調(diào)信息在南昌市東湖區(qū)政府網(wǎng)（dhq.nc.gov.cn）網(wǎng)站、江西人才測評中心網(wǎng)（https://jxrcrsksta.com/）網(wǎng)站上公開發(fā)布。請考生密切關(guān)注。

　?。ǘ┚W(wǎng)上報名

　　1.報名方式

　　采取網(wǎng)上誠信報名。

　　2.報名時間

　　2024年8月1日9:00至8月14日17:00止。

　　3.報名步驟

　?。?）報考人員登錄選調(diào)報名網(wǎng)站“江西人才測評中心網(wǎng)”（https://jxrcrsksta.com/）,注冊、選報崗位,并如實填報有關(guān)信息、上傳有關(guān)材料，誠信報考。

　?。?）報考人員登錄后，上傳近期（6個月以內(nèi)）免冠正面證件電子照（jpg格式，40kb以下）。

　?。?）自行下載《南昌市東湖區(qū)廉政教育中心2024年公開選調(diào)工作人員報名表》（附件2）、《同意報考證明》（附件3）、《個人承諾書》（附件4）并如實填寫。手寫簽名、蓋章后上傳為附件。

　?。?）委托第三方機構(gòu)對報考人員上傳的材料進行資格初審。報考人員資格初審合格后，即為報名成功。

　　（5）未在規(guī)定報名時間內(nèi)完成以上報名步驟的，視為放棄報考資格。

　　4.報名成功人數(shù)達不到1:3開考比例，則對招聘人數(shù)予以相應(yīng)核減。核減具體情形另行公告。

　　5.報考人員應(yīng)自覺遵守考試紀(jì)律，凡是弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其報考資格，造成不良影響和后果的，將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。

　　6.面試準(zhǔn)考證打印時間另行通知。

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　　1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行?？偡譃?00分，內(nèi)容主要測試應(yīng)試者履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和分析問題、解決問題的能力。

　　2.面試時間、地點詳見準(zhǔn)考證

　　報考人員須同時持有效居民身份證（或有效臨時居民身份證）和面試準(zhǔn)考證方能進入考場參加面試。

　　3.同一崗位入闈面試考生原則上在同一面試小組面試。如果同一崗位面試人數(shù)較多，需要2個或2個以上面試考官小組共同完成的，需對面試成績進行修正。修正公式為：考生面試得分＝考生面試原始得分×該考生所在面試小組修正系數(shù)。

　　修正系數(shù)=同一崗位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分。最終面試成績=個人原始面試成績×該考生所在面試小組的修正系數(shù)。公式中計算平均分時，應(yīng)先去除面試成績異常分值（小于40分或高于90分），面試小組修正系數(shù)保留小數(shù)點后7位數(shù)，第8位按四舍五入處理。

　　4.根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按照崗位招聘人數(shù)以1:3的比例確定入闈筆試人員，進行資格審查。如遇末位同分情況，一并入闈筆試。

　?。ㄋ模┵Y格審查

　　區(qū)紀(jì)委監(jiān)委負責(zé)資格審查復(fù)審，區(qū)人社局負責(zé)資格審查復(fù)核。在筆試前對報考人員進行現(xiàn)場資格審查，且資格審查貫穿選調(diào)工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與選調(diào)職位所要求的資格條件不符或弄虛作假的，取消其考試資格和聘用資格，由此造成的后果由考生承擔(dān)。現(xiàn)場資格審查時間、地點另行通知。

　　資格審查需提供以下資料：

　　1.有效居民身份證原件、復(fù)印件一份；本人學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證原件；在有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（在學(xué)信網(wǎng)查詢并打印一份）；專業(yè)技術(shù)資格證書等相關(guān)材料原件、復(fù)印件一份；

　　2.所在單位、主管部門和組織人事部門同意報考證明原件（參見附件3）；

　　3.《事業(yè)單位聘用工作人員登記表》或《公務(wù)員錄用審批表》(《參公人員錄用審批表》)、《公務(wù)員登記表》（《參公人員登記表》）復(fù)印件；

　　4.“三支一扶”“大學(xué)生村官”等渠道進入的報考人員，須提供相應(yīng)資料。“三支一扶”進入人員需提供省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)小組辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件；“大學(xué)生村官”須提供由縣級以上組織人事部門出具的證明、個人考核服務(wù)期滿后的安置表等材料。

　　5.近3年《事業(yè)單位工作人員（機關(guān)工勤人員）年度考核登記表》或《公務(wù)員年度考核登記表》（《參照公務(wù)員法管理單位工作人員年度考核登記表》）復(fù)印件；

　　6.近期同底2寸正面免冠彩色照片3張；

　　7.下載并打印《南昌市東湖區(qū)廉政教育中心2024年公開選調(diào)工作人員報名表》（附件2，一式兩份）、《個人承諾書》（附件4），均需據(jù)實填寫并手寫簽名；

　　8.報考選調(diào)職位所要求的其他相關(guān)工作經(jīng)歷證明、資格證明等材料（如：黨員證明等）；

　　9.業(yè)績、獲獎等證明材料可自愿提供。

　　以上檔案材料復(fù)印件均需管理本人檔案的組織人事部門蓋章，并注明“與原件一致”。

　　資格審查合格的，發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。將入闈筆試人員名單在南昌市東湖區(qū)政府網(wǎng)和江西人才測評網(wǎng)站公布。如考生自愿放棄筆試的，須在筆試前3日提出書面申請。如出現(xiàn)因取消或放棄資格產(chǎn)生筆試人員空額后，不滿足1:3比例要求的情況，按面試成績從高分到低分的順序依次遞補。如遇同分情況，一并遞補；如無遞補，直接開考。如選調(diào)職位無人符合條件，則取消該選調(diào)職位。

　　（五）筆試

　　1.筆試科目為一門，總分為100分，采用閉卷方式進行。筆試主要測試應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、公文寫作能力等綜合素質(zhì)。考試不指定范圍、不指定參考書，不組織也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　2.筆試時間、地點另行通知。

　　報考人員須同時持有效居民身份證（或有效臨時居民身份證）和筆試準(zhǔn)考證方能進入考場參加筆試。

　　3.綜合總成績計算方式

　　按照面試成績占50%、筆試成績占50%計算考生綜合總成績（考生綜合總成績=面試成績×50%+筆試成績×50%）。面試成績、筆試成績和綜合總成績均采取“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

　　4.確定參加考察對象

　　根據(jù)選調(diào)計劃數(shù)和綜合總成績從高分到低分的順序，按照選調(diào)計劃數(shù)差額2人確定考察對象。如遇末位同分情況，一并入闈考察。

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　　考察工作由東湖區(qū)紀(jì)委監(jiān)委組織實施?？疾旖M將查閱干部人事檔案，對考察人選德、能、勤、績、廉情況進行全面考察，特別是重點考察了解政治素質(zhì)、綜合能力、工作實績、工作作風(fēng)等方面，并與公開選調(diào)職位的適應(yīng)程度進行綜合研判?？忌诳疾烨靶钑娉兄Z在本區(qū)最低服務(wù)年限不得少于5年。自愿放棄考察的，須提出書面申請，按照該職位綜合總成績從高分到低分順次等額遞補一次進入考察，如遇同分情況，一并入闈考察；如選調(diào)職位無考察人選，則取消該選調(diào)職位。

　　區(qū)紀(jì)委監(jiān)委綜合考察情況，結(jié)合職位需求，按照人崗相適的原則，集體討論形成選調(diào)情況報告，確定擬選調(diào)人選。南昌市東湖區(qū)廉政教育中心公開選調(diào)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)東湖區(qū)紀(jì)委監(jiān)委提出的用人意見，審議確定擬選調(diào)人選。對于經(jīng)集體討論，認(rèn)為無合適人選的，可以取消或調(diào)減選調(diào)計劃。

　?。ㄆ撸w檢

　　體檢由區(qū)人社局會同區(qū)紀(jì)委監(jiān)委組織實施。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)，安排到具備體檢資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進行。體檢費用由體檢對象自理。

　　因體檢放棄或體檢不合格者取消選調(diào)資格，由此產(chǎn)生的缺額遞補一次，此后環(huán)節(jié)不再遞補。

　　（八）公示

　　擬選調(diào)人員名單在南昌市東湖區(qū)政府網(wǎng)等網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。公示期間，如有舉報反映，經(jīng)查實確有不符合選調(diào)條件的人員，取消其選調(diào)資格，并不再遞補。

　　（九）聘用

　　公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的，按程序辦理調(diào)動手續(xù)，按公布的選調(diào)職位重新核定其崗位，并按新核定后的崗位兌現(xiàn)其工資福利待遇，原任職務(wù)或職級高于錄用職位的，按照選調(diào)職位定級。

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　　1.東湖區(qū)紀(jì)委監(jiān)委對公開選調(diào)工作全程監(jiān)督，并受理選調(diào)工作中反映的問題，對調(diào)查屬實的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，確保選調(diào)工作依紀(jì)依法、公開透明、公平公正、規(guī)范有序。

　　2.選調(diào)公告由選調(diào)單位負責(zé)解釋，未盡事宜由東湖區(qū)廉政教育中心公開選調(diào)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

　　報考政策咨詢電話:0791-87838125（南昌市東湖區(qū)紀(jì)委)、0791-87838353(南昌市東湖區(qū)人社局)

　　報名技術(shù)支持電話:0791-86660579 、0791-86398193