2019年吉林市能源利用監(jiān)測中心招聘3人公告

　　吉林市能源利用監(jiān)測中心是隸屬于吉林市工業(yè)和信息化局的公益一類事業(yè)單位，負(fù)責(zé)吉林市工業(yè)能耗監(jiān)測管理平臺的運(yùn)營管理,現(xiàn)公開招聘合同制工作人員3人，以滿足吉林市工業(yè)能耗監(jiān)測管理平臺的運(yùn)營管理用人需要。公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　招聘合同制工作人員3名，主要從事吉林市工業(yè)能耗監(jiān)測管理平臺管理工作。其中系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫管理崗位1人、系統(tǒng)巡檢崗位1人、綜合管理崗位1人。

　　二、報(bào)名條件

　　(一)基本條件

　　1. 具有中華人民共和國國籍；

　　2. 遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

　　3. 遵守紀(jì)律、品行端正；

　　4. 身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　5. 要求年齡在35周歲及以下（1983年8月8日后出生）。

　　(二)崗位條件

　　符合崗位所需要的具體要求，詳見《附件1：吉林市能源利用監(jiān)測中心招聘合同制工作人員崗位及資格條件一覽表》。

　　(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

　　2.在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員；

　　3.現(xiàn)役軍人；

　　4.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　三、管理和待遇

　　政府購買服務(wù)、財(cái)政撥款，試用期3個月，試用期滿合格后簽訂勞務(wù)派遣合同。

　　四、招聘程序

　　本次公開招聘按照現(xiàn)場報(bào)名、資格審查、下發(fā)《面試通知單》、面試、公示等方式進(jìn)行。

　　(一)開考比例

　　本次招聘崗位不設(shè)開考比例，不進(jìn)行筆試。

　　(二)現(xiàn)場報(bào)名

　　1.現(xiàn)場報(bào)名時間：2019年9月16日至9月17日工作時間。

　　2.現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：吉林市能源利用監(jiān)測中心（吉林省吉林市船營區(qū)北京路63-9號6樓）。

　　3.現(xiàn)場報(bào)名材料提交：本人有效期內(nèi)身份證原件及其正反面復(fù)印件2份（報(bào)名與考試時使用的身份證必須一致）；近期正面白底免冠小2寸照片3張（照片背面標(biāo)注姓名）；學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份；《吉林市能源利用監(jiān)測中心招聘合同制工作人員報(bào)名表》（附件2）原件2份。

　　(三) 資格審核

　　吉林市能源利用監(jiān)測中心對應(yīng)聘人員提供的材料進(jìn)行資格審核。

　　(四)領(lǐng)取《面試通知單》

　　吉林市能源利用監(jiān)測中心電話通知通過資格審核的應(yīng)聘人員領(lǐng)取《面試通知單》。

　　五、招聘考試

　?。ㄒ唬┟嬖嚪绞剑好嬖嚥捎媒Y(jié)構(gòu)化面談方法進(jìn)行。

　　（二）面試時間及地點(diǎn)：面試的具體時間、地點(diǎn)和崗位在《面試通知單》中注明。

　　（三）面試成績滿分為100分，及格分?jǐn)?shù)線為60分，低于及格線的應(yīng)聘人員，不得作為擬聘人選。計(jì)算考生成績時，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　?。ㄋ模┟嬖嚦煽児迹好嬖嚦煽儺?dāng)場公布。

　　根據(jù)個人面試成績從高分到低分，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定擬聘人選。

　　六、體檢與考察

　　擬聘人選參加體檢。體檢工作由吉林市能源利用監(jiān)測中心統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。

　　體檢合格的，由吉林市能源利用監(jiān)測中心對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位的人員中按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　七、公示及聘用

　　經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選，在吉林市工業(yè)和信息化局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示無異議的，辦理用工手續(xù)，試用期一并計(jì)算在勞務(wù)派遣合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。聘用開始前如遇自動放棄崗位聘用的，按照本次招聘考試成績在報(bào)考同一崗位的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　八、注意事項(xiàng)

　?。ㄒ唬┛忌荒苡枚矸葑C號報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

　?。ǘ┛忌鷳?yīng)對提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，或與本《公告》規(guī)定招聘條件不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格?？忌鷳?yīng)對提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。資格審查貫穿此次招聘的全過程。

　?。ㄈ┛忌鷪?bào)名時所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準(zhǔn)確名稱完全一致。

　?。ㄋ模┱埧忌鷦?wù)必保持報(bào)名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　　九、其它事項(xiàng)

　?。ㄒ唬┱咦稍冸娫挘?432—62684588、0432-62020238（吉林市能源利用監(jiān)測中心），15844218882、15568422760。

　　（二）監(jiān)督舉報(bào)電話：0432—62024516（吉林市工業(yè)和信息化局人事處）。

　　附件1：吉林市能源利用監(jiān)測中心招聘合同制工作人員崗位及其條件一覽表.xlsx

　　附件2：吉林市能源利用監(jiān)測中心招聘合同制工作人員報(bào)名表

　　吉林市能源利用監(jiān)測中心

　　2019年7月31日