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吉林

中國科學(xué)院長(zhǎng)春分院機(jī)關(guān)工作人員招聘3人啟事(吉林)

http://www.ldmfl.com       2021-03-12 09:51      來源:吉林人才網(wǎng)
【字體: 】              

中國科學(xué)院長(zhǎng)春分院機(jī)關(guān)工作人員招聘啟事
 

中國科學(xué)院長(zhǎng)春分院(以下簡(jiǎn)稱長(zhǎng)春分院)是中國科學(xué)院的派出機(jī)構(gòu),主要職能包括配合院機(jī)關(guān)有關(guān)部門,做好所在地區(qū)院屬單位的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍建設(shè);推動(dòng)、督促和檢查所在地區(qū)院屬單位的科技創(chuàng)新及事業(yè)發(fā)展重點(diǎn)工作;組織開展院地合作,推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)化;指導(dǎo)和推動(dòng)所在地區(qū)院屬單位的黨的建設(shè)、創(chuàng)新文化建設(shè)、科學(xué)傳播、監(jiān)督審計(jì)、公共事務(wù)管理、科研誠信等工作;聯(lián)系和服務(wù)所在地區(qū)的中國科學(xué)院院士;加強(qiáng)與地方政府部門的聯(lián)系,為所在地區(qū)院屬單位提供聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)和服務(wù)等。因工作需要,長(zhǎng)春分院面向社會(huì)公開招聘機(jī)關(guān)工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜說明如下。

一、招聘原則

按照“公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,進(jìn)行公開招聘,組織考核,競(jìng)爭(zhēng)上崗,擇優(yōu)聘任。

二、招聘崗位及職責(zé)

招聘部門

崗位

人數(shù)

主要工作及職責(zé)

黨群工作處

業(yè)務(wù)助理

1

黨建和群團(tuán)工作。

科技合作處

業(yè)務(wù)助理

1

院地合作、項(xiàng)目管理等工作。

組織人事處

業(yè)務(wù)助理

1

人力資源管理、院士聯(lián)絡(luò)與服務(wù)等工作。

三、應(yīng)聘基本條件

(一)具有較高的政治素質(zhì)、良好的公民意識(shí)和職業(yè)道德,遵紀(jì)守法;

(二)具有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí),以及較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和文字綜合能力;

(三)具有勝任崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)。

四、應(yīng)聘基本資格

(一)具有研究生學(xué)歷及碩士以上學(xué)位(含應(yīng)屆畢業(yè)生);

(二)1991年1月1日(含)以后出生,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(三)黨群工作處和組織人事處的應(yīng)聘人員,應(yīng)為中共黨員;

(四)科技合作處的應(yīng)聘人員,應(yīng)具有理工科專業(yè)背景。

五、招聘程序

(一) 個(gè)人申請(qǐng)

應(yīng)聘人員需填寫《中國科學(xué)院長(zhǎng)春分院應(yīng)聘崗位申請(qǐng)表》(見附件),并將能證明本人學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷與能力水平的相關(guān)資料、學(xué)歷學(xué)位證書、職員職級(jí)或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)任職證明及獎(jiǎng)勵(lì)證書等相關(guān)證件整合為一個(gè)PDF文檔,發(fā)至nndong@ms.ccb.ac.cn(郵件題目:長(zhǎng)春分院工作人員應(yīng)聘+姓名)。

(二) 資格審查

長(zhǎng)春分院組織人事處對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。資格審查通過者將電話通知參加招聘考核,資格審查未通過者不另行通知。

(三) 招聘考核

招聘考核分為筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

1. 筆試

主要考核應(yīng)聘者管理知識(shí)、公文寫作等能力。

2. 面試

應(yīng)聘者需準(zhǔn)備PPT報(bào)告,進(jìn)行個(gè)人自述(介紹個(gè)人基本情況及教育工作經(jīng)歷、能力業(yè)績(jī)、對(duì)應(yīng)聘崗位的設(shè)想等,時(shí)間不超過20分鐘),并回答考核委員會(huì)提問。

(四) 確定擬聘人員

長(zhǎng)春分院院長(zhǎng)辦公會(huì)討論確定擬聘人員。

(五) 公示

對(duì)擬聘人員在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示,公示期為五個(gè)工作日。

(六) 正式聘用

對(duì)公示結(jié)果不影響使用的擬聘人員,由長(zhǎng)春分院院長(zhǎng)與其簽訂聘用合同。

六、時(shí)間安排

(一)應(yīng)聘者須將《中國科學(xué)院長(zhǎng)春分院應(yīng)聘崗位申請(qǐng)表》及相關(guān)材料于2020年3月21日17:00前以電子郵件方式發(fā)到指定郵箱。

(二)招聘考核具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

七、有關(guān)問題說明

(一) 應(yīng)聘者最多可申請(qǐng)兩個(gè)崗位。

(二) 參加招聘考核需攜帶以下材料:

1. 三級(jí)以上醫(yī)院或校醫(yī)院體檢證明(必含基本項(xiàng)、乙肝五項(xiàng)及胸透結(jié)果);

2. 各學(xué)習(xí)經(jīng)歷段學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)習(xí)成績(jī)單;

3. 英語四、六級(jí)證書及其它獲獎(jiǎng)資歷證書等。

以上材料原件、復(fù)印件各1份,原件由工作人員審核,復(fù)印件留存。

(三) 招聘考核后,于七天內(nèi)向擬聘人員發(fā)布錄用通知。

八、待遇

聘用人員試用期為一年,試用期工資參照國家事業(yè)單位有關(guān)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。試用期滿考核合格后進(jìn)入國家事業(yè)編制,待遇按中國科學(xué)院及長(zhǎng)春分院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、聯(lián)系方式

通訊地址:長(zhǎng)春市人民大街7520號(hào)中國科學(xué)院長(zhǎng)春分院組織人事處,郵編130022

聯(lián) 系 人:董妮娜

聯(lián)系電話:0431-85393962

電子郵件:nndong@ms.ccb.ac.cn

中國科學(xué)院長(zhǎng)春分院組織人事處

2021年3月2日

附件:中國科學(xué)院長(zhǎng)春分院應(yīng)聘崗位申請(qǐng)表.docx