2021年吉林長春市公安局招聘警務輔助人員公告已發(fā)布，本次共招錄390人，報名時間為8月30日9時至2021年9月3日15時，筆試時間見準考證，筆試科目為《公共基礎知識》。復習資料推薦：

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長春市公安局2021年招聘警務輔助人員公告

按照《吉林省公安機關警務輔助人員管理辦法》（吉政令261號）、《吉林省公安機關警務輔助人員招聘管理辦法（試行）》（吉公通字〔2021〕20號）、《全省市州留置看護隊伍組建工作方案》（吉監(jiān)發(fā)〔2018〕3號），結合公安工作實際，長春市公安局決定面向社會公開招聘勤務警務輔助人員（以下簡稱勤務輔警）、文職警務輔助人員（以下簡稱文職輔警）共計390人，公告如下：

一、招聘人員身份性質

招聘的勤務輔警、文職輔警不具有人民警察身份，是在公安機關人民警察的指揮和監(jiān)督下，為公安機關日常運轉和警務活動提供警務輔助支持。

二、招聘基本資格條件

（一）擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，自愿從事公安輔警工作，能夠保守工作秘密，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神；

（二）具有吉林省常住戶口；

（三）年齡須在18周歲以上，35周歲以下（1986年8月30日至2003年8月30日期間），其中報考公交支隊手語翻譯文職輔警崗位、警保部文職輔警崗位一的人員年齡可放寬至45周歲以下（1976年8月30日至2003年8月30日期間）；

（四）男性勤務輔警、男性文職輔警、公交支隊手語翻譯崗位文職輔警須具有大學?？萍耙陨蠈W歷；女性勤務輔警、女性文職輔警、女性留置看護支隊勤務輔警需具有全日制大學?？萍耙陨蠈W歷；留置看護支隊勤務輔警崗位二的學歷可放寬至高中或中專及以上學歷；

（五）外觀無影響面容且難以治愈的皮膚病（如白癜風、銀屑病、血管瘤、癍痔等），外觀無明顯疾病特征(如五官畸形、不能自行矯正斜頸等)，無紋身等；

（六）身體、心理健康，體形端正，無殘疾、無口吃、無重聽，具備正常履行職責的身體條件并通過招聘輔警的體檢；

（七）有下列情形之一的人員，在同等條件下優(yōu)先聘用：

1、退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人；

2、警察類或政法類院校畢業(yè)生；

3、具有崗位所需要的專業(yè)資質或者專門技能的人員；

4、烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女；

5、國家和省規(guī)定的其他優(yōu)先招聘情形；

（八）有下列情形之一的，不得報考：

1、本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

2、本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的；

3、受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的；

4、編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；

5、因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

7、被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

8、被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的；

9、從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的；

10、有較為嚴重個人不良信用記錄的（被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象）；

11、國家和省規(guī)定的不適合從事輔警工作的其他情形。

三、招聘崗位數(shù)量及崗位資格條件

招聘崗位數(shù)量及崗位資格條件等見附件《長春市公安局2021年招聘警務輔助人員崗位與資格條件一覽表》。

四、回避情形

公安民警和職工的配偶、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系，除另有規(guī)定的以外，原則上不得被招聘到該民警、職工同一部門，或者有直接管理、直接利害關系的崗位工作。

五、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過長春市公安局對外官方網站、微信公眾號“長春公安宣傳”等媒體面向社會公開發(fā)布招聘信息。

（二）網上報名與資格審查

1、報名時間：2021年8月30日9時至2021年9月3日15時；

2、報名方式：本次招聘采取網上報名的方式進行，不設現(xiàn)場報名；

3、報名程序：考生登錄長春市公安局對外官方網站（http://gaj.changchun.gov.cn/），點擊“長春市公安局2021年招聘警務輔助人員網上報名系統(tǒng)”進行注冊和報名，報名時按要求填寫個人基本信息，只允許報考一個崗位。報名注冊須填寫與本人身份證一致的姓名和身份證號，同時填寫本人手機號及設置相應密碼，身份證號和密碼是報考人員查詢考試信息、下載打印準考證等事項的重要依據(jù)，請務必牢記；

4、資格審查：資格審查時間為2021年8月30日9時至2021年9月3日15時?？忌鷳皶r關注資格審查結果，經審查未通過的，在報名時間內可改報其他符合條件的崗位；經審查通過后不得改報其他崗位；對資格審查結果存在異議的，可通過網上報名系統(tǒng)申請復核，并及時關注復核結果。

（三）筆試

1、打印準考證：長春市公安局將在對外官方網站發(fā)布筆試通知，考生應及時關注并登錄報考網站自行下載打印準考證；

2、筆試時間及地點：請報考人員按照準考證上確定的時間和地點，攜帶準考證、本人有效居民身份證或臨時居民身份證、

2B鉛筆、橡皮、黑色碳素筆等物品參加考試；

3、筆試方式及科目：閉卷考試，科目為《公共基礎知識》，筆試成績滿分為100分，計算成績時，保留小數(shù)點后兩位；

4、筆試成績公布：筆試成績在長春市公安局對外官方網站上公布，請關注長春市公安局對外官方網站通知。

（四）資格復查

1、資格復查時間及地點：考生需在筆試后接受公安機關資格復查，資格復查時間、地點及確定資格復查人員名單將在長春市公安局對外官方網站上發(fā)布；

2、資格復查人員確定：根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位擬招聘人員1：2比例確定資格復查人員，如筆試成績相同一并進入資格復查；

3、資格復查所需材料：資格復查時，由考生本人或委托代理人攜帶考生本人報名表，并按公告和崗位條件要求提供身份證原件及復印件1份、戶口本原件及戶口本首頁和所有家庭成員頁復印件1份、高中或中專及大學?？埔陨蠈W歷畢業(yè)證書原件和復印件1份（大專以上學歷考生還需提供“學信網https://www.chsi.com.cn/”下載的學歷證書電子注冊備案表原件1份）等報考崗位條件所需證明材料原件及復印件、退役軍人需同時提供退役證原件及復印件1份。上述所需復印材料，由招聘單位統(tǒng)一存檔保管，不再退還；

4、資格復查后，招聘崗位擬招聘人員未達到1：2比例的，在報考同一崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補，直至額滿為止。

（五）體能測評

1、體能測評時間及地點：長春市公安局將在對外官方網站上發(fā)布體能測評通知，考生需持本人筆試準考證和有效居民身份證在指定時間和地點參加體能測評；

2、體能測評人選確定：在資格復查合格人員中，從高分到低分按招聘崗位擬招聘人員1：2比例確定，如成績相同一并進入體能測評；

3、體能測評項目和標準：參照《公安機關人民警察體能測評項目和標準》執(zhí)行。男子組10米×4往返跑、縱跳摸高、1000米跑；女子組10米×4往返跑、縱跳摸高、800米跑；

4、體能測評合格后進入面試環(huán)節(jié)，面試人員應達到招聘崗位擬招聘人員1：2比例，如未達到面試人數(shù)要求，依筆試成績從高分到低分進行遞補，遞補體能測評只進行一次，遞補人數(shù)按照面試比例空缺數(shù)量的3倍確定；

5、體能測評合格人員及進入面試環(huán)節(jié)人員名單將在長春市公安局對外官方網站上公布。

（六）面試

1、面試時間及地點：長春市公安局將在對外官方網站發(fā)布面試通知；

2、面試人選確定：通過筆試、資格復查、體能測評后進入面試的人選，根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位擬招聘人員1：2比例確定，不足1：2比例的，按實際人數(shù)確定，如筆試成績相同且同時進入1：2比例的，一并進入面試；

3、面試成績：面試成績按100分計算，計算成績時，保留小數(shù)點后兩位；

4、面試形式：結構化面試。

（七）考試成績計算方法

考試總成績=筆試成績50%+面試成績50%，在考生總成績相同情況下，按照筆試成績高者優(yōu)先；筆試成績也相同的，具有優(yōu)先招聘情形多者優(yōu)先，若無優(yōu)先招聘情形，年齡小者優(yōu)先（按出生日期排序），若年齡相同，學歷高者優(yōu)先。

（八）體檢

1、體檢時間及地點：長春市公安局將在對外官方網站上發(fā)布體檢通知；

2、體檢人員確定：根據(jù)考生總成績，按照各崗位招聘數(shù)量單獨排名，按1:1比例從高分到低分的次序確定參加體檢人員；

3、體檢標準：參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用自理。體檢不合格或未按規(guī)定和要求參加體檢的，直接取消聘用資格，空缺崗位從面試人員中按總成績從高分到低分依次遞補體檢人員，直至額滿為止。應聘人員對體檢結果有異議的，由組織體檢部門進行復核一次，并作為最終的體檢結果。

（九）政治考察

對體檢合格的人員，由公安機關參照《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》統(tǒng)一進行政治考察。政治考察不合格者不予聘用，空缺崗位從面試人員中按總成績從高分到低分的次序依次遞補體檢和政治考察，直至額滿為止。

（十）公示與聘用

1、經過筆試、資格復查、體能測評、面試、體檢、政治考察合格，確定擬聘用人員名單，并在長春市公安局對外官方網站進行公示，公示期為5個工作日；

2、公示期屆滿，對沒有問題或被反映的問題不影響聘用的，確定為本次招聘聘用人員；對被舉報有嚴重問題并查實不符合本次招聘條件和有關規(guī)定的，不予聘用；

3、本次招聘的勤務輔警、文職輔警總成績自公布之日起一年內有效。在此期間崗位出現(xiàn)空缺，以作出遞補決定的當日為遞補時間節(jié)點，相應崗位可按照總成績從高分到低分依次遞補。

六、招聘人員管理方式

擬聘用的勤務輔警、文職輔警與長春市公安局簽訂勞動合同，由長春市公安局確定專門機構和指定具體部門負責隊伍建設、日常管理、教育培訓等方面工作。

勤務輔警、文職輔警為聘用制人員，所聘用人員依據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》《吉林省公安機關警務輔助人員管理辦法》《吉林省公安機關警務輔助人員招聘管理辦法（試行）》等規(guī)定，實行合同制管理。試用期為6個月，試用期滿合格后正式簽訂三年期勞動合同（含試用期），試用期內不合格的取消聘用資格。合同期內發(fā)生違紀、違法行為，立即無條件終止合同。合同期滿后，由聘用單位視工作需要、個人日常工作表現(xiàn)和各年度考核情況決定是否續(xù)簽聘用合同。

七、工資及福利待遇

勤務輔警、文職輔警每人每月（含試用期）工資數(shù)額標準為3000 元（含“養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金”個人繳納部分）。勤務輔警、文職輔警配發(fā)統(tǒng)一制式服裝。

八、其他事項

1、資格審查從報名開始貫穿于招聘全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考條件的，均取消其報考資格或聘用資格；

2、報名人員必須認真如實填寫報名信息，并對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假者，一經查實，取消聘用資格；

3、報名人員必須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便接收有關事宜的通知。若因報名人員聯(lián)系電話不通暢而造成的后果，由報名人員本人負責；

4、招聘工作由長春市公安局機關紀委全程監(jiān)督；

5、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的任何以此次招聘為名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物等，均與招聘單位及工作人員無關；

6、所有擬聘用人員須服從崗位分配，否則取消聘用資格；聘用人員工作后，因公安工作實際，需要崗位調整的，須服從安排，否則按相關規(guī)定處理；

7、長春市公安局對外官方網站（http://gaj.changchun.gov.cn/）為本次招聘工作專用網站，有關考試聘用信息及各招聘環(huán)節(jié)入圍名單，均通過上述網站進行發(fā)布，請注意查詢；

8、在招聘組織實施過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對相關工作進行適當調整，相關要求及工作調整信息將通過長春市公安局對外官方網站公告，請廣大考生及時瀏覽網站。

本公告由長春市公安局負責解釋，此公告如有未盡事宜，請關注補充公告。

咨詢電話：0431-88907917（長春市公安局政治部警務輔助人員管理處）

附件：長春市公安局2021年招聘警務輔助人員崗位與資格條件一覽表.xlsx

長春市公安局

2021年8月26日