根據(jù)省人社廳、省委宣傳部《關(guān)于配備全省新時(shí)代文明實(shí)踐專職公益性崗位的通知》（吉人社聯(lián)〔2022〕77號(hào)）要求，按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的通知》（吉人社聯(lián)〔2022〕90號(hào)）、《關(guān)于做好就業(yè)困難人員認(rèn)定幫扶工作的通知》（吉人社發(fā)〔2022〕10號(hào)）相關(guān)規(guī)定，為配齊配強(qiáng)基層工作力量，長(zhǎng)春蓮花山生態(tài)旅游度假區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、崗位名稱

新時(shí)代文明實(shí)踐專職工作者、市場(chǎng)監(jiān)管輔助公益崗。

二、招聘計(jì)劃

新時(shí)代文明實(shí)踐專職公益崗5名，市場(chǎng)監(jiān)管輔助公益崗5名，崗位資格條件詳見(jiàn)附件1。

三、報(bào)名條件及招聘范圍

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；

3.具有良好的思想素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，責(zé)任

心強(qiáng)，善于溝通，具有完成崗位工作的基本素質(zhì)；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.年齡在18周歲以上（2004年8月25日以前出生），35周歲以下（1986年8月25日以后出生）；大齡失業(yè)人員年齡可放寬至女45周歲以下（1976年8月25日以后出生）、男55周歲以下（1966年8月25日以后出生）。

（二）崗位要求

需為經(jīng)我市各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的下崗失業(yè)人員、大齡失業(yè)人員、殘疾失業(yè)人員、零就業(yè)家庭成員、低保失業(yè)人員、失地農(nóng)民、就業(yè)困難高校畢業(yè)生等7類(lèi)就業(yè)困難人員。其中，失地農(nóng)民需為在蓮花山度假區(qū)內(nèi)完全失去原承包耕地的農(nóng)民。

同等條件下，具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷、有一定的文字綜合能力、組織協(xié)調(diào)能力、能夠熟練操作辦公軟件，且有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；中共黨員優(yōu)先考慮；有志愿服務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

（三）不得報(bào)考的情形

1.已與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系或在其他用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的；

2.從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)辦企業(yè)并已領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照或辦理法定登記手續(xù)，在其他單位擔(dān)任法定代表人、股東（合伙人）、監(jiān)事、理事或負(fù)責(zé)人等職務(wù)的；

3.從事一定的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，有穩(wěn)定收入且月收入不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的；

4.存在不予認(rèn)定就業(yè)困難人員的其他情形；

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；曾被開(kāi)出公職的；被人民法院列為失信被執(zhí)行人的；曾在公務(wù)員招錄、機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中，因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格的；涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或受黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；以及按照法律規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

（四）特殊說(shuō)明

資格審查覆蓋本次公益性崗位招聘全過(guò)程，凡是存在隱瞞相關(guān)就業(yè)、失業(yè)情況的，經(jīng)查實(shí)將不予錄用；已錄用人員存在隱瞞相關(guān)就業(yè)、失業(yè)情況的，查實(shí)后予以辭退處理，已享受的崗位補(bǔ)貼和保險(xiǎn)補(bǔ)貼需全部退回。

四、報(bào)名辦法

（一）報(bào)名方式

報(bào)名在線下進(jìn)行，為方便轄區(qū)居民就近報(bào)名，本次共設(shè)置4個(gè)報(bào)名點(diǎn)，各報(bào)名點(diǎn)具體位置和受理范圍如下：

1.區(qū)人社局報(bào)名點(diǎn)，受理范圍為經(jīng)我市各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的就業(yè)困難人員（不含蓮花山區(qū)內(nèi)認(rèn)定人員），地點(diǎn)設(shè)在蓮花山勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)一樓詢問(wèn)室（一），蓮花雅居北門(mén)東行100米，咨詢電話0431-81322855；

2.泉眼鎮(zhèn)報(bào)名點(diǎn)，受理范圍為經(jīng)蓮花山度假區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的就業(yè)困難人員，地點(diǎn)設(shè)在泉眼鎮(zhèn)人民政府一樓黨建服務(wù)科，咨詢電話15943144766；

3.勸農(nóng)山鎮(zhèn)報(bào)名點(diǎn)，受理范圍為經(jīng)蓮花山度假區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的就業(yè)困難人員，地點(diǎn)設(shè)在勸農(nóng)山鎮(zhèn)人民政府便民服務(wù)中心1號(hào)窗口（1樓政務(wù)大廳），咨詢電話0431-81331581；

4.四家鄉(xiāng)報(bào)名點(diǎn)，受理范圍為經(jīng)蓮花山度假區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的就業(yè)困難人員，地點(diǎn)設(shè)在四家鄉(xiāng)人民政府一樓政務(wù)大廳106室，咨詢電話0431-84479789。

（二）報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：2022年8月29日至9月2日，上午9:00-11:30，下午13:30-16:00。

（三）報(bào)名要求

1.符合報(bào)名條件的人員，需準(zhǔn)備經(jīng)我市各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的本人《吉林省就業(yè)困難人員申請(qǐng)認(rèn)定表》，并提交以下材料方可報(bào)名：

（1）附件2報(bào)名表與報(bào)考承諾書(shū)；

（2）有效的身份證原件及復(fù)印件（正反面）；

（3）戶口本原件及復(fù)印件（首頁(yè)地址欄和本人頁(yè)）；

（4）畢業(yè)證原件及復(fù)印件（大專及以上學(xué)歷需提供學(xué)信網(wǎng)打印的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”）；

（5）《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及2、3、6、7、9頁(yè)復(fù)印件；

（6）小2寸照片2張。

2.現(xiàn)場(chǎng)掃碼進(jìn)入本次考試微信通知群。

五、招聘流程

本次招聘采用“計(jì)算機(jī)實(shí)操+面試”的方式進(jìn)行?？荚嚲唧w時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。

（一） 計(jì)算機(jī)實(shí)操。計(jì)算機(jī)實(shí)操成績(jī)滿分為100分，合格線為60分，未達(dá)到合格線的考生不得參加面試。進(jìn)入面試比例為1:3，如成績(jī)相同一并進(jìn)入面試。計(jì)算機(jī)實(shí)操成績(jī)將在蓮花山度假區(qū)官方網(wǎng)站人員招聘專欄公布。

（二） 面試。面試成績(jī)總分為100分，合格線為60分，低于合格線的應(yīng)聘人員，不得作為擬聘人選。成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，并當(dāng)場(chǎng)公布。

（三）總成績(jī)由計(jì)算機(jī)實(shí)操成績(jī)、面試成績(jī)兩部分構(gòu)成，其中計(jì)算機(jī)實(shí)操成績(jī)占比30%、面試成績(jī)占比70%。即折算后計(jì)算機(jī)實(shí)操成績(jī)滿分30分，面試成績(jī)滿分70分，總成績(jī)滿分100分?？忌偝煽?jī)將在蓮花山度假區(qū)官方網(wǎng)站人員招聘專欄公布。

（四）根據(jù)考生總成績(jī)名單，按照招聘計(jì)劃1：1的比例和考生總成績(jī)排序從高分到低分確定參加體檢人選，如考生總成績(jī)相同，根據(jù)體檢、考察等結(jié)果擇優(yōu)確定。

體檢費(fèi)用由考生自理，不按時(shí)參加體檢的考生視為自動(dòng)放棄。

體檢合格的，對(duì)擬聘用人員遵紀(jì)守法、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

體檢或考察不合格者，取消擬聘用人選資格，可按同一招聘崗位考試總成績(jī)從高分到低分排序后依次遞補(bǔ)?？忌隗w檢、考察過(guò)程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

六、公示

體檢、考察均合格人員為擬聘用人選，在長(zhǎng)春蓮花山生態(tài)旅游度假區(qū)管理委員會(huì)官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)在公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，根據(jù)招聘單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂《長(zhǎng)春市公益性崗位協(xié)議書(shū)》。

在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的人員，取消其擬聘用人選資格，根據(jù)招聘單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ)；需要遞補(bǔ)的，以考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

七、管理與待遇

（一）公益性崗位實(shí)行“誰(shuí)用人、誰(shuí)管理、誰(shuí)考核”的管理原則，公益性崗位人員必須遵照用人單位所規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從聘任、使用、考核、退出等管理工作，凡違反相關(guān)規(guī)定、工作紀(jì)律或健康原因不適合崗位要求的，經(jīng)用人單位研究決定即行終止協(xié)議。

（二）簽訂《公益性崗位用工協(xié)議》，協(xié)議簽訂方式為一年一簽，期滿后經(jīng)雙方協(xié)商一致可續(xù)簽，協(xié)議期滿三年自然終止。

（三）公益性崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)依照我省現(xiàn)行公益性崗位管理有關(guān)文件執(zhí)行，與度假區(qū)現(xiàn)有公益性崗位人員標(biāo)準(zhǔn)保持一致。

注：公益性崗位用工協(xié)議不適用《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)固定期限勞動(dòng)合同規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。

八、疫情防控要求

按照長(zhǎng)春市疫情防控相關(guān)要求，報(bào)考考生需持有48小時(shí)以內(nèi)的核酸檢測(cè)陰性證明，行程碼為綠碼且無(wú)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)行程記錄。上述信息可通過(guò)“吉事辦”APP或小程序查詢。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

有關(guān)考試錄用信息及相關(guān)事項(xiàng)請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注本次考試微信群或登錄長(zhǎng)春蓮花山管理委員會(huì)官方網(wǎng)站（www.cclm.gov.cn）人員招聘考試專欄相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行查詢，招聘單位將不再另行通知。

在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，相關(guān)要求及工作調(diào)整信息也將通過(guò)本次考試微信群和長(zhǎng)春蓮花山生態(tài)旅游度假區(qū)管理委員會(huì)官方網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)廣大考生及時(shí)關(guān)注。

政策咨詢電話：0431-81322855；

監(jiān)督舉報(bào)電話：0431-81331221。

附件1：長(zhǎng)春蓮花山生態(tài)旅游度假區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位崗位及資格條件一覽表(1).xlsx

附件2：長(zhǎng)春蓮花山生態(tài)旅游度假區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位報(bào)名表與報(bào)考承諾書(shū).xlsx

長(zhǎng)春蓮花山人力資源和社會(huì)保障局

2022年8月25日