長春臨空經(jīng)濟示范區(qū)擬面向社會公開招聘公益性崗位工作人員公告

為進一步充實社區(qū)公益性崗位隊伍，加強社區(qū)基層公共服務(wù)平臺力量，援助就業(yè)困難群體就業(yè)。長春臨空經(jīng)濟示范區(qū)決定面向社會公開招聘社區(qū)公益性崗位人員。公告如下：

一、崗位名稱及數(shù)量

社區(qū)公益性崗位數(shù)量：10名

二、招聘范圍

經(jīng)各級人力資源和社會保障部門認定的具有長春市城區(qū)、開發(fā)區(qū)戶籍(含九臺區(qū)和雙陽區(qū))法定勞動年齡內(nèi)有勞動能力和就業(yè)愿望的下崗失業(yè)人員、零就業(yè)家庭成員、就業(yè)困難高校畢業(yè)生等七類就業(yè)困難人員。

注：享受再就業(yè)優(yōu)惠政策滿兩年以上和從事個體經(jīng)營、創(chuàng)辦企業(yè)并已領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照或辦理法定登記手續(xù)，在其他單位擔任法定代表人、股東(合伙人)、監(jiān)事、理事或負責人等有勞動收入的均不在招聘范圍內(nèi)。隱瞞相關(guān)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)情況的，一經(jīng)核實不予錄用。對于已錄用人員一經(jīng)查實予以辭退，已享受的崗位補貼及保險補貼全部退還。

三、報名條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

2.身體健康，熟悉計算機操作，有一定的政策理論和文字水平；

3.要熱愛公共服務(wù)事業(yè)，有良好的道德修養(yǎng)，開拓進取，無私奉獻；

4. 高中以上學歷。

四、報名與資格審查

（一）報名方式

本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式，應(yīng)聘人員登錄長春新區(qū)人才就業(yè)網(wǎng)（rcjy.ccxq.gov.cn），按要求在線填寫信息（凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負）符合公益性崗位招聘報名條件的人員需上傳。

1、身份證正反面

2、最高學歷畢業(yè)證、學位證

3、戶口本首頁和本人頁

4、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》第2、3、6、7、9頁

5、認定成功的《吉林省就業(yè)困難人員申請認定表》

（二）報名時間

2022年11月01日8:30—03日15:00截止報名。

（三）報名審核

參加招聘人員完成網(wǎng)上報名后，工作人員將進行在線資格審核，考生可登錄報名網(wǎng)址點擊“查詢報名狀態(tài)”即可查看報名審核結(jié)果，審核時間截止到11月04日15：00。

（四）資格復(fù)審

面試前，由人社部門會同用人單位對參加面試人員進行資格復(fù)核。復(fù)審時，考生應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供崗位需要的材料原件。原件審核結(jié)果不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。資格審查貫穿聘用全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考條件的，均取消其報考資格或聘用資格。

資格復(fù)審時間為2022年11月7日8:30-15:00；地點：臨空示范區(qū)管委會D區(qū)一樓（金港大街900號）。

（五）打印《準考證》

打印準考證時間：2022年11月10日8:30—17:00，請應(yīng)聘人員自行打印《準考證》（逾期將無法打印準考證，產(chǎn)生后果自負），面試時間、地點和要求等均會在準考證上明確。

五、招聘考試

本次招聘采用“面試”的方式進行。

面試成績總分為100分，合格線為60分，低于合格線的應(yīng)聘人員，不得作為擬聘人選。面試主要測試應(yīng)聘者的綜合分析、語言表達和解決實際問題等方面的能力。面試時間合計10分鐘/人。按成績由高分到低分的順序，按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1比例確定，成績相同的，進行下一輪面試。聘用前自行放棄的，在面試成績合格人員中按成績從高分到低分依次遞補。

六、體檢和考察

體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，合格的考生可以自行到具有資質(zhì)的醫(yī)院進行體檢，費用自理。體檢合格的考生，由人社部門會同用人單位對其遵紀守法情況進行考察。考生在體檢和考察過程中不合格的或弄虛作假，隱瞞重要病史、違法違紀等情況導致體檢和考察結(jié)果不實的，取消聘用人選資格。并在同一招聘崗位成績達到合格線以上的考生中，從高分到低分依次遞補人選。

七、公示和聘用

經(jīng)過面試后按成績高低確定擬聘用人員名單，將在長春新區(qū)人才就業(yè)網(wǎng)進行公示，公示期為3個工作日。公示期滿，對沒有異議的人員，與其簽訂聘用協(xié)議，不合格者將取消聘用資格。

八、人員管理和待遇

1.公益性崗位實行“誰用人、誰管理、誰考核”的管理原則，公益性崗位人員必須遵照用人單位所規(guī)定的各項規(guī)章制度，服從聘任、使用、考核、退出等管理工作，凡違反相關(guān)規(guī)定、工作紀律或健康原因不適合崗位要求的，即行終止協(xié)議。

2.公益性崗位用工協(xié)議由臨空經(jīng)濟示范區(qū)人社局與所錄用公益性崗位人員簽訂。協(xié)議一年一簽，期滿經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽。

注：公益性崗位用工協(xié)議不適用《中華人民共和國勞動合同法》有關(guān)固定期限勞動合同規(guī)定以及支付經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定。

3.公益性崗位人員上崗后崗位補貼參照長春市最低工資標準執(zhí)行，并享受基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險補貼和采暖費補貼。

九、回避原則

應(yīng)聘人員與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報考與該單位負責人有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

十、注意事項

1.本次招聘崗位不設(shè)開考比例。

2.應(yīng)聘人員必須認真填寫報名信息，應(yīng)對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。

3.考試不指定輔導用書，不辦任何培訓班。

4.應(yīng)聘人員必須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜，若因報考人員聯(lián)系電話不通暢而造成的后果，由報考人員本人負責。

5.招聘工作的組織實施單位和工作人員，必須對應(yīng)聘人員的個人信息給予嚴格保密。

6.在招聘組織實施過程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對相關(guān)工作進行適當調(diào)整，相關(guān)要求及工作調(diào)整信息也將通過長春新區(qū)人才就業(yè)網(wǎng)（rcjy.ccxq.gov.cn）發(fā)布，請廣大考生及時關(guān)注網(wǎng)站信息。

十一、信息發(fā)布及電話咨詢

本次招聘公告的發(fā)布網(wǎng)站為：長春新區(qū)人才就業(yè)網(wǎng)（rcjy.ccxq.gov.cn）。

政策咨詢電話：0431-82158899

網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話：0431-80793717

監(jiān)督舉報電話：0431-82159222

長春臨空經(jīng)濟示范區(qū)人力資源和社會保障局

2022年10月31日