舒蘭市2023年度引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才公告
為貫徹落實吉林市《關(guān)于激發(fā)人才創(chuàng)新活力 助推實施“四六四五”發(fā)展戰(zhàn)略的實施意見》文件精神，深入實施人才強市戰(zhàn)略,舒蘭市面向社會公開引進(jìn)一批高學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人才，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位
本次舒蘭市共招聘專業(yè)技術(shù)人才77人,其中，衛(wèi)生醫(yī)療崗位38人，教育教師崗位21人，自然資源事業(yè)單位崗位13人、國庫集中支付中心財政管理崗位2人、產(chǎn)品質(zhì)量計量檢測所檢驗員崗位1人、融媒體中心電視特效制作崗位2人。
二、報名條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
3.遵守紀(jì)律、品行端正、愛崗敬業(yè)。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
5.無違紀(jì)違法及其他不良記錄。
（二）崗位條件
具體招聘崗位人數(shù)、年齡、學(xué)歷及崗位所需職業(yè)資格等其他條件詳見《舒蘭市2023年度引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才崗位需求一覽表》（附件1）。
（三）有下列情形之一的人員不得報考
1.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被相關(guān)部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員。
2.被辭退未滿五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員。
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
4.現(xiàn)役軍人。
5.基層服務(wù)項目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到崗位要求最低服務(wù)年限的人員。
6.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
（四）回避情形
引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。
三、政策待遇
1.落實事業(yè)編制。
2.引進(jìn)的全日制碩士研究生及以上學(xué)歷人才，在服務(wù)期滿后以本人身份在我市購房的，憑購房發(fā)票一次性發(fā)放住房補貼8萬元。
四、引進(jìn)程序
1.報名。
報名時間：2023年3月6日至2023年3月10日。
報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式。應(yīng)聘人員需登錄舒蘭市人民政府網(wǎng)（http://www.shulan.gov.cn）下載并認(rèn)真填寫《舒蘭市2023年度引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才報名表》（附件2），并在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位主管部門進(jìn)行現(xiàn)場報名。報名時要出具二代居民身份證、學(xué)信網(wǎng)可查本科及研究生階段學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證書、小2寸藍(lán)底照片電子版及招聘崗位要求的其他材料，用人單位負(fù)責(zé)現(xiàn)場核實。所有材料均需攜帶原件、復(fù)印件，電子版材料同時發(fā)送至郵箱，郵件標(biāo)題格式為“崗位類別+姓名”。每名應(yīng)聘人員只允許報考一個崗位。
衛(wèi)生醫(yī)療崗位報名郵箱：787962141@qq.com。聯(lián)系人：鄭艷敏。聯(lián)系電話:13596333389。
教育教師崗位報名郵箱：328135464@qq.com。聯(lián)系人：孫麗。聯(lián)系電話：18543276002。
自然資源事業(yè)單位崗位（舒蘭市不動產(chǎn)登記中心、舒蘭市土地收購儲備中心、舒蘭市礦產(chǎn)資源管理中心、舒蘭市國土空間服務(wù)中心崗位）報名郵箱：36473244@qq.com。聯(lián)系人：李金亮。聯(lián)系電話：15688997091。
國庫集中支付中心財政管理崗位報名郵箱：1689356069@qq.com。聯(lián)系人：李爽。聯(lián)系電話：18684329740。
產(chǎn)品質(zhì)量計量檢測所檢驗員崗位報名郵箱：531234689@qq.com。聯(lián)系人：遲振宇。聯(lián)系電話：15981290003。
融媒體中心電視特效制作崗位報名郵箱：601819393@qq.com。聯(lián)系人：張猛。聯(lián)系電話：15688906213。
2.審核。資格審核采取現(xiàn)場審核的方式進(jìn)行，由用人單位或主管部門對申報材料進(jìn)行資格條件審核。對通過審核符合崗位條件的，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試具體時間、地點待審核結(jié)束后由用人單位或主管部門另行通知。音、體、美教師崗位面試前需進(jìn)行能力測試，具體要求以用人單位通知為準(zhǔn)。對未通過審核的由用人單位電話告知。
3.面試。考生需持本人身份證和面試通知單參加面試。面試將采取“結(jié)構(gòu)化面談”方式，重點對應(yīng)聘人員專業(yè)水平、語言表達(dá)、邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)等進(jìn)行綜合考量。
4.體檢。按照面試成績確定參加體檢人選，體檢工作由
舒蘭市委組織部統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。考生在體檢過程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實的，取消引進(jìn)資格，并從報考同一崗位的人員中（總成績達(dá)到及格線以上），從高分到低分依次遞補。
5.考察。體檢合格的考生，由用人單位或主管部門對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查，考察結(jié)果報到舒蘭市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，確定擬引進(jìn)人選。
6.公示。對擬引進(jìn)人選進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。對在公示期間反映有問題并查有實據(jù)不符合引進(jìn)條件的，取消其引進(jìn)資格；對反映有問題但一時難以查實的，暫緩引進(jìn)，待查實并做出結(jié)論后決定是否引進(jìn)；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響引進(jìn)的，按程序辦理入職手續(xù)。
7.審批。公示期結(jié)束后，用人單位或主管部門按干部管理權(quán)限辦理聘用審批，并在舒蘭市人社局進(jìn)行備案。
8.聘用。在體檢、考察、公示、聘用等各個環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，根據(jù)工作需要，從同類別考試成績在合格線以上的考生中，按高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補。無遞補人員時，可根據(jù)實際需要，在其他相關(guān)類別崗位符合招聘條件的人員中按考試成績從高分到低分順序進(jìn)行調(diào)劑。
公示期滿無異議的，由市人社局牽頭，用人單位與受聘人員憑聘用審批或備案手續(xù)簽訂聘用合同。
擬聘用人員為2023年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未畢業(yè)的，先簽訂三方協(xié)議，待取得畢業(yè)證、學(xué)位證后辦理聘用手續(xù)，截至2023年9月30日仍未畢業(yè)的取消聘用資格。
聘用后最低服務(wù)年限為5年（含試用期1年）。服務(wù)期內(nèi)不得參與舒蘭地區(qū)以外的公務(wù)員招錄、事業(yè)編制招聘以及遴選，不得轉(zhuǎn)任交流至其它地區(qū)。舒蘭市委組織部每年將對聘用人員工作實績進(jìn)行考核，對不合格者有權(quán)終止聘用。
招聘人員統(tǒng)一納入全市人才隊伍管理，堅持“一人一檔”原則，建立個人成長檔案，由舒蘭市委組織部跟蹤培養(yǎng)。
咨詢電話：0432-68260506
附件1.《舒蘭市2023年度引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才崗位需求一覽表》
附件2.《舒蘭市2023年度引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才報名表》
中共舒蘭市委組織部
舒蘭市人力資源和社會保障局
2023年3月6日
