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遼寧遼陽太子河區(qū)為重點(diǎn)小區(qū)招聘社區(qū)工作者20人公告

http://www.ldmfl.com       2021-05-10 15:53      來源:遼陽市太子河區(qū)人民政府
【字體: 】              

  太子河區(qū)為重點(diǎn)小區(qū)招聘社區(qū)工作者公告


  根據(jù)市政法委相關(guān)會(huì)議精神,太子河區(qū)政府為進(jìn)一步加強(qiáng)部分重點(diǎn)小區(qū)基層治理骨干力量,提升基層治理水平,更好地為社區(qū)居民提供服務(wù),擬面向社會(huì)為部分重點(diǎn)小區(qū)公開招聘社區(qū)工作者。所招人員不占行政、事業(yè)編制,實(shí)行合同制派遣管理。本公司受太子河區(qū)人社局委托,現(xiàn)就招聘具體實(shí)施細(xì)則公告如下:


  一、崗位職責(zé)及工作地點(diǎn)


  崗位職責(zé):圍繞居民群眾的需求,開展各類管理和服務(wù)工作,增進(jìn)社會(huì)團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。包括但不限于:排查化解各類社會(huì)矛盾糾紛;幫扶困難群體、邊緣群體,協(xié)助公安機(jī)關(guān)加強(qiáng)重點(diǎn)人群和社會(huì)治安管控力度。


  工作地點(diǎn):鐵西街道繁榮家園、和諧家園、北園新區(qū)、望水社區(qū)。


  二、招聘人數(shù)及方式


  根據(jù)所招聘小區(qū)現(xiàn)有社區(qū)工作者的數(shù)量、性別配比及所招聘崗位需求等實(shí)際情況,擬面向社會(huì)公開定向招聘男性20名。以報(bào)名人員綜合條件(見附表三)核分+面試得分,兩項(xiàng)總分排序錄用。


  三、報(bào)考基本條件


  1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;


  2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,無參加非法組織或活動(dòng)及其他不良記錄;


  3.熱愛社區(qū)工作,具有高度的責(zé)任感和為人民服務(wù)精神;


  4.具有一定的文字、口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)合作能力,能熟練操作計(jì)算機(jī)日常辦公軟件、智能手機(jī),服從組織安排并積極主動(dòng)工作;


  5.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;


  6.戶籍:太子河區(qū)、白塔區(qū)、宏偉區(qū)、文圣區(qū)市內(nèi)四區(qū)戶籍;


  7.年齡:1976年12月31日(含)至1996年12月31日(含)之間出生;


  8.學(xué)歷: 全日制大專及以上學(xué)歷;


  9.身高:不低于172厘米(含),身體勻稱,體重指數(shù)(BMI)=體重(kg)÷身高(m)的平方,在17.3(含)至27.9(含)之間。


  10.有下列情形之一的不聘用:


  受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;因行為不良受過公安機(jī)關(guān)行政處罰的;本人或家庭成員參加非法組織、邪教組織或黑社會(huì)性質(zhì)組織或相關(guān)活動(dòng)的;曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;有關(guān)法律規(guī)定不得聘用的其他情形。


  四、報(bào)名及資格審查


 ?。ㄒ唬?、報(bào)名時(shí)間:為2021年5月10日到5月14日(每天上午8:30-11:00,下午13:30-16:00)。


 ?。ǘ?bào)名地點(diǎn):遼陽市新華路523-5號,遼寧博大物業(yè)管理服務(wù)有限公司人事辦公室。


 ?。ㄈ?、報(bào)名方式:考生應(yīng)于5月14日16:00前,掃碼進(jìn)入應(yīng)聘微信群,入群順序即為考生報(bào)名序號。請考生按照微信群內(nèi)通知時(shí)間順序到現(xiàn)場報(bào)名。期間因所留電話號錯(cuò)誤、微信不暢所致后果自負(fù)。根據(jù)防疫需要,現(xiàn)場報(bào)名人員要佩戴好口罩,主動(dòng)接受體溫監(jiān)測并按提示有序報(bào)名。


 ?。ㄋ模?、報(bào)名材料準(zhǔn)備:現(xiàn)場報(bào)名同時(shí)進(jìn)行綜合條件初審核分,考生需一次性提交以下材料(按附件中規(guī)定格式自行用A4紙打?。?。


  1.報(bào)名登記表1份(附件一,表內(nèi)下方承諾書處需要考生本人現(xiàn)場簽字)。


  2.《綜合條件核分表》1份(附件二,考生應(yīng)事先按照《太子河區(qū)聘用社區(qū)工作者綜合條件評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》逐項(xiàng)對照,在自我評分欄進(jìn)行自我打分,并在現(xiàn)場簽證確認(rèn)初審核分分?jǐn)?shù))。


  3.戶口本原件、戶口本首頁及本人頁復(fù)印件各1份。


  4.身份證原件及復(fù)印件各1份。


  5.畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份。2002年以后畢業(yè)的須提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》原件(學(xué)信網(wǎng)自行下載)。 驗(yàn)證報(bào)告的有效期不少于1個(gè)月。


  6.《太子河區(qū)聘用社區(qū)工作者綜合條件評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》中第4至10項(xiàng)所列證書、證件、證明等原件及復(fù)印件各1份。


  7.近期正面同版二寸藍(lán)底免冠免鏡證件照3張(照片背面寫本人姓名)。


 ?。ㄎ澹①Y格審查:資格審查貫穿聘用期工作全過程,并實(shí)行誠信報(bào)名,一旦發(fā)現(xiàn)報(bào)名材料失真,立即取消應(yīng)聘、錄用資格。


  報(bào)名咨詢電話:2167688


  報(bào)名微信群:

 

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  五、綜合條件核分及面試


  (一)綜合條件核分 分為初審、復(fù)審兩個(gè)階段。從學(xué)歷、專業(yè)、年齡、資格證、工作經(jīng)歷、政治面貌、部隊(duì)服役經(jīng)歷、黨內(nèi)表彰、其他表彰共9項(xiàng),對考生進(jìn)行綜合條件核分,滿分為100分。


  1.初審 在現(xiàn)場報(bào)名的同時(shí)完成。工作人員依據(jù)《太子河區(qū)聘用社區(qū)工作者綜合條件評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》,在應(yīng)聘者所提交的《綜合條件核分表》上進(jìn)行材料初審核分,應(yīng)聘者現(xiàn)場簽字確認(rèn)本人初審得分。


  2.復(fù)審 根據(jù)初審結(jié)果,按得分排序由高至低以1:2.5的比例,確定復(fù)審范圍。由太子河區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員,對進(jìn)入復(fù)審人員所提供的所有材料,進(jìn)行網(wǎng)上、實(shí)地等多方面、多渠道的真實(shí)性審核。


  因復(fù)審不合格或考生自愿放棄等原因出現(xiàn)空缺,按照初審成績由高到低依次遞補(bǔ)并進(jìn)行復(fù)審。


  相同分?jǐn)?shù),優(yōu)先聘用條件順序?yàn)椋褐泄颤h員、學(xué)歷、基層村(居)工作經(jīng)歷、退役軍人、職業(yè)資格證、年齡。


  (二)面試 采取結(jié)構(gòu)化面試方式,面試范圍為復(fù)審合格人員。主要考察崗位勝任能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


  (三)總成績 綜合條件得分*50%+面試得分*50%=總分。排序最后一名出現(xiàn)成績并列,以面試成績高者優(yōu)先排序。如面試成績也相同,參照綜合條件設(shè)定優(yōu)先順序予以確定。依據(jù)考生總成績,按招聘計(jì)劃1:1的比例,由高分至低分依次確定擬招聘人選,進(jìn)入體檢及考察(政審)范圍。


  六、體檢及考察


 ?。ㄒ唬w檢 標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)[2010]22號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號)等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。體檢費(fèi)用自理。


 ?。ǘ┛疾欤ㄕ彛﹨⒄毡緟^(qū)社區(qū)工作者政審辦法辦理。


  七、公示


  體檢和考察合格者,確定為擬聘用人員。擬聘用人員確定后向社會(huì)公示7天。對公示期間反映有不符合聘用條件并經(jīng)查實(shí)的人員,不予聘用。


  八、聘用管理和待遇


  公示期滿后無異議人員由區(qū)民政局統(tǒng)一分配,不服從分配的取消應(yīng)聘資格。錄用人員是中共黨員的,組織關(guān)系轉(zhuǎn)至所在社區(qū)黨組織。


  聘用后與第三方簽訂派遣合同,納入太子河區(qū)社區(qū)工作者管理范圍,首次合同期三年(含試用期三個(gè)月),工資福利待遇按全區(qū)現(xiàn)行社區(qū)工作者標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。試用期待遇按工資標(biāo)準(zhǔn)3150元的80%發(fā)放,即2520元,繳納五險(xiǎn)(個(gè)人承擔(dān)部分由派遣公司代扣代繳)。試用期滿工資標(biāo)準(zhǔn)為每月3150元,繳納五險(xiǎn)一金(個(gè)人承擔(dān)部分由派遣公司代扣代繳)。


  附件一:應(yīng)聘太子河區(qū)社區(qū)工作者報(bào)名表.doc


  附件二:綜合條件核分表.xlsx


  附件三:太子河區(qū)聘用社區(qū)工作者綜合條件評價(jià)標(biāo)準(zhǔn).xlsx


  附件四:應(yīng)聘遞交材料順序目錄.doc


  附件五:工作經(jīng)歷證明.docx


  遼寧博大物業(yè)管理服務(wù)有限公司


  二〇二一年五月十日