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遼寧阜新阜蒙縣招聘核酸采樣工作人員和實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)人員94人公告

http://www.ldmfl.com       2022-06-10 13:15      來源:阜新蒙古族自治縣政府
【字體: 】              

阜蒙縣招聘核酸采樣工作人員和實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)人員公告

 

為做好我縣常態(tài)化核酸檢測(cè)工作,提供就近、便捷、安全的核酸檢測(cè)服務(wù),經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn),面向社會(huì)公開招聘核酸檢測(cè)采樣工作人員64名、實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)人員30名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘對(duì)象

具有阜蒙縣戶籍的常駐人口,符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件普通高、中等(職業(yè))院校畢業(yè)生及相關(guān)學(xué)歷。

二、基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行,能夠自覺和上級(jí)組織保持一致,服從組織安排,及時(shí)完成組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù);

4.具有崗位所需的專業(yè)或其他條件;

5.身體健康,能夠勝任核酸采樣和實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)工作。具有一定組織能力,語言表達(dá)能力、工作中能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)、公道正派;

6.核酸采樣及全場(chǎng)景錄入人員年齡在18周歲以上、35周歲以下(1987年6月10日(含)至2004年6月10日(含)期間出生);PCR實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)人員年齡在18周歲以上、45周歲以下(1977年6月10日(含)至2004年6月10日(含)期間出生);有核酸采樣或者實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)的,可適當(dāng)放寬條件。

7.具有崗位所需要的其他條件。在職人員應(yīng)聘,須征得本人所在單位同意,出現(xiàn)糾紛,責(zé)任由考生自負(fù)。

8.具有下列情形之一的人員不得報(bào)考:(1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。(2)在各級(jí)招聘中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員,有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。(3)現(xiàn)役軍人、編制內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員、在讀的高校畢業(yè)生(含在讀的全日制學(xué)生不能以已取得的其他學(xué)歷報(bào)考)。(4)以及具有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,不得報(bào)名。

三、招聘方式及步驟

(一)招聘方式

招聘方式為發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、面試、體檢、綜合考察、公示、聘用等。

(二)報(bào)名和資格審查

應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將以下材料的原件掃描件(PDF格式)的壓縮包發(fā)送到指定郵箱(文件名為:“報(bào)考單位-報(bào)考崗位-姓名”)進(jìn)行報(bào)名和接受資格審查:《阜蒙縣公開招聘核酸采樣人員和實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)人員報(bào)名表》(詳見招聘網(wǎng)站,填寫完整并由本人簽名)、本人身份證原件、戶口簿首頁和本人頁、近期1寸免冠彩照、學(xué)歷學(xué)位證書(需附帶有驗(yàn)證碼的學(xué)歷、學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告單)等招聘崗位條件要求的相關(guān)材料,2022年應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供就業(yè)推薦表等材料。

應(yīng)聘人員統(tǒng)一使用有效期內(nèi)第二代《居民身份證》,且報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名采取誠(chéng)信承諾制,應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,資格審查貫穿招聘全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的,隨時(shí)取消面試或聘用資格。

報(bào)考同一崗位應(yīng)形成不低于1:1競(jìng)爭(zhēng)比例,當(dāng)同一崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)未達(dá)到1:1競(jìng)爭(zhēng)比例時(shí),該崗位招聘計(jì)劃數(shù)將被取消或相應(yīng)縮減。被取消崗位招聘計(jì)劃的報(bào)名人員可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行崗位調(diào)整。面試開始后,不再遞補(bǔ)。資格審查不合格人員將通過郵箱反饋考生。

(三)報(bào)名時(shí)間

2022年6月10日至6月15日(以發(fā)送至郵箱報(bào)名截止日期17:00止)。

(四)報(bào)名郵箱

rs8826206@163.com

(五)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

考生于2022年6月23日憑身份證原件到阜蒙縣衛(wèi)生健康局人事辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。(面試時(shí)間和地址在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)一并通知)

(六)其他

考生自報(bào)名至聘用(面試、資格復(fù)審、體檢、考核、公示)期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便招聘單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,考生自負(fù)。

四、招聘基本程序

招聘考試采取面試的方式進(jìn)行。

(一)面試考核

1.面試考核應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和崗位適應(yīng)能力等。面試滿分為100分,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)不足60分的,取消聘用資格。面試時(shí)間為10分鐘。

2.從高分到低分按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)量1:1的比例確定參加考察和體檢人員,考核成績(jī)并列者,通過加試的方法確定考察和體檢人員??己顺煽?jī)、參加考察和體檢人員名單在阜蒙縣政府網(wǎng)站公布。

3.資格復(fù)審

需持準(zhǔn)考證和報(bào)名時(shí)審查的各種材料原件進(jìn)行資格復(fù)審。

(二)體檢和考察

根據(jù)考生的總成績(jī),按招聘崗位人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢和考察人員,面試成績(jī)并列者由縣人力資源和社會(huì)保障局和縣衛(wèi)生健康局組織加試,以加試成績(jī)高者確定為體檢和考察人員。

體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))和國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)于在體檢過程中,弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的考生,不予聘用或取消聘用。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

體檢和考察中出現(xiàn)的崗位空缺,按照面試成績(jī)從高分到低分的順序確定遞補(bǔ)人員。

(四)公示

擬聘用人員確定后通過阜蒙縣政府網(wǎng)站向社會(huì)公示,時(shí)間為5天。對(duì)公示期間群眾反映的問題,及時(shí)調(diào)查處理;對(duì)不符合聘用條件的,取消其聘用資格;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

公示后出現(xiàn)崗位空缺的,不再遞補(bǔ)。

接受社會(huì)監(jiān)督,監(jiān)督舉報(bào)電話:0418-8822077

五、聘用和待遇

(一)聘用

雙方簽訂勞動(dòng)合同,試用期為半個(gè)月,試用期滿經(jīng)考察,實(shí)際工作能夠達(dá)到招聘資格條件規(guī)定的各項(xiàng)要求的,履行正式聘用手續(xù),不能適應(yīng)崗位需求的,取消聘用。首次聘用期限為六個(gè)月,合同期滿雙方勞動(dòng)關(guān)系終止。根據(jù)工作實(shí)際,經(jīng)上級(jí)部門同意,對(duì)考核合格確定是否繼續(xù)聘用。

(二)待遇

1.聘用人員實(shí)行24小時(shí)翻班工作制。阜蒙縣核酸檢測(cè)便民采樣點(diǎn)采樣工作人員每人每月應(yīng)發(fā)工資2400元(繳納五險(xiǎn))。PCR實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)人員每人每月應(yīng)發(fā)工資3200元(繳納五險(xiǎn))。

2.被聘用的外地人員食宿問題自行解決。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

1.所有參加考核的考生自報(bào)名至聘用期間,應(yīng)避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者級(jí)中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域人員接觸;避免去人員流動(dòng)性較大、人群密集的場(chǎng)所聚集,做好自我防護(hù)。14天內(nèi)未到訪過疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū),持考前48小時(shí)核酸陰性證明、遼事通健康碼(綠碼)、通信大數(shù)據(jù)行程卡(綠碼);有新型冠狀病毒感染肺炎癥狀者,需提供三甲醫(yī)院無新型冠狀病毒感染肺炎診斷證明。方可參加面試考核。

2.對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消或者聘用資格;對(duì)違反招聘紀(jì)律的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),已簽訂勞動(dòng)合同的,解除勞動(dòng)合同,予以清退。

咨詢電話:0418-8826206

電話咨詢時(shí)間:2022年6月15日前(不含法定節(jié)假日)

附件1:阜蒙縣公開招聘核酸采樣人員和實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)人員報(bào)名表

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附件2:阜蒙縣核酸檢測(cè)采樣工作人員和實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)人員招聘信息表

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阜蒙縣衛(wèi)生健康局

2022年6月9日



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