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遼寧錦州市教育局面向各高校應屆生招聘教師26人公告

http://www.ldmfl.com       2022-06-29 15:46      來源:錦州市教育局
【字體: 】              

錦州市教育局面向各高校應屆畢業(yè)生公開招聘教師公告

 

經(jīng)錦州市人民政府批準,錦州市教育局將面向各高校應屆師范類畢業(yè)生公開招聘教師?,F(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

本次招聘的學校為錦州市教育局直屬7所學校,計劃招聘教師26人,具體招聘崗位見《職位表》。

二、招聘對象與條件

本次招聘對象為各高校2022年應屆畢業(yè)生。

應聘人員應具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律,享有公民政治權利;

3.熱愛教育事業(yè),自愿履行人民教師的義務,具有良好的品行;

4.所學專業(yè)對口(所學專業(yè)與申報學科相同或相近,教師資格證種類與申報學科相同);基礎教育學校及中職文化課教師要求本科畢業(yè)為師范類,研究生畢業(yè)生在本科階段為師范類;

5.身心健康,具有符合國家和行業(yè)規(guī)定并能堅持正常工作的年齡和身體條件;

6.2022年畢業(yè)的全日制本科及本科以上應屆畢業(yè)生,中等職業(yè)學校實訓指導教師允許全日制??茟獙卯厴I(yè)生應聘;

7.2022年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證和相應教師資格證書。(對于在2021年及2022年中小學(含幼兒園、中等職業(yè)學校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”,須登錄中小學教師資格考試ntce.neea.edu.cn查詢并截圖),可以參加教師招聘,通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作,并要在試用期內取得相應教師資格,未取得的,解除聘用合同),并在上崗前參加用人單位統(tǒng)一組織的體檢。

8.滿足具體招聘崗位所要求的其他條件;

9.有違規(guī)違紀等不良記錄的,不得報名。

具體條件見《職位表》。

三、招聘方式

采取面試(試講與答辯評分相結合)的方式進行。

講授內容在考生所報職位學科的現(xiàn)行教材中抽取,講授時間為10分鐘左右,滿分為100分,75分以上(含75分)為合格分數(shù),在合格者中從高分到低分依次排列,確定擬聘人員名單。

四、招聘程序

(一)報名與資格審查。應聘人員下載并填寫《錦州市教育局招聘2022年應屆畢業(yè)生報名表》(見附件2)(每人限報一個職位,其他可在“是否同意調劑到其他職位”中選擇)并附二代居民身份證、學生證、個人簡歷(自薦材料、相關獎勵證明)、加蓋學校公章的在校證明和在校期間成績單,碩、博研究生需提供上一學歷層次的畢業(yè)證和學位證,證明材料需轉為PDF/JPG格式發(fā)送至各招聘單位郵箱,報名截止時間為2022年7月3日。招聘單位嚴格按照公告及招聘條件,對資格進行審查確認。資格審查貫穿招聘全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合報名要求或弄虛作假的,取消報名及聘用資格。

(二)根據(jù)報名人員提供的自薦材料(以學業(yè)成績?yōu)橹鳎┖蛯W校資格審查、初試、專業(yè)技能測試的結果,擇優(yōu)確定面試人員名單。

(三)確定面試人員名單后,將通過公告或電話通知考生參加面試(具體時間、地點和形式另行通知)。

(四)經(jīng)過面試考核后,經(jīng)體檢考察合格,確定擬聘人員名單,進行公示,簽訂就業(yè)協(xié)議。

五、應聘須知

(一)公費師范生若跨省就業(yè)需要交納違約金的,由畢業(yè)生自行承擔。

(二)若畢業(yè)生未能按期取得畢業(yè)證、學位證、教師資格證,或因違紀等受到學校處分或行政處罰,則就業(yè)協(xié)議書自動終止,甲方(用人單位)不承擔違約責任,乙方(畢業(yè)生)須承擔違約責任。

(三)對在報名考試中弄虛作假、冒名頂替的應聘者,經(jīng)查實后,取消本次考試成績和聘用資格。

(四)體檢工作參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關規(guī)定組織實施。對體檢不合格或在體檢過程中,弄虛作假或隱瞞真實情況的,不予聘用或取消聘用。

(五)用人單位組織對體檢合格的擬聘人員進行考察,考察內容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力,考察不合格者不予聘用。

(六)擬聘人員名單在錦州教育網(wǎng)公示,公示期為7個工作日。公示無異議后辦理聘用手續(xù)。新聘人員試用期為6個月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個月),試用期滿考核不合格的解除聘用合同。

附件1:錦州市教育局招聘教師職位表.docx

附件2:錦州市教育局招聘2022年應屆畢業(yè)生報名表.xls

錦州市教育局

2022年6月29日



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