1.面試內(nèi)容：

 

　　（1）講一節(jié)應(yīng)招學(xué)科微型課，時間為15分鐘。

 

　?。?）報考體育、音樂、美術(shù)學(xué)科的考生除講一節(jié)微型課外還需另外進行專業(yè)特長展示，展示時間為5分鐘。所有展示可以自帶教具，如需伴奏考生自備伴奏設(shè)備。（不得穿戴具有明顯標(biāo)記的服裝）

 

　　2.面試評委：外聘學(xué)科或相關(guān)學(xué)科教師擔(dān)任。

 

　　3.面試分?jǐn)?shù)：總分100分，最低合格分?jǐn)?shù)為60分。未達到最低合格分?jǐn)?shù)線，不予聘用。

 

　　其中報考體育、音樂、美術(shù)學(xué)科的考生總分100分=微型課90分+特長展示10分。

 

　　4.成績公布：面試成績保留小數(shù)點后兩位，面試成績當(dāng)場評判、核準(zhǔn)后在等分室公布。面試期間出現(xiàn)疑問當(dāng)場提出，離開考場后不予受理。對在規(guī)定時間內(nèi)不參加面試的考生視為自動棄權(quán)，缺額不再遞補，原招聘崗位數(shù)量不變。

 

　　5.面試時間、地點通過葫蘆島市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站公布。

 

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　　總成績采用筆試、面試權(quán)重計分的辦法。筆試、面試權(quán)重比例為5︰5，考試總成績=筆試分?jǐn)?shù)×50%+面試分?jǐn)?shù)×50%，（考試總成績保留小數(shù)點后兩位）。根據(jù)總成績，按照招聘計劃由高到低1︰1的比例確定參加體檢人選，總成績并列者以面試成績高者進入體檢。如果面試成績?nèi)匀徊⒘械?，通過面試加試確定體檢考察人選。將在葫蘆島市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

 

　　體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號）和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等有關(guān)規(guī)定組織實施，體檢費自理，對體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的報考者，不予聘用。體檢的時間和地點在葫蘆島市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布通知。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式向葫蘆島市連山區(qū)人社局提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘人員提出申請的7個工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

 

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