遼寧
2023年遼寧葫蘆島市連山區(qū)人民醫(yī)院招聘12人公告
http://www.ldmfl.com 2023-07-13 09:50 來源:葫蘆島市人力資源和社會(huì)保障局
2023年葫蘆島市連山區(qū)人民醫(yī)院公開招聘工作人員的公告
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)葫蘆島市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法的通知》(葫委辦發(fā)【2011】15號(hào))文件精神,為更好推進(jìn)公立醫(yī)院建設(shè)步伐,積極為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展儲(chǔ)備豐富的人力資源,葫蘆島市連山區(qū)衛(wèi)生健康局下屬差額事業(yè)單位-葫蘆島市連山區(qū)人民醫(yī)院擬面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
葫蘆島市連山區(qū)人民醫(yī)院公開招聘差額事業(yè)編工作人員12名。
二、招聘條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.愛崗敬業(yè),具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,業(yè)績(jī)突出,群眾公認(rèn);身體健康,能正常履行崗位職責(zé)。
?。ǘ┎坏脠?bào)考情形:
1.曾受過刑事處罰或近五年內(nèi)受過治安處罰的;
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查、調(diào)查尚未作出結(jié)論的,受違紀(jì)處分在處分期內(nèi)的;
3.曾參加過邪教組織和其他非法組織或者帶有黑惡社會(huì)性質(zhì)組織的;具有不宜從事教師、醫(yī)護(hù)職業(yè)的疾病或生理缺陷的;
4.在公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)以及被開除公職的或被辭退未滿5年的人員;
5.國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考;報(bào)考人員自行解決與原工作單位人事勞動(dòng)關(guān)系問題,出現(xiàn)問題與聘用單位無(wú)關(guān)。
(三)相關(guān)要求
1.年齡要求:18周歲以上,35周歲及以下[1987年7月19日至2005年7月19日(含)期間出生],具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上職稱;專業(yè)技術(shù)副高以上職稱放寬到40周歲及以下[1982年7月19日至2005年7月19日(含)期間出生]。崗位所需要的其他條件,詳見附件1《2023年葫蘆島市連山區(qū)人民醫(yī)院公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》。
2.戶口要求:
無(wú)限制。
3.應(yīng)聘人員的年齡、工作經(jīng)歷及其他資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算截止日期為于2023年7月19日(含)。在職人員應(yīng)聘,須征得本人所在單位書面同意,出現(xiàn)糾紛由考生自行解決。
4.應(yīng)聘人員應(yīng)于2023年7月31日(含)前獲得國(guó)家教育部承認(rèn)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書;以國(guó)外學(xué)歷報(bào)考,應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證。認(rèn)證的專業(yè)須與招聘崗位的專業(yè)要求相符。在讀的全日制普通高校學(xué)生不得報(bào)考(含在讀全日制研究生不能以已取得的本科報(bào)考,在讀全日制本科生不能以已取得的專科報(bào)考),2023屆當(dāng)年畢業(yè)生除外。2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考試,經(jīng)考試、體檢、考察、公示并于2023年7月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。
三、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
在葫蘆島市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站上統(tǒng)一發(fā)布。
?。ǘ﹫?bào)名
1.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
2.報(bào)名時(shí)間:2023年7月19日-2023年7月21日,
(上午9:00-11:00,下午14:00-16:00),請(qǐng)按報(bào)名時(shí)間報(bào)考,逾期不再受理。
3.報(bào)名材料:
(1)《2023年葫蘆島市連山區(qū)人民醫(yī)院公開招聘報(bào)名表》(附件2),考生本人按照表格內(nèi)容如實(shí)填寫,照片處需為本人近期免冠正面證件照,自行下載打印,本人簽字處必須手簽,本人簽名處不得他人代簽;
?。?)報(bào)考人員需提供近期免冠2寸照片3張。身份證原件及雙面清晰掃描件,報(bào)考人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致;
(3)本科及研究生畢業(yè)證書、學(xué)位證書、應(yīng)聘崗位要求對(duì)應(yīng)的職業(yè)資格證書(原件及清晰掃描件),學(xué)信網(wǎng)“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”和“教育部學(xué)籍證書電子注冊(cè)備案表”掃描件,應(yīng)聘崗位要求對(duì)應(yīng)的職業(yè)資格證書的“網(wǎng)上認(rèn)證表”以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。海外院校的,提供《教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證》和研究生就讀的學(xué)校在“TIMES大學(xué)排名”或“QS大學(xué)排名”憑證;
?。?)在職的報(bào)考人員,提供所在單位《單位同意報(bào)考證明》(附件3),如已離職可提供離職證明。確有困難無(wú)法提供所在單位同意報(bào)考證明的,經(jīng)招聘單位同意,可在體檢時(shí)提供(附件3)。報(bào)考人員報(bào)考有“工作經(jīng)歷”需求的崗位需要提供《工作經(jīng)歷證明》(附件4)和二甲醫(yī)院以上養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)3年以上繳費(fèi)憑證及真實(shí)有效的備案合同。
?。?)繳費(fèi)確認(rèn):報(bào)名費(fèi)100元,報(bào)考人員報(bào)名審核合格后需現(xiàn)場(chǎng)使用移動(dòng)支付方式,不收現(xiàn)金。
?。?)本次考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名,且資格審查貫穿招聘工作全過程,要求考生所提供的證件和信息要真實(shí)、有效;凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試及聘用資格。考生需提供《考生誠(chéng)信報(bào)名承諾書》(附件5)。
以上材料按照順序裝訂、整理好,統(tǒng)一上交。
4.報(bào)名地址:葫蘆島市連山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局6樓(濱河路2-3號(hào))。
聯(lián)系電話:
崗位咨詢0429-2530013 0429-2530018
報(bào)名咨詢0429-2122321
監(jiān)督電話0429-2125089(工作日)
5.注意事項(xiàng)
每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)招聘崗位。需本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不允許他人替報(bào),報(bào)名所提交材料需原件及復(fù)印件。每個(gè)崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)達(dá)不到最低開考2:1比例時(shí),如果有削減或取消崗位情況,通過葫蘆島市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站發(fā)布通知。報(bào)考已取消崗位的考生,可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的,視為放棄報(bào)考。
(三)筆試
1.筆試內(nèi)容
?。?)管理崗位筆試內(nèi)容為《行政職業(yè)能力測(cè)試和公共基礎(chǔ)知識(shí)》;
?。?)專業(yè)技術(shù)崗位筆試內(nèi)容為《醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)》。
兩個(gè)崗位筆試全部為客觀性試題,考試時(shí)間為90分鐘,滿分均為100分,最低合格分?jǐn)?shù)為60分(筆試總分保留小數(shù)點(diǎn)后兩位),未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線不得參加面試。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
另行通知,隨時(shí)關(guān)注葫蘆島市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站。應(yīng)聘人員要按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,并必須攜帶準(zhǔn)考證和報(bào)名時(shí)使用的身份證件。
3.成績(jī)查詢
筆試成績(jī)可通過葫蘆島市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.hld.gov.cn/)查詢。
?。ㄋ模┵Y格審查
1.參加資格審查的人選根據(jù)各崗位的筆試成績(jī)合格人員從高分到低分排序,按實(shí)際崗位招聘人數(shù)的1:2比例確定,最后一個(gè)資格審查人選的筆試成績(jī)并列者,同時(shí)參加資格審查 。
2.采取現(xiàn)場(chǎng)審查的形式,用人單位及主管單位將對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格審查(復(fù)審)。主要審查應(yīng)聘人員提供的《2023年葫蘆島市連山區(qū)人民醫(yī)院公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。
3.面試前,因應(yīng)聘人員自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,將進(jìn)行遞補(bǔ)。并按照同一報(bào)考崗位的筆試成績(jī)合格人員中從高分到低分順序依次遞補(bǔ)(僅一次),遞補(bǔ)后未達(dá)到規(guī)定的面試比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
?。ㄎ澹┟嬖?/div>
1.面試方式:采取結(jié)構(gòu)性面試。
2.面試分?jǐn)?shù)及成績(jī)公布:總分100分,最低合格分?jǐn)?shù)為60分(面試總分保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線,不予聘用。
面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)判、核準(zhǔn)后在等分室公布。面試期間出現(xiàn)疑問當(dāng)場(chǎng)提出,離開考場(chǎng)后不予受理。對(duì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加面試的考生視為自動(dòng)棄權(quán),缺額不再遞補(bǔ),原招聘崗位數(shù)量不變。
3.面試時(shí)間、地點(diǎn)通過葫蘆島市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站發(fā)布。
?。w檢及考察
1.確定體檢人選
根據(jù)總成績(jī),按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢和考核人選。筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例各為50%??忌鷻?quán)重計(jì)分的公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(保留兩位小數(shù)計(jì)算)??偝煽?jī)并列者以面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢,如果面試成績(jī)?nèi)匀徊⒘械?,通過面試加試確定體檢人選。
2.體檢
體檢工作參照《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作由連山區(qū)人社局統(tǒng)一組織,在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢資格的醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。
在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加體檢者,視為自動(dòng)棄權(quán)。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況和體檢不合格的考生,取消其聘用資格,缺額不再遞補(bǔ)。
考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問時(shí),允許提出復(fù)檢,可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi),以書面形式向葫蘆島市連山區(qū)人社局提出復(fù)檢申請(qǐng),復(fù)檢將在考生提出申請(qǐng)7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
3.考察
體檢合格人員納入考察對(duì)象。由主管單位會(huì)同用人單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員??疾旌细裾?,確定為擬聘用人員。因考察不合格或考生棄權(quán)出現(xiàn)的崗位空缺,不再遞補(bǔ)。
?。ㄆ撸┕尽⑵赣?/div>
對(duì)擬聘人員,在葫蘆島市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
本次公開招聘的聘用人員在本招考單位最低服務(wù)年限為3年(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不許交流、借出。
公示結(jié)束無(wú)異議后辦理備案手續(xù)。公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過6個(gè)月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個(gè)月),國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映問題但不影響聘用的人員,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
四、 紀(jì)律與監(jiān)督
1.招聘對(duì)象在參加招聘期間,有弄虛作假、提供虛假報(bào)名材料行為的,或已通過報(bào)名資格審核的招聘對(duì)象,有不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試、面試、身體檢查及相關(guān)考核行為的,影響招聘工作秩序的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,將取消本人招聘資格。
2.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(遼人社函[2019]251號(hào))報(bào)考者不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的,也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。
3.本次公開招聘人員計(jì)劃信息表中所列專業(yè)名稱,參照《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開招聘人員專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄》及最新版本的指導(dǎo)目錄。
4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
5.應(yīng)聘人員自報(bào)名至考試期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由應(yīng)聘人員自負(fù)。
6.其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
本公告最終解釋權(quán)歸葫蘆島市連山區(qū)衛(wèi)生健康局、葫蘆島市連山區(qū)人民醫(yī)院所有。
葫蘆島市連山區(qū)衛(wèi)生健康局
葫蘆島市連山區(qū)人民醫(yī)院
2023年7月12日
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