遼寧
遼寧鞍山市公安局招聘警務(wù)輔助人員507人公告
http://www.ldmfl.com 2023-11-17 15:23 來(lái)源:鞍山市人力資源和社會(huì)保障局
鞍山市公安局招聘警務(wù)輔助人員公告
為維護(hù)鞍山地區(qū)社會(huì)治安穩(wěn)定,提升人民群眾安全感和滿(mǎn)意度,同時(shí)為滿(mǎn)足公安工作需要,經(jīng)鞍山市人民政府同意,按照公安部和省、市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理有關(guān)規(guī)定,鞍山市公安局現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員(以下統(tǒng)稱(chēng)“輔警”),現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘數(shù)量及崗位職責(zé)
本次共計(jì)劃招聘勤務(wù)輔警507人,其中男性409人、女性98人。用人單位為市公安局直屬部門(mén)及轄區(qū)分局,主要職責(zé):協(xié)助公安民警開(kāi)展接受、處理群眾救助、治安巡邏防范、道路交通秩序管理、監(jiān)管和執(zhí)法辦案場(chǎng)所管理、維穩(wěn)處突,以及預(yù)防、制止違法犯罪活動(dòng)等相關(guān)警務(wù)輔助工作。
本次招聘被錄取為鞍山市公安局輔警須服從崗位分配,否則取消錄取資格。
二、資格條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正;
3.男性,年齡18周歲以上、40周歲以下(1982年11月16日-2005年11月16日(含)期間出生);女性,18周歲以上、35周歲以下(1987年11月16日-2005年11月16日(含)期間出生);
4.具有高中(中專(zhuān))及以上學(xué)歷;
5.身體健康,五官端正,無(wú)文身,身體裸露部位無(wú)明顯疤痕,無(wú)口吃、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)其他傳染性疾病,無(wú)精神性遺傳病史;
6.熱愛(ài)公安工作,富有正義感和社會(huì)責(zé)任感,具有良好生活習(xí)慣和吃苦耐勞精神,服從組織安排;
7.招聘崗位具體信息詳見(jiàn)《鞍山市公安局招聘警務(wù)輔助人員崗位信息表》。
(二)具有下列情形之一的,不得報(bào)考輔警:
1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;
3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;
5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;
8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;
9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的;
10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;
11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
?。ㄈ┓舷铝袟l件的考生,在筆試中予以加分
1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬(加20分);
2.見(jiàn)義勇為人員(加20分);
3.退役軍人、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員(加10分);
4.警察類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生(加10分);
5.在職公安民警配偶(加10分);
各加分項(xiàng)不能累計(jì),以最高加分項(xiàng)計(jì)算。
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公安民警和職工的配偶、直系血親關(guān)系、二代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系,除另有規(guī)定的以外,原則上不得分配到該民警、職工同一部門(mén),或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位工作。
三、用工方式及待遇
本次招聘人員通過(guò)勞務(wù)派遣方式用工,不具有人民警察身份。繳納國(guó)家規(guī)定的“五險(xiǎn)一金”,月工資實(shí)發(fā)為2000元;應(yīng)發(fā)工資(含五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納)部分,在市公安局直屬各部門(mén)工作的由市財(cái)政保障,在各轄區(qū)分局工作的由區(qū)財(cái)政保障,配發(fā)服裝和裝備,提供工作培訓(xùn)機(jī)會(huì),享受?chē)?guó)家規(guī)定的假期。
四、招聘程序
?。ㄒ唬﹫?bào)名與資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度,符合招聘條件的人員,本人攜帶相關(guān)材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并參與資格審查。
1.報(bào)名時(shí)間:2023年11月20日至2023年11月24日,上午9:00至11:30,下午13:30分至17:00。
2.報(bào)名地點(diǎn):(1)鞍山市政務(wù)服務(wù)中心(2)鐵西區(qū)政務(wù)服務(wù)中心(3)立山區(qū)政務(wù)服務(wù)中心(4)千山區(qū)政務(wù)服務(wù)中心(5)高新區(qū)公共行政服務(wù)中心。
3.報(bào)名時(shí)需攜帶以下材料:
(1)考生需自行打印、填寫(xiě)《鞍山市公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名信息表》(A4紙)一式3份,黑色筆填好后,粘貼近期2寸正面免冠彩色照片,登錄鞍山市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://rsj.anshan.gov.cn/);
?。?)有效期內(nèi)的二代居民身份證(身份證丟失者使用有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)及復(fù)印件,居民戶(hù)口簿原件及復(fù)印件1份(首頁(yè)及本人頁(yè));
?。?)畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件一式1份或人事檔案中能夠證明學(xué)歷的學(xué)籍、畢業(yè)生登記表等相關(guān)材料復(fù)印件(須加蓋檔案保管部門(mén)公章)一式1份;有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(彩色)。取得學(xué)歷時(shí)間截至在公告發(fā)布之日前;
?。?)個(gè)人信用報(bào)告原件1份(在中國(guó)人民銀行鞍山支行一樓大廳,持本人身份證自行打?。?;
?。?)具備考試加分條件人員需提供相應(yīng)的證書(shū)、證件等證明材料,所需證明材料需提供原件和復(fù)印件。
注意事項(xiàng):報(bào)名者報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致;報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制,考生報(bào)名時(shí)要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的,在面試前資格審查、考察和辦理勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)時(shí)一經(jīng)查實(shí),一律取消面試資格或錄用。整個(gè)招聘期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便招聘部門(mén)聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢通所致后果,由考生自負(fù)。如不按規(guī)定參加筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動(dòng)放棄報(bào)考或錄用資格。
(二)筆試
1.筆試采用《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《公安基礎(chǔ)知識(shí)》題型??忌枳詡?B鉛筆及黑色水性筆,考試時(shí)限為120分鐘,滿(mǎn)分為100分;
2.考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證原件參加考試;
3.在筆試后,根據(jù)成績(jī)從高分至低分,按照崗位1:2的比例確定進(jìn)入體能測(cè)試、面試環(huán)節(jié)的人員,最后一名人選的筆試成績(jī)并列者,同時(shí)進(jìn)入。達(dá)不到1:2比例,按實(shí)際參加考試人數(shù)確定入圍人員。
考試時(shí)間、地點(diǎn),以及成績(jī)查詢(xún),請(qǐng)密切關(guān)注“鞍山公安”微信公眾號(hào)、鞍山市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)通知。
?。ㄈw能測(cè)試
根據(jù)筆試成績(jī),集中對(duì)入圍考生進(jìn)行體能測(cè)試,不合格者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
1.測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn):
以上項(xiàng)目均不另行組織復(fù)測(cè)。
2.測(cè)試方法:
【10米×4往返跑】
測(cè)試方法為:受測(cè)者用站立式起跑,聽(tīng)到發(fā)令后從S1線(xiàn)外起跑,當(dāng)跑到S2線(xiàn)前面,用手碰倒一個(gè)標(biāo)識(shí)物隨即往回跑,跑到S1線(xiàn)前時(shí)再用手碰倒一個(gè)標(biāo)識(shí)物,再跑回S2用手碰倒另一個(gè)標(biāo)識(shí)物,最后折返沖過(guò)S1線(xiàn),記錄跑完全程的時(shí)間。記錄以秒為單位,取一位小數(shù),第二位小數(shù)非“0”時(shí)則進(jìn)1。
注意事項(xiàng):當(dāng)受測(cè)者觸碰標(biāo)識(shí)物時(shí),腳不要越過(guò)S1和S2線(xiàn)。圖示如下:
【縱跳摸高】
測(cè)試方法為:準(zhǔn)備測(cè)試階段,受測(cè)者雙腳自然分開(kāi),呈站立姿勢(shì)。接到指令后,受測(cè)者屈腿半蹲,雙臂盡力后擺,然后向前上方快速擺臂,雙腿同時(shí)發(fā)力,盡力垂直向上起跳,同時(shí)單手舉起觸摸固定的高度線(xiàn)或高度標(biāo)識(shí),觸摸到高度線(xiàn)或者高度標(biāo)識(shí)的視為合格。測(cè)試不超過(guò)三次。
注意事項(xiàng):(1)起跳時(shí),受測(cè)者雙腿不能移動(dòng)或有墊步動(dòng)作;(2)受測(cè)者指甲不得超過(guò)指尖0.3厘米;(3)受測(cè)者徒手觸摸,不得戴手套等其他物品;(4)受測(cè)者統(tǒng)一采用赤腳(可穿襪子)起跳。
考生在參加體能測(cè)試前要客觀評(píng)估身心狀況能否適應(yīng)測(cè)試強(qiáng)度。自愿參加即視為自我評(píng)估能夠適應(yīng)體能測(cè)試強(qiáng)度,出現(xiàn)一切健康問(wèn)題和意外事故,均由本人承擔(dān)后果。體能測(cè)試為通過(guò)性方式,即有一項(xiàng)不合格則失去進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。因體能測(cè)試不合格產(chǎn)生崗位空缺,按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)(末位成績(jī)并列者同時(shí)遞補(bǔ)),體能測(cè)試遞補(bǔ)僅限一次。
體能測(cè)試的時(shí)間、地點(diǎn),請(qǐng)密切關(guān)注“鞍山公安”微信公眾號(hào)、鞍山市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)通知。
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面試參照結(jié)構(gòu)化面試的形式,主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員適應(yīng)職位要求的基本素質(zhì)和應(yīng)具備的綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、應(yīng)變能力、舉止儀表等內(nèi)容。面試滿(mǎn)分為100分,定時(shí)5分鐘,及格分?jǐn)?shù)為60分,未及格的不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
面試時(shí)間及地點(diǎn)、所有入圍考生總成績(jī),詳見(jiàn)“鞍山公安”微信公眾號(hào)、鞍山市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)通知。
(五)體檢
根據(jù)筆試和面試總成績(jī)排名,按照考生和招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象??偝煽?jī)并列者,依次按照面試成績(jī)、筆試成績(jī)進(jìn)行比對(duì),面試成績(jī)高者確定為進(jìn)入體檢、考察對(duì)象。體檢后出現(xiàn)崗位空缺,按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)僅限一次。
筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例為40%和60%??忌煽?jī)的權(quán)重計(jì)分公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試、面試、總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
1.體檢項(xiàng)目中根據(jù)報(bào)考崗位需求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢在指定的體檢醫(yī)院進(jìn)行。體檢醫(yī)生與體檢考生有應(yīng)回避關(guān)系的,應(yīng)主動(dòng)提出回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的人員,以及在體檢過(guò)程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的人員,要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。因個(gè)人原因未在規(guī)定時(shí)間完成體檢的人員取消擬聘資格。
2.體檢費(fèi)用由參檢者自理。
3.特殊體檢標(biāo)準(zhǔn)為:?jiǎn)蝹?cè)裸眼視力不低于4.8;無(wú)色盲;無(wú)影響面容且難以治愈的皮膚?。ㄈ绨遵帮L(fēng)、銀屑病、血管瘤、斑痣等);無(wú)外觀明顯疾病特征(如五官畸形、不能自行矯正的斜頸、步態(tài)異常等);無(wú)文身;無(wú)肢體功能障礙;單側(cè)耳語(yǔ)聽(tīng)力不低于5米;無(wú)嗅覺(jué)遲鈍。以上項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
4.體檢時(shí)間地點(diǎn):詳見(jiàn)“鞍山公安”微信公眾號(hào)、鞍山市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)通知。
(六)考察
體檢合格的考生確定為考察對(duì)象,考察工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),按照公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員考察相關(guān)規(guī)定,依據(jù)招聘崗位的具體要求,采取多種形式、多種渠道,重點(diǎn)收集考察對(duì)象戶(hù)籍所在地或居住地派出所意見(jiàn),考察擬聘人員是否存在不得招聘為警務(wù)輔助人員的情形。
對(duì)擬聘用人員將進(jìn)行為期十天的封閉培訓(xùn)考察,經(jīng)培訓(xùn)考察不合格的,不予聘用,培訓(xùn)觀察期間食宿免費(fèi)。
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擬聘用人員確定后,將面向社會(huì)公示,接受監(jiān)督,公示期為5個(gè)工作日。
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1.對(duì)經(jīng)公示無(wú)疑義或者雖有反映但不影響聘用為輔警的,辦理勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
2.對(duì)擬聘用的輔警在考察培訓(xùn)后按照總成績(jī)由高到低順序自愿選擇崗位。根據(jù)工作需要,市公安局可以對(duì)新聘用輔警進(jìn)行崗位調(diào)劑,對(duì)不服從調(diào)劑的,取消聘用。
3.新聘用的輔警,需參加公安機(jī)關(guān)組織的崗前培訓(xùn),試用期六個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核不合格的,解除勞動(dòng)合同或退回勞務(wù)派遣公司。聘用為市公安局直屬部門(mén)、經(jīng)開(kāi)公安分局的輔警與鞍山市百順勞務(wù)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同;聘用為鐵東公安分局的輔警與鞍山宏圖人才服務(wù)有限公司、遼寧薪泉人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同;聘用為鐵西公安分局的輔警與遼寧貝殼人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同;聘用為立山公安分局的輔警與鞍山市明德勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同;聘用為千山公安分局的輔警與鞍山潤(rùn)生企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司千山分公司簽訂勞動(dòng)合同;聘用為千景公安分局的輔警與遼寧中京護(hù)衛(wèi)勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同。
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本次招聘未指定任何單位和個(gè)人編寫(xiě)有關(guān)考試教材,也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)考試的培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、網(wǎng)課等,誤導(dǎo)報(bào)名者的,均與本次招聘組織單位無(wú)關(guān)。
本次招聘信息均以網(wǎng)上發(fā)布為準(zhǔn),由鞍山市公安局負(fù)責(zé)解釋。
(十)聯(lián)系方式
1. 報(bào)名政策條件咨詢(xún)電話(huà):
鞍山市公安局:18742222110
2. 電話(huà)咨詢(xún)時(shí)段:
工作日上午9:00-11:00,下午13:30-16:30。
附件:
鞍山市公安局
2023年11月16日
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