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遼寧

2024年遼寧開原市事業(yè)單位遴選92人公告

http://www.ldmfl.com       2024-09-14 10:18      來源:開原市人民政府
【字體: 】              
  關(guān)于2024年開原市公開遴選事業(yè)單位工作人員公告
 
  為提高事業(yè)單位工作效率,進一步優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),提升事業(yè)單位服務(wù)能力和水平,根據(jù)工作實際需要,開原市事業(yè)單位計劃公開遴選工作人員,具體事宜如下:
 
  一、遴選范圍和條件
 
  (一)遴選范圍
 
  在全市各事業(yè)單位財政全部補助和部分補助人員中遴選。
 
  (二)遴選人員應(yīng)具備下列資格條件
 
  1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正;
 
  2.具有正常履行遴選崗位職責(zé)的身體條件;
 
  3.年齡在45周歲以下(1978年9月13日(含)以后出生);
 
  4.學(xué)歷要求: 具有大專及以上文化程度,報考者應(yīng)于2024年9月13日前獲得相應(yīng)的學(xué)歷。
 
  5.出具本人所在單位同意參加公開遴選證明;
 
  6.試用期、服務(wù)期滿,年度考核結(jié)果為合格及以上等次。
 
  (三)具有下列情形之一的,不得參加公開遴選
 
  1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
 
  2.受處分期間或者處分影響期內(nèi)的;
 
  3.尚在試用期內(nèi)和服務(wù)期未滿的;
 
  4.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形;
 
  5.報考人員不得報考遴選任職后即形成回避關(guān)系的崗位。
 
  二、推薦報名(資格初審)
 
  遴選報名采用個人自愿與組織推薦相結(jié)合的方式進行。報名人員須填寫《開原市事業(yè)單位公開遴選工作人員報名推薦表》(以下簡稱“報名推薦表”),由單位進行資格初審,根據(jù)報名人員檔案記錄情況和遴選崗位要求的資格條件,認真審核報名信息,經(jīng)主管部門同意后,簽署同意報考意見并加蓋公章。報名時間:2024年9月13日-2024年9月20日,各事業(yè)單位將“報名推薦表”紙質(zhì)版和“報名信息匯總表”電子版匯總后報人社局事業(yè)單位人事管理615室,逾期不再受理。
 
  三、組織考試
 
  (一)筆試
 
  1.筆試內(nèi)容:筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測試,不指定教材。
 
  2.考生憑本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
 
  3.筆試結(jié)束后根據(jù)各崗位成績劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。
 
  4.筆試時間及地點另行通知。
 
  (二)面試
 
  1.在最低合格分?jǐn)?shù)線以上的考生,依據(jù)筆試成績從高分到低分順序,按照遴選崗位計劃1:2的比例確定資格復(fù)審人員,復(fù)審合格后確定為進入面試人員,最后一名進入面試人員的筆試成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列,可同時進入面試。復(fù)審不合格的,在同一崗位筆試成績合格者中從高分到低分依次遞補。
 
  2.面試時間及地點另行通知。
 
  3.面試形式:采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測試報考者履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試滿分為100分,成績低于60分者,取消遴選資格。
 
  考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
 
  四、考察
 
  筆試、面試結(jié)束后,按總成績排名,按照各崗位招聘計劃1:1的比例確定為考察人選??偝煽兂霈F(xiàn)并列,以面試成績高者確定為考察人選。
 
  考察工作由用人單位負責(zé)組織,采取查閱檔案、民主測評、個別談話、走訪了解等方式進行,全面考察報考人員的“德、能、勤、績、廉”等情況,重點考察工作實績,確定擬聘用人選。
 
  五、辦理錄用手續(xù)
 
  對考察合格人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
 
  六、其它注意事項
 
 ?。ㄒ唬┱埾嚓P(guān)單位廣泛宣傳,通知到所有工作人員,要求報名人員詳細了解遴選對象、范圍、條件以及有關(guān)注意事項等內(nèi)容。
 
  (二)報名人員必須提供準(zhǔn)確、真實的相關(guān)信息。資格審查貫穿整個遴選過程,對任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合遴選資格條件要求的,一律取消遴選資格。
 
 ?。ㄈ╁噙x人員按所報崗位的單位性質(zhì)和崗位情況調(diào)整編制經(jīng)費開支渠道和工資待遇。
 
 ?。ㄋ模╁噙x錄取人員的試用期為1年,試用期滿考核不合格的,由原用人單位按照其原崗位等級和待遇安置,恢復(fù)其原經(jīng)費保障渠道。
 
 ?。ㄎ澹﹨⒓渝噙x人員,原為“參公”身份的,遴選到其他單位其“參公”身份不予保留。
 
 ?。╁噙x錄取人員在新崗位的最低服務(wù)期為三年(含試用期)。
 
 ?。ㄆ撸┍敬五噙x考試不設(shè)開考比例。
 
 
 
 
  開原市人力資源和社會保障局
 
  2024年9月13日


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