內(nèi)蒙古自治區(qū)國家保密局事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，本次共招錄14人，（項目人員”和“蒙漢兼通”）崗位報名時間：2019年9月16日9：00-2019年9月19日17：00；普通崗位報名時間：2019年9月22日9：00--2019年9月26日17：00，筆試時間為2019年10月27日，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》。歡迎加小雪微信（chinagwy8）免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料，復(fù)習(xí)教材推薦：

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　　點(diǎn)擊進(jìn)入：報名入口（9月16日-9月19日 / 9月22日-9月26日）

　　內(nèi)蒙古自治區(qū)國家保密局事業(yè)單位2019年度公開招聘工作人員簡章

　　根據(jù)自治區(qū)黨委組織部批復(fù)，內(nèi)蒙古自治區(qū)保密技術(shù)服務(wù)中心面向社會公開招聘人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　2019年計劃招聘14人，其中包括“項目人員”1人，“蒙漢兼通”人員1人。具體招聘崗位及要求見《內(nèi)蒙古自治區(qū)國家保密局事業(yè)單位2019年公開招聘工作人員職位需求表》。

　　二、招聘范圍及條件

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　　1.普通高等學(xué)校全日制本科及以上畢業(yè)生（含2019年應(yīng)屆畢業(yè)生）。

　　2.內(nèi)蒙古服務(wù)期滿、考核合格且在規(guī)定時限內(nèi)的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員。

　?。ǘ?yīng)聘者應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

　　1．具有中華人民共和國國籍；

　　2．遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　3．具有良好的品行；

　　4．具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷、學(xué)位，雙證齊全；

　　5．年齡在35周歲以下（1983年9月16日以后出生）；

　　6．具有正常履行職責(zé)的身體條件；

　　7．具有符合崗位要求的工作能力；

　　8. 具備應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件。

　　服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員和基層公益性崗位服務(wù)人員以及大學(xué)生退役士兵，這三類人員統(tǒng)稱“項目人員”。

　　“高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目”是指：自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作；自治區(qū)人力資源社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計劃、中小企業(yè)人才儲備計劃；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃；自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃。

　　“基層公益性崗位服務(wù)人員”是指：自治區(qū)人力資源社會保障廳牽頭組織的，招募貧困家庭高校畢業(yè)生和蒙古語授課高校畢業(yè)生，充實到城鎮(zhèn)社區(qū)、蘇木（鄉(xiāng)鎮(zhèn)），主要從事勞動就業(yè)、社會保障、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)及社區(qū)管理與服務(wù)等工作的人員。

　　“大學(xué)生退役士兵”是指：按照國家有關(guān)規(guī)定取得全日制普通高等院校大學(xué)專科以上學(xué)歷并在報名開始日前已退役的士兵。

　　“蒙漢兼通人員”是指：會說會寫并熟練運(yùn)用蒙古語言文字和漢語言文字的人員。

　　以上條件中，2019年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位取得的時間截至到2019年8月1日前。

　　（三）下列人員不得應(yīng)聘：

　　1.現(xiàn)役軍人；在讀的全日制本科、研究生（不含2019年7月底前畢業(yè)的全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生）；試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員（列編招聘）；試用期內(nèi)的公務(wù)員（參公人員）和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員（參公人員）；政法機(jī)關(guān)定向招錄培養(yǎng)公務(wù)員錄取后在讀以及未滿最低服務(wù)年限的人員。

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；在公務(wù)員（參公人員）招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

　　3.本人有國（境）外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷的；本人有外商獨(dú)資企業(yè)工作經(jīng)歷的；本人獲得國（境）外永久居留權(quán)、長期居留許可的；配偶、子女、父母、配偶父母、兄弟姐妹已移居國（境）外或具有外國國籍的。

　　4.本人曾受到黨紀(jì)或政務(wù)處分的。

　　三、招聘信息發(fā)布、報名與資格審查

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　　1．報名工作采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，報名網(wǎng)站：內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)（網(wǎng)址http://www.impat.com）。

　　2．報名時間

　?。?）“項目人員”和“蒙漢兼通”人員報名時間：2019年9月16日9:00—9月19日17：00網(wǎng)上報名，資格初審時間截止到2019年9月20日12：00；繳費(fèi)時間截止到9月20日24：00。報名繳費(fèi)截止后，若達(dá)不到開考比例，將取消該招聘崗位。

　?。?）普通崗位報名時間：2019年9月22日9：00—9月26日17：00；9月27日12：00審核結(jié)束；9月28日24：00繳費(fèi)結(jié)束。

　　3．每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位。應(yīng)聘人員需按要求在網(wǎng)上填寫《報名登記表》相關(guān)信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照（jpg格式，大小為20KB以下）。報名用身份證（或戶口簿）要與參加考試時所用證件一致。

　　4．應(yīng)聘人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫本人就讀大學(xué)?？?、本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷（填寫起止年月、就讀學(xué)校、院系和專業(yè)必須嚴(yán)格按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫）；須完整填寫工作經(jīng)歷（填寫起止年月和工作單位）。學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷填寫不全不連貫的，不予審查通過。應(yīng)聘者在反復(fù)核對所填每一項信息均準(zhǔn)確無誤后點(diǎn)擊提交。

　　5．應(yīng)聘人員須對網(wǎng)上所填報信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、聘用資格，并納入應(yīng)聘人員誠信檔案。

　　6．應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘公告和崗位招聘條件，對照個人情況，選報符合自身條件的崗位進(jìn)行報考。

　　（二）資格初審及交費(fèi)

　　1．資格初審工作由招聘單位在報名網(wǎng)站上進(jìn)行。資格審查按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格實行責(zé)任追究制度。

　　2．資格審查專門工作小組及時提出審查意見。對審查未通過的，應(yīng)在資格審核欄中簡要說明理由；對填報信息不全或有疑問的，應(yīng)及時退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充或說明。

　　3．應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報名信息成功后，應(yīng)及時查詢初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^的，不能再改報其他崗位。初審?fù)ㄟ^后，通過報名網(wǎng)站進(jìn)行交費(fèi)。交費(fèi)截止后若達(dá)不到筆試開考比例，則減少招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。在交費(fèi)截止時間前未完成交費(fèi)的視為放棄報考。

　　4．全日制普通高等學(xué)校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生可免交報考費(fèi)，全日制普通高等學(xué)校2018年的畢業(yè)生減半收取，這兩類應(yīng)聘者報考費(fèi)的減免采取先交后退方式進(jìn)行。應(yīng)聘者在筆試結(jié)束后20天內(nèi)，從報名網(wǎng)站下載填寫《減免報考費(fèi)申請表》，并持本人身份證和畢業(yè)證（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的，持加蓋所在院〈系〉和學(xué)校教務(wù)處〈研究生院、處〉公章的證明）原件及復(fù)印件（注明報名序號和聯(lián)系電話），到內(nèi)蒙古人事考試中心進(jìn)行審核確認(rèn)辦理退費(fèi)手續(xù)。對應(yīng)聘人員減免的費(fèi)用，由內(nèi)蒙古人事考試中心通過網(wǎng)上銀行將所交費(fèi)用自動退到報考者交費(fèi)的銀行卡里。

　　農(nóng)村牧區(qū)特困家庭和城鎮(zhèn)享受最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員可免交報考費(fèi)。這兩類應(yīng)聘人員將所在地旗縣（市、區(qū)）扶貧部門發(fā)放的檔案卡（手冊）或出具的貧困證明復(fù)印件，所在地旗縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明或低保證復(fù)印件，連同應(yīng)聘者的身份證復(fù)印件（注明報名序號和聯(lián)系電話），發(fā)送電子郵件至內(nèi)蒙古人事考試中心（電子郵箱：kymtb6601707@163.com），經(jīng)審核確認(rèn)后，可免交報考費(fèi)。對于筆試缺考人員，不再退費(fèi)。

　　5．報名成功的應(yīng)聘人員登陸報名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證，打印準(zhǔn)考證時間為10月22日9:00—10月26日24:00。

　　6．《招聘崗位表》中涉及的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)科、專業(yè)等資格條件方面的問題，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

　　（三）開考比例

　　開考比例為4∶1。對“項目人員”和“蒙漢兼通”人員招聘崗位達(dá)不到開考比例的，調(diào)整為3:1，仍達(dá)不到開考比例的，取消該招聘崗位。對普通崗位達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消開考。

　　四、筆試

　　（一）筆試采用閉卷方式，科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》，每個科目的分值為150分，各占筆試成績50%。

　?。ǘ┕P試時間：2019年10月27日上午8:30—12:00。

　?。ㄈ┕P試提供蒙漢兩種文字試卷。其中，選擇漢文試卷的人員，須用漢文作答；選擇蒙古文試卷的人員，須用蒙古文作答。應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位的人員，筆試必須選用蒙古文試卷，并用蒙古文作答。

　　同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。對不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。

　?。ㄋ模┕P試總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗》÷1.5）×50%+（《綜合應(yīng)用能力》÷1.5）×50%+政策加分。

　?。ㄎ澹τ诿晒抛濉⑦_(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員，在筆試總成績上加2.5分。

　?。┕P試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員筆試總成績設(shè)置筆試最低合格分?jǐn)?shù)線，應(yīng)聘人員筆試總成績和筆試最低合格分?jǐn)?shù)線在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)上公布。

　　五、資格復(fù)審

　?。ㄒ唬┵Y格復(fù)審工作由招聘單位組織實施。資格復(fù)審?fù)ㄖ獙⑻崆?天在報名網(wǎng)站上公告。

　?。ǘ墓P試總成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中，按照每個崗位應(yīng)聘人員筆試成績由高到低的順序和3∶1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審和面試范圍的人員。同一崗位因成績并列而超過3:1比例的所有應(yīng)聘人員全部進(jìn)入資格復(fù)審和面試。資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到3∶1的，以實際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。調(diào)整招聘計劃或因無人報考取消的崗位，將在報名網(wǎng)站上予以公布。

　?。ㄈ?資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報的信息是否真實準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位要求的資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、個人錯填民族信息導(dǎo)致加分、所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的，情節(jié)嚴(yán)重的，一律取消面試資格。

　?。ㄋ模┵Y格復(fù)審具體時間、地點(diǎn)另行通知。進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，隨時關(guān)注內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)及報名網(wǎng)站公告，未在規(guī)定時間參加資格復(fù)審的，取消面試資格。提供復(fù)審材料及注意事項，請關(guān)注內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)及報名網(wǎng)站上的資格復(fù)審?fù)ㄖ?/p>

　　（五）資格復(fù)審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，由招聘單位發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　?。┵Y格復(fù)審時，符合報考條件的應(yīng)聘人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式工作人員的，須向招聘單位提交本人所在單位同意應(yīng)聘的證明；屬于企業(yè)職工并簽有勞動合同的，須向招聘單位提交本人所在企業(yè)同意應(yīng)聘的證明。應(yīng)聘人員故意隱瞞工作經(jīng)歷的，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

　?。ㄆ撸┍敬握衅父鳝h(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，依次進(jìn)行遞補(bǔ)。同一崗位遞補(bǔ)最多進(jìn)行3次。

　　六、面試

　?。ㄒ唬?面試前5天，在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)及報名網(wǎng)站上發(fā)布面試公告，公布面試時間、地點(diǎn)、需要攜帶的證件以及有關(guān)要求。應(yīng)聘人員憑《面試準(zhǔn)考證》和身份證（或護(hù)照）按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加面試，凡是在開考前未報到的應(yīng)聘人員視為自動放棄面試資格。

　?。ǘ┚唧w面試時間、地點(diǎn)另行發(fā)布通知。面試采取現(xiàn)場答辯等方式進(jìn)行，面試滿分為100分。

　　（三）應(yīng)聘蒙漢兼通崗位，面試須用漢語作答。應(yīng)聘其他崗位，面試可用漢語作答，也可用蒙古語作答（應(yīng)聘者須在資格復(fù)審時向工作人員說明并在面試通知書上注明），但只能使用一種語言作答，不能混用。對不按要求作答的，按零分處理。對蒙古語作答的應(yīng)聘人員，為其安排2名蒙古語翻譯人員。

　　（四）面試時，對實際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實際招聘計劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到其所在考場（同試題、同考官組）實際參加面試人員平均成績，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　（五）考試總成績＝筆試總成績×60%＋面試成績×40%

　?。?yīng)聘人員面試成績和考試總成績在報名網(wǎng)站上公布。

　　七、體檢與考察、政審

　　按照每個崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數(shù)，按1:1比例等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進(jìn)入體檢考察范圍人員最后一名考試總成績出現(xiàn)并列的，以筆試成績高低排序；筆試成績相同，由招聘單位組織加試（加試形式由招聘單位根據(jù)實際確定），等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。

　　（一）體檢

　　1.體檢在事業(yè)單位人事綜合管理部門指定的醫(yī)療體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行,由醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實施。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按照規(guī)定時間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。

　　2.應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實的，取消聘用資格。

　?。ǘ┛疾?、政審

　　考察和政審工作由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實施。

　　考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、個人誠信等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實性。政審執(zhí)行內(nèi)蒙古自治區(qū)國家保密局政審制度。具體考察時間、方式等由招聘單位確定。

　　應(yīng)聘者考察、政審不合格將被取消聘用資格。

　　八、公示與聘用

　　（一）根據(jù)應(yīng)聘者的考試總成績以及體檢和考察、政審結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)及報名網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7天。

　?。ǘ┕窘Y(jié)束后，對沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，報事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理審批手續(xù)。

　?。ㄈ?yīng)聘人員在本次公開招聘辦理聘用備案手續(xù)前被其他事業(yè)單位聘用且未滿試用期的（列編招聘，以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn)），或在公務(wù)員招考中被新錄用的（以錄用主管機(jī)關(guān)下發(fā)錄用備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn)），取消其本次招聘聘用資格。

　?。ㄋ模┙?jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門批準(zhǔn)，招聘單位與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。試用期為12個月。試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

　?。ㄎ澹?yīng)聘人員在公開招聘中違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)條款規(guī)定，記入應(yīng)聘人員誠信檔案。

　　九、有關(guān)要求

　　（一）在招聘過程中，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)全程參與監(jiān)督，黨委辦公廳公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行監(jiān)督。

　　（二）對應(yīng)聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

　　十、咨詢電話和監(jiān)督電話

　　招聘單位： 內(nèi)蒙古自治區(qū)保密技術(shù)服務(wù)中心

　　咨詢電話：0471- 4813610

　　考務(wù)單位：內(nèi)蒙古人事考試中心

　　考務(wù)咨詢：0471- 6600198、6281828、6601706

　　監(jiān)督單位：

　　中共內(nèi)蒙古自治區(qū)委員會辦公廳

　　監(jiān)督電話：0471-4812255

　　內(nèi)蒙古自治區(qū)國家保密局

　　監(jiān)督電話：0471-4812399

　　自治區(qū)人力資源和社會保障廳

　　監(jiān)督電話：0471-6944911

　　附件：內(nèi)蒙古自治區(qū)國家保密局事業(yè)單位2019年度公開招聘工作人員崗位需求表