按照《關于從全市選調優(yōu)秀小學教師工作實施方案》安排，經市人社局批準，市教育局擬從全市在職教師中為直屬小學選調部分學科優(yōu)秀教師。現將有關事項公告如下：

一、選聘原則

堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、選聘計劃及范圍

（一）選調范圍：赤峰市在編在崗中小學教師。

（二）崗位和人數。此次選調范圍為國家通用語言文字授課教師，共計11名。其中：小學語文教師6名，小學數學教師3名，小學道德與法治教師1名，小學體育與健康教師1名。

三、選聘條件

1．遵守《中華人民共和國憲法》和法律，熱愛社會主義祖國，擁護中國共產黨領導，熱愛黨的教育事業(yè)，具有良好的思想政治素質和道德品質，有強烈的事業(yè)心和責任感，自覺遵守《中華人民共和國教師法》、《新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則》，遵紀守法，品行端正。

2．學歷、年齡及專業(yè)技術職務要求。選調學科教師應具備全日制大學本科畢業(yè)學歷，年齡原則上不超過35周歲，教育教學成績比較突出的副高級職稱教師年齡可放寬至45周歲。

3．獎勵和榮譽稱號要求。獲得縣級及以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀德育工作者榮譽稱號或縣級及以上學科帶頭人、教學能手稱號。

4．身心健康，具備從事教育教學和相關工作的基本素質和基本能力。

5選調學科教師要求能夠熟練使用國家通用語言文字教育教學。小學語文學科應具備二級甲等及以上普通話水平測試等級證書，其他學科應具備二級乙等及以上普通話水平測試等級證書。

6．持有相應種類或以上層次教師資格證書，且任教學科與報考崗位一致。

（一）下列人員不得參加此次招聘

1．曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

2．受過黨紀政紀處分人員；

3．被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

4．有違反中小學教師職業(yè)道德行為的人員；

5．法律、法規(guī)和政策規(guī)定的不得參加選調的其他情形。

四、工作程序

（一）網上報名

網上報名時間：自本公告發(fā)布之日至2022年7月17日18時報名結束。應聘者可在赤峰市教育局官網下載報名表并將報名表及需提交材料掃描件在報名截止時間內發(fā)送至cfsjyjrskzp＠163．com。郵件標題格式為：學科＋姓名＋所在工作單位全稱。

提交材料包括：

1．《赤峰市教育局直屬小學選聘優(yōu)秀教師報名登記表》，填寫個人簡歷時，須完整填寫本人學習經歷（自高中開始填寫起止年月、就讀學校、院系、專業(yè)）、工作經歷（填寫起止年月、工作單位和所從事的主要工作）；

2．本人居民身份證掃描件（有效期內）；

3．大學本科畢業(yè)證、中國高等教育學生信息網（http://www.chsi.com.cn）上打印的學歷認證（教育部學歷證書電子注冊備案表）、教育部學歷認證證明（歸國留學生提供）掃描件；

4．教師資格證書和普通話水平測試等級證書及近三年年度考核表掃描件；

5．錄用審批表、在編人員證明及符合報名條件的其他資料掃描件。

6．選調條件中要求的各類獲獎證書、獲得榮譽稱號證書等材料掃描件。

報名要求：

1．應聘人員要認真閱讀公告，須對所填報信息的真實性、準確性和完整性負責。填報虛假信息、隱瞞重要信息及信息填報不完整的取消其選聘資格，由報考人員自行承擔后果。

2．在整個選聘工作過程中，應聘人員務必保持通訊暢通，若因個人原因導致未能聯系上本人，按自動放棄處理，取消其相應資格。

3．應聘人員只能報考一個崗位。

（二）資格審核

根據選聘條件對網上報名人員提交的資料進行審核。審核合格者進入試講環(huán)節(jié)。在面試之前，報名人員需攜帶報名登記表及網上報名時提供的證件原件進行現場核實。

（三）面試

面試不設開考比例，報名合格者均進入面試。面試工作由赤峰市教育局統一組織，以試講形式進行，試講總分100分。試講時間為15分鐘，采取當場抽課、差時備課、現場試講的方式進行。應聘人員須使用國家通用語言文字授課，面試過程中不得透露個人相關信息。

由選調工作領導小組聘請專家評委組成考評小組（考評小組由7名成員組成），對面試人員進行量化評價。評委打分保留兩位小數，并分別去掉一個最高分和最低分，取5個有效分數的平均分為總成績。如出現成績并列，按小數點后第3位數字高者優(yōu)先，依此類推。面試結束后，向面試人員當場公布成績并確認。面試設置最低合格分數線80分。

面試具體時間、地點等事宜另行通知。

（四）確定進入體檢和綜合考察人員名單

按進入面試最低合格分數線人員成績由高到低排序，由市選調教師工作領導小組集體研究，等額確定擬進入體檢和綜合考察人員。

（五）體檢

體檢項目按照有關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由應聘者自理。未按時到指定地點參加體檢者，視為放棄此次選調。應聘者如需要進行復檢的，接到通知后及時進行復檢。體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格出現的空缺崗位，按進入最低合格分數線人員面試成績從高到低依次遞補。

（六）綜合考察

赤峰市教育局選派考察組按照事業(yè)單位調入人員相關規(guī)定和要求，根據崗位條件對考察人選的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、資格條件及個人人事檔案等情況進行全面考察?？疾觳缓细竦娜∠x調資格?？疾觳缓细癯霈F的空缺崗位，按進入最低合格分數線人員面試成績從高到低依次遞補。

（七）公示

對擬選調人員在赤峰市教育局官網上進行公示。公示時間為5個工作日，公示期滿，對沒有問題的，辦理相關調動、聘用手續(xù)；對有反映問題并查實的，取消其聘用資格。對出現空缺的崗位，按進入最低合格分數線人員面試成績從高到低依次遞補。

（八）調動和聘用

對擬選調人選，市教育局、市人社局為其辦理調入手續(xù)，按原聘任專業(yè)技術職務辦理聘任。調入手續(xù)辦理原則上一個月內完成，超過此期限取消調入人員調入資格，由此原因出現的崗位空缺，按進入最低合格分數線人員面試成績從高到低依次遞補。

五、相關工作要求

（一）疫情防控工作要求

報名人員必須嚴格按照以下各項要求，積極配合做好新冠肺炎疫情防控工作。

1．所有來（返）赤人員須提前24小時登錄“來赤返赤人員登記報備系統”進行登記，并向所在地的社區(qū)（村嘎查）、單位或入住酒店報備，持48小時內核酸檢測陰性證明。

2．從境外返回且在第一入境點解除7天集中隔離醫(yī)學觀察的來（返）赤人員，在提前登記、報備的基礎上，要“手遞手”閉環(huán)轉運至居住地，納入社區(qū)管理，實施3天居家健康監(jiān)測，第3天進行核酸檢測。居家健康監(jiān)測期間不外出，如就醫(yī)等特殊情況必須外出時做好個人防護，盡量避免乘坐公共交通工具。

3．對有高風險區(qū)7天旅居史的來（返）赤人員，采取7天集中隔離醫(yī)學觀察，在集中隔離第1、2、3、5、7天各開展一次核酸檢測。管理期限自離開風險區(qū)域算起。

4．對有中風險區(qū)7天旅居史的來（返）赤人員，采取7天居家隔離醫(yī)學觀察，在居家隔離醫(yī)學觀察第1、4、7天分別進行一次核酸檢測。不具備居家隔離醫(yī)學觀察條件，采取集中隔離醫(yī)學觀察。管理期限自離開風險區(qū)域算起。

5．對7天內有國內中高風險區(qū)所在縣（市、區(qū)、旗）的其他地區(qū)旅居史的來（返）赤人員，抵赤后在公路疫情服務站或“一場兩站”進行落地核酸檢測、即采即走，3天內再完成1次核酸檢測，并做好健康監(jiān)測。

6．直接接觸入境人員、進口冷鏈等貨物及環(huán)境的高風險崗位從業(yè)人員，非必要不來（返）赤，確需來（返）赤的須脫離工作崗位7天以上。

7．正處于隔離期限的上述人群，根據本通告調整管控措施，按照“填平補齊”的原則，完成后續(xù)管理，已過隔離期限的，在滿足解除隔離標準的前提下，解除隔離。

8．上述風險人群以外的來（返）赤人員（含高風險崗位從業(yè)人員），核酸檢測陰性證明已超過48小時或沒有核酸檢測陰性證明的，在公路疫情服務站或“一場兩站”進行落地核酸檢測，即采即走。

9．如因疫情防控工作需要對招聘計劃和疫情防控要求作出調整，請以赤峰市新冠肺炎疫情防控工作指揮部發(fā)布的相關公告為準，請報名人員及時關注。

（二）紀律要求

1．嚴格堅持公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定的條件標準和工作程序進行，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等行為，主動接受紀檢監(jiān)察部門及社會各界監(jiān)督。

2．工作人員應嚴格遵守工作紀律，主動接受監(jiān)督，嚴禁以任何形式謀取私利。凡與符合報名條件的人員有回避情形的，必須回避，對違反工作紀律的人員要進行嚴肅處理。

本次選聘教師工作相關公告、通知、公示均在赤峰市教育局官網上公布。其他未盡事宜和本公告最終解釋權歸赤峰市教育局。

咨詢電話：0476－8333656

附件：《赤峰市教育局直屬小學選聘學科教師報名登記表》.xls

赤峰市教育局

2022年7月8日