根據(jù)工作需要，本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，內(nèi)蒙古工業(yè)大學現(xiàn)面向社會公開招聘校聘醫(yī)師，具體事項公告如下：

一、學校簡介

內(nèi)蒙古工業(yè)大學坐落在呼和浩特市，是一所以工為主，工、理、文、經(jīng)、法、管、農(nóng)、藝術(shù)相結(jié)合，具有學士、碩士、博士完整人才培養(yǎng)體系的特色鮮明的多科性大學。學校目前在新城校區(qū)、金川校區(qū)、準格爾校區(qū)辦學，占地面積3227畝。

內(nèi)蒙古工業(yè)大學醫(yī)院為一級醫(yī)院，在新城校區(qū)及金川校區(qū)均設有機構(gòu)，總面積約3660平米，兩校區(qū)統(tǒng)一管理，設有內(nèi)科、外科、婦科、口腔科、檢驗科、影像科等科室，工作內(nèi)容主要為對師生進行健康體檢、醫(yī)療服務、健康教育、傳染病管理等。

二、招聘崗位、計劃及招聘條件

說明：

（一）工作地點：內(nèi)蒙古工業(yè)大學新城校區(qū)、金川校區(qū)。

（二）醫(yī)師3名為學校自聘，按照學校相關(guān)待遇執(zhí)行。

三、報名

（一）報名時間： 2023年2月7日-2月12日

（二）報名網(wǎng)站：內(nèi)蒙古工業(yè)大學人才招聘網(wǎng)（http://zp.imut.edu.cn）

（三）報名時需上傳以下材料：本人免冠2寸彩色照片、身份證正反面掃描件、所有階段畢業(yè)證、學位證、到報名開始之日個人簡歷、招聘條件所列相關(guān)證明材料掃描件、帶有考生簽名誠信承諾書掃描件。

（四）每位應聘人員只能應聘一個崗位，且必須使用第二代居民身份證報名，報名與面試時使用的證件必須一致。

四、資格條件和審查

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；

3.自覺維護民族團結(jié)進步；

4.具有良好的思想品德，品行端正；

5.具有正常履行職責的身體條件；

6.具有符合崗位要求的工作能力；

7.具備應聘崗位所要求的學歷和學位、所學專業(yè)及其他條件；

8.國內(nèi)取得學歷學位時間截止到2022年12月31日；留學回國人員學歷學位取得時間截止到2022年12月31日，同時取得教育部留學服務中心認可的學歷認證。

（二）具有下列情形之一的，不得應聘：

現(xiàn)役軍人；在讀的全日制本科、研究生（不含2023年應屆畢業(yè)生）；試用期內(nèi)和未滿最低服務年限的事業(yè)單位工作人員（列編招聘）；試用期內(nèi)的公務員（參公人員）或未滿最低服務年限的公務員（參公人員）；政法機關(guān)定向招錄培養(yǎng)公務員錄取后在讀以及未滿最低服務年限的人員。

曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；在公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

（三）審查

1.后勤處成立資格審查小組，成員5人，對應聘人員進行資格審查；資格審查通過人員參加面試。

2.資格審查時間：2023年2月13日8：30-12：00

3.資格審查地點：校醫(yī)院

4.資格審查需要攜帶的材料：身份證原件及復印件、所有階段學歷、學位證書原件及復印件、所有階段學歷電子注冊備案表、招聘條件所列相關(guān)證明材料原件及復印件、帶考生簽名的誠信承諾書原件、有工作經(jīng)歷者需提供現(xiàn)單位同意報考或解聘證明。

五、面試

（一）面試時間：2023年2月14日08：00-12：00

（二）面試地點：校醫(yī)院

（三）學校組成7-9人面試小組，采取答辯、實際操作等方式進行面試。面試成績滿分為100分，面試時間每人不少于30分鐘，主要考察應聘人員學歷背景、從業(yè)經(jīng)歷、急診處置能力、溝通能力、專業(yè)技術(shù)素養(yǎng)及水平等。

（四）評委現(xiàn)場打分，面試成績現(xiàn)場公布。

（五）按照每個崗位應聘人員面試成績由高到低的順序和崗位實際招聘計劃數(shù)，等額確定進入的人選。

（六）面試通過人員報請學校同意后，在內(nèi)蒙古工業(yè)大學人才招聘網(wǎng)上公布。

六、體檢和考察

（一）體檢

1.面試通過的學校自聘人員，參照公務員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定，在自治區(qū)人事綜合管理部門指定的醫(yī)療體檢機構(gòu)進行體檢，費用自理。

2.放棄體檢的應聘人員、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結(jié)果不實的，取消聘用資格。

3.對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。

（二）考察

1.體檢合格的應聘人員確定為考察對象，由學校黨委教師工作部、人事處和用人單位組建考察組，對應聘人員進行全面考察?？疾靸?nèi)容主要包括被考察人員的政治素質(zhì)、道德品行、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、宗教信仰等方面的情況。

2.考察工作結(jié)合師德師風建設要求，重點了解被考察人員的思想政治表現(xiàn)和職業(yè)道德素養(yǎng)等方面的內(nèi)容?？疾觳扇€別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式進行，根據(jù)需要也可以進行延伸考察。

3.對應聘人員考察不合格，經(jīng)學校公開招聘領(lǐng)導小組研究后取消其聘用資格。

七、公示和聘用

（一）公示

1.根據(jù)應聘人員的面試、體檢和考察等結(jié)果，經(jīng)學校研究后確定擬聘人員，擬聘人員名單在內(nèi)蒙古工業(yè)大學招聘網(wǎng)站公示，公示期為5個工作日。同時，公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。

2.公示期間，對于反映應聘人員有關(guān)問題的舉報信、電話以及有關(guān)部門轉(zhuǎn)辦的舉報信，及時進行調(diào)查核實并將最終核實結(jié)果反饋舉報人和轉(zhuǎn)辦單位。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

（二）聘用

1.經(jīng)公示后確定的擬聘人員，按照有關(guān)規(guī)定，學校與受聘人員簽訂勞動合同。

2.應聘人員在本次公開招聘辦理聘用備案手續(xù)前被其他單位聘用且未滿試用期的（列編招聘，以自治區(qū)人社廳下發(fā)備案或批準文件為準），或在公務員招考中被新錄用的（以自治區(qū)組織部下發(fā)錄用備案或批準文件為準），以及成為在讀全日制學生的，取消其本次招聘聘用資格。

3.按照有關(guān)規(guī)定，學校與受聘人員簽訂聘用合同。學校自聘人員為初次就業(yè)的，試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

八、其他事項

（一）對應聘人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，在招聘任何階段及試用期期間發(fā)現(xiàn)應聘人員與應聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

（二）本次公開招聘將邀請紀檢監(jiān)察部門對工作全過程進行監(jiān)督，確保公開招聘工作的公平公正。

（三）本次公開招聘公告中未盡事宜及有關(guān)信息，將在內(nèi)蒙古工業(yè)大學人才招聘網(wǎng)上及時發(fā)布，請予關(guān)注。

（四）對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理。

（五）本方案由內(nèi)蒙古工業(yè)大學黨委教師工作部（人事處）負責解釋。

九、咨詢電話和監(jiān)督電話

（一）監(jiān)督舉報電話：0471-6575959

（二）咨詢電話：18686085179

（三）報名技術(shù)支持電話：0471-6575206

附件：誠信承諾書.docx