根據(jù)《2023年阿榮旗事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作人員實(shí)施方案》，現(xiàn)將本次招聘工作有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃公開招聘68名事業(yè)單位工作人員。詳情請閱讀《2023年阿榮旗事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作人員崗位信息表》（以下簡稱《招聘崗位信息表》，見附件1）。

本次公開招聘根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，部分崗位定向招聘服務(wù)期滿、考核合格且在規(guī)定時(shí)限內(nèi)的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員和大學(xué)生退役士兵（以下統(tǒng)稱“項(xiàng)目人員”，最低服務(wù)期2年）；部分崗位專項(xiàng)招聘“高校畢業(yè)生”和“優(yōu)秀社區(qū)工作者”。

“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃人員、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃人員、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲備高校畢業(yè)生計(jì)劃人員；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員；自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員。

“大學(xué)生退役士兵”是指國家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的普通高等院校大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷的退役士兵。

“高校畢業(yè)生”是指國家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生。其中：（1）國家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的擇業(yè)期內(nèi)（擇業(yè)期為2年，指2021年度、2022年度）未落實(shí)工作單位，且其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生，可應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位。（2）2021年1月1日至2023年12月31日期間取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員，可以應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位。（3）參加服務(wù)基層項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可以應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位。

“優(yōu)秀社區(qū)工作者”是指在蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）居民區(qū)專門從事社區(qū)管理和公共事務(wù)服務(wù)，并由地方財(cái)政部門進(jìn)行補(bǔ)助的全日制工作人員，主要包括依法選舉產(chǎn)生的社區(qū)“兩委”成員、面向社會公開招聘人員（非事業(yè)單位列編人員），且連續(xù)在社區(qū)工作三年以上（近三年考核結(jié)果為稱職以上）。

應(yīng)聘優(yōu)秀社區(qū)工作者專項(xiàng)崗位人員，僅限報(bào)名開始日仍在崗工作的阿榮旗社區(qū)工作人員。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

3.堅(jiān)持黨的民族政策，牢固樹立正確的國家觀、歷史觀、民族觀、文化觀、宗教觀，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步，鑄牢中華民族共同體意識；

4.品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

5.年齡為18周歲以上，35周歲以下，即：1987年3月27日（不含）至2005年3月27日（含）期間出生的。應(yīng)聘優(yōu)秀社區(qū)專項(xiàng)崗位的社區(qū)黨組織書記年齡放寬至40周歲，即：1982年3月27日（不含）以后出生的；

6.崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

7.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

8.崗位所需的其他條件。

應(yīng)聘人員學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間應(yīng)為2023年12月31日前，其他資格條件取得時(shí)間要求一般應(yīng)為公開招聘報(bào)名開始日前。

9.在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)?？频膷徫?。

10.對于定向招聘“項(xiàng)目人員”的崗位，要求應(yīng)聘人員須為在報(bào)名開始日前服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目人員或在報(bào)名開始日前已退役的大學(xué)生士兵。凡是到報(bào)名開始日，“項(xiàng)目人員”服務(wù)期滿或退役（先退役后取得畢業(yè)證的，從畢業(yè)時(shí)間算起）超出3年或被錄用為公務(wù)員（含參公單位工作人員，下同）、被聘用為事業(yè)單位工作人員（列入編制）的，不能再應(yīng)聘“項(xiàng)目人員”崗位，只能應(yīng)聘其他崗位。

（二）下列人員不得應(yīng)聘

1.在讀的普通高等學(xué)校全日制?？粕?、本科生、研究生（不含當(dāng)年12月底前畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生）；

2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（聘用）紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

5.現(xiàn)役軍人；

6.應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報(bào)名與資格初審

（一）報(bào)名

1.報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員須通過臺式電腦或筆記本電腦報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)址為：http://bm.zhitaosoft.com:8075/zwwsbm/webRegister/index.aspx?examsort=01

報(bào)名時(shí)間：2023年3月27日9:00—2023年3月31日17:00；

初審時(shí)間：2023年3月27日9:00—2023年4月1日17:00；

交費(fèi)時(shí)間：2023年3月27日9:00—2023年4月1日24:00；

改報(bào)時(shí)間：2023年4月3日9:00—2023年4月3日12:00；

改報(bào)審核時(shí)間：2023年4月3日9:00—2023年4月3日12:30。

報(bào)名交費(fèi)結(jié)束后，交費(fèi)人數(shù)仍未達(dá)到開考比例的崗位將相應(yīng)調(diào)減聘用人數(shù)或取消開考崗位。已經(jīng)交費(fèi)且被取消開考崗位的人員，可在“改報(bào)時(shí)間”段內(nèi)改報(bào)其他符合條件達(dá)到開考比例的崗位或放棄報(bào)名，對于放棄報(bào)名的應(yīng)聘人員筆試結(jié)束后適時(shí)退費(fèi)。

2.應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名，每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀《招聘公告》和《招聘崗位信息表》中的有關(guān)應(yīng)聘要求和資格條件，對照個(gè)人情況認(rèn)真選擇符合條件的崗位應(yīng)聘。應(yīng)聘人員須按要求在網(wǎng)上填寫《2023年阿榮旗事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作人員報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》）相關(guān)信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為20kb以下）。

應(yīng)聘人員在填寫簡歷時(shí)，須完整填寫專科（本科）畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開或空缺，不按要求填寫或時(shí)間有斷開的，將不予審核通過。學(xué)習(xí)經(jīng)歷：須填寫上學(xué)（?？啤⒈究坪脱芯可┑钠鹬鼓暝?，所讀高校、院系、專業(yè)、學(xué)位（含第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位及專業(yè)）。工作簡歷：截止報(bào)名開始之日的工作經(jīng)歷，須填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。屬于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員的要注明是否已過試用期或服務(wù)期。未就業(yè)經(jīng)歷：未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

應(yīng)聘人員須用本人二代身份證（有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證、護(hù)照、社會保障卡）報(bào)名，且報(bào)名與參加筆試、面試等各環(huán)節(jié)所使用的證件必須一致。

3.筆試選擇國家通用語言文字試卷的應(yīng)聘人員必須用國家通用語言文字作答，選擇蒙古語言文字試卷（部分內(nèi)容加注國家通用語言文字）的必須用蒙古語言文字作答。對不按規(guī)定文字作答、同一科試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。

4.應(yīng)聘人員在反復(fù)核對所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無誤后點(diǎn)擊提交。

5.應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀《招聘公告》，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合應(yīng)聘條件，并對網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，給予取消應(yīng)聘資格等處理。

6.《招聘崗位信息表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等，主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。有第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位專業(yè)的，同時(shí)要如實(shí)填寫相應(yīng)學(xué)位證書上的專業(yè)名稱。對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科、國外教育學(xué)科等，應(yīng)聘人員也要如實(shí)填寫，以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求（提示：資格復(fù)審、考察等環(huán)節(jié)還要作深入、具體審查，請應(yīng)聘人員認(rèn)真對待，慎重選擇應(yīng)聘崗位）。

（二）資格初審

1.報(bào)名與資格初審工作同步在網(wǎng)上進(jìn)行，資格審查部門在應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名后的1個(gè)工作日內(nèi)（改報(bào)為當(dāng)日12：30前）提出審查意見。

2.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后，應(yīng)及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢自己的資格初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^者，不能再改報(bào)其他崗位。

3.報(bào)名結(jié)果的確認(rèn)

（1）應(yīng)聘人員通過資格初審后，應(yīng)在網(wǎng)上銀行進(jìn)行交費(fèi)，筆試收費(fèi)120元（報(bào)名費(fèi)每人20元，每科考務(wù)費(fèi)50元），交費(fèi)成功即確認(rèn)完成報(bào)名。完成報(bào)名的人員須及時(shí)打印報(bào)名表以備資格復(fù)審環(huán)節(jié)使用。在交費(fèi)截止時(shí)間前未完成交費(fèi)的視為放棄報(bào)名。

（2）符合報(bào)考費(fèi)減免的采取先交后退方式進(jìn)行。筆試缺考的人員不再退費(fèi)。農(nóng)村牧區(qū)脫貧（享受政策）和監(jiān)測戶、城鄉(xiāng)低保家庭的應(yīng)聘人員以及2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（含?？啤⒈究?、研究生）免交考務(wù)費(fèi)，2022年普通高校畢業(yè)生（含專科、本科、研究生）減半收取考務(wù)費(fèi)。這幾類應(yīng)聘人員需在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)，從報(bào)名網(wǎng)站下載并填寫《減免報(bào)考費(fèi)申請表》，并由本人（或代辦人）持本人身份證和畢業(yè)證或相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件（標(biāo)明報(bào)名序號和聯(lián)系電話），城鄉(xiāng)低保家庭的應(yīng)聘人員可通過“蒙速辦”移動端APP實(shí)現(xiàn)低保、特困信息查詢，并打印查詢截圖或提供所在旗縣（市、區(qū)）民政部門出具的低保證明。農(nóng)村牧區(qū)脫貧（享受政策）和監(jiān)測戶家庭的應(yīng)聘人員需提供所在旗縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興局出具的脫貧（享受政策）和監(jiān)測戶證明（證明開具時(shí)間在2023年5月7日以后并加蓋公章）到阿榮旗人力資源和社會保障局綜合保障中心14號窗口（聯(lián)系電話：0470-4216698），進(jìn)行審核確認(rèn)辦理退費(fèi)手續(xù)，對減免費(fèi)用的應(yīng)聘人員，由阿榮旗人力資源和社會保障局綜合保障中心通過網(wǎng)上銀行將所交納費(fèi)用自動退到應(yīng)聘人員交費(fèi)的銀行卡里。

四、筆試

（一）筆試開考比例（交費(fèi)人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比）為3:1。

（二）筆試時(shí)間為2023年5月7日上午。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)，詳見《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員務(wù)必于2023年5月4日9:00至5月7日9:00前，登錄網(wǎng)址：http://bm.zhitaosoft.com:8075/zwwsbm/webRegister/index.aspx?examsort=01自行打印《筆試準(zhǔn)考證》?？忌鷧⒓庸P試時(shí)必須攜帶本人二代身份證（或有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證、護(hù)照、社會保障卡）和《筆試準(zhǔn)考證》。

（三）筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》2科，滿分分別為150分。所有應(yīng)聘人員均須參加相應(yīng)類別的兩科考試。

8:30-10:00 《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

10:00-12:00 《綜合應(yīng)用能力》

（四）筆試政策加分。對于蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員，筆試成績加權(quán)后加2.5分。請應(yīng)聘人員認(rèn)真填寫《報(bào)名表》，凡因個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致沒有加分的，不再進(jìn)行加分。

（五）筆試總成績的計(jì)算方法：

筆試總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3+政策加分。

（六）公布筆試總成績

筆試總成績最低合格分?jǐn)?shù)線和筆試總成績適時(shí)在阿榮旗人民政府網(wǎng)等媒體上公布。應(yīng)聘人員只能查詢本人成績信息。未達(dá)到筆試總成績最低合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

五、資格復(fù)審

（一）資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、需攜帶的證件、證明、相關(guān)規(guī)定要求等詳細(xì)內(nèi)容，提前在阿榮旗人民政府網(wǎng)等媒體上公告。

（二）在筆試總成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中，按照每個(gè)崗位進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)3：1的比例在每個(gè)崗位筆試總成績中由高到低確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員。同一崗位因末位筆試總成績并列而超過3:1比例的所有應(yīng)聘人員全部進(jìn)入資格復(fù)審，筆試總成績最低合格分?jǐn)?shù)線上不足3:1比例的崗位，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員范圍。

（三）應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審時(shí)需提交以下材料（具體需提供材料請以資格復(fù)審時(shí)公告為準(zhǔn)）：

1.《報(bào)名表》（一式兩份）。

2.本人二代身份證（有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證、護(hù)照、社會保障卡）原件及復(fù)印件、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件以及應(yīng)聘崗位所需的其他證件原件及復(fù)印件。

3.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供加蓋學(xué)院（系）和教務(wù)處（研究生院、處）公章的學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件、教育部學(xué)籍證書電子注冊備案表；非應(yīng)屆畢業(yè)生須持教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告；第二學(xué)位、二學(xué)位及輔修學(xué)位應(yīng)聘人員須持二學(xué)位專業(yè)認(rèn)證報(bào)告（教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印。特別提示：學(xué)信網(wǎng)上無法下載打印學(xué)歷證書電子注冊備案表的，請于資格復(fù)審前一個(gè)月從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)或頒發(fā)學(xué)歷的高校所在省市教育部門進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證，同時(shí)下載打印中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告）。

留學(xué)回國人員以留學(xué)取得學(xué)歷應(yīng)聘的，除須提供《招聘公告》和《招聘崗位信息表》中規(guī)定的材料外，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。屬于國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外學(xué)歷學(xué)位的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評估意見書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件。

4.應(yīng)聘人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位列編人員的，須提交本人所在單位同意應(yīng)聘的證明；其他簽有勞動合同（聘用合同）的，須提交本人所在單位同意應(yīng)聘證明。

5.應(yīng)聘“項(xiàng)目人員”崗位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員，須提供服務(wù)項(xiàng)目證書原件和復(fù)印件或旗市區(qū)及以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件及復(fù)印件；大學(xué)生退役士兵須提供士兵退役證原件及復(fù)印件。

6.國家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的擇業(yè)期內(nèi)（2021、2022年）未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生須提供所在畢業(yè)學(xué)?；蚋骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流機(jī)構(gòu)、各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)開具的存放檔案等證明，其檔案應(yīng)在報(bào)名開始日前保留在原畢業(yè)院?；驒n案保管部門（證明開具日期應(yīng)為報(bào)名開始日之后）。

7.應(yīng)聘“優(yōu)秀社區(qū)工作者”崗位的應(yīng)聘人員須提交所在蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委出具的連續(xù)工作年限及近三年年度考核結(jié)果的證明（證明須為報(bào)名開始日后出具并加蓋公章），其中社區(qū)黨組織書記還需提供所在蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委出具的身份證明材料（證明須為報(bào)名開始日后出具并加蓋公章）。

8.應(yīng)聘要求具有工作經(jīng)驗(yàn)的崗位，須由工作單位出具應(yīng)聘人員工作期間證明。

（四）資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件的，一律取消面試資格。

（五）進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員須在規(guī)定日期內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^后領(lǐng)取《面試通知單》。未經(jīng)阿榮旗事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意且未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，按自動放棄處理，取消面試資格。

（六）對資格復(fù)審后出現(xiàn)缺額的崗位，在筆試總成績最低合格分?jǐn)?shù)線上，按照筆試總成績由高分到低分的順序等額進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。資格復(fù)審及遞補(bǔ)后因同一崗位末位并列而超出3:1比例的所有應(yīng)聘人員，全部進(jìn)入面試范圍。達(dá)不到3:1比例的崗位，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人選。由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的工作人員電話通知遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審遞補(bǔ)。1日內(nèi)若出現(xiàn)3次以上未能電話聯(lián)系上應(yīng)聘人員的情況，視為自動放棄，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）資格復(fù)審及遞補(bǔ)后，合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

六、面試

（一）面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知單》。

（二）面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分。

（三）應(yīng)聘人員面試時(shí)可用國家通用語言作答，也可用蒙古語作答（應(yīng)聘者須在資格復(fù)審時(shí)向工作人員說明并在《面試通知單》上注明），但只能使用一種語言作答，不能混用。對不按規(guī)定語言作答的，按零分處理。

（四）對于實(shí)際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到本人參加考試所在考場（同一試題、同一考官組）所有考試人員平均成績，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。無法計(jì)算平均成績的，需達(dá)到60分的面試最低合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

七、考試總成績的計(jì)算

（一）考試總成績=筆試總成績×60%＋面試成績×40%。

（二）按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高分到低分的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人選。招聘計(jì)劃內(nèi)同一崗位末位總成績出現(xiàn)并列的，以筆試總成績高低排序，筆試總成績也相同的，再另行加試確定（加試形式，由阿榮旗事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)實(shí)際情況確定）。

（三）應(yīng)聘人員考試總成績適時(shí)在阿榮旗人民政府網(wǎng)等媒體上公布（公布成績時(shí)應(yīng)聘人員只能查詢本人成績信息）。

八、體檢與考察

（一）體檢由阿榮旗事業(yè)單位人事綜合管理部門組織實(shí)施，須在指定的醫(yī)療體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢的通用標(biāo)準(zhǔn)和操作手冊執(zhí)行。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

（二）對放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

（三）體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的崗位，按照考試總成績由高到低順序等額進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

（四）考察工作在體檢完成后進(jìn)行，具體考察時(shí)間、方式等由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員考察不合格，可以取消其聘用資格。

（五）考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的崗位，按照考試總成績由高到低順序等額進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

九、公示和聘用

（一）對考察合格的擬聘用人員在阿榮旗人民政府網(wǎng)等媒體進(jìn)行公示。公示期間接受社會監(jiān)督，期限為5個(gè)工作日。有反映問題人員應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地提供必要的調(diào)查線索。

（二）公示期間，對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

（三）公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的崗位，按照考試總成績由高到低順序等額進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

（四）公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用且人事檔案通過審查的擬聘用人員，按干部管理權(quán)限辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

（五）擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

1.應(yīng)屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的（以崗位要求為準(zhǔn)）。

2.應(yīng)聘人員在本次公開招聘辦理聘用備案手續(xù)前被其他事業(yè)單位聘用且未滿試用期（列入編制，以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn)），或在公務(wù)員招考中被新錄用的（以錄用主管機(jī)關(guān)下發(fā)錄用備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn)），取消其本次招聘聘用資格。

3.試用期間或期滿考核不合格的。

4.在公開招聘過程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

（六）受聘人員簽訂聘用合同并按照國家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。

（七）在公開招聘所有環(huán)節(jié)中，應(yīng)聘人員務(wù)必保持通訊暢通，若因應(yīng)聘人員個(gè)人原因?qū)е鲁霈F(xiàn)未能聯(lián)系上應(yīng)聘人員的情況，按自動放棄處理，取消其相應(yīng)資格。

十、紀(jì)律和監(jiān)督

（一）應(yīng)聘人員在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)條款規(guī)定，記入應(yīng)聘人員誠信檔案。

（二）對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其相應(yīng)資格。對違反規(guī)定的已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同。

十一、其他要求

（一）本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

（二）2023年阿榮旗事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘有關(guān)程序、步驟、要求等如因特殊原因需要作出調(diào)整，屆時(shí)將在阿榮旗人民政府網(wǎng)等媒體發(fā)布相關(guān)公告，請考生隨時(shí)關(guān)注有關(guān)通知、公告，并嚴(yán)格按照要求執(zhí)行。

（三）應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀《招聘公告》和《招聘崗位信息表》中的有關(guān)應(yīng)聘要求和資格條件，對照個(gè)人情況選擇符合條件的崗位進(jìn)行應(yīng)聘。在此，提醒應(yīng)聘人員本著對個(gè)人負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真選擇崗位和填報(bào)信息，切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況，否則由此造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（四）本次公開招聘工作嚴(yán)格落實(shí)新冠病毒感染“乙類乙管”防控要求。建議考生考試期間全程佩戴一次性醫(yī)用外科口罩，保持安全距離，隨時(shí)做好手衛(wèi)生，做好自我健康管理。

（五）本公告由阿榮旗事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國家、自治區(qū)、呼倫貝爾市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

政策咨詢電話：請撥打《招聘崗位信息表》上的招聘單位政策咨詢電話。

網(wǎng)上報(bào)名資格初審及技術(shù)咨詢電話：0470-4257661

咨詢時(shí)間：上午9:00—12:00，下午14:00—17:00

監(jiān)督舉報(bào)電話：0470-4217051 0470-4219623

附件1.《2023年阿榮旗事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作人員崗位信息表》

附件2.《減免報(bào)考費(fèi)申請表》

阿榮旗事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年3月20日