根據(jù)東烏旗媒體深度融合工作發(fā)展需要，為進一步加強融媒體人才隊伍建設(shè)，更好地傳播東烏聲音、講好東烏故事、傳遞東烏正能量，東烏旗面向社會公開招聘全媒體專業(yè)技術(shù)人員。

一、招聘計劃及崗位數(shù)量

計劃招聘全媒體專業(yè)技術(shù)人員28人。其中：播音主持2人，視頻制作編輯8人，新媒體平臺編輯3人，文字記者7人，攝影攝像記者5人，技術(shù)維護3人。具體崗位及人數(shù)詳見《東烏旗公開招聘全媒體專業(yè)技術(shù)人員崗位表》。

二、招聘范圍及條件

（一）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；

3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結(jié)進步；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，熱愛新聞宣傳事業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感，遵紀守法，品行端正；

5.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，能適應(yīng)新聞宣傳和媒體工作崗位；

6.年齡：18周歲及以上、35周歲及以下(1987年5月至2005年5月出生)；具有三年以上新聞單位工作經(jīng)歷并取得新聞記者證者年齡可放寬至40周歲；播音主持崗位限30周歲及以下，可視實際報名情況，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組研究后放寬至35周歲及以下；

7.專業(yè)：除播音主持崗位外，符合《東烏旗公開招聘全媒體專業(yè)技術(shù)人員崗位表》中“其他條件”的考生不限專業(yè)；

8.戶籍：攝影攝像記者崗位1、視頻制作編輯崗位1、文字記者崗位1、技術(shù)維護崗位1、新媒體平臺編輯崗位1、新媒體平臺編輯崗位2限東烏旗戶籍（落戶時間在2022年12月31日及以前），其他崗位不限戶籍；

9.學歷：具有全日制普通高等學校本科及以上學歷；具有三年以上在新聞單位工作經(jīng)歷，并取得記者（編輯）專業(yè)技術(shù)資格證書或新聞記者證的，學歷放寬至全日制普通高等學校?？疲?/p>

10.部分崗位要求：“漢蒙兼通”報考崗位要求會說會寫并熟練運用國家通用語言文字和蒙古語言文字，參加考試時，按要求的語言文字作答；攝影攝像記者崗位1、視頻制作編輯崗位1、文字記者崗位1、新媒體平臺編輯崗位1要求具有三年以上在新聞單位工作經(jīng)歷，并取得記者（編輯）專業(yè)技術(shù)資格證書或新聞記者證; 新媒體平臺編輯崗位2要求具有三年以上在新聞單位工作經(jīng)歷；技術(shù)維護崗位1要求具有三年以上在新聞單位工作經(jīng)歷，并取得電子工程專業(yè)技術(shù)資格證書；播音主持崗位1要求五官端正、口齒伶俐，持有普通話二級甲等及以上資格證書；播音主持崗位（漢蒙兼通）2要求五官端正、口齒伶俐，持有普通話二級甲等及以上資格證書、蒙古語標準音二級甲等及以上資格證書。

(二)具有下列情形之一的不得報考

1.現(xiàn)役軍人；

2.普通高等院校全日制在讀學生；

3.試用期和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、事業(yè)單位人員；

4.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

5.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；有較為嚴重個人不良信用記錄的人員；

7.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

8.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的人員。

三、招聘程序

（一）發(fā)布簡章

通過東烏旗政府門戶網(wǎng)站、相關(guān)媒體平臺發(fā)布簡章。

（二）報名

報名時間：2023年5月8日至12日，上午8:30-12:00，下午2:30-5:30

報名地點：東烏旗融媒體中心一樓大廳

（三）資格審查

資格審查時間為2023年5月13日、14日。對報考人員資格審查工作貫穿整個招聘工作全過程。凡提供虛假信息、材料或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，立即取消考試、錄用資格。報名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，報名與考場使用的身份證必須一致。

（四）報名時需提交的材料

1.填寫簡章附件2《東烏旗公開招聘全媒體專業(yè)技術(shù)人員報名表》一式二份（需張貼近期正面2寸藍底免冠照）。每名應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位。應(yīng)聘人員報名資格審查通過的，不得改報其他崗位。

2.身份證原件及復印件1份；戶口簿或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復印件1份；高校畢業(yè)證書原件及復印件1份，教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告1份（從中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?；1張近期2寸藍底免冠照。

3.招聘崗位要求的資格證書原件及復印件1份；對招聘崗位要求的三年以上工作經(jīng)驗，須提供工作經(jīng)歷證明（與原單位簽訂的連續(xù)三年的勞動合同原件及同期參加社會保險憑證）。

4.須提供近期由人民銀行出具的本人征信報告1份；在聘人員需提供現(xiàn)聘用單位同意報考的證明函。

5.招聘崗位表中所要求的各類專業(yè)，主要參考教育部制定的《普通高等學校高職高專教育指導性專業(yè)目錄（試行）》（2004年版）、《普通高等學校高等職業(yè)教育（?？疲I(yè)目錄》（2015年版）、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》（2020年版）、《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》（1997年頒布）、《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄》（2018年4月更新）以及研招網(wǎng)最新信息。對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的高校自設(shè)專業(yè)、新興學科、國外教育學科等，應(yīng)聘人員也要如實填寫，以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求（提示：資格復審、考察等環(huán)節(jié)還要作深入、具體審核，請應(yīng)聘人員認真對待，慎重選擇報考崗位）。

（五）考試

1.本次考試采取面試的方式進行，劃定考試成績最低合格分數(shù)線60分（滿分100分）。

2.成績的計算。面試成績保留小數(shù)點后2位，同一崗位成績出現(xiàn)并列，通過加試確定進入體檢人員。

3.應(yīng)聘漢蒙兼通崗位的考生，如不按要求作答的，按零分處理。

4.考試時間及考場地址詳見準考證。準考證領(lǐng)取時間和地點另行通知。應(yīng)聘人員憑有效期內(nèi)二代身份證或臨時身份證、準考證參加考試。

5.考試當天，抽簽確定應(yīng)聘人員考試順序，抽簽開始時仍未到達候考室的，剩余簽號為該應(yīng)聘人員考試順序號。對未按規(guī)定時間參加考試人員，視為自動放棄。進入考場后應(yīng)聘人員只能報順序號不能報姓名等個人信息。

6.應(yīng)聘人員考試總成績，及時予以公布。

7.本次招聘考試后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，從參加考試人員中按照成績由高到低的順序依次等額遞補。同一崗位遞補最多可進行3次。

（六）體檢

1.體檢標準參照《公務(wù)員錄用通用體檢標準（試行）》及有關(guān)規(guī)定進行。從考試總成績達到最低合格分數(shù)線以上人員中，按照每個崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數(shù)，等額確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。

2.體檢工作由東烏旗融媒體中心負責實施，體檢費由應(yīng)聘人員自理。體檢在指定的醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢時間、地點及有關(guān)事項另行通知。體檢項目及標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》以及有關(guān)規(guī)定進行，應(yīng)聘人員無正當理由不按時參加體檢或體檢不合格的，取消其聘用資格。應(yīng)聘人員需要進行復檢的，應(yīng)在接到體檢機構(gòu)通知后及時進行復檢。應(yīng)聘人員在體檢過程中因弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結(jié)果不實的，取消其聘用資格，并記入本人誠信檔案。

3.體檢醫(yī)生與被體檢應(yīng)聘人員有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的體檢醫(yī)生和工作人員，按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。

（七）考察

1.考察工作按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實施?？疾靸?nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、工作或?qū)W習表現(xiàn)、個人誠信等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實性。對考察不合格的，取消其聘用資格?？疾鞎r間及有關(guān)要求另行通知。

2.考察工作突出政治標準，重點考察應(yīng)聘人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，是否牢記“三個離不開”、切實增強“五個認同”等政治要求。考察采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式進行。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)在指定日期內(nèi)提交考察工作所需的相關(guān)材料，否則視為自動放棄。

（八）公示

1.根據(jù)面試、體檢和考察結(jié)果確定擬聘人員；

2.在媒體上對考察通過人員進行公示，公示期間公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為5個工作日；

3.公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實證的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用；

（九）聘用

1.經(jīng)過體檢、考察合格且公示無異議，由用人單位與受聘人員簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同的期限為3年。試用期3個月，試用期滿合格的，予以聘用，試用期滿不合格的，解除聘用。勞動合同期滿后，由用人單位進行考核，并根據(jù)考核情況，決定是否續(xù)聘。

2.聘用人員薪酬待遇參照東烏旗事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位13級工資標準執(zhí)行。按照企業(yè)職工規(guī)定參加社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五項保險）;住房公積金按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;繳費基數(shù)按國家規(guī)定最低基數(shù)繳納，繳納社會保險金和住房公積金按規(guī)定比例由單位和個人各自承擔相應(yīng)部分。人員工資和單位繳費部分納入財政預算。

四、紀律和監(jiān)督

（一）招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

（二）嚴格公開招聘紀律，對存在下列情形的，必須嚴肅處理。

1.報考人員偽造、涂改證件、證明或利用其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的；

2.報考人員在考試過程中作弊的；

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試過程中參與作弊的；

4.招聘工作人員故意泄露考試題目的。

（三）對違反紀律的考生，視其情節(jié)輕重取消考試或聘用資格。對違反紀律的工作人員，視其情節(jié)輕重給予相應(yīng)的行政處分，對違反紀律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責任。

六、注意事項

（一）應(yīng)聘人員要認真閱讀招聘簡章和崗位招聘條件，對照個人情況，選報符合自身條件的崗位。應(yīng)聘人員須對所填報信息的準確性和完整性負責，凡因所提交材料不真實、不準確和不完整而影響報名資格的，責任自負。對填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴重的，將取消其考試、聘用資格；

（二）應(yīng)聘人員須保持報名時所留聯(lián)系方式通訊工具的暢通，確保能夠及時進行聯(lián)系并通知相關(guān)事項，如因應(yīng)聘人員電話關(guān)機或停機等導致無法聯(lián)系的，責任自負；

（三）本次招聘過程不收取任何費用；

（四）本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓；

（五）東烏旗公開招聘全媒體專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導小組辦公室對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

咨詢電話：0479-3221039咨詢時間：工作日上午8:30-12:00，下午2:30-5:30

附件1：東烏旗公開招聘全媒體專業(yè)技術(shù)人員崗位表.pdf

附件2：東烏旗公開招聘全媒體專業(yè)技術(shù)人員報名表.xlsx

東烏旗公開招聘全媒體專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導小組辦公室

2023年4月27日