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內(nèi)蒙古

2023年內(nèi)蒙古錫林浩特市總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者10人簡(jiǎn)章

http://www.ldmfl.com       2023-05-25 09:23      來源:錫林浩特市人民政府
【字體: 】              

2023年錫林浩特市總工會(huì)公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者簡(jiǎn)章

 

按照盟工會(huì)統(tǒng)一安排,為了進(jìn)一步充實(shí)錫林浩特市總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者隊(duì)伍,根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者和專職集體協(xié)商指導(dǎo)員聘用管理辦法》(內(nèi)工發(fā)〔2019〕26號(hào))《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)化工會(huì)工作者隊(duì)伍建設(shè)若干問題的意見》(內(nèi)工基字〔2020〕1號(hào))文件精神,錫林浩特市總工會(huì)決定面向社會(huì)公開招聘10名社會(huì)化工會(huì)工作者,有關(guān)事宜如下:

一、 招聘計(jì)劃

按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“公開招考、自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用”的原則,通過考試方式擇優(yōu)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者10人,具體招聘崗位、條件及人數(shù)等詳見附件。

二、招聘對(duì)象及條件

(一)報(bào)考人員須具備以下條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,身體健康,有團(tuán)結(jié)協(xié)作和奉獻(xiàn)精神,無違法違紀(jì)記錄;

2.具有錫林浩特市戶籍(具體落戶截止時(shí)間為2023年5月1日);

3.年齡為18周歲及以上,35周歲以下(2005年5月29日(含)之前出生,1987年5月29日(不含)后出生);

4.具備國(guó)民序列大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;

5.具備能夠經(jīng)常深入基層調(diào)研工作的客觀條件;

6.具備崗位要求的其他條件。

(二)下列人員不得報(bào)考

1.現(xiàn)役軍人;

2.試用期內(nèi)和服務(wù)期未滿的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

3.在讀全日制??粕?、本科生、研究生(2023年及以后的畢業(yè)生);

4.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

5.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

6.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招錄中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名采取線上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名和考試不收取任何費(fèi)用。

報(bào)名網(wǎng)址:http://bm.zhitaosoft.com:8072/zwwsbm/webregister/index.aspx?examsort=85(開始報(bào)名后點(diǎn)擊網(wǎng)址進(jìn)行報(bào)名)。

報(bào)名時(shí)間:2023年5月29日8:30至5月31日17:30,資格審查時(shí)間:2023年5月29日8:30至6月1日17:30(5月31日17:30至6月1日17:30期間不能新增報(bào)名,未審核通過人員可修改信息)。請(qǐng)報(bào)名人員盡早報(bào)名,以便留足修改、補(bǔ)充完善相關(guān)信息時(shí)間。

2.報(bào)考人員須先在報(bào)名網(wǎng)站上簽署《考生誠(chéng)信承諾書》,然后按要求填寫《報(bào)名登記表》內(nèi)相關(guān)信息,并附上本人近期正面一寸免冠數(shù)碼彩照。在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),報(bào)考人員須完整填寫本人就讀大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫就讀起止年月,所讀學(xué)校、院系、專業(yè));須完整填寫工作經(jīng)歷(填寫工作起止年、月,工作單位,所從事的主要工作)和未就業(yè)經(jīng)歷(起止年、月,待業(yè)) 。對(duì)不按要求填寫的,將不予審核通過。大學(xué)???、本科、研究生在校就讀期間參與的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。

3.報(bào)考人員須用身份證報(bào)名,且報(bào)名與參加筆試所使用的證件必須一致。

4.報(bào)考人員的準(zhǔn)考證號(hào)是確認(rèn)是否成功報(bào)名、領(lǐng)取準(zhǔn)考證和查詢成績(jī)的重要依據(jù),請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必牢記。

5.報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章和崗位招聘條件,報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),對(duì)填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的,將取消其考試或聘用資格,并記入本人誠(chéng)信檔案。

特別提醒:姓名和身份證號(hào)提交后將無法修改,其他信息在資格審查通過后也將無法修改。因考生個(gè)人原因?qū)е绿顖?bào)信息錯(cuò)誤,如在填寫所學(xué)專業(yè)一欄時(shí)未按照畢業(yè)證完整正確填寫,導(dǎo)致資格復(fù)審未通過的,責(zé)任由考生自負(fù)。

(二)資格初審

1.資格初審工作由錫林浩特市總工會(huì)負(fù)責(zé),在網(wǎng)上進(jìn)行。對(duì)符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)審核未通過人員,應(yīng)及時(shí)在資格審核欄中簡(jiǎn)要說明理由。對(duì)未完整填寫個(gè)人資料或未上傳照片導(dǎo)致無法資格初審的人員,視為自動(dòng)放棄。

2.本次考試設(shè)開考比例,報(bào)名人數(shù)與聘用人員比例達(dá)到3:1以上方可開考。

3.報(bào)考人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢自己的資格初審情況。初審?fù)ㄟ^的,即確認(rèn)完成報(bào)名。

4.打印筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員于考試前兩天登陸報(bào)名網(wǎng)站自行打印筆試準(zhǔn)考證。

(三)筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn):2023年6月11日9:00—11:30,筆試考點(diǎn)設(shè)在錫林浩特市,考場(chǎng)地址詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員憑有效期內(nèi)的二代身份證或臨時(shí)身份證和準(zhǔn)考證參加筆試,否則不準(zhǔn)參加筆試。

2.筆試科目為《綜合能力測(cè)試》,滿分100分,筆試部分主要考察考生的基礎(chǔ)知識(shí)和綜合能力等內(nèi)容。

3.筆試采用閉卷方式進(jìn)行,提供國(guó)家通用語言文字試卷,使用國(guó)家通用語言文字作答。同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的,按零分處理。

4.筆試結(jié)束后,報(bào)考人員的筆試成績(jī)將在“錫林浩特市總工會(huì)”微信公眾平臺(tái)上公布。

5.同一崗位進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的,采取用人單位面試加試方式,確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員。

6.本次招聘筆試后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

7.本次考試成績(jī)保留2年。

(四)資格復(fù)審

1.每個(gè)崗位應(yīng)聘人員按照筆試總成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招錄計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員。

2.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求,在“錫林浩特市總工會(huì)”微信公眾平臺(tái)上公布。進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員,未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄體檢資格。

3.報(bào)考人員資格復(fù)審需攜帶的證件或證明如下:《報(bào)名登記表》(一式兩份);有效期內(nèi)二代身份證、臨時(shí)身份證原件及復(fù)印件一份;戶口簿(或戶籍證明)原件及復(fù)印件一份;畢業(yè)證和學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份;教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告一份(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印);應(yīng)聘崗位要求的其他有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件一份參加資格復(fù)審。

4.資格復(fù)審重點(diǎn)審核考生所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡不符合報(bào)考條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料,一律取消應(yīng)聘資格。

(五)體檢

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《事業(yè)編制人員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。應(yīng)聘人員無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢或體檢不合格的,取消其聘用資格。應(yīng)聘人員需要進(jìn)行復(fù)檢的,應(yīng)在接到體檢機(jī)構(gòu)通知后及時(shí)進(jìn)行復(fù)檢。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的,取消其聘用資格。

(六)考察

體檢通過人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)??疾旃ぷ鲄⒄铡妒聵I(yè)編制人員錄用考察辦法(試行)》文件要求組織實(shí)施??疾靸?nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、個(gè)人誠(chéng)信等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性。對(duì)考察不合格的,取消其聘用資格。

(七)公示

對(duì)考察合格的應(yīng)聘人員在“錫林浩特市總工會(huì)”微信公眾平臺(tái)進(jìn)行公示。公示期間公布監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為5個(gè)工作日。有反映問題人員應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地提供必要的調(diào)查線索。

(八)聘用

1.公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格,并按照該職位考生總成績(jī)由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用。對(duì)公示無異議者,錫林浩特市總工會(huì)按照《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定依法與社會(huì)化工會(huì)工作者簽訂為期3年的勞動(dòng)合同。

2.本次聘用實(shí)行試用期制度,試用期為3個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的,取消其聘用資格。

3.合同期滿后,根據(jù)工作崗位需要,經(jīng)考核合格的,用人單位與聘用人員重新簽訂勞動(dòng)合同。在合同期內(nèi)或到期提出解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的,按勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.因在試用期不合格或在服務(wù)期中途自愿放棄,用人單位職位出現(xiàn)空缺時(shí),在本次參加考試人員中按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

5.本次聘用人員不辦理人事錄用手續(xù),不占編,不具有事業(yè)單位工作人員身份。

四、工資待遇

聘用人員工資待遇按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者和專職集體協(xié)商指導(dǎo)員聘用管理辦法》(內(nèi)工發(fā)〔2019〕26號(hào))《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)化工會(huì)工作者隊(duì)伍建設(shè)若干問題的意見》(內(nèi)工基字〔2020〕1號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。

五、紀(jì)律監(jiān)督

(一)本次招聘工作由錫林浩特市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

(二)公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。凡根據(jù)規(guī)定需要回避的人員,必須回避。

(三)為強(qiáng)化應(yīng)聘人員的誠(chéng)信意識(shí),杜絕替考、舞弊等違紀(jì)行為,確保本次招聘工作公平、公正進(jìn)行,建立應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案。

(四)對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員及其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。

(五)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與報(bào)考條件不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已聘用人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同。

(六)考試不指定任何考試復(fù)習(xí)教材及考試大綱,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次招聘無關(guān)。

(七)本次公開招聘簡(jiǎn)章及相關(guān)信息在錫林浩特市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.xilinhaote.gov.cn/)和錫林浩特市總工會(huì)微信公眾號(hào)同時(shí)發(fā)布。

(八)咨詢電話和舉報(bào)電話

政策咨詢電話:0479—8221699

舉報(bào)電話:0479—8222468

附件:2023年錫林浩特市總工會(huì)公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者崗位表

錫林浩特市總工會(huì)招聘社會(huì)化

工會(huì)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年5月24日

2023年錫林浩特市總工會(huì)

公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者簡(jiǎn)章

按照盟工會(huì)統(tǒng)一安排,為了進(jìn)一步充實(shí)錫林浩特市總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者隊(duì)伍,根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者和專職集體協(xié)商指導(dǎo)員聘用管理辦法》(內(nèi)工發(fā)〔2019〕26號(hào))《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)化工會(huì)工作者隊(duì)伍建設(shè)若干問題的意見》(內(nèi)工基字〔2020〕1號(hào))文件精神,錫林浩特市總工會(huì)決定面向社會(huì)公開招聘10名社會(huì)化工會(huì)工作者,有關(guān)事宜如下:

一、 招聘計(jì)劃

按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“公開招考、自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用”的原則,通過考試方式擇優(yōu)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者10人,具體招聘崗位、條件及人數(shù)等詳見附件。

二、招聘對(duì)象及條件

(一)報(bào)考人員須具備以下條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,身體健康,有團(tuán)結(jié)協(xié)作和奉獻(xiàn)精神,無違法違紀(jì)記錄;

2.具有錫林浩特市戶籍(具體落戶截止時(shí)間為2023年5月1日);

3.年齡為18周歲及以上,35周歲以下(2005年5月29日(含)之前出生,1987年5月29日(不含)后出生);

4.具備國(guó)民序列大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;

5.具備能夠經(jīng)常深入基層調(diào)研工作的客觀條件;

6.具備崗位要求的其他條件。

(二)下列人員不得報(bào)考

1.現(xiàn)役軍人;

2.試用期內(nèi)和服務(wù)期未滿的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

3.在讀全日制??粕⒈究粕?、研究生(2023年及以后的畢業(yè)生);

4.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

5.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

6.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招錄中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名采取線上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名和考試不收取任何費(fèi)用。

報(bào)名網(wǎng)址:http://bm.zhitaosoft.com:8072/zwwsbm/webregister/index.aspx?examsort=85(開始報(bào)名后點(diǎn)擊網(wǎng)址進(jìn)行報(bào)名)。

報(bào)名時(shí)間:2023年5月29日8:30至5月31日17:30,資格審查時(shí)間:2023年5月29日8:30至6月1日17:30(5月31日17:30至6月1日17:30期間不能新增報(bào)名,未審核通過人員可修改信息)。請(qǐng)報(bào)名人員盡早報(bào)名,以便留足修改、補(bǔ)充完善相關(guān)信息時(shí)間。

2.報(bào)考人員須先在報(bào)名網(wǎng)站上簽署《考生誠(chéng)信承諾書》,然后按要求填寫《報(bào)名登記表》內(nèi)相關(guān)信息,并附上本人近期正面一寸免冠數(shù)碼彩照。在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),報(bào)考人員須完整填寫本人就讀大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫就讀起止年月,所讀學(xué)校、院系、專業(yè));須完整填寫工作經(jīng)歷(填寫工作起止年、月,工作單位,所從事的主要工作)和未就業(yè)經(jīng)歷(起止年、月,待業(yè)) 。對(duì)不按要求填寫的,將不予審核通過。大學(xué)???、本科、研究生在校就讀期間參與的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。

3.報(bào)考人員須用身份證報(bào)名,且報(bào)名與參加筆試所使用的證件必須一致。

4.報(bào)考人員的準(zhǔn)考證號(hào)是確認(rèn)是否成功報(bào)名、領(lǐng)取準(zhǔn)考證和查詢成績(jī)的重要依據(jù),請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必牢記。

5.報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章和崗位招聘條件,報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),對(duì)填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的,將取消其考試或聘用資格,并記入本人誠(chéng)信檔案。

特別提醒:姓名和身份證號(hào)提交后將無法修改,其他信息在資格審查通過后也將無法修改。因考生個(gè)人原因?qū)е绿顖?bào)信息錯(cuò)誤,如在填寫所學(xué)專業(yè)一欄時(shí)未按照畢業(yè)證完整正確填寫,導(dǎo)致資格復(fù)審未通過的,責(zé)任由考生自負(fù)。

(二)資格初審

1.資格初審工作由錫林浩特市總工會(huì)負(fù)責(zé),在網(wǎng)上進(jìn)行。對(duì)符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)審核未通過人員,應(yīng)及時(shí)在資格審核欄中簡(jiǎn)要說明理由。對(duì)未完整填寫個(gè)人資料或未上傳照片導(dǎo)致無法資格初審的人員,視為自動(dòng)放棄。

2.本次考試設(shè)開考比例,報(bào)名人數(shù)與聘用人員比例達(dá)到3:1以上方可開考。

3.報(bào)考人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢自己的資格初審情況。初審?fù)ㄟ^的,即確認(rèn)完成報(bào)名。

4.打印筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員于考試前兩天登陸報(bào)名網(wǎng)站自行打印筆試準(zhǔn)考證。

(三)筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn):2023年6月11日9:00—11:30,筆試考點(diǎn)設(shè)在錫林浩特市,考場(chǎng)地址詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員憑有效期內(nèi)的二代身份證或臨時(shí)身份證和準(zhǔn)考證參加筆試,否則不準(zhǔn)參加筆試。

2.筆試科目為《綜合能力測(cè)試》,滿分100分,筆試部分主要考察考生的基礎(chǔ)知識(shí)和綜合能力等內(nèi)容。

3.筆試采用閉卷方式進(jìn)行,提供國(guó)家通用語言文字試卷,使用國(guó)家通用語言文字作答。同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的,按零分處理。

4.筆試結(jié)束后,報(bào)考人員的筆試成績(jī)將在“錫林浩特市總工會(huì)”微信公眾平臺(tái)上公布。

5.同一崗位進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的,采取用人單位面試加試方式,確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員。

6.本次招聘筆試后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

7.本次考試成績(jī)保留2年。

(四)資格復(fù)審

1.每個(gè)崗位應(yīng)聘人員按照筆試總成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招錄計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員。

2.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求,在“錫林浩特市總工會(huì)”微信公眾平臺(tái)上公布。進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員,未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄體檢資格。

3.報(bào)考人員資格復(fù)審需攜帶的證件或證明如下:《報(bào)名登記表》(一式兩份);有效期內(nèi)二代身份證、臨時(shí)身份證原件及復(fù)印件一份;戶口簿(或戶籍證明)原件及復(fù)印件一份;畢業(yè)證和學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份;教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告一份(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?;應(yīng)聘崗位要求的其他有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件一份參加資格復(fù)審。

4.資格復(fù)審重點(diǎn)審核考生所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡不符合報(bào)考條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料,一律取消應(yīng)聘資格。

(五)體檢

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《事業(yè)編制人員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。應(yīng)聘人員無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢或體檢不合格的,取消其聘用資格。應(yīng)聘人員需要進(jìn)行復(fù)檢的,應(yīng)在接到體檢機(jī)構(gòu)通知后及時(shí)進(jìn)行復(fù)檢。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的,取消其聘用資格。

(六)考察

體檢通過人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)??疾旃ぷ鲄⒄铡妒聵I(yè)編制人員錄用考察辦法(試行)》文件要求組織實(shí)施??疾靸?nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、個(gè)人誠(chéng)信等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性。對(duì)考察不合格的,取消其聘用資格。

(七)公示

對(duì)考察合格的應(yīng)聘人員在“錫林浩特市總工會(huì)”微信公眾平臺(tái)進(jìn)行公示。公示期間公布監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為5個(gè)工作日。有反映問題人員應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地提供必要的調(diào)查線索。

(八)聘用

1.公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格,并按照該職位考生總成績(jī)由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用。對(duì)公示無異議者,錫林浩特市總工會(huì)按照《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定依法與社會(huì)化工會(huì)工作者簽訂為期3年的勞動(dòng)合同。

2.本次聘用實(shí)行試用期制度,試用期為3個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的,取消其聘用資格。

3.合同期滿后,根據(jù)工作崗位需要,經(jīng)考核合格的,用人單位與聘用人員重新簽訂勞動(dòng)合同。在合同期內(nèi)或到期提出解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的,按勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.因在試用期不合格或在服務(wù)期中途自愿放棄,用人單位職位出現(xiàn)空缺時(shí),在本次參加考試人員中按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

5.本次聘用人員不辦理人事錄用手續(xù),不占編,不具有事業(yè)單位工作人員身份。

四、工資待遇

聘用人員工資待遇按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者和專職集體協(xié)商指導(dǎo)員聘用管理辦法》(內(nèi)工發(fā)〔2019〕26號(hào))《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)化工會(huì)工作者隊(duì)伍建設(shè)若干問題的意見》(內(nèi)工基字〔2020〕1號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。

五、紀(jì)律監(jiān)督

(一)本次招聘工作由錫林浩特市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

(二)公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。凡根據(jù)規(guī)定需要回避的人員,必須回避。

(三)為強(qiáng)化應(yīng)聘人員的誠(chéng)信意識(shí),杜絕替考、舞弊等違紀(jì)行為,確保本次招聘工作公平、公正進(jìn)行,建立應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案。

(四)對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員及其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。

(五)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與報(bào)考條件不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已聘用人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同。

(六)考試不指定任何考試復(fù)習(xí)教材及考試大綱,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次招聘無關(guān)。

(七)本次公開招聘簡(jiǎn)章及相關(guān)信息在錫林浩特市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.xilinhaote.gov.cn/)和錫林浩特市總工會(huì)微信公眾號(hào)同時(shí)發(fā)布。

(八)咨詢電話和舉報(bào)電話

政策咨詢電話:0479—8221699舉報(bào)電話:0479—8222468

附件:招聘崗位表2023.5.22.xls

錫林浩特市總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年5月24日



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