2024年五原縣醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公開招聘公告

 

　　為做好2024年五原縣醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公開招聘工作，特制定本公告，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真閱讀。

 

　　一、招聘計(jì)劃

 

　　本次計(jì)劃招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員22人。詳見：附件1《2024年五原縣醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公開招聘崗位表》（以下簡(jiǎn)稱《招聘崗位表》）。

 

　　二、應(yīng)聘條件

 

　?。ǘ┱衅笚l件

 

　　1.應(yīng)聘人員必須同時(shí)具備下列條件:

 

　　（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

 

　?。?）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

 

　?。?）堅(jiān)持黨的民族政策，牢固樹立正確的國(guó)家觀、歷史觀、民族觀、文化觀、宗教觀，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步，鑄牢中華民族共同體意識(shí)。

 

　　（4）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

 

　?。?）崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件。

 

　?。?）年齡一般為18周歲以上，35周歲以下，即1988年7月23日（不含）至2006年7月23日（含）期間出生的；招聘急需緊缺專業(yè)人才，年齡放寬至40周歲以下，即1983年7月23日（不含）之后出生；鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院已聘用工作滿5年且能夠勝任專業(yè)技術(shù)崗位或中、高級(jí)職稱的專業(yè)人員，年齡放寬至45周歲以下，即1978年7月23日（不含）之后出生；

 

　?。?）適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

 

　?。?）具有符合崗位要求的專業(yè)和技能條件。

 

　?。?）具備應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件。（詳見《招聘崗位表》）

 

　?。?0）面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待；經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。其中，住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。

 

　　以上條件中，學(xué)歷、學(xué)位取得時(shí)間截止到報(bào)名開始日前（2024年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截止到2024年7月31日）；其他資格條件取得時(shí)間要求為公開招聘報(bào)名開始日前（含招聘崗位表中要求的資格條件）。

 

　?。ǘ┫铝腥藛T不得應(yīng)聘：

 

　　（1）現(xiàn)役軍人；

 

　　（2）在讀的普通高校全日制?？啤⒈究?、研究生（不含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生）；

 

　?。?）試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員（列編招聘）；

 

　?。?）曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

 

　?。?）在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

 

　?。?）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　?。?）應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員。凡與用人單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位組織人事、審計(jì)、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位。用人單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

 

　?。ㄈ┤罩茖？?、本科、研究生在校就讀期間參與的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

 

　　三、報(bào)名與資格審查

 

　　（一）報(bào)名

 

　　1.報(bào)名方式：采用電子郵件報(bào)名的方式進(jìn)行，考生須在發(fā)布公告的網(wǎng)站下載報(bào)名登記表，考生誠(chéng)信承諾書，按要求填寫完整后上傳至指定郵箱報(bào)名（請(qǐng)以實(shí)名發(fā)郵件）。報(bào)名郵箱：bswywjw@126.com。

 

　　2.報(bào)名時(shí)間：2024年7月30日9:00—8月5日17:00。

 

　　3.資格初審時(shí)間：2024年7月30日9:00—8月6日12:00。

 

　　應(yīng)聘人員須及時(shí)關(guān)注本人資格審核狀態(tài)，未通過資格初審的，應(yīng)根據(jù)資格審核意見重新完善提交或改報(bào)其他崗位。資格初審時(shí)間結(jié)束后，應(yīng)聘人員未通過資格初審的，本階段不能再重新提交或改報(bào)。

 

　　4.應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘公告和崗位招聘條件，對(duì)照個(gè)人情況，選擇符合自身?xiàng)l件的崗位進(jìn)行報(bào)考。同一次招聘考試，每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。且必須使用有效居民身份證報(bào)名，應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)按公告和崗位要求如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》，報(bào)名與參加面試時(shí)所使用的證件必須一致。

 

　　5.報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員須根據(jù)崗位要求提交下列材料（制作為一個(gè)PDF文件，文件名和郵件主題格式為：報(bào)考單位名稱+報(bào)考崗位名稱+姓名），發(fā)送至報(bào)名郵箱。報(bào)名材料的順序如下：

 

　　（1）《報(bào)名登記表》。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為20KB以下）至報(bào)名登記表。

 

　?。?）《考生誠(chéng)信承諾書》。承諾人簽字須本人親筆簽名，上傳掃描件。

 

　?。?）本人有效居民身份證掃描件（正反面在一頁）；

 

　?。?）戶口簿首頁及本人所在那頁掃描件（放一頁上）；

 

　?。?）畢業(yè)證書、學(xué)位證書掃描件，教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告，學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表；2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的，需提供加蓋院（系）和學(xué)校教務(wù)處（研究生院、處）公章的證明掃描件及學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載打印）。

 

　?。?）執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格證、鄉(xiāng)村全科執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證掃描件，崗位要求的其他專業(yè)技術(shù)資格證書掃描件。

 

　　6.應(yīng)聘人員在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)（200字以內(nèi)），須完整填寫從?？疲ū究疲┲两竦乃薪?jīng)歷，時(shí)間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時(shí)間有斷開的，將不予審核通過。

 

　　學(xué)習(xí)經(jīng)歷：填寫本人就讀?？啤⒈究坪脱芯可鷮W(xué)習(xí)經(jīng)歷，包含起止年月、就讀學(xué)校、院系和專業(yè)（須如實(shí)按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫）、取得的學(xué)歷、學(xué)位（含第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位及專業(yè)）。

 

　　工作經(jīng)歷：須完整填寫畢業(yè)到報(bào)名開始之日的工作經(jīng)歷，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。公務(wù)員（參公人員）或已被事業(yè)單位列編聘用的要注明是否已過試用期或最低服務(wù)年限。

 

　　7.崗位表中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等，主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置。名稱中包含“類”字的為專業(yè)類，不包含“類”字的均為具體專業(yè)名稱。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。有第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位專業(yè)的，同時(shí)要如實(shí)填寫相應(yīng)學(xué)位證書上的專業(yè)名稱。對(duì)現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科、國(guó)外教育學(xué)科等，應(yīng)聘人員也要如實(shí)填寫，以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。

 

　　8.應(yīng)聘人員須對(duì)所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、聘用資格，并記入誠(chéng)信檔案。

 

　　9 .應(yīng)聘人員須選擇崗位條件中所要求的專業(yè)與本人畢業(yè)證專業(yè)一致的崗位報(bào)考。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱如實(shí)填寫本人專業(yè)信息。

 

　　10.應(yīng)聘人員要保持報(bào)名時(shí)所填寫聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。因電話號(hào)碼無法接通或所留號(hào)碼錯(cuò)誤而影響本人招聘的，責(zé)任自負(fù)。

 

　?。ǘ┵Y格初審

 

　　1.資格初審工作在線上進(jìn)行，由各招聘單位自行負(fù)責(zé)。

 

　　2.招聘單位在應(yīng)聘人員報(bào)名后2日內(nèi)（重新修改信息的，從修改日算起）提出審查意見，對(duì)符合條件的，不得以任何理由拒絕報(bào)名；對(duì)不符合條件的，嚴(yán)禁資格審核通過。對(duì)審查未通過的，應(yīng)簡(jiǎn)要說明理由并回復(fù)至應(yīng)聘人員報(bào)名郵箱；對(duì)填報(bào)信息不全或有疑問的，應(yīng)及時(shí)退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充或說明。

 

　　3.應(yīng)聘人員資格初審?fù)ㄟ^后，不能再修改報(bào)名信息，不得再改報(bào)其他崗位。所有的應(yīng)聘人員都要及時(shí)打印《報(bào)名表》，以備資格復(fù)審時(shí)使用。

 

　　4.《招聘崗位表》中涉及的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)科、專業(yè)等資格條件方面的問題，由衛(wèi)健系統(tǒng)各用人單位負(fù)責(zé)解釋（咨詢電話見《招聘崗位表》）。

 

　　5.資格審查重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。

 

　　6.對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于招聘的全過程。

 

　?。ㄈ┵Y格復(fù)審

 

　　本次考試不設(shè)置筆試環(huán)節(jié)，報(bào)名通過的考生需通過資格復(fù)審后，方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

 

　　1.資格復(fù)審工作由用人單位主管部門組織實(shí)施。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、咨詢電話、須攜帶的證件及證明材料等有關(guān)要求，一般提前5天在巴彥淖爾市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、五原縣人民政府網(wǎng)另行公告。

 

　　2.資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴(yán)重的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律取消面試資格。

 

　　3.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間結(jié)束前參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

 

　　四、面試及總成績(jī)計(jì)算

 

　　（一）面試

 

　　1.資格復(fù)審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試范圍。

 

　　2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求等另行通知，請(qǐng)關(guān)注巴彥淖爾市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、五原縣人民政府網(wǎng)。

 

　　3.采取專業(yè)化面試方式進(jìn)行，滿分為100分，每位考生的測(cè)評(píng)時(shí)間共計(jì)8分鐘。

 

　　4.面試只能使用國(guó)家通用語言作答，對(duì)不按要求作答的，按零分處理。

 

　　5.考生的面試成績(jī)須達(dá)到面試成績(jī)合格線，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　　（二）總成績(jī)的計(jì)算：

 

　　公開招聘考試總成績(jī)=面試成績(jī)，保留兩位小數(shù)點(diǎn)。

 

　　(三）應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，在巴彥淖爾市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、五原縣人民政府網(wǎng)上公布。

 

　　五、體檢與考察

 

　　按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。同一崗位最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列并超出該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的，組織加試（加試形式由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際確定），按加試成績(jī)由高到低排序，等額確定進(jìn)入體檢范圍人選，并在巴彥淖爾市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、五原縣人民政府網(wǎng)上公布

 

　?。ㄒ唬w檢

 

　　1.體檢由用人單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》以及國(guó)家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

 

　　2.體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘者須在規(guī)定時(shí)限內(nèi)進(jìn)行體檢，因應(yīng)聘者個(gè)人原因未按時(shí)完成體檢的，視為自動(dòng)放棄。

 

　　3.應(yīng)聘人員因體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。按照該崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

 

　　4.體檢醫(yī)生與體檢者有需要回避關(guān)系的，體檢醫(yī)生應(yīng)進(jìn)行回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的體檢醫(yī)生和工作人員，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

 

　?。ǘ┛疾?/div>