中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境局招聘環(huán)境執(zhí)法與環(huán)境監(jiān)測(cè)輔助人員公告

　　為解決我市環(huán)境執(zhí)法與環(huán)境監(jiān)測(cè)力量不足的問(wèn)題，堅(jiān)決打贏污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘合同制環(huán)境執(zhí)法和環(huán)境監(jiān)測(cè)輔助人員各10名。

　　一、招聘崗位

　　環(huán)境執(zhí)法輔助人員10名，環(huán)境監(jiān)測(cè)輔助人員10名。

　　二、招聘范圍、條件及崗位要求

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　　具有寧夏常住戶口的人員。

　?。ǘ┱衅笚l件

　　1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；

　　2、18周歲以上，30周歲以下(1989年9月24日以后出生）;

　　3、遵紀(jì)守法，具有良好的道德品行；

　　4、具體正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力；

　　5、已與有關(guān)單位簽訂用工合同的在職人員應(yīng)聘，須出具單位同意報(bào)考的介紹信；

　　6、每一位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位。

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　　1、受過(guò)刑事處罰的；

　　2、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

　　3、因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退或解聘的；

　　4、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。

　　（四）崗位要求

　　1、環(huán)境執(zhí)法輔助人員：具有國(guó)家承認(rèn)的全日制大專及以上學(xué)歷，限環(huán)境工程類、化學(xué)類和法律專業(yè)，具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　2、環(huán)境監(jiān)測(cè)輔助人員：具有國(guó)家承認(rèn)的全日制大專及以上學(xué)歷，限環(huán)境化工類及化學(xué)分析類專業(yè)，要求從事環(huán)境、化學(xué)相關(guān)工作經(jīng)歷2年以上，無(wú)恐高癥。

　　三、招聘方式及程序

　　（一）發(fā)布公告

　　自公告發(fā)布之日起，報(bào)考者可在中衛(wèi)市人民政府網(wǎng)和中衛(wèi)生態(tài)環(huán)境微信公眾號(hào)自行下載報(bào)名登記表，并正反面打印。

　?。ǘ﹫?bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：2019年9月25日—30日（上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境局辦公室（沙坡頭區(qū)麗景街6號(hào)）。

　　3、聯(lián)系人：王朝輝聯(lián)系電話：0955-7012209

　　4、報(bào)名所需資料：

　?、偬顚懲暾麥?zhǔn)確的報(bào)名表（附件2）及報(bào)名表電子版（按要求填寫，統(tǒng)一用A4紙打印）。

　?、诒救水厴I(yè)證、學(xué)位證、有效居民身份證、戶口薄原件及復(fù)印件各1份。

　?、劢谝淮缑夤诩t底照片3張及照片電子版。

　?。ㄈ┵Y格審查

　　報(bào)名工作結(jié)束后由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘職位及條件要求，對(duì)報(bào)考人員基本信息、所提供的材料、資格條件等進(jìn)行審查。經(jīng)審查符合報(bào)考條件的報(bào)考人員，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在報(bào)考人員填寫的《報(bào)名表》上簽署審查意見(jiàn)；經(jīng)審查不符合條件的報(bào)考人員，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組電話告知并說(shuō)明具體理由。筆試開考比例（同一崗位報(bào)考人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)之比為3:1），達(dá)不到開考比例的，經(jīng)小組研究可以降低比例開考。

　　資格審查要客觀、公正，報(bào)考人員要對(duì)自己提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其報(bào)名資格。

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　　招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)報(bào)名人員資格審查并將結(jié)果公示。符合條件的，將通知本人參加由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織的考試。考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，總分100分，其中筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%。

　　1、筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，總分為100分，考試時(shí)間為120分鐘，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為主。筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫作、專業(yè)知識(shí)和申論。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括與崗位相關(guān)的知識(shí)。

　　2、面試。按筆試成績(jī)1:3比例進(jìn)入面試。面試按崗位特點(diǎn)采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試總分100分。主要考核報(bào)考人員公文寫作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及臨場(chǎng)應(yīng)變能力等。面試時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為主。

　　面試組由5-7名考官組成，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定設(shè)主考官一人，主持面試工作。

　?。ㄎ澹w檢

　　進(jìn)入體檢人員到縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢，并參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者，按考試總成績(jī)從高分到低分排序依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)自理。

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　　體檢合格者，由市生態(tài)環(huán)境局進(jìn)行政審考察。

　　1、考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律的情況。

　　2、考察中發(fā)現(xiàn)因個(gè)人品德差、有不良政治或誠(chéng)信記錄、弄虛作假等行為且被有關(guān)部門依法依規(guī)予以處理（在公告發(fā)布之日前解除處分或超過(guò)處分期的除外），并確有事實(shí)依據(jù)，經(jīng)紀(jì)檢監(jiān)察部門書面確認(rèn)的，可取消招聘資格。

　　3、因放棄考察資格或考察不合格被取消資格等情況出現(xiàn)崗位空缺的，按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

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　　對(duì)經(jīng)考試、體檢、政審合格的人員進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

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　　對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議的人員進(jìn)行聘用，試用期3個(gè)月，試用期考核合格后，依據(jù)《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行合同制管理，并報(bào)市財(cái)政、人社等部門備案。

　　四、招聘人員待遇

　　試用期滿后，招聘人員工資待遇參照中衛(wèi)市市直部門聘用人員執(zhí)行。

　　五、招聘紀(jì)律

　　招聘工作嚴(yán)格遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。對(duì)弄虛作假，在考核過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)違法公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

　　附件：

　　1.中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境執(zhí)法監(jiān)測(cè)輔助人員招聘崗位計(jì)劃表

　　2.中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境執(zhí)法監(jiān)測(cè)輔助人員報(bào)名登記表

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