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山東

2019年山東煙臺市直機關(單位)選調(diào)公務員公告(14人)

http://www.ldmfl.com       2019-09-20 13:50      來源:燈塔·煙臺智慧黨建
【字體: 】              

  2019年煙臺市市直機關(單位)公開選調(diào)公務員公告


  點擊進入:報名入口(9月24日-9月26日)


  根據(jù)公務員法、《黨政領導干部選拔任用工作條例》《公務員公開遴選辦法(試行)》等有關規(guī)定,現(xiàn)將2019年煙臺市市直機關(單位)公開選調(diào)公務員有關事項公告如下:


  一、職位


  經(jīng)費由煙臺市級財政負擔的市直機關(單位)二級主任科員(或相當層次)及以下職級公務員(參公)職位。分兩類:一是面向所有符合條件的公務員和參照公務員法管理機關(單位)工作人員,二是專門面向符合條件的選調(diào)生。


  二、報名范圍和條件


  (一)公開選調(diào)范圍


  經(jīng)費由縣級財政負擔的煙臺市各縣市區(qū)及以下機關(單位)在編在崗公務員、參照公務員法管理機關(單位)工作人員,經(jīng)費由縣級財政負擔的煙臺市市直機關(單位)派出機構(gòu)在編在崗公務員、參照公務員法管理機關(單位)工作人員。


  (二)資格條件


  1.具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì),品行端正,實績突出,群眾認可。


  2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務員或參照公務員法管理機關(單位)工作人員工作經(jīng)歷。


  除選調(diào)生外,應符合在本級機關工作的最低年限要求。


  3.年度考核均為稱職以上等次。


  4.除選調(diào)職位對年齡有特殊要求外,報考人員年齡不超過35周歲(1983年9月以后出生)。


  5.具有大學本科以上文化程度。


  6.具備選調(diào)職位要求的專業(yè)知識、工作能力、任職經(jīng)歷及其他資格條件。


  7.具有正常履行職位職責的身體條件和心理素質(zhì)。


  8.組織部門規(guī)定的其他資格條件。


  9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。


  干部年齡、學歷、參加工作時間、任職時間、身份、年度考核結(jié)果等,以組織審核認定為準。


  基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機關,行政村(城市社區(qū))以及企業(yè)、事業(yè)單位(不含市級參照公務員法管理的事業(yè)單位)工作過。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊團和相當團以下單位工作過,退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。


  (三)具有下列情形之一的,不得參加公開選調(diào):


  1.未經(jīng)組織審核同意或推薦的。


  2.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結(jié)論的。


  3.受處分期間或者未滿影響期限的。


  4.按照國家、省、市有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。


  5.尚在新錄用公務員試用期的或在任職試用期的。


  6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。


  7.按照有關規(guī)定應當回避的。


  8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。


  三、報名程序


  (一)職位查詢


  公開選調(diào)職位、選調(diào)計劃及資格條件等情況,詳見《2019年煙臺市市直機關(單位)公開選調(diào)公務員職位表》(以下簡稱《職位表》,見附件1)。報考人員可撥打《職位表》中咨詢電話向選調(diào)機關(單位)咨詢相關事宜。


  (二)報名


  采取報考人員個人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式報名。


  報名時間:2019年9月24日9:00至9月26日16:00


  報名網(wǎng)站:燈塔-煙臺智慧黨建


  網(wǎng)址:http://www.ytdangjian.gov.cn


  報名步驟如下:


  1.填寫提交報考信息。報考人員登錄報名網(wǎng)站,“公開選調(diào)公務員”專欄,進入2019年煙臺市市直機關(單位)公開選調(diào)公務員報名系統(tǒng)(以下簡稱報名系統(tǒng)),按要求如實填寫、提交個人相關報考信息,上傳本人近期正面免冠彩色證件照片(jpg格式,分辨率295*413)。該照片與面試前資格復審時提供的照片應為同一底版。


  報考人員須認真閱讀本公告以及《職位表》中的各項具體要求,確定屬于報考范圍并符合報考條件之后,再根據(jù)《職位表》選擇符合要求的職位進行填報。報考人員限報一個職位,在資格初審前多次登錄提交報考信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。選調(diào)生定向職位僅面向符合條件的選調(diào)生報考。符合其他職位報考資格條件的選調(diào)生,也可報考其他職位。因錯報造成的一切后果,由報考人員本人負責。


  2.打印相關材料。報考人員填寫提交報考信息后,打印自動生成的《2019年煙臺市市直機關(單位)公開選調(diào)公務員報名推薦表》(以下簡稱《推薦表》)和《2019年煙臺市市直機關(單位)公開選調(diào)公務員報考誠信承諾書》(以下簡稱《誠信承諾書》,供面試前資格復審時使用),并不得更改。本人在《推薦表》簽字并經(jīng)所在單位蓋章同意后,報縣級組織部門審核同意并加蓋公章。


  3.掃描發(fā)送《推薦表》。報考人員務于2019年9月26日16:00前將本人簽字及所在單位、縣級組織部門蓋章的《推薦表》制作成清晰的電子文檔(掃描或拍攝,電子文檔須處理為jpg格式,大小控制在100K-200K),并通過報名系統(tǒng)上傳。報考資格一經(jīng)選調(diào)機關(單位)初審通過,不能更改。未在規(guī)定時間內(nèi)完成上述報名步驟的,視為放棄報考資格。


  報考人員不能報考與本人有應回避親屬關系人員所在機關(單位)的職位。報考人員注冊虛假報考信息,擾亂報考秩序或者偽造學歷證明及其他證件騙取考試資格的,一經(jīng)查實,取消報考資格,并視情節(jié)輕重按有關規(guī)定處理。


  (三)資格初審


  選調(diào)機關(單位)安排專人負責資格審查工作,對報考人員的填報信息和《推薦表》進行資格初審,并通過報名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。對報考人員的資格審查工作貫穿整個選調(diào)工作全過程。


  各職位通過資格初審的報名人數(shù)與選調(diào)計劃的比例一般不低于5:1。資格條件或要求特殊的職位,報市委組織部同意后,可適當降低開考比例,但一般不低于3:1。對未達到規(guī)定比例的選調(diào)職位予以取消或按比例核減。報考職位取消的報考人員,可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的職位。


  (四)查詢資格初審結(jié)果


  報考人員應于2019年9月24日14:00至9月27日16:00期間登錄報名網(wǎng)站,查詢資格初審結(jié)果。


  (五)打印準考證


  通過資格初審的報考人員,參加考試前,登錄報名網(wǎng)站打印準考證,準考證打印系統(tǒng)開放時間為:2019年10月17日9:00至10月20日9:30。


  四、綜合評價


  綜合評價主要是由報考人員所在單位、縣級組織部門對報考人員的學歷學位、表彰獎勵、資質(zhì)匹配度、經(jīng)歷匹配度等情況,對照《職位表》要求,按規(guī)定標準進行量化評分?;A分值為80分,可量化分值為20分,滿分為100分。


  報考人員要及時從公告中下載、填寫《2019年煙臺市市直機關(單位)公開選調(diào)公務員綜合評價評分表》(以下簡稱《綜合評價評分表》,見附件2),在本人自評基礎上,提供有關證明材料,報所在單位、縣級組織部門審核。報考人員務于9月29日17:30前將所在單位審核通過的《綜合評價評分表》報所在縣市區(qū)組織部門。縣級組織部門要及時對報考人員綜合評價評分情況進行審核,并在報考人員所在單位進行公示,公示期為3天。公示無誤后,由縣級組織部門將本縣市區(qū)報考人員的《綜合評價評分表》報市委組織部。公示發(fā)現(xiàn)問題、影響報考人員綜合評價分值的,報考人員務于10月10日17:30前重新向所在縣市區(qū)組織部門報送所在單位審核通過的《綜合評價評分表》,按程序重新公示。通過初審的報考人員未在規(guī)定時間內(nèi)完成《綜合評價評分表》報送的,綜合評價成績按基礎分80分計。


  五、考試


  (一)筆試


  1.筆試內(nèi)容。筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì),滿分為100分。


  2.時間和地點。筆試時間為2019年10月20日上午9:00—12:00。筆試地點在煙臺市區(qū)設置,筆試人員按照筆試準考證上的地點和要求,憑筆試準考證和本人有效居民身份證參加筆試。


  3.成績查詢。報考人員可于2019年10月底前登錄報名系統(tǒng),查詢本人筆試成績。


  (二)面試


  面試具體時間和地點另行通知。


  1.面試人選的確定。按照筆試成績、綜合評價成績分別占80%、20%合成報考人員的考評成績。根據(jù)選調(diào)計劃,按照考評成績由高到低的順序確定面試人選。面試人選與選調(diào)計劃的比例一般為3:1。達不到規(guī)定比例的,按實有人數(shù)確定進入面試人選??荚u成績并列的,同時列入面試人選。筆試形不成競爭的職位,進入面試范圍人員的考評成績不低于其他已形成競爭的職位進入面試范圍人員(不含遞補人員)中最低分數(shù)。


  2.資格復審。面試前,各選調(diào)機關(單位)將對面試人選進行資格復審。面試人選須向選調(diào)機關(單位)提交《推薦表》《誠信承諾書》原件,《公務員登記表》《參照公務員法管理機關(單位)工作人員登記表》復印件,本人有效居民身份證、學歷學位證書原件及復印件,選調(diào)機關(單位)要求提供的其他證明材料等進行資格復審。選調(diào)機關(單位)負責對面試人選提供的材料進行審核,對通過審核的面試人員,由市委組織部會同選調(diào)機關(單位)發(fā)放《面試通知書》。凡有關材料主要信息不真實、影響資格審查結(jié)果的,未在規(guī)定時間內(nèi)提交有關材料以及經(jīng)審查不具備報考資格條件的人員,取消其面試資格。出現(xiàn)的空缺,按照考評成績依次遞補。


  3.面試組織。面試由市委組織部組織實施,主要測試履行職位職責所要求的基本素質(zhì)和能力,滿分為100分。面試成績合格線為60分,不足60分的,不予錄用。面試形不成競爭的職位,進入考察范圍人員的面試成績不低于其他已形成競爭的職位進入考察范圍人員(不含遞補人員)中最低分數(shù)。


  選調(diào)機關(單位)可根據(jù)工作需要,增加業(yè)務水平測試,滿分為100分,業(yè)務水平測試設置情況詳見《職位表》,測試成績占面試成績的30%。業(yè)務水平測試具體時間、地點等有關事項另行通知。


  六、考察和體檢


  (一)考察


  面試結(jié)束后,按照考評成績、面試成績分別占40%、60%合成綜合成績,折合總分為100分??荚u成績、面試成績和綜合成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)綜合成績由高到低的順序,確定考察對象??疾觳扇〔铑~方式進行??疾鞂ο笕藬?shù)按照考察對象與選調(diào)計劃1.5:1的比例計算。綜合成績并列的,同時列入考察對象。因考察對象放棄考察資格或考察不合格出現(xiàn)考察對象人數(shù)少于選調(diào)計劃的,由選調(diào)機關(單位)報市委組織部同意后,從同職位面試合格人員中根據(jù)綜合成績由高到低的順序,確定遞補人選。達不到規(guī)定比例的,按實有合格人數(shù)確定。


  選調(diào)機關(單位)選派2名以上人員組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質(zhì)與職位的適合程度進行全面考察。突出政治標準,深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況;注重考察工作實績、專業(yè)素養(yǎng)和作風、廉政情況。


  考察組要查閱干部(人事)檔案,核實公務員、參照公務員法管理人員登記表以及其他需要核實的情況(如違紀違規(guī)違法情況、誠信檔案記錄等),如實寫出考察報告。要對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在影響任用問題的,終止公開選調(diào)程序。


  考察對象所在機關(單位)應當積極支持和配合考察組工作,客觀公正反映考察對象的實際情況。


  (二)體檢


  考察工作結(jié)束后,選調(diào)機關(單位)根據(jù)考察情況,結(jié)合職位要求等額確定體檢人員。體檢在指定的醫(yī)療機構(gòu)進行,由選調(diào)機關(單位)組織實施。體檢費用由體檢人員承擔。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的,由選調(diào)機關(單位)報市委組織部同意后,在同職位其他考察合格對象中,研究確定遞補人選。遞補后選調(diào)計劃仍空缺的,一般不再遞補;但確因工作急需、需要遞補考察對象的,由選調(diào)機關(單位)報市委組織部研究確定。


  七、公示和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)


  選調(diào)機關(單位)根據(jù)考察情況和職位匹配情況,集體討論擇優(yōu)決定擬任職人員,并分別在“燈塔-煙臺智慧黨建”(http://www.ytdangjian.gov.cn)和擬任職人員原單位進行公示。公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響任用的,各選調(diào)機關(單位)按照有關規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任和任職手續(xù)。確無合適人選的,該職位可以空缺。報考人員自愿放棄選調(diào)資格的,須在考察結(jié)束后3個工作日內(nèi)提出,之后放棄資格的,有關情況通報報考人員所在單位,并將有關材料存入個人干部(人事)檔案。對在選調(diào)過程中,違反規(guī)定突擊提拔職務的,或存在問題影響任用的,終止公開選調(diào)程序。


  八、其他


  本次公開選調(diào)的職位及其資格條件,由選調(diào)機關(單位)負責解釋;其他未盡事宜,由市委組織部負責解釋。


  政策咨詢電話:0535-6785115


  選調(diào)機關(單位)咨詢電話:詳見《職位表》


  網(wǎng)上報名技術咨詢電話:400-007-6106


  報名網(wǎng)站、選調(diào)信息公告公示網(wǎng)站:“燈塔-煙臺黨建”(http://www.ytdangjian.gov.cn)


  附件1.2019年煙臺市市直機關(單位)公開選調(diào)公務員職位表


  附件2.2019年煙臺市市直機關(單位)公開選調(diào)公務員綜合評價評分表


  附件3.2019年煙臺市市直機關(單位)公開選調(diào)公務員有關問題解答


  中共煙臺市委組織部


  2019年9月19日